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文檔簡介

《初級經濟師》湖南省常德市津市市2024年最后沖刺試題單項選擇題。(每個試題只有一個正確答案,共100題,每題1分)1.關于合理設計作業(yè)中用力方法的說法,正確的是()。

A、利用人體的活動特點可以獲得力量和準確性B、合理安排負荷就是追求低負荷C、應盡量提高動作能級D、不必考慮不同體位的用力特點

2.承擔社會責任是()。

A、企業(yè)管理的核心內容B、企業(yè)的經營目標C、企業(yè)協調外部關系的基礎D、企業(yè)產生的根本原因

3.組織工作的核心是()。

A、明確各職位的責、權、利B、建立有效分工、協作的關系結構C、根據分任務設立相應的部門D、組織的總目標分解為若干分目標

4.以行政主體是否可以主動作出該行政行為為標準,可以將行政行為分為()。

A、依職權的行政行為和應申請的行政行為B、要式行政行為和非要式行政行為C、作為行政行為和不作為行政行為D、羈束行政行為和自由裁量行政行為

5.由于勞動力市場的動態(tài)屬性以及勞動力市場信息不完善等原因形成的失業(yè)稱為()。

A、摩擦性失業(yè)B、結構性失業(yè)C、季節(jié)性失業(yè)D、周期性失業(yè)

6.關于工作滿意度調查的說法,錯誤的是()。

A、它是指通過一定的手段與方法來調查員工對工作和工作環(huán)境的感受B、它能讓管理層掌握相關信息,以便有效預防和解決員工關心的問題C、調查需要獲得員工的支持,但無須獲得最高管理層的支持D、在整個調查實施過程中,組織中各個方向的溝通都可能得到改善

7.企業(yè)將按照既定的經營方針和預定的經營目標無限期地經營下去,而不會終止清算,這體現了會計核算基本前提的要求中的()。

A、會計主體B、持續(xù)經營C、貨幣計量D、會計分期

8.新建物業(yè)項目,在接管驗收時發(fā)現影響房屋結構安全和設備安全使用的質量問題,應約定期限由()負責解決。

A、質量檢查監(jiān)督單位B、開發(fā)建設單位C、設備生產廠家D、建筑施工單位

9.某企業(yè)決定從采購部經理和倉儲部經理中選擇一人擔任銷售部經理,該企業(yè)采用的招聘方法是()。

A、晉升B、職位轉換C、工作輪換D、工作擴大

10.1994年起,人民幣實行以市場供求為基礎的、單一的、有管理的()。

A、固定匯率制B、浮動匯率制C、釘住匯率制D、聯系匯率制

11.房屋租賃關系的形成,會導致房屋()的分離。

A、所有權和收益權B、所有權和處分權C、所有權和使用權D、使用權和占有權

12.房地產市場衰退期的主要特征不包括()。

A、售價上漲B、新房銷售困難C、房屋空置率上升D、舊房交易量大

13.關于勞動力跨產業(yè)流動的說法,錯誤的是()。

A、農業(yè)勞動力向工業(yè)部門的轉移是排斥力和吸引力共同作用的結果B、農業(yè)勞動力向工業(yè)部門的轉移會受到工業(yè)部門就業(yè)機會多少的影響C、農業(yè)勞動力進入工業(yè)部門的成本一定會大于收益D、一般情況下,低收入農業(yè)地區(qū)的勞動力外流程度高于高收入農業(yè)地區(qū)

14.按用途分類,管理費用明細賬屬于()。

A、分類賬簿B、序時賬簿C、備查賬簿D、訂本賬簿

15.《中華人民共和國物權法》把物分為動產和()兩大類。

A、不動產B、房地產C、建筑物D、物業(yè)

16.企業(yè)的技術改造直接關系到企業(yè)的產品質量和()。

A、生產效益B、銷售能力C、利潤率D、生產能力

17.資產負債表是反映企業(yè)()的報表。

A、經營成果B、盈利能力C、管理水平D、財務狀況

18.自我價值對于個體在特定情境中的行為的決定性作用是()。

A、自我價值定位B、個人價值取向C、個人價值定位D、自我價值定向

19.我國勞動法的形式包括:①憲法中有關勞動問題的規(guī)定;②國務院制定的勞動行政法規(guī);③全國人民代表大會及其常委會制定的有關法律;④國務院勞動行政部門和地方政府制定的勞動規(guī)章;⑤我國政府批準生效的國際勞工公約和建議書;⑥地方性勞動法規(guī);⑦其他規(guī)范性文件。按其規(guī)范的效力層次從高到低的順序為()。

A、①>③>②>④>⑤>⑥>⑦B、①>③>②>⑥>④>⑤>⑦C、①>⑤>③>②>⑥>④>⑦D、①>③>⑤>②>④>⑥>⑦

20.耕地占用稅的基本特點不包括()。

A、強調對耕地的保護B、以省級行政區(qū)域為單位,分別規(guī)定單位稅額C、實行一次性征收D、稅額標準在不同地區(qū)不一樣

21.金融中介經營對象的特殊性是指()。

A、經營品種繁多B、經營過程復雜C、經營對象與貨幣有關D、經營周期不固定

22.根據一套固定的模式,對常規(guī)性、重復性例行問題進行的決策稱為()決策。

A、確定型B、程序化C、穩(wěn)定型D、公式化

23.下列關于企業(yè)所得稅的表述正確的是()。

A、企業(yè)所得稅按年預繳B、企業(yè)所得稅實行按月計算C、企業(yè)所得稅的納稅人包括個人獨資企業(yè)和合伙企業(yè)D、企業(yè)所得稅的計稅依據是應納稅所得額

