質(zhì)檢員年終心得體會(huì)

質(zhì)檢員年終心得體會(huì)

質(zhì)檢員年終心得體會(huì)1

20xx年即將告辭，回憶在這一年當(dāng)中既勞碌著也有收獲著，使我感到有喜有憂。本人始終在注塑車間做了3年多的質(zhì)檢工作，所在的崗位的確有肯定工作壓力，但是對(duì)我來說沒有壓力就等于沒有動(dòng)力。作為一名質(zhì)檢員的我，為使自己成長的更快，工作中得到更大提高，做了如下的工作總結(jié)：

一、對(duì)工作中的品質(zhì)把關(guān)

作為質(zhì)檢員，不但要駕馭專業(yè)的檢測(cè)學(xué)問，還須要仔細(xì)細(xì)致，才能發(fā)覺問題，找出問題，解決問題。所以這一年的現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量工作使我受益匪淺。在檢驗(yàn)之前，要學(xué)會(huì)看懂產(chǎn)品圖紙，與產(chǎn)品試裝。依據(jù)品質(zhì)流程要求，做好事中監(jiān)督工作，發(fā)覺及訂正檢驗(yàn)過程中存在的問題。協(xié)作操作員對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量作全面的檢查，對(duì)產(chǎn)品中出現(xiàn)的問題剛好提出、訂正。對(duì)特別產(chǎn)品要加工工藝的進(jìn)行全過程跟蹤檢查，確保每道工序合格。對(duì)進(jìn)倉的產(chǎn)品嚴(yán)格把質(zhì)量關(guān)，對(duì)事后結(jié)果進(jìn)行總結(jié)分析，以便于工作的持續(xù)改進(jìn)。每天下班之前，對(duì)檢驗(yàn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題做好對(duì)班交接工作。記載檢驗(yàn)過程中往后簡單出現(xiàn)的問題可取之處，不斷地提高個(gè)人的專業(yè)檢驗(yàn)水平;將現(xiàn)場(chǎng)存在的質(zhì)量問題及須公司協(xié)調(diào)解決的問題仔細(xì)反映出來。

二、工作中不足之處與存在的'問題

1、對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)方面要求還有肯定差距，導(dǎo)致少批量的退貨現(xiàn)象。一方面，由于個(gè)人檢查方面不夠細(xì)致、專業(yè)學(xué)問不夠足夠，一方面就是工作量多、和時(shí)間比較長時(shí)，工作效率不高。

2、在發(fā)覺質(zhì)量問題中不敢明確確定是否，堅(jiān)決性不強(qiáng)，在處理有些事情時(shí)還須要領(lǐng)導(dǎo)的幫助。

3、由于目前質(zhì)檢工作人員有所欠缺，工作時(shí)間長，工作量增加，如有一人請(qǐng)假無人替代。

三、明年的工作準(zhǔn)備與改進(jìn)

1、我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改進(jìn)不足，全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態(tài)，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、學(xué)習(xí)進(jìn)取、敢于拼搏精神。理清工作思路，提高辦事效率。

2、在檢驗(yàn)之前，我首先要了解須要檢驗(yàn)的產(chǎn)品，并且在檢查前應(yīng)當(dāng)做好事前打算，檢查時(shí)仔細(xì)監(jiān)督。

最終，我公司為人性化管理，注意員工技能的培育，和團(tuán)隊(duì)的精神，以及主動(dòng)上班的熱忱，我信任，我肯定會(huì)在xx這個(gè)大家庭的發(fā)展中，共成長，我們肯定會(huì)壯大起來!

質(zhì)檢員年終心得體會(huì)2

20xx年即將過去。在過去的一年里，我盡職盡責(zé)地履行了我的職責(zé)和義務(wù)。以下是我對(duì)20xx年的工作總結(jié)：

一、個(gè)人總結(jié)

