駕校教練員的

駕校教練員的合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（教練員）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方駕校教練員一事，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任甲方駕校教練員，負(fù)責(zé)學(xué)員的駕駛技能培訓(xùn)工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)水平。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間____天，每天工作____小時(shí)。2.乙方按國(guó)家規(guī)定享受帶薪年休假、法定節(jié)假日休息。3.乙方加班應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（含稅）。2.乙方的工資按月支付，每月__日前支付上月工資。3.乙方的工作績(jī)效考核合格后，可享受甲方規(guī)定的獎(jiǎng)金及其他福利待遇。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)），并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療保險(xiǎn)待遇，甲方為乙方支付醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。3.乙方因工受傷或患職業(yè)病，按國(guó)家規(guī)定享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。4.乙方符合條件的，可享受甲方規(guī)定的福利待遇。六、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等有關(guān)信息。2.乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。七、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；（3）同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；（4）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作；（5）合同期滿，雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議。3.本合同期滿后，如甲乙雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)，甲方支付乙方工資至合同期滿之日。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。2.調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（教練員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方（用人單位）的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方（教練員）的身份證復(fù)印件3.乙方（教練員）的駕駛證復(fù)印件4.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明5.工資發(fā)放證明6.甲方規(guī)章制度7.乙方工作績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)8.保密協(xié)議9.工作交接手續(xù)確認(rèn)表二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，視為違約。2.甲方未為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，視為違約。3.乙方未按照甲方規(guī)章制度工作，視為違約。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，視為違約。6.乙方未按照本合同約定履行保密義務(wù)，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者按照約定向用人單位提供的勞動(dòng)所應(yīng)得的報(bào)酬。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)等風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的一種社會(huì)保障制度。4.保密義務(wù)：勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)，對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保密義務(wù)。5.違約責(zé)任：違反合同約定的一方應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付工資。解決辦法：乙方可以與甲方溝通，要求按時(shí)支付工資；協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。2.問(wèn)題：甲方未為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：乙方可以要求甲方及時(shí)辦理社會(huì)保險(xiǎn)；協(xié)商不成，可以向社保部門投訴。3.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方可以與乙方溝通，要求其停止泄露并簽訂保密協(xié)議；協(xié)商不成，可以向法院提起訴訟。解決辦法：甲方可以與乙方溝通，要求其在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)；協(xié)商不成，可以根據(jù)合同約定解除合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為駕校，需要雇傭教練員進(jìn)行