幼兒園教師合同協(xié)議書

幼兒園教師合同協(xié)議書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間的權利義務達成一致，現(xiàn)雙方同意簽訂本合同協(xié)議書。一、合同期限1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如雙方同意續(xù)簽，應于合同到期前一個月內協(xié)商達成一致，并簽訂新的合同。二、工作內容1.乙方同意在甲方擔任幼兒園教師一職，負責幼兒教育、照顧及管理工作。2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，認真履行教師職責，關心、愛護每一個幼兒，尊重家長，積極參與學校的各項活動。三、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元（稅前），甲方按國家規(guī)定為乙方代扣代繳個人所得稅。2.乙方的工作時間按照甲方制定的工作時間執(zhí)行，如有特殊情況，雙方可協(xié)商調整。3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。四、保密條款1.乙方同意在合同期限內及合同到期后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息。2.乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并要求賠償因此給甲方造成的損失。五、違約責任1.任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向對方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。2.乙方提前解除合同的，應提前一個月書面通知甲方，并按照甲方規(guī)定的交接程序辦理相關手續(xù)。如乙方未提前通知或未按要求交接，應支付甲方違約金人民幣____元。六、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本5.甲方規(guī)章制度6.甲方薪酬福利制度7.甲方保密協(xié)議8.合同解除或終止證明文件二、違約行為及認定：2.乙方違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等非公開信息。3.乙方提前解除合同，未提前一個月書面通知甲方或未按要求交接。4.甲方未按合同約定支付乙方工資、福利等。5.甲方未按合同約定提供乙方工作條件或保護乙方合法權益。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.用人單位：指依法成立，具有獨立法人資格，招用勞動者提供勞動的自然人、法人或其他組織。3.勞動者：指具有勞動能力，與用人單位建立勞動關系，提供勞動力并獲取報酬的自然人。4.違約金：指一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當承擔的民事責任。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.遇乙方未按合同約定提供勞動，甲方應及時與乙方溝通，了解原因，并依據(jù)規(guī)章制度進行處理。2.遇乙方泄露甲方商業(yè)秘密等非公開信息，甲方應立即采取措施保護自身權益，并要求乙方承擔違約責任。3.遇乙方提前解除合同，甲方應核實情況，并要求乙方按照合同約定提前通知或支付違約金。4.遇甲方未按合同約定支付乙方工資、福利等，乙方有權向甲方提出書面抗議，并要求甲方盡快糾正。5.遇甲方未按合同約定提供乙方工作條件或保護乙方合法權益，乙方有權向甲方提出書面抗議，并要求甲方盡快糾正。五、所有應用場景：1.甲方為新設立的幼兒園，需要招聘教師。2.甲方為現(xiàn)有幼