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終止勞動(dòng)合同的規(guī)定第一章總則第一條本規(guī)定旨在規(guī)范勞動(dòng)合同的終止行為,保障勞動(dòng)合同雙方的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于公司依法與員工建立的勞動(dòng)合同關(guān)系。第三條公司與員工解除或終止勞動(dòng)合同,必須遵循合法、公平、公正的原則。第二章勞動(dòng)合同的解除第四條員工有下列情形之一的,公司可以解除勞動(dòng)合同:在試用期間被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給公司造成重大損害的;勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成公司的工作造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)公司提出,拒不改正的;因《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的欺詐、脅迫手段或者乘人之危,使公司在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;被依法追究刑事責(zé)任的。第五條公司因員工存在第四條規(guī)定的情形解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)提前通知員工。第六條公司單方面解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向員工說明理由,并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第三章勞動(dòng)合同的終止第七條有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止:勞動(dòng)合同期滿的;勞動(dòng)者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;勞動(dòng)者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;用人單位被依法宣告破產(chǎn)的;用人單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第八條勞動(dòng)合同終止的,公司應(yīng)當(dāng)向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第四章勞動(dòng)合同解除或終止后的手續(xù)第九條勞動(dòng)合同解除或終止的,雙方應(yīng)當(dāng)按照約定辦理工作交接。員工應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作交接,公司應(yīng)當(dāng)及時(shí)辦理離職手續(xù)。第十條勞動(dòng)合同解除或終止的,公司應(yīng)當(dāng)在解除或終止勞動(dòng)合同之日起十五日內(nèi)為員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第十一條勞動(dòng)合同解除或終止的,公司應(yīng)當(dāng)在解除或終止勞動(dòng)合同之日起一個(gè)月內(nèi)為員工辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。第五章附則第十二條本規(guī)定由公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋。第十三條本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。以上為一份詳細(xì)的勞動(dòng)合同終止規(guī)定示例,供您參考。如有需要,請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和完善。第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)第一章總則第一條本協(xié)議旨在規(guī)范甲方與乙方之間的勞動(dòng)合同終止行為,保障甲方的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),并引入第三方主體丙方的利益保障,制定本協(xié)議。第二條本協(xié)議適用于甲方依法與乙方建立的勞動(dòng)合同關(guān)系,并涉及第三方主體丙方的權(quán)益。第三條本協(xié)議遵循合法、公平、公正的原則,確保甲方、乙方及丙方的權(quán)益得到充分保障。第二章第三方主體丙方的責(zé)權(quán)利第四條丙方作為第三方主體,享有以下權(quán)益:丙方有權(quán)根據(jù)合同約定,獲得甲方提供的服務(wù)或產(chǎn)品。丙方有權(quán)要求甲方按照合同約定履行義務(wù),確保合同的順利進(jìn)行。丙方在合同履行過程中產(chǎn)生的合法權(quán)益,甲方應(yīng)給予充分保障。第五條丙方應(yīng)承擔(dān)的義務(wù):丙方應(yīng)按照合同約定履行相應(yīng)義務(wù),確保合同的順利進(jìn)行。丙方應(yīng)尊重甲乙雙方的合法權(quán)益,不得干涉甲乙雙方的勞動(dòng)合同關(guān)系。第三章甲方權(quán)益保障第六條甲方有權(quán)根據(jù)合同約定,解除與乙方的勞動(dòng)合同:在試用期間,甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的,可以解除勞動(dòng)合同。乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,乙方拒不改正的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。乙方存在欺詐、脅迫手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。乙方被依法追究刑事責(zé)任的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。第七條甲方有權(quán)根據(jù)合同約定,終止與乙方的勞動(dòng)合同:勞動(dòng)合同期滿的,甲方可以終止勞動(dòng)合同。乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,甲方可以終止勞動(dòng)合同。乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的,甲方可以終止勞動(dòng)合同。甲方被依法宣告破產(chǎn)的,甲方可以終止勞動(dòng)合同。甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的,甲方可以終止勞動(dòng)合同。法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的,甲方可以終止勞動(dòng)合同。第八條甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作交接手續(xù),乙方應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作交接。第九條甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,乙方應(yīng)當(dāng)按時(shí)支付。第四章乙方違約及限制條款第十條乙方違反本協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第十一條乙方在合同履行過程中,不得有損害甲方合法權(quán)益的行為,否則甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第五章附則第十二條本協(xié)議由甲方、乙方和丙方共同簽署,并由甲方負(fù)責(zé)解釋。第十三條本協(xié)議自簽署之日起生效,有效期為____年。第三方主體丙方的介入,旨在平衡甲方與乙方之間的權(quán)益,確保甲方的合法權(quán)益得到充分保障。通過增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款,如丙方權(quán)利的保障、乙方違約責(zé)任等,使甲方在勞動(dòng)合同終止過程中處于主導(dǎo)地位。同時(shí),增加乙方的違約及限制條款,以約束乙方行為,降低甲方風(fēng)險(xiǎn)。本協(xié)議以甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,確保甲方在勞動(dòng)合同終止過程中的合法權(quán)益得到充分保障,提高甲方在勞動(dòng)市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)甲方業(yè)務(wù)的穩(wěn)定發(fā)展。通過明確甲乙雙方的權(quán)益和義務(wù),以及第三方主體丙方的責(zé)權(quán)利,有助于規(guī)范勞動(dòng)合同終止行為,降低勞動(dòng)糾紛風(fēng)險(xiǎn),提高勞動(dòng)效率??偨Y(jié)來說,第三方主體丙方的介入和甲方權(quán)益主導(dǎo)的目的,是為了實(shí)現(xiàn)甲乙雙方權(quán)益的平衡,確保甲方在勞動(dòng)合同終止過程中的主導(dǎo)地位,提高甲方在勞動(dòng)市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)甲方業(yè)務(wù)的穩(wěn)定發(fā)展。同時(shí),通過明確各方的權(quán)益和義務(wù),降低勞動(dòng)糾紛風(fēng)險(xiǎn),提高勞動(dòng)效率。##第六章第三方主體丙方的額外責(zé)任與義務(wù)第十四條丙方應(yīng)承擔(dān)的額外責(zé)任:丙方在合同履行過程中,應(yīng)確保其提供的服務(wù)或產(chǎn)品符合甲方的要求,并保證服務(wù)或產(chǎn)品的質(zhì)量、安全及合法性。丙方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間、數(shù)量和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),交付服務(wù)或產(chǎn)品。丙方應(yīng)對(duì)因其提供的服務(wù)或產(chǎn)品導(dǎo)致的甲方損失承擔(dān)賠償責(zé)任。第十五條丙方的義務(wù):丙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),不得從事任何違法行為。丙方應(yīng)按照合同約定履行義務(wù),確保合同的順利進(jìn)行。丙方應(yīng)尊重甲乙雙方的合法權(quán)益,不得干涉甲乙雙方的勞動(dòng)合同關(guān)系。第七章甲方權(quán)益的額外保障第十六條甲方有權(quán)要求丙方提供擔(dān)保,以確保丙方履行合同義務(wù)。第十七條甲方有權(quán)根據(jù)合同約定,對(duì)丙方的履約情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。第十八條甲方在發(fā)現(xiàn)丙方未能按照合同約定履行義務(wù)時(shí),有權(quán)要求丙方立即改正,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)履行完畢。第八章違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決第十九條任何一方違反本協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第二十條雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九章其他條款第二十一條本協(xié)議的任何修改和補(bǔ)充,均須經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致,并以書面形式作出。第二十二條本協(xié)議自甲乙丙三方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年。第二十三條本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。通過上述條款的設(shè)定,甲方在勞動(dòng)合同終止過程中享有主導(dǎo)地位,其權(quán)益得到充分保障。同時(shí),乙方和第三方主體丙方的責(zé)任和義務(wù)也被明確,有利于維護(hù)合同的穩(wěn)定性和合法性。第三方主體丙方的介入,為勞動(dòng)合同的終止提供了新的視角和解決方案。丙方的責(zé)任和義務(wù)的設(shè)定,有助于確保合同的順利履行,減少合同糾紛的發(fā)生。同時(shí),丙方的介入也有利于甲方在勞動(dòng)合同終止過程中更加靈活地運(yùn)用合同條款,以維護(hù)自身的合法權(quán)益??偨Y(jié)來說,第三方主體丙方的介
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