24.下列關于周期性失業(yè)的陳述,正確的是()。

A、周期性失業(yè)的間隔期都在一年以內B、產生周期性失業(yè)的基本原因是總量需求不足C、建筑行業(yè)易受季節(jié)性波動的影響,但對周期性波動不敏感D、耐用消費品制造業(yè)的周期性波動較小

25.公開向社會非特定投資者廣泛募集資金的證券發(fā)行方式是()。

A、內部發(fā)行B、公募發(fā)行C、私募發(fā)行D、分散發(fā)行

26.同業(yè)拆借資金不能用于()。

A、短期使用B、維持資金的正常周轉C、暫時調劑余缺D、貸款和投資

27.政府預算分為增量(基數)預算和零基預算,其劃分依據是()。

A、按預算作用時間長短分類B、按預算收支平衡狀況分類C、按預算編制依據的內容和方法分類D、按預算管理層級分類

28.城市土地是指()的土地。

A、城市市區(qū)B、城鎮(zhèn)建制范圍內C、市區(qū)及郊區(qū)D、城建規(guī)劃用地

29.勞動爭議仲裁委員會在依法處理勞動爭議時,應遵循()的效力高于行政法規(guī)效力的法律適用原則。

A、政府規(guī)章B、法律C、規(guī)范性文件D、地方性法規(guī)

30.就需求決策的問題,征求選定專家的意見,然后將意見整理成若干不同觀點后匿名反饋給專家,通過幾輪反復,根據專家趨向一致的意見作出決策的方法叫做()。

A、頭腦風暴法B、專家會議法C、期望收益法D、德爾菲法

31.企業(yè)的經濟實力、競爭能力和企業(yè)能夠承受的勞動力費用決定了()。

A、勞動者愿意接受的最低工資水平B、企業(yè)所能支付的最高工資水平C、國家規(guī)定的最低工資水平D、工會能夠接受的最低工資水平

32.國有資本經營預算編制堅持()原則。

A、“以支定收”B、“專款專用”C、“以收定支、不列赤字”D、“結余結轉下年繼續(xù)使用”

33.以下不屬于平衡計分卡衡量指標的是()。

A、客戶B、學習與成長C、財務D、企業(yè)戰(zhàn)略

34.貨幣政策一般是由()來制定和執(zhí)行的。

A、商業(yè)銀行B、各級政府部門C、中央財政部D、中央銀行

35.資產負債表中,資產類項目的排列順序是依據()。

A、金額大小B、重要程度C、流動性大小D、求償權順序

36.會計的最基本職能是()。

A、核算B、監(jiān)督C、控制D、咨詢

37.國家通過財政支援、抗災救災撥款,國庫券還本付息等財政信貸支出,屬于現金流通的()渠道。

A、現金發(fā)行B、現金投放C、現金歸行D、現金回籠

38.下列關于工作滿意度調查的說法,錯誤的是()。

A、調查的最后一個步驟是調查結果的統計分析B、在調查過程中,組織中各個方向的溝通都有可能得到改善C、工作滿意度調查是診斷員工問題的有效工具D、可以通過工作滿意度調查掌握組織中的總體滿意度水平

39.為了解決財政年度內收支暫時不平衡的問題,國家往往采取()的辦法解決。

A、發(fā)行公債B、增加貨幣發(fā)行量C、發(fā)行國庫券D、增加稅收

40.同一地區(qū)的同類房地產()。

A、可以完全替代B、完全不能替代C、有一定的替代性D、可以替代

41.根據《行政復議法》,我國的行政復議采取以()為主,其他方式為輔的復議方式。

A、口頭審查B、書面審查C、合議審查D、獨任審查

42.貨幣制度最基本的內容規(guī)定()。

A、貨幣材料B、貨幣名稱C、貨幣單位D、價格標準

43.在商品經濟條件下,信用是從屬于()關系的經濟范疇。

A、法律B、商品貨幣C、政治D、生產

44.()是行政許可的前提條件。

A、行政相對人提出申請B、行政法律建立C、行政受理D、行政處罰

45.一個會計期間的收入和與其相關的成本、費用應當在該會計期間內確認,并相互配比,以便計算本期損益,這體現的是會計要素確認計量原則中的()。

A、配比原則B、一致性原則C、相關性原則D、可比性原則

46.()是改善生產環(huán)境的第一步。

A、整理B、整頓C、清掃D、清潔

47.不適合采用內部招聘的組織所具有的特征是()。

A、采用穩(wěn)定戰(zhàn)略B、需要巨大變革C、時間和經費有限D、外部環(huán)境穩(wěn)定

48.要素計點法不同于分類法之處在于()。

A、要素計點法不是對各待評價職位進行總體評價,而是將職位在各報酬要素上進行分解,最終得出該職位的相對價值B、要素計點法主要從橫向和縱向兩個角度進行C、要素計點法簡單易行,成本較低,而且易于與員工溝通D、要素計點法主要適用于處在勞動力市場相對穩(wěn)定環(huán)境下的規(guī)模較大的企業(yè)

