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文檔簡介

入職勞動(dòng)合同模板甲方(用人單位):_______地址:_______法定代表人:_______聯(lián)系電話:_______乙方(勞動(dòng)者):_______身份證號碼:_______聯(lián)系電話:_______根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)當(dāng)依法遵守本勞動(dòng)合同所列條款。一、合同類型和期限第一條甲、乙雙方選擇以下第_______種形式確定本合同期限:(一)固定期限:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,共XX個(gè)月。(二)無固定期限:自XXXX年XX月XX日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限。自XXXX年XX月XX日起至工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在_______崗位(工種)工作,乙方的工作地點(diǎn)為甲方的經(jīng)營場所。三、工作時(shí)間和休息休假第三條甲方依法制定員工工時(shí)、休息和休假制度,乙方須遵守甲方依法制定的工時(shí)、休息和休假制度,并按照規(guī)定上下班。四、勞動(dòng)報(bào)酬第四條甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定,遵循按勞分配的原則,結(jié)合本公司實(shí)際和乙方的工作崗位,確定乙方的工資水平,計(jì)件崗位按實(shí)際計(jì)件計(jì)算。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇第五條甲方應(yīng)按國家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)費(fèi)用;社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)第六條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的工作條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,切實(shí)保護(hù)乙方在工作中的安全和健康。七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂第七條甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法變更勞動(dòng)合同部分條款。第八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。第九條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同(解除勞動(dòng)合同通知書):1.在試用期間被證明不符合錄用條件的;2.嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;3.嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;4.乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;5.因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同經(jīng)確認(rèn)勞動(dòng)合同無效的;6.被依法追究刑事責(zé)任的。第十條甲乙雙方解除或終止本勞動(dòng)合同時(shí),乙方應(yīng)立即辦理工作交接手續(xù);甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償(如有)。八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任第十一條甲方違法解除或終止本合同,應(yīng)向乙方支付賠償金;乙方違法解除本合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。九、雙方需要約定的其他事項(xiàng)第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:_______十、勞動(dòng)爭議處理及其它第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可依法向人民法院提起訴訟。第十四條本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十五條本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。甲方(蓋章):_______法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章):_______簽訂日期:XXXX年XX月XX日乙方(簽字):_______簽訂日期:XXXX年XX月XX日入職勞動(dòng)合同模板(1)甲方(用人單位):_______地址:_______法定代表人:_______乙方(勞動(dòng)者):_______身份證號碼:_______住址:_______根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處的工作事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方從事_______工作,具體崗位職責(zé)、工作要求按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度對乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整。2.乙方的工作地點(diǎn)為_______。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方依法制定員工工時(shí)、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時(shí)、休息和休假制度,并按照規(guī)定上下班。2.乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等,按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,月工資為_______執(zhí)行。2.乙方在試用期期間的月工資為_______元。3.甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調(diào)整乙方的工資待遇。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金,乙方應(yīng)承擔(dān)部分費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。2.乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。2.甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。七、規(guī)章制度與紀(jì)律1.乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律、法規(guī)和社會(huì)公德、職業(yè)道德,自覺維護(hù)甲方聲譽(yù)和利益。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,完成勞動(dòng)任務(wù),提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。八、保密與競業(yè)限制1.乙方對在合同期間從甲方獲悉的各種商業(yè)和技術(shù)信息、保密資料、知識產(chǎn)權(quán)嚴(yán)格保密,不得向任何第三方泄露。2.乙方未經(jīng)甲方書面同意,不得為其他公司或機(jī)構(gòu)從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。九、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂1.本合同的變更、解除、終止和續(xù)訂,按照相關(guān)法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。2.雙方就本合同的變更、解除另有約定的,從其約定。十、違約責(zé)任1.若乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)依法追究其法律責(zé)任。2.若甲方違反本合同約定,乙方有權(quán)依法維護(hù)自己的合法權(quán)益。十一、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):_______法定代表人或委托代理人(簽字):_______乙方(簽字):_______簽訂日期:____年__月__日入職勞動(dòng)合同模板(2)勞動(dòng)合同甲方(用人單位):____________________乙方(勞動(dòng)者):____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本勞動(dòng)合同,以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。