2024年學(xué)校用工合同范文（二篇）

第3頁(yè)共3頁(yè)2024年學(xué)校用工合同范文甲方（聘用學(xué)校以下簡(jiǎn)稱甲方）名稱：法定代表人：乙方（受聘人員以下簡(jiǎn)稱乙方）姓名：_____性別：__________民族：_____政治面貌：身份證號(hào)：為了確立雙方的勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和威寧自治縣人力資源和社會(huì)保障局、威寧自治縣財(cái)政局、威寧自治縣教育局《關(guān)于代課人員轉(zhuǎn)崗問(wèn)題的通知》（威教發(fā)[_____]____號(hào)）規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。第一條本合同的有效期限為壹年，自二零一年九月一日至二零一年八月三十一日止。合同期滿勞動(dòng)關(guān)系自行解除。合同期滿后愿意繼續(xù)從事學(xué)校后勤工作、且學(xué)校考核合格的，可繼續(xù)簽訂次年合同。第二條甲方同意聘用乙方擔(dān)任學(xué)校后勤工作，乙方保證按時(shí)按量完成工作任務(wù)。聘期內(nèi)，甲方可根據(jù)乙方的工作能力適當(dāng)進(jìn)行后勤工作調(diào)整。第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)：（一）乙方受聘期間，甲方享有對(duì)乙方的人事管理權(quán);（二）甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和工作實(shí)績(jī)，按有關(guān)規(guī)定和程序?qū)σ曳竭M(jìn)行年度考核，考核結(jié)果將作為確定對(duì)乙方有關(guān)福利待遇及下一年聘用的重要依據(jù);（三）甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)。第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)：（一）乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、婚假等假期;（二）乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，遵守學(xué)校規(guī)章制度，自覺(jué)接受甲方的日常管理和考核;（三）乙方應(yīng)保證在聘期內(nèi)服從甲方所聘后勤崗位上工作，全面履行崗位職責(zé)，保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。第五條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：（一）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;（二）故意不完成工作任務(wù)，給學(xué)校工作造成嚴(yán)重后果的;（三）連續(xù)曠工超五個(gè)工作日或者一年內(nèi)累積曠工超過(guò)十個(gè)工作日的;（四）無(wú)法勝任工作的;（五）被依法追究刑事責(zé)任的;（六）患病或非因工負(fù)傷按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定，不能從事所第六條甲方按本合同第五條之規(guī)定解除聘用合同的，對(duì)乙方不具有支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的義務(wù)。第七條本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)不符，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。第八條本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育管理中心統(tǒng)一報(bào)教育主管部門備案一份，鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育管理中心存一份，具有同等法律效力。合同由雙方簽字蓋章有效，代簽無(wú)效。第九條甲乙雙方必須嚴(yán)格遵守合同，因履行合同發(fā)生爭(zhēng)議后應(yīng)協(xié)商解決;經(jīng)雙方協(xié)商不能解決的，可以向合同履行地勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲方（法定代表人簽章）：用人學(xué)校（蓋章）：乙方（簽字及手?。篲___年____月____日2024年學(xué)校用工合同范文（二）學(xué)校用工合同合同編號(hào)：甲方：（學(xué)校名稱）地址：法定代表人：電話：乙方：姓名：證件類型：證件號(hào)碼：住址：電話：鑒于甲方與乙方就崗位聘用事宜達(dá)成一致，為明確雙方權(quán)利和義務(wù)，特制定本合同并共同遵守。第一條合同目的甲方同意聘請(qǐng)乙方作為學(xué)校的員工，乙方接受聘用并同意按照約定的條件和規(guī)定為甲方提供工作。第二條工作內(nèi)容1.乙方的工作崗位為（詳細(xì)描述崗位職責(zé)）。2.乙方應(yīng)根據(jù)學(xué)校的需要，完成交給的崗位職責(zé)，并以甲方的利益為前提，為甲方提供最佳的服務(wù)。3.乙方應(yīng)履行相應(yīng)的工作紀(jì)律和規(guī)定，保障學(xué)校的利益。第三條試用期1.本合同第三條開始至第五條結(jié)束的規(guī)定為乙方的試用期規(guī)定。2.試用期為（詳細(xì)描述試用期時(shí)長(zhǎng)），乙方享受正式員工福利待遇。3.試用期內(nèi)，甲方有權(quán)隨時(shí)解雇乙方，并不需提前通知或支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第四條合同期限1.合同的期限為（詳細(xì)描述合同期限），自（日期）起至（日期）止。2.若雙方滿意，合同期滿后可續(xù)簽新合同。第五條合同終止1.合同期滿時(shí)，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽新合同。若不續(xù)簽新合同，視為合同終止。2.乙方有權(quán)提前（詳細(xì)描述提前通知期限）通知甲方解除合同。3.甲方有權(quán)解除本合同，但應(yīng)提前（詳細(xì)描述提前通知期限）通知乙方，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條薪酬及福利待遇1.乙方的薪酬為（詳細(xì)描述薪酬數(shù)額）元/月。2.乙方享有與正式教職員工同等的福利待遇，包括但不限于公共假期、帶薪年假等。第七條保密協(xié)議1.乙方在合同期間及解除合同后，應(yīng)對(duì)學(xué)校的商業(yè)秘密、教育教學(xué)信息及其他涉密信息負(fù)有保密義務(wù)，并承諾不將這些信息透露給任何第三方。2.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條違約責(zé)任1.任何一方未履行本合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償因此給另一方造成的損失。2.解除合同的一方不得因此而得到不當(dāng)利益。第九條其他約定事項(xiàng)1.除本合同外，甲方和乙方之間不存在任何其他口頭或書面的約定。2.本合同的修改或補(bǔ)充應(yīng)由甲方和乙方雙方通過(guò)協(xié)商并簽字確認(rèn)。第十條合同生效與爭(zhēng)議解決1.本合同自雙方簽字后即生效，并在有效期內(nèi)有效執(zhí)行。2.乙方因本合同產(chǎn)生的與學(xué)校的權(quán)益有關(guān)的爭(zhēng)議應(yīng)通過(guò)友好方式解決。若未能友好解決，可向有管轄權(quán)的