49.某機械制造企業(yè)所進行的工藝設計活動屬于()。

A、生產技術準備過程B、基本生產過程C、輔助生產過程D、生產服務過程

50.關于績效考核方法的選擇,說法錯誤的是()。

A、可以通過工作環(huán)境、工作內容和員工工作獨立性三個角度的組合來選擇B、不穩(wěn)定的、內容程序性弱的、員工工作獨立性高的,可以選擇目標管理法C、穩(wěn)定性居中的、內容程序性居中的、員工工作獨立性居中的,可以選擇目標管理法D、穩(wěn)定的、內容程序性強的,員工工作獨立性低的,可以選擇行為錨定法

51.下列行為中會造成登記性誤差的是()。

A、樣本容量不足B、被調查者有意虛報C、樣本結構與總體結構存在差異D、沒有遵循隨機原則進行抽樣

52.應屆畢業(yè)生與一般員工在錄用工作中表現出來的差別,正確的陳述是()。

A、應屆畢業(yè)生職業(yè)發(fā)展困惑B、一般員工對公司期望要求過高C、應屆畢業(yè)生善于處理人事關系D、一般員工職業(yè)技能不夠熟練

53.我國城市市區(qū)的土地屬于()。

A、該城市所有B、國家所有C、該城市政府所有D、該城市全體公民所有

54.已知待銷售商品價格總額1000億元中,賒銷商品價格總額120億元,到期應支付的總額20億元,相互沖銷價格的總額90億元,在原貨幣流通速度9次不變的條件下,作為流通手段和支付手段的貨幣需要量為()億元。

A、90B、80C、70D、50

55.政府為彌補財政赤字向公眾發(fā)行30億元國庫券,這種信用形式為()。

A、銀行信用B、商業(yè)信用C、國家信用D、消費信用

56.員工援助計劃的主要內容不包括()。

A、向生活貧困的職工家庭提供資助B、減少或消除不適當的管理和環(huán)境因素C、情緒、行為及生理等方面癥狀的緩解和疏導D、改變不合理的信念、行為模式和生活方式等

57.中國政府向某國政府提供5萬噸糧食的無償援助,這項業(yè)務應歸入國際收支平衡表的()中。

A、貿易收支B、勞務收支C、單方面轉移D、官方儲備

58.某外貿進出口公司10月進口100輛某型號小轎車,每輛車關稅完稅價格為人民幣14.3萬元,繳納關稅4.1萬元。已知該型號小轎車適用的消費稅稅率為9%。該批進口小轎車應繳納的消費稅稅額為()萬元。

