2024應(yīng)屆畢業(yè)生三方合同

2024應(yīng)屆畢業(yè)生三方合同合同編號：__________甲方：__________（全稱：__________）地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方：__________（全稱：__________）地址：__________聯(lián)系方式：__________丙方：__________（全稱：__________）地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲、乙、丙三方均具有獨立法人資格，遵循平等、自愿、誠實、守信的原則，為明確甲、乙、丙三方在應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條甲方權(quán)利與義務(wù)1.1甲方作為應(yīng)屆畢業(yè)生的培養(yǎng)單位，應(yīng)確保乙方的綜合素質(zhì)符合國家及行業(yè)相關(guān)標準，為乙方提供專業(yè)教育及培訓(xùn)。1.2甲方應(yīng)保證乙方的學(xué)籍、成績、綜合素質(zhì)評價等信息的真實性，不得虛報、隱瞞。1.3甲方應(yīng)積極協(xié)助乙方尋找就業(yè)單位，提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，并組織開展就業(yè)培訓(xùn)活動。1.4甲方應(yīng)對乙方在校園內(nèi)的行為負責(zé)，確保乙方遵守學(xué)校的規(guī)章制度，不得有違法、違規(guī)行為。第二條乙方權(quán)利與義務(wù)2.1乙方作為甲方培養(yǎng)的應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)珍惜學(xué)習(xí)機會，努力提高自身綜合素質(zhì)，為將來更好地服務(wù)社會做好準備。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的教育、管理，不得有違法、違規(guī)行為。2.3乙方在就業(yè)過程中，應(yīng)如實提供個人情況，不得虛報、隱瞞。2.4乙方在簽訂就業(yè)協(xié)議后，應(yīng)認真履行協(xié)議約定的內(nèi)容，不得擅自違約。第三條丙方權(quán)利與義務(wù)3.1丙方作為乙方就業(yè)單位的接收方，應(yīng)確保乙方的就業(yè)崗位、待遇等信息的真實性，不得虛報、隱瞞。3.2丙方應(yīng)依法為乙方提供勞動保護，保障乙方的合法權(quán)益。3.3丙方應(yīng)按時足額支付乙方的工資、福利等，不得拖欠、克扣。3.4丙方應(yīng)對乙方進行崗位培訓(xùn)，幫助乙方盡快適應(yīng)工作崗位。第四條違約責(zé)任4.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2違約方應(yīng)支付給對方因此造成的經(jīng)濟損失賠償金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條爭議解決5.1各方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。5.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方畢業(yè)離校之日止。6.2本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________日期：__________乙方（簽字）：__________日期：__________丙方（蓋章）：__________日期：__________一、附件列表：1.應(yīng)屆畢業(yè)生個人資料2.甲方教育資質(zhì)證明文件3.乙方就業(yè)單位資質(zhì)證明文件4.丙方與乙方簽訂的勞動合同5.甲方提供的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)相關(guān)文件6.乙方綜合素質(zhì)評價及相關(guān)證明文件7.丙方提供的崗位培訓(xùn)資料8.甲方、乙方、丙方簽訂的補充協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未按約定提供教育及培訓(xùn)，或提供虛假信息。2.甲方未協(xié)助乙方尋找就業(yè)單位或提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。3.甲方未保證乙方學(xué)籍、成績、綜合素質(zhì)評價等信息的真實性。4.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，或有違法、違規(guī)行為。5.乙方虛報、隱瞞個人情況或就業(yè)信息。6.乙方擅自違約，不履行就業(yè)協(xié)議。7.丙方提供虛假就業(yè)崗位、待遇信息。8.丙方未依法為乙方提供勞動保護，或拖欠、克扣工資福利。9.丙方未按時足額支付乙方工資、福利。10.丙方未對乙方進行崗位培訓(xùn)，導(dǎo)致乙方無法適應(yīng)工作崗位。三、法律名詞及解釋：1.應(yīng)屆畢業(yè)生：指在規(guī)定時間內(nèi)完成學(xué)業(yè)，尚未參加工作的大學(xué)畢業(yè)生。2.甲方：指培養(yǎng)應(yīng)屆畢業(yè)生的教育機構(gòu)。3.乙方：指甲方培養(yǎng)的應(yīng)屆畢業(yè)生。4.丙方：指乙方就業(yè)的單位。5.就業(yè)指導(dǎo)：指為應(yīng)屆畢業(yè)生提供職業(yè)規(guī)劃、求職技巧、就業(yè)信息等服務(wù)。6.綜合素質(zhì)：指應(yīng)屆畢業(yè)生在學(xué)業(yè)、品德、能力、特長等方面的綜合表現(xiàn)。7.勞動合同：指丙方與乙方簽訂的明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。8.勞動保護：指用人單位為勞動者提供的工作條件、安全保護措施等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按約定提供教育及培訓(xùn)：甲方應(yīng)補足培訓(xùn)內(nèi)容，并向乙方道歉。2.乙方違反甲方規(guī)章制度：乙方應(yīng)接受校方處罰，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.乙方虛報、隱瞞個人情況或就業(yè)信息：乙方應(yīng)如實更正，并向甲方、丙方道歉。4.丙方提供虛假就業(yè)崗位、待遇信息：丙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方道歉。5.丙方未依法為乙方提供勞動保護：丙方應(yīng)立即改正，保障乙方合法權(quán)益。6.丙方拖欠、克扣工資福利：丙方應(yīng)補發(fā)工資福利，并向乙方道歉。7.丙方未對乙方進行崗位培訓(xùn)：丙方應(yīng)安排培訓(xùn)，提高乙方的工作能力。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方作為教育機構(gòu)，與乙方簽訂就業(yè)協(xié)議。2.丙方作為用人單位，接收乙方就業(yè)。3.甲方、乙方、丙