一、工作內(nèi)容和地點(diǎn)1.乙方同意接受甲方的聘用,在________________(部門崗位)擔(dān)任________________(職務(wù)崗位),并按照甲方的要求履行相關(guān)職責(zé)。2.乙方的工作地點(diǎn)為:____________________。二、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。2.其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方根據(jù)工作需要,依法制定員工工時(shí)、休息和休假制度。2.乙方須遵守甲方依法制定的工時(shí)、休息和休假制度,并按照規(guī)定上下班。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的基本工資為人民幣____元月,試用期工資為人民幣____元月。2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和能力,按照公司規(guī)定調(diào)整乙方的工資。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。2.乙方有權(quán)享受甲方提供的國家規(guī)定的其他福利待遇。六、保密和競業(yè)限制1.乙方在任職期間和離職后,應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露或利用甲方的商業(yè)秘密謀取私利。2.乙方在任職期間和離職后的一定期限內(nèi),未經(jīng)甲方書面同意,不得在與甲方業(yè)務(wù)存在競爭關(guān)系的其他單位兼職或任職。七、勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的管理、指揮和監(jiān)督。八、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。2.甲乙雙方解除或終止本合同,應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。3.本合同期滿,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。九、違約責(zé)任甲乙雙方任何一方違反本合同規(guī)定,給對方造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十、其他1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____年____月____日入職勞動(dòng)合同模板(3)入職勞動(dòng)合同本合同由以下雙方于____年____月____日簽署:甲方(雇主):__________________地址:____________________法定代表人:________________乙方(員工):__________________身份證號碼:__________________住址:____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方的工作事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.1乙方同意在甲方的____________部門,擔(dān)任____________職位,并履行該職位的職責(zé)和義務(wù)。1.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的____________。二、工作時(shí)間與休息休假2.1乙方的工作時(shí)間、休息休假按照甲方的規(guī)定和國家法律法規(guī)執(zhí)行。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方按月支付乙方工資,具體金額為人民幣____________元。3.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、公司業(yè)績及市場情況,對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。四、社會(huì)保險(xiǎn)與福利4.1甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。4.2乙方享有甲方提供的福利待遇,具體按照甲方政策執(zhí)行。五、保密與競業(yè)限制5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定,不得泄露甲方的商業(yè)秘密。5.2乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后的一定期限內(nèi),不得在與甲方業(yè)務(wù)相競爭的其他單位工作或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。六、合同期限與終止6.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。6.2合同期滿,雙方可以協(xié)商續(xù)簽。6.3若乙方在合同期內(nèi)違反甲方的規(guī)章制度或國家法律法規(guī),甲方有權(quán)解除合同。七、違約責(zé)任7.1若甲乙雙方任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。八、爭議解決8.1若甲乙雙方在執(zhí)行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。九、其他9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜,按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。甲方(雇主):__________________(蓋章)乙方(員工):__________________(簽字)日期:____年____月____日入職勞動(dòng)合同模板(4)甲方(用人單位):_______法定代表人:_______注冊地址:_______乙方(勞動(dòng)者):_______身份證號碼:_______聯(lián)系地址:_______聯(lián)系電話:_______鑒于:1.甲方系一家合法經(jīng)營的_______,現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬聘用乙方從事相關(guān)工作;2.乙方具備從事甲方所需崗位工作的能力和條件,并愿意受聘于甲方。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本合同:一、工作內(nèi)容和地點(diǎn)1.甲方聘用乙方從事_______工作,乙方應(yīng)履行該崗位的工作職責(zé),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方安排的工作任務(wù)。2.乙方的工作地點(diǎn)為_______。二、合同期限1.本合同期限自_______止。2.合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定,合理安排乙方的工作時(shí)間和休息休假。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年休假等休息休假權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按月支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_______元月。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、公司業(yè)績等因素,可以對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。六、保密和競業(yè)限制1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng),不得擅自泄露或向第三方披露。2.乙方在合同期限內(nèi)及離職后一定期限內(nèi),不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作或活動(dòng)。七、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定,均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.若乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。八、其他約定1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方(蓋章):_______法定代表人(簽字):_______簽訂日期:XXXX年XX月XX日乙方(簽字):_______簽訂日期:XXXX年XX月XX日入職勞動(dòng)合同模板(5)勞動(dòng)合同甲方(用人單位):_____________________乙方(勞動(dòng)者):_____________________鑒于甲方因工作需要,決定聘用乙方從事相關(guān)工作,乙方同意接受甲方的聘用,并愿意遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

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