A、118.07B、181.98C、165.60D、180.50

59.吊車司機的工作循環(huán)周期較短,工作狀態(tài)穩(wěn)定,對這類職位最適用的工作分析方法是()。

A、工作實踐法B、觀察法C、典型事例法D、評價中心法

60.半個多世紀以來,資本主義經濟、政治、文化和社會生活等各個方面都發(fā)生了深刻的變化,下列屬于資產階級政治統治形式完善方面的內容的是()。

A、選舉制度不斷完善B、建立社會福利制度C、資本占有社會化的趨勢D、生產力諸要素發(fā)生了質的飛躍

61.某城市去年人均收入資料如表所示:該城市的中等收入人口占總人口的()。

A、40%B、85%C、45%D、96%

62.產品從生產領域向消費領域轉移所經過的通道,稱為()。

A、產品質量B、營銷調研C、分銷渠道,D、制造成本適中

63.金融工具的收益性通常用收益率來表示,用金融工具的票面收益與本金的比率計算得出的是()。

A、當期收益率B、平均收益率C、名義收益率D、實際收益率

64.《殘疾人就業(yè)條例》規(guī)定,用人單位應當按照一定比例安排殘疾人就業(yè),其比例不得低于本單位在職職工總數的()。

A、1%B、1.5%C、2%D、2.5%

65.()是貨幣用來表現和衡量其他商品價值的職能。

A、流通手段B、價值尺度C、價格標準D、交換價值

66.某地居民的消費價格指數為105%,則當地的貨幣購買力指數為()。

A、5%B、20%C、95.2%D、102%

67.完善的分銷渠道對生產企業(yè)的價值主要表現在()。

A、加速渠道扁平化B、提供儲存和運輸服務C、完成產品編配D、提高產品流通的效率和效益

68.某企業(yè)起初負債總額80000元,所有者權益總額100000元?,F收回外單位前欠貸款20000元,此時企業(yè)資產總額為()。

A、40000元B、160000元C、180000元D、200000元

69.在商品價值形式發(fā)展過程中,若一種商品的價值表現在與它相交換的一系列商品上,這種商品的價值形式稱為()。

A、簡單的價值形式B、擴大的價值形式C、一般價值形式D、貨幣價值形式

70.在現實生活中,價值規(guī)律對生產和交換活動的支配作用是通過()表現出來的。

A、商品價格運動B、產品生產數量C、商品銷售數量D、貨幣流通速度

71.小修工程的綜合年均費用為所管房屋現時造價的()。

A、10%以下B、5%以下C、1%以下D、20以下

72.以下關于團體凝聚力的影響因素,錯誤的是()。

A、加入團體的難度B、相處的時間C、團體的社會影響力D、過去成功的經驗

73.被認為最具負擔公平的稅率制度是()。

A、比例稅率B、累退稅率C、累進稅率D、固定稅率

74.下列關于培訓與開發(fā)方法中的管理游戲法的陳述,錯誤的是()。

A、管理游戲法的實施費用較低B、管理游戲法是一種較先進的高級管理意識與能力訓練的方法C、管理游戲法比案例研討法具有更加生動、更加具體的特征D、管理游戲法能夠使學員在決策過程中面臨諸多模擬現實的管理矛盾

75.經濟體制的基本功能是()。

A、全面指導經濟活動B、完善國家的體系C、促進社會經濟的發(fā)展D、把有限的資源配置到不同的生產和服務部門

76.在資產負債表上,排在應收賬款前面的項目是()。

A、固定資產B、長期投資C、貨幣資金D、存貨

77.商業(yè)銀行籌集長期資金的渠道包括()。

A、向中央銀行借款B、發(fā)行金融債券C、同業(yè)拆借D、回購

78.自用工之日起1個月內,經用人單位書面通知后,勞動者不與用人單位訂立書面勞動合同,用人單位應當書面通知勞動者(),無需向勞動者支付經濟補償。

A、解除勞動合同B、終止勞動關系C、解除勞務合同D、終止勞務關系

79.由于房地產業(yè)的性質,房地產業(yè)應該是國民經濟發(fā)展的()產業(yè)。

A、滯后性B、先導性C、一般性D、依附性

80.外向型經濟以()導向為主。

A、進口B、出口C、制造業(yè)D、服務業(yè)

81.用人單位安排女職工從事礦山井下勞動的,勞動行政部門應對其處以罰款,按照受侵害的勞動者每人()的標準計算。

A、1000元以上5000元以下B、2000元以上6000元以下C、3000元以上8000元以下D、5000元以上9000元以下

82.外向型經濟以()導向為主。

A、進口B、出口C、制造業(yè)D、服務業(yè)

83.下列關于國際資本流動的說法,錯誤的是()。

A、國際資本流動是資本從一個國家向另一個國家的運動B、國際貸款、國際投資、國際間利息收支等都屬于國際資本流動C、長期資本流動主要包括直接投資和間接投資D、國際資本流動按投資主體可分為私人國際投資與政府國際投資

84.通過()提供的不同時期的比較數字,可以分析企業(yè)的獲利能力及利潤的未來發(fā)展趨勢,了解投資者投入資本的保值增值情況。

A、所有者權益變動表B、資產負債表C、現金流量表D、利潤表

85.對市場中介組織的管理不包括()。

A、市場管理B、自律管理C、行政管理D、行業(yè)管理

86.根據奧爾波特的特質理論,屬于人格的建筑構件的特質是()。

A、樞紐特質B、核心特質C、次要特質D、基本特質

87.馬斯洛認為人類的最高需要是()。

A、社會需要B、尊重需要C、自我實現需要D、安全需要

88.人總是有計劃、有目的地使用自己的腦力和體力,并具有自我開發(fā)的潛力,這反映了人力資源的()特征。

A、可變性B、生產性C、能動性D、消費性

89.稅收是國家憑借其()取得的財政收入。

A、經濟權力B、信用C、政治權力D、軍事力量

90.企業(yè)可將不擁有所有權但能控制的資產視為自己的資產,這體現的是會計信息質量要求中的()要求。

A、謹慎性B、相關性C、實質重于形式D、重要性

91.從管理思潮上分析,科學管理的特點是()。

A、理性人人性觀、封閉的環(huán)境觀B、理性人人性觀、開放的環(huán)境觀C、社會人人性觀、開放的環(huán)境觀D、社會人人性觀、封閉的環(huán)境觀

92.主要供應長期資金,以滿足投資資金需要的金融市場是()。

A、貨幣市場B、資本市場C、同業(yè)拆借市場D、票據市場

93.物質生產部門的勞動者所創(chuàng)造的國民收入中,主要用作追加生產資金的部分稱為()。

A、保障基金B(yǎng)、消費基金C、積累基金D、管理基金

94.基本薪酬的支付依據不包括()。

A、員工的職位B、員工的技能C、員工的績效D、員工的能力

95.下列關于同質性團體和異質性團體的陳述,不正確的是()。

A、同質性團體成員之間有較高的相似性所以比較好相處B、同質性團體成員之間易于分享信息,較少發(fā)生沖突,更容易交流和合作C、同質性團體比異質性團體更有優(yōu)勢D、異質性團體由于成員的背景、經驗等的差異,因而在進行團體決策時會提出更多不同的觀點