1、剛好、按安排、保質(zhì)保量地完成任務(wù)及其效果

20xx年加入公司質(zhì)量部，20xx年我成為公司質(zhì)量部負(fù)責(zé)人。了解公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的通知，加強(qiáng)公司質(zhì)量限制，保質(zhì)保量按時(shí)完成任務(wù)。雖然我們?cè)诠ぷ髦屑訌?qiáng)了努力，但當(dāng)客戶的訂單許多時(shí)，很難避開生產(chǎn)中的產(chǎn)品質(zhì)量問題和交貨時(shí)間。或者給公司帶來不便。12月，代理投訴我們羽絨產(chǎn)品質(zhì)量問題嚴(yán)峻，一件羽絨服跑了下來，與客戶溝通很尷尬?；蛟S客戶會(huì)懷疑我們產(chǎn)品的質(zhì)量和看法。公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)出面后，質(zhì)量問題得到了解決，也給了我們作為質(zhì)量員工深刻的一課。工作中的一個(gè)小錯(cuò)誤造成了質(zhì)量問題，會(huì)給客戶帶來特別不好的印象，會(huì)大大降低公司在客戶心目中的形象。產(chǎn)品質(zhì)量是公司品牌效應(yīng)的前提。公司服裝產(chǎn)品的質(zhì)量工作責(zé)任重大，任務(wù)艱難。今后，公司的質(zhì)量工作將以責(zé)任感和使命感提升到一個(gè)新的水平，為公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。

2、未能達(dá)到安排的目標(biāo)任務(wù)及其實(shí)施方案

在半年的工作中，工作中還存在許多不足。在批量處理和接收標(biāo)準(zhǔn)的錯(cuò)誤方面，我們應(yīng)當(dāng)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)。自己的一些缺點(diǎn)也給領(lǐng)導(dǎo)和客戶帶來一些困擾。我在公司的六個(gè)月里學(xué)到了質(zhì)量限制的學(xué)問。服裝行業(yè)在不斷改變和升級(jí)，應(yīng)當(dāng)詢問其他服裝客戶、專業(yè)人士和公司領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)習(xí)更好的專業(yè)技能，提高自己，在以后的工作中充分發(fā)揮自己所學(xué)的學(xué)問。讓以后的工作進(jìn)展更順當(dāng)。盡量削減錯(cuò)誤。勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，以敬業(yè)的看法合作共贏。

3、安排外任務(wù)及其完成狀況

在我們的工作中，首先要制定自己的工作安排。比如批量審核失誤，檢查不慎，都會(huì)給公司或客戶帶來損失。不管你在什么崗位，都要制定周安排，完成當(dāng)天的工作，制定其次天的安排。避開工作中不必要的損失。工作中事事當(dāng)心，工作中不能明確的問題，要詢問同事和領(lǐng)導(dǎo)，盡量不要給領(lǐng)導(dǎo)和其他同事增加工作量。我也想在這方面提升自己。在工作之外的狀況下，我們應(yīng)當(dāng)與同事和領(lǐng)導(dǎo)多溝通和學(xué)習(xí)，這樣我們才能在工作中更好地幫助自己。

二、個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃

在職業(yè)發(fā)展的道路上，重要的不是我的職位。不同位置沒有空白點(diǎn)。任何工作都是一種熬煉，或許是一種失敗。失敗也是機(jī)會(huì)。無論處于什么位置，都要相識(shí)自己，主動(dòng)學(xué)習(xí)一切。消極沒有任何好處。在工作的成長理念中，沒有不公允的待遇，只有不公允的技能。沒有不公允的技巧，只有不公允的學(xué)習(xí)。順境不要自大，更努力學(xué)習(xí)。在發(fā)展觀上，以個(gè)人從公司退休為指導(dǎo)思想，以大局為核心進(jìn)行考量。職業(yè)生涯重要要有規(guī)劃，工作要打算目標(biāo)：早規(guī)劃，早完成任務(wù)。每一個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都不能忽視。規(guī)劃只是一個(gè)目標(biāo)。假如你想完成目標(biāo)，你必需當(dāng)心。一個(gè)是錯(cuò)誤，一個(gè)是懶散，是目標(biāo)的天敵。我們的工作還有一些缺點(diǎn)。我們期盼公司領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)更好的技能平臺(tái)，讓我們有更好的技能來完成下一季的任務(wù)，同時(shí)與公司一起前進(jìn)，把我們的產(chǎn)品帶到一個(gè)新的局面。

質(zhì)檢員年終心得體會(huì)3

一年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我仔細(xì)履行自己的職責(zé)，突出技術(shù)管理是龍頭，施工生產(chǎn)管理是關(guān)鍵，提高項(xiàng)目管理人員素養(yǎng)為重點(diǎn)，加強(qiáng)項(xiàng)目組織管理工作，落實(shí)公司頒布、實(shí)施的各項(xiàng)施工質(zhì)量、平安管理目標(biāo)任務(wù)，提高項(xiàng)目班子團(tuán)隊(duì)凝合力，使我項(xiàng)目部員工的技術(shù)水平不斷提高，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神不斷加強(qiáng)，組織管理工作不斷進(jìn)步，現(xiàn)對(duì)今年工作進(jìn)行總結(jié)。

