2024年員工保密協(xié)議常用版（3篇）

第4頁(yè)共4頁(yè)2024年員工保密協(xié)議常用版甲方：_____乙方：_____根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》及《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則下，就保守甲方技術(shù)秘密及商業(yè)秘密等事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、保密內(nèi)容1、甲方的交易秘密，包括商品產(chǎn)、供、銷渠道，客戶名單，買賣意向，成交或商談的價(jià)格，商品性能、質(zhì)量、數(shù)量、交貨日期等;2、甲方的經(jīng)營(yíng)秘密，包括經(jīng)營(yíng)方針，投資決策意向，產(chǎn)品服務(wù)定價(jià)，市場(chǎng)分析，廣告策略等;3、甲方的管理秘密，包括財(cái)務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料等;4、甲方的技術(shù)秘密，包括產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品圖紙、生產(chǎn)模具、作業(yè)藍(lán)圖、工程設(shè)計(jì)圖、生產(chǎn)制造工藝、制造技術(shù)、計(jì)算機(jī)程序、技術(shù)數(shù)據(jù)、專利技術(shù)、科研成果等。二、保密范圍1、乙方到甲方單位工作之前所持有的合法的科研成果和技術(shù)秘密，經(jīng)協(xié)商，乙方同意甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的;2、乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)職務(wù)發(fā)明、工作成果、科研成果和專利技術(shù)等;3、乙方到甲方單位工作之前，甲方已有的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密等;4、乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)甲方所擁有的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密等。三、雙方的權(quán)利和義務(wù)1、甲方提供相應(yīng)的工作條件，為乙方職務(wù)發(fā)明、科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件，并根據(jù)給公司創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì);2、乙方須按甲方的要求從事經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)項(xiàng)目和科研項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開發(fā)，其生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、設(shè)計(jì)與開發(fā)的成果、資料的權(quán)屬無(wú)償歸甲方，甲方單方面擁有所有權(quán)和處置權(quán);3、未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得利用甲方的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密進(jìn)行新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開發(fā)或撰寫論文向第三方公布;4、雙方解除或終止勞動(dòng)合同后，乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密;5、乙方承諾在勞動(dòng)合同解除或期滿終止當(dāng)日后____年內(nèi)，不得到生產(chǎn)同類或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)且有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位工作，也不得組織生產(chǎn)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù);6、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，禁止泄露甲方的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。7、乙方就職于涉密崗位的，甲方應(yīng)給予保密津貼。四、保密期限1、勞動(dòng)合同期內(nèi);2、甲方的專利技術(shù)未被公眾知悉期內(nèi);3、競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)。五、脫密期限1、因履行勞動(dòng)合同約定條件發(fā)生變化，乙方要求解除勞動(dòng)合同的必須以書面形式提前_____個(gè)月通知甲方，提前期即為脫密期限，由甲方采取脫密措施，安排乙方脫離涉密崗位，乙方應(yīng)完整辦妥涉密資料的交接工作;2、勞動(dòng)合同終止雙方無(wú)意續(xù)簽的，提出方必須以書面形式提前1個(gè)月通知對(duì)方，提前期即為脫密期限，由甲方采取脫密措施，乙方必須無(wú)條件接受甲方的工作安排并完整辦妥涉密資料的交接工作;3、勞動(dòng)合同解除或期滿終止后，乙方必須信守本協(xié)議，不得損害甲方利益。六、保密津貼1、乙方在甲方工作期間，乙方能保守甲方技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的，甲方按月支付乙方保密津貼人民幣_(tái)____元;雙方協(xié)商一致，保密津貼可包含在工資總額中，不再另行發(fā)放。2、乙方如能遵守第三項(xiàng)第5款約定的，則在勞動(dòng)合同解除或終止當(dāng)日起____年內(nèi)，甲方向乙方按月支付保密津貼人民幣_(tái)____元。3、乙方調(diào)任非涉密崗位，甲方停止支付乙方保密津貼。