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醫(yī)生工作秩序制度1.總則為了規(guī)范醫(yī)院醫(yī)生的工作秩序,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,保障患者的安全和健康,特訂立本制度。2.醫(yī)生工作崗位要求2.1醫(yī)生應(yīng)具備相應(yīng)的醫(yī)學(xué)知識(shí)和臨床技能,具備執(zhí)業(yè)資格和連續(xù)教育證明。2.2醫(yī)生應(yīng)敬重患者的權(quán)益,保護(hù)患者的隱私,嚴(yán)守醫(yī)療機(jī)密。2.3醫(yī)生應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)職業(yè)道德規(guī)范,敬重醫(yī)療倫理,不得從事違法活動(dòng)與違規(guī)操作。2.4醫(yī)生應(yīng)樂觀聽取和接受醫(yī)院管理部門和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)和布置,聽從醫(yī)院的工作布置。2.5醫(yī)生應(yīng)與他人和順相處,團(tuán)結(jié)協(xié)作,不得在工作中惡意競(jìng)爭(zhēng)和損害他人利益。3.醫(yī)生工作時(shí)間和休假制度3.1醫(yī)生工作時(shí)間為每周40小時(shí),具體排班由醫(yī)院管理部門負(fù)責(zé)布置。3.2醫(yī)生應(yīng)依照醫(yī)院的工作布置和實(shí)際需要,合理調(diào)整工作時(shí)間,確保醫(yī)療服務(wù)的連續(xù)性。3.3醫(yī)生應(yīng)依照規(guī)定提前申請(qǐng)休假,經(jīng)醫(yī)院管理部門批準(zhǔn)后方可休假,不得擅自請(qǐng)假或曠工。3.4醫(yī)生應(yīng)保持良好的工作狀態(tài),不得因私事延誤工作時(shí)間。4.醫(yī)生診療行為規(guī)范4.1醫(yī)生應(yīng)嚴(yán)格依照醫(yī)學(xué)知識(shí)和臨床經(jīng)驗(yàn)規(guī)范診療行為,不得隨便開展未經(jīng)科學(xué)驗(yàn)證的治療方法。4.2醫(yī)生應(yīng)與患者建立良好的溝通和信任關(guān)系,敬重患者的知情權(quán),充分告知患者診斷和治療情況。4.3醫(yī)生應(yīng)準(zhǔn)確記錄患者的病情和治療過程,及時(shí)報(bào)告并協(xié)調(diào)相關(guān)部門處理醫(yī)療事故和不良事件。4.4醫(yī)生應(yīng)依照規(guī)定使用醫(yī)療設(shè)備和藥品,確保醫(yī)療操作的安全和有效性。4.5醫(yī)生應(yīng)樂觀參加和組織醫(yī)療質(zhì)量評(píng)審和病例討論,提高診療水平和醫(yī)療質(zhì)量。5.醫(yī)生與患者關(guān)系管理5.1醫(yī)生應(yīng)以患者為中心,敬重患者的人格和疾病權(quán)益,傾聽和理解患者的需求和看法。5.2醫(yī)生應(yīng)盡量供應(yīng)及時(shí)、有效的醫(yī)療服務(wù),確?;颊叩陌踩蜐M意度。5.3醫(yī)生應(yīng)遵從患者自己樂意原則,不得以任何形式對(duì)患者進(jìn)行虐待和鄙視。5.4醫(yī)生應(yīng)保護(hù)未成年人、老年人、病重患者等特殊人群的利益,關(guān)注他們的身心健康。6.醫(yī)生藥品管理6.1醫(yī)生應(yīng)依照醫(yī)院訂立的藥品管理制度開展藥品處方和使用。6.2醫(yī)生應(yīng)準(zhǔn)確記錄患者用藥情況和不良反應(yīng),及時(shí)報(bào)告相關(guān)部門并幫助處理藥品安全事件。6.3醫(yī)生應(yīng)不得將藥品用于非醫(yī)療目的,并確保藥品處方與診療行為的合理性和科學(xué)性。7.醫(yī)生考核與獎(jiǎng)懲制度7.1醫(yī)生應(yīng)依照醫(yī)院規(guī)定的考核指標(biāo)和程序接受考核,并搭配評(píng)優(yōu)評(píng)先評(píng)職稱等工作評(píng)審。7.2醫(yī)生如發(fā)現(xiàn)同事或本身存在違規(guī)行為或職業(yè)道德失范情況,應(yīng)及時(shí)報(bào)告或反映給醫(yī)院管理部門。7.3醫(yī)生如違反本規(guī)章制度,醫(yī)院將依據(jù)其嚴(yán)重程度予以相應(yīng)的紀(jì)律處分和法律追究。8.附則8.1本規(guī)章制度由醫(yī)院管理部門負(fù)責(zé)解釋和修訂。8.2醫(yī)生應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守本規(guī)章制度,提高自身業(yè)務(wù)水平和職業(yè)素養(yǎng)。溫馨提示:本醫(yī)生工作秩序制度自發(fā)布之日起生效
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