一、生產(chǎn)組織管理方面

經(jīng)過項(xiàng)目部人員的辛苦努力，xx工程客服了施工場(chǎng)地狹小、進(jìn)出場(chǎng)道路差、施工用水困難、生產(chǎn)供電不正常等重重困難，住宅樓完成了基礎(chǔ)、地下室的安排施工任務(wù)，為來年的施工能夠順當(dāng)綻開打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在堅(jiān)持技術(shù)是龍頭，科技求發(fā)展，創(chuàng)優(yōu)保質(zhì)量的同時(shí)，克服項(xiàng)目資金緊、位臵顯要等一系列問題，和項(xiàng)目班子成員一道帶領(lǐng)項(xiàng)目部人員在技術(shù)上敢于創(chuàng)新，管理上強(qiáng)化組織實(shí)施，質(zhì)量上嚴(yán)格把關(guān)，平安文明上仔細(xì)落實(shí)，為工程的順當(dāng)交工做主動(dòng)打算，同時(shí)也提高了項(xiàng)目技術(shù)人員的管理水平和技術(shù)實(shí)力。

二、勇于開拓，敢為人先

在技術(shù)上始終堅(jiān)持技術(shù)是龍頭，強(qiáng)化技術(shù)管理，組織項(xiàng)目技術(shù)人員仔細(xì)編制施工組織設(shè)計(jì)方案、各專項(xiàng)技術(shù)措施和各項(xiàng)技術(shù)交底，并要求切實(shí)落實(shí)到位，項(xiàng)目技術(shù)人員、現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)工員、施工隊(duì)技術(shù)員共同探討施工現(xiàn)場(chǎng)，依據(jù)施工實(shí)際不斷修改施工組織方案，仔細(xì)落實(shí)技術(shù)交底，做到技術(shù)到位，質(zhì)量合格，嚴(yán)格執(zhí)行公司“三檢制”原則，做到監(jiān)理滿足、業(yè)主放心，依靠技術(shù)和質(zhì)量贏信市場(chǎng)。在技術(shù)創(chuàng)新方面，我項(xiàng)目技術(shù)人員仔細(xì)貫徹學(xué)習(xí)公司“四新”技術(shù)的學(xué)習(xí)應(yīng)用，并在工程施工中敢于創(chuàng)新運(yùn)用，收到了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

三、深化貫徹科技，科技成果顯著

由于樓梯踏步板為橫向受力鋼筋，故使得此處無法采納大模板工藝施工，但假如采納散拼模板施工又很難保證工程觀感質(zhì)量，且將會(huì)額外增加砂漿抹灰成本;對(duì)此施工難題項(xiàng)目部技術(shù)班子調(diào)閱了大量的相關(guān)施工資料，結(jié)合其它類似工程施工閱歷通過與設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位、建設(shè)單位工程師的反復(fù)論證，最終確定采納后植筋技術(shù)施工，通過這些技術(shù)創(chuàng)新和新材料的應(yīng)用，不僅提高了我項(xiàng)目部技術(shù)人員的技術(shù)創(chuàng)新實(shí)力，而且也提高了項(xiàng)目部的整體技術(shù)水平，為今后技術(shù)難題的解決奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

四、加強(qiáng)經(jīng)營管理，努力實(shí)現(xiàn)盈利化

科學(xué)合理的支配施工依次，工程主材、設(shè)施料分批次投入，避開材料積壓導(dǎo)致流淌資金周轉(zhuǎn)困難;因本工程的主材為甲供，工程成本主要集中在措施項(xiàng)目，故制定科學(xué)合理的施工進(jìn)度安排，對(duì)進(jìn)度安排在實(shí)施過程中隨時(shí)加以探討分析，如有延誤馬上實(shí)行有效的糾偏措施，達(dá)到加快工期，削減機(jī)械設(shè)備、管理費(fèi)用、設(shè)施材料等分?jǐn)傎M(fèi)用的最終目標(biāo);主動(dòng)推動(dòng)項(xiàng)目部質(zhì)量管理體系及平安管理體系高效運(yùn)行，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)、確保平安生產(chǎn)，削減工程返工處理、平安事故等額外成本;

五、緊抓質(zhì)量、平安文明不放松