96.下列行為中,屬于民法上的一般侵權行為的是()。

A、過失致人損害B、無民事行為能力人致人損害C、產品致人損害D、飼養(yǎng)動物致人損害

97.向員工進行成人學歷教育和外語培訓等,屬于培訓與開發(fā)類型中的()。

A、專業(yè)知識培訓B、操作技能培訓與開發(fā)C、基礎知識教育D、價值觀及企業(yè)文化塑造

98.建筑容積率=總建筑面積÷()。

A、建筑高度B、綠地面積C、土地總面積D、使用面積

99.某住宅小區(qū)房屋總建筑面積為40.7萬平方米,其中,完好房屋24萬平方米,基本完好房屋12萬平方米,危險房屋1.67萬平方米,一般損壞房屋1.8萬平方米。該住宅小區(qū)的房屋完好率是()。

A、60%B、90%C、88.5%D、96%

100.下列關于培訓與開發(fā)教師的說法,錯誤的是()。

A、培訓與開發(fā)教師是受訓隊伍的領隊與教練B、培訓與開發(fā)教師須具備一定的專業(yè)理論水平和實踐經驗C、培訓與開發(fā)教師是培訓與開發(fā)的主要控制人員D、培訓與開發(fā)教師的素質與能力在很大程度上決定培訓與開發(fā)成功與否

參考答案單項選擇題。(每個試題只有一個正確答案,共100題,每題1分)1、【A】合理設計作業(yè)中的用力方法包括以下6點:①合理安排負荷,并非單純追求低負荷;②按生物力學原理,把力用到完成某一操作動作的做功上去,避免浪費體力;③利用人體活動特點獲得力量和準確性;④利用人體的動作經濟原則,即保持動作自然、對稱、有節(jié)奏;⑤降低動作能級;⑥充分考慮不同體位的用力特點。

2、【C】承擔社會責任是企業(yè)協調外部關系的基礎。

3、【B】組織工作的核心是建立有效分工、協作的關系結構?!惧e因分析】對于組織工作的核心記憶錯誤。

4、【A】以行政主體是否可以主動作出該行政行為為標準,可分為依職權的行政行為和應申請的行政行為。

5、【A】摩擦性失業(yè)產生的原因:①勞動力市場的動態(tài)屬性。勞動力市場是處在流動之中的而不是靜止的,單純考察某一時點上的情況,則必然會有人處于失業(yè)與就業(yè)的變動之中;②信息不完善性。勞動力供求雙方都會受到信息缺乏的困擾,使一部分勞動力不能馬上就業(yè)。

6、【C】工作滿意度調查的步驟:①確定滿意度調查目的;②獲得最高管理層和員工的支持;③設計出科學有效的調查工具;④實施調查;⑤調查結果的統計分析;⑥調查結果反饋;⑦員工和管理者共同制定改進的行動計劃,并加以實施。

7、【B】本題考查會計的基本前提。持續(xù)經營,是指會計核算應當以企業(yè)持續(xù)、正常的生產經營活動為前提,即企業(yè)將按照既定的經營方針和預定的經營目標無限期地經營下去,而不會終止清算。

8、【B】

9、【B】職位轉換是指當企業(yè)中比較重要的職位出現空缺時,從與該職位同級別但相對較次要職位的人員中挑選適宜人員填補空缺職位的一種方法。

10、【B】我國現行的是以市場供求為基礎的、單一的、有管理的浮動匯率制。

11、【C】房屋租賃,是指房屋所有權人作為出租人將其房屋出租給承租人使用,由承租人向出租人支付租金的行為。在房屋租賃中,房屋所有權人不轉移房屋所有權,而是把房屋使用權與房屋所有權分離,將房屋在一定期限內讓與承租人使用,并通過收取租金,部分實現房地產的價值。

12、【A】房地產市場衰退期的主要特征有:①新房銷售困難;②投資者紛紛設法將自己持有的房地產脫手,舊房交易量大;③售價以比租金快得多的速度下降;④房屋空置率上升。

13、【C】勞動力從農業(yè)向工業(yè)部門流動,不僅取決于工農業(yè)收入差異,還取決于獲得工業(yè)部門就業(yè)規(guī)會的可能性。如果沒有就業(yè)機會,預期收益就會等于零,勞動力流動也就會停止。

14、【A】本題考查會計賬簿的分類。分類賬簿是對全部經濟業(yè)務事項按照會計要素的具體類別而設置的分類賬戶進行登記的賬簿。分類賬簿按照其反映指標時的詳細程度分為總分類賬和明細分類賬兩種。管理費用明細賬屬于分類賬簿。

15、【A】在法律上,通常把財產或者物,分為不動產和動產兩大類?!吨腥A人民共和國物權法》第二條規(guī)定,本法所稱物,包括不動產和動產。

16、【D】企業(yè)的技術改造直接關系到企業(yè)的產品質量和生產能力。

17、【D】本題考查資產負債表。資產負債表是反映企業(yè)在某一特定日期財務狀況的報表。

18、【D】自我價值就是個體的意義定義體系,一個人的自我價值體系不僅決定著他怎樣解釋世界,也決定著他怎樣解釋自己;正因為自我價值是自我存在和自我行為理由的出發(fā)點,所以人們總是努力尋求自我價值,做肯定自我價值的事情,避免做否定自我價值的事情。自我價值對于個體在特定情境中的行為的決定性作用就是自我價值定向。

