2024年企業(yè)用工合同范例（2篇）

第3頁(yè)共3頁(yè)2024年企業(yè)用工合同范例根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限第一條本合同有效期自____年____月____日至____年____月____日止其中試用期____個(gè)月。自____年____月____日至____年____月____日止二、工作內(nèi)容第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，通過競(jìng)爭(zhēng)上崗制度，競(jìng)爭(zhēng)選擇崗位_____(工種)工作。第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第四條甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。第五條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。三、勞動(dòng)報(bào)酬第六條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則，實(shí)行工效掛鉤工資制度。第七條執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)(詳見工資制度)，其中未滿整月按出勤天數(shù)計(jì)算。四、勞動(dòng)紀(jì)律第八條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生。第九條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同。五、勞動(dòng)合同的管理第十條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第十一條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;2.在競(jìng)爭(zhēng)上崗中末位淘汰下崗或日?？己酥邢聧徴撸?、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;4、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;5、被依法追究刑事責(zé)任的。甲方：_________年____月____日乙方：_________年____月____日2024年企業(yè)用工合同范例（二）合同編號(hào)：[編號(hào)]企業(yè)用工合同甲方：[公司全稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]電話：[聯(lián)系電話]乙方：[員工姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]住址：[住址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于甲方需要招聘員工，乙方愿意加入甲方，并根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方通過友好協(xié)商，達(dá)成以下合同，并共同遵守。第一條聘用崗位甲方聘用乙方擔(dān)任崗位為：[崗位名稱]。第二條聘用期限甲乙雙方約定乙方的聘用期限為：自[起始日期]至[終止日期]，共計(jì)[期限]個(gè)月。到期后若無異議，可繼續(xù)簽訂新的勞動(dòng)合同。第三條工作內(nèi)容乙方按照甲方工作安排，完成本崗位相關(guān)工作，并遵守甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律。第四條工作時(shí)間1.標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：乙方每天工作8小時(shí)，每周工作5天，依照國(guó)家法定節(jié)假日休息。2.若有特殊情況需要延長(zhǎng)工作時(shí)間，應(yīng)經(jīng)過雙方協(xié)商一致，并支付乙方相應(yīng)的加班費(fèi)。第五條工資與福利待遇1.乙方每月的基本工資為人民幣[金額]元/月。2.甲方將按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。3.乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年假、病假等各項(xiàng)福利，并按照甲方規(guī)定享受獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等福利待遇。第六條保密條款1.乙方在工作期間了解到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)信息等，應(yīng)當(dāng)保守秘密，不得泄露給任何第三方。2.乙方離職后繼續(xù)對(duì)甲方商業(yè)秘密保密義務(wù)的效力。第七條服務(wù)終止1.乙方提前[提前通知期限]天書面通知甲方，表示不再繼續(xù)工作，雙方協(xié)商解除合同。2.甲方有權(quán)解除本合同的，應(yīng)提前[提前通知期限]天書面通知乙方，支付已經(jīng)完成的工作報(bào)酬和福利待遇。3.發(fā)生以下情況，甲方有權(quán)立即解除本合同，乙方不享有任何經(jīng)濟(jì)賠償和福利待遇：-乙方嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)或勞動(dòng)紀(jì)律；-乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失；-乙方盜竊、侵吞甲方財(cái)物；-乙方提供虛假材料，騙取聘用。第八條其他約定1.本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份。2.本合同未盡事