2024年公司與員工簽訂的合同范本（二篇）

第2頁共2頁2024年公司與員工簽訂的合同范本甲方：_____地址：_____法定代表人(主要負責(zé)人):_____乙方:_____性別:_____身份證號碼:_____現(xiàn)通信地址:_____聯(lián)系電話:_____為建立勞動關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)勞動法、勞動合同法等有關(guān)法律規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同。第一條本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為____年____月____日起至____年____月____日止。第二條甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在_____工作崗位，乙方的工作任務(wù)為_____，工作地點為_____。經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位及工作地點。乙方應(yīng)認真履行崗位職責(zé)，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務(wù)。第三條乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方于每月____日支付工資，支付的工資為____元/月，其中試用期的工資為____元/月。或者實行計件制，計件單價為_____。第四條工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。第五條雙方解除或終止勞動合同應(yīng)按法定程序辦理，甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明。符合法律、法規(guī)規(guī)定的，支付乙方經(jīng)濟補償。第六條其他未盡事項按照國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條雙方其他約定第八條本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。甲方簽字(蓋章)：_____乙方簽字：_____簽訂時間：____年____月____日2024年公司與員工簽訂的合同范本（二）合同范本本合同是由以下雙方簽署的勞動合同：一、甲方：(公司名稱)地址：(公司地址)法定代表人：(法定代表人姓名)電話：(公司電話)二、乙方：(員工姓名)身份證號：(員工身份證號碼)聯(lián)系方式：(員工聯(lián)系方式)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就乙方在甲方公司工作的具體事宜達成以下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容乙方應(yīng)當按照甲方的要求，完成分配的工作任務(wù)，并遵守公司的規(guī)章制度。第二條工作時間和地點1.乙方的工作時間為每周工作五天，每天工作時間為八小時；2.工作地點為公司的辦公地點。第三條薪酬待遇1.乙方的基本工資為(工資金額)元/月；2.乙方的獎金、福利等其他待遇，按公司規(guī)定執(zhí)行。第四條保險福利1.公司按照法律規(guī)定為乙方購買社會保險；2.公司為乙方提供完善的福利待遇，具體以公司規(guī)定為準。第五條保密責(zé)任乙方在工作期間及離職后，應(yīng)當保守公司的商業(yè)秘密，不得泄露給他人或以其他方式擅自使用。第六條終止合同1.若乙方有違反公司規(guī)定的行為，公司有權(quán)解除合同；2.乙方提前30天書面通知公司，公司同意后可以解除合同。第七條其他約定雙方如有其他約定，應(yīng)當另行簽訂書面協(xié)議。第八條合同變更和爭議解決本合同的變更及解釋，均需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致。本合同任何爭議均應(yīng)在友好解決的基礎(chǔ)上，若協(xié)商不成，應(yīng)當提交甲方公司所在地的勞動仲裁委員會調(diào)解解決。第九條生效和期限本合同自雙方簽字蓋章后生效，有效期為(具體時間段)。甲方（蓋章