19、【B】

20、【B】耕地占用稅是為了加強土地管理,合理利用土地資源,保護耕地,對占用耕地建房和從事其他非農業(yè)建設的單位和個人征收的一種稅收。耕地占用稅具有下列基本特點:①屬于財產稅;②實行一次性征收;③以縣級行政區(qū)域為單位,以人均耕地面積為標準,規(guī)定不同的稅額標準;④稅額標準在不同地區(qū)可能不同。

21、【C】金融中介經營對象的特殊性在于其經營對象是貨幣資金及其衍生形態(tài)這種特殊商品。

22、【B】根據問題的重復程度,決策可以分為程序化決策和非程序化決策。程序化決策,是指用一套固定的程序,對具有常規(guī)性、重復性的例行問題進行的決策;非程序化決策,是指對很少出現、無先例可循的例外問題的決策。

23、【D】企業(yè)所得稅實行按納稅年度計算,分月或者分季預繳。企業(yè)所得稅的納稅人是在中國境內的企業(yè)和其他取得收入的組織,但不包括個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)。

24、【B】通常情況下,生產和就業(yè)的季節(jié)性只是表現為一年之內的不穩(wěn)定,而經濟活動的周期性膨脹和收縮的時間則長于一年。經濟活動的膨脹和收縮被稱為經濟周期,而與經濟周期相聯系的失業(yè)即為周期性失業(yè)。產生周期性失業(yè)的基本原因是總量需求不足。建筑行業(yè),不但易受季節(jié)性波動的影響,而且對周期性波動也十分敏感。對于耐用消費品制造業(yè)而言,由于其產品可以延期購買,所以周期性的波動較大;相反,對非耐用消費品的購買時間不太可能推遲,其需求收入彈性不大,因此非耐用消費品制造業(yè)的周期性波動較小。

25、【B】證券發(fā)行可分為公募發(fā)行和私募發(fā)行:前者是指公開向社會非特定的投資者廣泛募集資金的證券發(fā)行方式;后者是指向特定的投資者發(fā)行,一般是以少數與發(fā)行者業(yè)務聯系密切的投資者為對象來募集資金的證券發(fā)行方式。

26、【D】同業(yè)拆借是指具有法人資格的金融企業(yè)及經法人授權的非法人金融分支機構之間進行短期資金融通的行為,目的在于調劑頭寸和臨時性資金余缺,即通過相互間短期資金的調劑解決金融企業(yè)臨時資金周轉困難的需要。選項D,同業(yè)拆借主要用于維持資金的正常周轉,調劑余缺,不能用于貸款和投資。

27、【C】本題考查政府預算的分類。按預算編制依據的內容和方法分類,政府預算分為增量(基數)預算和零基預算。

28、【B】

29、【B】勞動爭議仲裁委員會在依法處理勞動爭議時,應遵循法律的效力高于行政法規(guī)效力的法律適用原則。B選項最合題意,其他選項不合題意。

30、【D】德爾菲法又稱為專家調查法,最早用于預測,后來推廣到決策領域。該方法利用函詢,征求經過選定的有關專家對決策的意見,然后將這些意見整理成若干不同觀點,匿名反饋給各位專家,通過幾輪反復,使專家們的意見趨向一致、方案趨向完善,并以此作為決策的結果。

31、【B】

32、【C】本題考查國有資本經營預算編制的原則。國有資本經營預算編制堅持“以收定支、不列赤字”原則。

33、【D】平衡計分卡衡量指標包括:客戶角度、內部流程角度、學習與發(fā)展角度、財務角度。

34、【D】本題考查貨幣政策。貨幣政策一般是由中央銀行來制定和執(zhí)行的。

35、【C】本題考查資產負債表。資產負債表中,資產類項目按照資產流動性大小排列。

36、【A】會計核算是會計的首要職能,是進行會計監(jiān)督的基礎,會計核算工作的好壞,直接影響著會計信息質量的高低,沒有會計核算所提供的會計資料、信息,會計監(jiān)督就沒有依據。會計核算也是會計的最基本職能。

37、【B】財政信貸支出是現金投放的渠道之一。

38、【A】進行員工滿意度調查有以下幾個方面的意義:①監(jiān)控滿意度。工作滿意度調查可以讓管理層掌握組織中的總體滿意度水平。指出滿意或不滿意的具體領域和具體的員工群體等。工作滿意度調查是分析各種員工問題的強有力的診斷工具。②改善溝通。在計劃進行調查、實施調查和討論調查結果等過程中,組織中各個方向的溝通都可能得到改善。③釋放情感。給員工提供了一個正式渠道來表達自己的觀點、意見和不滿的機會。④確定培訓需要。⑤規(guī)劃和監(jiān)控新的方案。一般來說,員工滿意度調查需要經過如下的步驟:①確定滿意度調查目的;②獲得最高管理層和員工的支持;③設計出科學有效的調查工具;④實施調查;⑤調查結果的統計分析;⑥調查結果反饋;⑦員工和管理者共同制定改進的行動計劃,并加以實施。

39、【C】國家信用的一個重要作用就是調劑政府收支不平衡。即國家在一個財政年度內,經常會發(fā)生收支不平衡的現象,有時支大于收,有時收大于支。為了解決財政年度內收支暫時不平衡,國家往往采取發(fā)行國庫券的辦法解決。