七、違約責(zé)任1、在勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方違反本協(xié)議，雖未造成甲方經(jīng)濟(jì)損失，但給甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)帶來(lái)負(fù)面影響的，甲方有權(quán)調(diào)離乙方的涉密崗位，并視后果作出相應(yīng)處理;2、在勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方違反本協(xié)議，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，甲方可解除乙方的勞動(dòng)合同，追索已支付的保密津貼，并對(duì)所造成的經(jīng)濟(jì)損失向甲方進(jìn)行賠償;構(gòu)成犯罪的，依法追究乙方刑事責(zé)任;3、在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)，乙方違反本協(xié)議，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為已付全部保密津貼的兩倍，并對(duì)所造成的經(jīng)濟(jì)損失進(jìn)行賠償;構(gòu)成犯罪的，依法追究乙方刑事責(zé)任;4、甲、方雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議的，可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。八、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。甲方：_____（蓋章）乙方：_____（蓋章）（簽名）日期：____年____月____日日期：____年____月____日2024年員工保密協(xié)議常用版（2）【保密協(xié)議書】甲方：（公司名稱）乙方：（員工姓名）鑒于乙方將從事甲方的員工工作，將會(huì)接觸到甲方的商業(yè)機(jī)密和保密信息，為保護(hù)甲方的利益和信息安全，雙方經(jīng)友好協(xié)商并本著自愿的原則達(dá)成如下協(xié)議：第一條保密責(zé)任乙方保證在任職期間和離職后絕對(duì)保密甲方的商業(yè)機(jī)密和保密信息，包括但不限于產(chǎn)品、技術(shù)、客戶、合作伙伴、營(yíng)銷策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)以及其他與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的信息。乙方在未經(jīng)甲方書面許可的情況下，不得向任何第三方披露或泄露上述保密信息。第二條保密義務(wù)乙方應(yīng)采取一切必要措施，確保甲方的保密信息不被泄露、丟失或損壞。乙方承諾不向外界使用任何可以導(dǎo)致泄露保密信息的方式，包括但不限于復(fù)制、傳輸、保存在私人設(shè)備或?qū)⒈Ｃ苄畔щx甲方的工作場(chǎng)所。第三條保密期限在乙方離職后，與甲方之間的保密義務(wù)將持續(xù)有效。乙方必須終生保守甲方的商業(yè)機(jī)密和保密信息，在離職后不得違反本協(xié)議的規(guī)定向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。第四條違約責(zé)任如乙方違反本協(xié)議的任何條款，甲方將有權(quán)采取合法措施維護(hù)自身的權(quán)益，包括但不限于要求乙方停止違約行為、賠償甲方因此造成的損失以及追究乙方的法律責(zé)任。第五條協(xié)議解除除非另有書面協(xié)議，本協(xié)議在乙方正式離職后自動(dòng)解除。然而，對(duì)于乙方在任職期間接觸到的保密信息，乙方的義務(wù)將持續(xù)有效。第六條爭(zhēng)議解決對(duì)于本協(xié)議的解釋、執(zhí)行以及爭(zhēng)議的解決，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)提起訴訟解決。第七條其他1.本協(xié)議為保密協(xié)議，不構(gòu)成勞動(dòng)合同或雇傭關(guān)系。2.本協(xié)議受法律法規(guī)的約束，并以甲方所在地法院為管轄法院。甲方：（公司名稱）簽署日期：乙方：（員工姓名）簽署日期：2024年員工保密協(xié)議常用版（3）員工保密協(xié)議書甲方：（公司名稱）乙方：（員工姓名）鑒于：1.甲方是一家專業(yè)經(jīng)營(yíng)（公司業(yè)務(wù)）的公司，具有獨(dú)特的商業(yè)模式和商業(yè)機(jī)密。2.乙方作為甲方公司的員工，將會(huì)接觸到并掌握甲方公司的商業(yè)機(jī)密以及其他敏感信息。為了維護(hù)甲方公司商業(yè)機(jī)密和其他敏感信息的保密安全，保護(hù)甲方公司的商業(yè)利益，甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議：第一條保密義務(wù)1.1乙方享有的保密信息是指在乙方履職期間或離職后仍然屬于甲方的商業(yè)機(jī)密以及其他敏感信息，包括但不限于技術(shù)資料、設(shè)計(jì)圖紙、商業(yè)計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)策略、銷售數(shù)據(jù)、客戶信息、公司內(nèi)部文件和檔案等。1.2乙方對(duì)于甲方的保密信息具有絕對(duì)的保密義務(wù)，不得向任何第三方披露或泄露，包括但不限于在乙方履職期間或離職后，以任何形式、任何媒介，直接或間接地將保密信息透露給他人。1.3乙方對(duì)于甲方的保密信息要采取適當(dāng)?shù)谋Ｃ艽胧?，包括但不限于：?）在處理保密信息的電子文檔、實(shí)物材料時(shí)要妥善保管，并妥善保管涉及保密信息的電子設(shè)備、存儲(chǔ)設(shè)備和文件柜等；（2）在處理保密信息的郵件、傳真或其他通信方式時(shí)要謹(jǐn)慎操作，確保信息在傳輸過程中不被泄露；（3）如需要使用保密信息的副本或復(fù)制件，應(yīng)提前經(jīng)甲方書面同意，并在使用后即時(shí)銷毀。1.4在乙方履職期間或離職后，如乙方需要向甲方返還甲方的保密信息的實(shí)物材料、電子文檔、電子設(shè)備、存儲(chǔ)設(shè)備等，乙方應(yīng)予以無(wú)條件返還，并確保未保留任何副本或復(fù)制件。第二條競(jìng)業(yè)限制2.1在乙方離職后的一段時(shí)間內(nèi)，乙方不得從事與甲方公司的業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)性的工作或經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，不得與甲方的客戶或合作伙伴進(jìn)行直接業(yè)務(wù)往來(lái)。2.2經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，約定乙方離職后競(jìng)業(yè)限制的期限為（時(shí)間段）。2.3乙方違反2.1條款的約定，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。第三條違約責(zé)任3.1如乙方違反本協(xié)議的任何條款或保密義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方的損失。3.2如乙方泄露或透露甲方的保密信息給第三方，并給甲方造成損失的，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任，并要求乙方支付相應(yīng)的賠償金。第四條法律適用和爭(zhēng)議解決4.1本協(xié)議的簽訂、解釋和執(zhí)行適用中華人民