40、【C】房地產的獨一無二特性,使得難以出現相同房地產的大量供給,從而不同房地產之間不能實現完全替代,房地產市場也不能實現完全競爭。只能是同一地區(qū)的同類房地產存在一定的替代性。

41、【B】我國《行政復議法》第22條規(guī)定:“行政復議原則上采取書面審查的辦法,但是申請人提出要求或者行政復議機關負責法制工作的機構認為有必要時,可以向有關組織和人員調查情況,聽取申請人、被申請人和第三人的意見。”可見,我國的行政復議是以書面復議為基本的方式,以其他方式為補充。

42、【A】規(guī)定貨幣材料是貨幣制度最基本的內容。在金屬貨幣流通條件下,貨幣金屬是整個貨幣制度的基礎。在不兌現的信用貨幣流通條件下,國家不再規(guī)定單位貨幣的含金量,紙幣成為流通中商品價值的符號,紙幣幣值以流通中商品的價值為基礎,這就是目前世界各國所普遍實行的紙幣本位制,如我國的人民幣制度就屬于紙幣本位制。

43、【B】在商品經濟條件下,信用是從屬于商品貨幣關系的經濟范疇,商品貨幣關系是信用存在和發(fā)展的客觀經濟基礎。

44、【A】行政相對人提出申請,是行政許可的前提條件。

45、【A】本題考查會計確認計量的基本原則。配比原則是指一個會計期間的收入和與其相關的成本、費用應當在該會計期間內確認,并相互比較,以便計算本期損益。

46、【A】整理是開始改善生產現場的第一步,就是把要與不要的人、事、物分開,再將不需要的人、事、物加以處理。

47、【B】適合采用外部招聘的企業(yè)特征是:①需要變革;②易變的外部環(huán)境。

48、【A】要素計點法也稱點數法、評分法或計分法,是一種比較復雜的量化評價方法。它也是先設計出一套供比較的評級標準尺度,但它不同于分類法之處就在于,這種方法不是對各待評價職位進行總體評價,而是將職位在各報酬要素上進行分解,最終得出該職位的相對價值。

49、【A】生產技術準備過程是指產品在投入生產前所進行的一系列各種生產技術準備工作。如產品設計、工藝設計、工藝裝備的設計、標準化工作、定額工作、調整勞動組織和設備布置等。

50、【B】員工的工作可以從工作環(huán)境、工作內容、員工工作的獨立性三個角度來概括,這三個角度的不同組合需要使用不同的績效考核方法:①不穩(wěn)定的、內容程序性弱的、員工工作獨立性高的,可以選擇非系統性方法;②穩(wěn)定性居中的、內容程序性居中的、員工工作獨立性居中的,可以選擇目標管理法;③穩(wěn)定的、內容程序性強的,員工工作獨立性低的,可以選擇行為錨定法。

51、【B】本題考查統計數據的誤差。登記性誤差是調查過程中由于調查者或被調查者的人為因素所造成的誤差。只有B選項是人為的,所以被調查者有意虛報造成的是登記性誤差。

52、【A】應屆畢業(yè)生剛步入職場,他們與一般員工在許多方面有著相當的差別。這些差別主要體現在對公司期望要求過高、職業(yè)發(fā)展困惑、處理人際關系欠佳、職業(yè)技能不夠熟練等方面。

53、【B】《中華人民共和國土地管理法》第八條規(guī)定,城市市區(qū)的土地全部屬于國家所有。其中,城市是指國家設立市建制的城市,不同于某些法律、法規(guī)中的城市含義。

54、【A】根據馬克思貨幣需要量的計算公式,可得:一定時期內作為流通手段和支付手元)。

55、【C】本題考查信用形式。國家信用的形式主要是發(fā)行國庫券或者公債。

56、【A】一般而言,員工援助計劃主要由三部分構成:①處理造成問題的外部壓力源,即減少或消除不適當的管理和環(huán)境因素;②處理壓力所造成的反應,即情緒、行為及生理等方面癥狀的緩解和疏導;③改變個體自身的弱點,即改變不合理的信念、行為模式和生活方式等。

57、【C】轉移收支,又稱單方面轉移。包括官方和私人的贈款、匯款、賠款、援助。

58、【B】該批進口小轎車應繳納的消費稅稅額:

59、【B】觀察法是指工作分析人員直接到工作現場,對某些特定的工作活動進行觀察,收集、記錄和工作有關的各種信息,并用文字或圖表形式記錄下來,然后進行分析和歸納總結的方法。觀察法主要適用于大量的、周期性和重復性較強以及工作循環(huán)周期較短的工作。

60、【A】本題考查當代資本主義的新變化。資產階級政治統治形式趨于完善,主要表現在:選舉制度不斷完善,法制化程度提高,對國家權利機構的監(jiān)督和制約機制大大加強。

61、【C】由于表中所列為向上累積百分比,所以需要用85%減去中下水平累積百分比40%,故中等收入人口占總人口的45%。

62、【C】分銷渠道,是指在某種產品從生產者向消費者或用戶轉移的過程中,所經過的一切取得所有權或幫助所有權轉移的組織或個人,即產品從生產領域向消費領域轉移所經過的通道。其起點是生產者,終點是消費者或用戶,中間環(huán)節(jié)包括各種批發(fā)商、零售商、商業(yè)中介機構(交易所、經紀人等)。

63、【C】金融工具的收益性通常用收益率來表示,用金融工具的票面收益與本金的比率計算得出的是名義收益率。

64、【B】《殘疾人就業(yè)條例》規(guī)定,用人單位應當按照一定比例安排殘疾人就業(yè),并為其提供適當的工種、崗位。(1)安排殘疾人就業(yè)的比例。用人單位安排殘疾人就業(yè)的比例不得低于本單位在職職工總數的1.5%。具體比例由省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據本地區(qū)的實際情況規(guī)定。用人單位跨地區(qū)招用殘疾人的,應當計入所安排的殘疾人職工人數之內。(2)殘疾人職工的權益。用人單位招用殘疾人職工,應當依法與其簽訂勞動合同或者服務協議,應當為殘疾人職工提供適合其身體狀況的勞動條件和勞動保護,應當根據本單位殘疾人職工的實際情況,對殘疾人職工進行上崗、在崗、轉崗等培訓。

65、【B】本題考查貨幣的職能。貨幣的職能有價值尺度、流通手段、貯藏手段、支付手段、世界貨幣五種,其中價值尺度是指貨幣充當表現和衡量一切商品價值量大小的尺度。

66、【C】本題考查貨幣購買力指數的計算。貨幣購買力指數=1/居民消費價格指數=1/105%=95.2%。

67、【D】本題考查分銷渠道策略。一個完善的分銷渠道,能夠使企業(yè)實現一定經濟和市場環(huán)境下產品流通的相對高的效率和效益。

68、【C】資產=負債+所有者權益,此時資產總額為:80000+100000=180000元。收回前欠貨款:借:銀行存款貸:應收賬款。此事項引起銀行存款增加,同時應收賬款等額減少,因為應收賬款和銀行存款都是企業(yè)的資產,所以不影響資產總額。

69、【B】從商品交換的發(fā)展歷史來看,價值形式的發(fā)展經歷了四個階段:①簡單或偶然的價值形式,即一種商品的價值偶然地、個別地表現在另一種商品上;②擴大的價值形式,即一種商品的價值表現在與它相交換的一系列商品上,這種商品的價值充分地表現為無差別的人類勞動的凝結;③一般價值形式,即一切商品的價值都統一表現在從商品世界中分離出來充當一般等價物的某一種商品上(價值形式發(fā)展過程中的一個飛躍);④貨幣價值形式,當一般等價物最終固定在一種商品上時,這種商品就成為了貨幣,這種價值形式就是貨幣形式。

70、【A】本題考查價值規(guī)律。在現實生活中,價值規(guī)律對生產和交換活動的支配作用是通過價格運動表現出來的?!惧e因分析】對于在現實生活中,價值規(guī)律對于生產和交換的作用的表現方式記憶不清楚。

71、【C】

72、【C】影響團體凝聚力的因素很多,可以總結為以下幾個方面:(1)相處的時間;(2)加入團體的難度;(3)團體規(guī)模;(4)團體的同質性;(5)外在威脅;(6)過去成功的經驗;此外其他一些因素,如民主的領導方式、公平的獎懲制度,都有助于提高凝聚力。

73、【C】累進稅率一般適用于對所得和財產的課稅。采用累進稅率,納稅額與納稅人的負擔能力相適應,被認為是最具有負擔公平的稅率制度。

74、【A】管理游戲法的適用對象是企業(yè)中較高層次的管理者,是當前一種較先進的高級管理意識與能力訓練的方法。管理游戲法模仿游戲的設計,使學員在決策過程中面臨諸多的實際管理矛盾。與案例研討法相比較,管理游戲法具有更加生動、更加具體的特征。但由于管理游戲法對游戲設計、勝負評判等都有相當的難度要求,實施費用昂貴,應用上有待進一步研究推廣。

75、【D】社會資源的配置有兩種基本方式,即計劃方式和市場方式。與其相對應,經濟體制也有兩種基本體制:計劃經濟體制和市場經濟體制。其中,經濟體制的基本功能就是把有限的資源配置到不同的生產和服務部門,以滿足人們多方面日益增長的需要。

76、【C】本題考查流動資產在資產負債表上的排序。流動資產是在一年或一個經營周期以內可以變現的全部資產,包括一年內耗用和售出的全部資產。在資產負債表上排列為:貨幣資金、短期投資、應收賬款、應收票據、預付賬款、其他應收款、存貨和待攤費用等。

77、【B】發(fā)行金融債券是商業(yè)銀行籌集中長期資金的渠道之一,選項A、C、D屬于貨幣市場工具,用來籌集短期生產周轉資金。

78、【B】《勞動合同法實施條例》規(guī)定,自用工之日起1個月內,經用人單位書面通知后,勞動者不與用人單位訂立書面勞動合同的,用人單位應當書面通知勞動者終止勞動關系,無需向勞動者支付經濟補償,但是應當依法向勞動者支付其實際工作時間的勞動報酬。

79、【B】房地產業(yè)關聯度高、帶動力強,是經濟發(fā)展的基礎性、先導性產業(yè),是我國新的發(fā)展階段的一個重要支柱

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