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文檔簡介
沙灣三小2012年黨支部領導下的校長負責制實施方案沙灣縣第三小學2012年黨支部領導下的校長負責制實施方案為了進一步優(yōu)化學校內(nèi)部管理機制,提升依法辦學意識,加強學校黨的建設,推進學校民主管理,本校特制定以下實施方案。一、指導思想本方案以科學發(fā)展觀為指導,堅持以人為本,推進素質(zhì)教育,全面貫徹黨的教育方針,致力于培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人。二、主要內(nèi)容本校實行黨支部領導下的校長負責制,在上級黨組織和教育行政部門的領導下,學校黨組織發(fā)揮政治核心作用。校長全面負責學校的教育教學和行政管理工作,教代會參與學校民主管理、民主監(jiān)督。三、黨組織的主要職責學校黨支部需完成黨章規(guī)定的八項基本任務,發(fā)揮政治核心作用,確保黨的路線、方針、政策在學校得到貫徹實施。1、堅持黨的基本路線,確保社會主義辦學方向,認真貫徹國家教育方針,維護學校穩(wěn)定。2、負責學校領導班子思想政治建設和作風建設,健全黨建制度,加強黨風廉政建設,提升領導班子能力。3、參與學校重大問題決策,按照議事規(guī)則積極參與決策。4、做好干部和人才工作,加強后備干部和人才隊伍建設。5、支持和監(jiān)督校長依法行使職權,協(xié)調(diào)學校內(nèi)部關系,促進團結(jié),共同辦好學校。6、領導學校精神文明建設和思想政治工作,加強學生德育工作。7、支持和指導教職工代表大會開展工作,保障教職工民主管理權利。8、領導和支持工會、共青團、少先隊等群眾組織開展工作。9、加強黨的自身建設,充分發(fā)揮黨組織和黨員的作用。四、校長的主要職責校長作為學校法人代表,對外代表學校,對內(nèi)全面負責教育教學和行政管理工作,支持黨組織開展工作。1、主持學校行政全面工作,貫徹國家教育方針,保證教育質(zhì)量,培養(yǎng)社會主義建設者和接班人。2、實施目標責任制,提出學校發(fā)展目標和任期責任目標,經(jīng)教代會討論通過后實施。3、負責教師隊伍建設,制定教師培訓計劃,提升教師專業(yè)水平和創(chuàng)新能力。4、全面負責教育教學、科研工作,實施素質(zhì)教育,促進學生全面發(fā)展。5、負責總務后勤工作,堅持勤儉辦學原則,關心師生生活,改善辦學條件。6、支持黨組織開展工作,支持工會、共青團、少先隊等群眾組織開展活動。7、發(fā)揮學校社會服務功能,支持社區(qū)建設,促進學校、家庭、社區(qū)教育協(xié)調(diào)一致。五、教職工代表大會的主要職權教代會是教職工參與學校民主管理和監(jiān)督的基本形式,接受學校黨組織領導。1、團結(jié)教職工,貫徹國家教育方針,完成教育教學任務。2、聽取和討論校長工作報告,審議學校重大問題,提出意見和建議。3、審議通過教職工聘用、獎懲方案、重要規(guī)章制度等。4、審議決定教職工福利重大事項。5、支持校長履行職責,收集反饋教職工意見,實行民主監(jiān)督。6、教代會提案及決定,校長應認真處理和落實。六、學校重大問題的議事規(guī)則學校重大問題需按照議事規(guī)則和程序,經(jīng)校委會集體討論決策,確保依法、科學、民主決策。(一)學校重大問題內(nèi)容1、制定和修改學校章程;2、制定學校發(fā)展規(guī)劃、工作計劃和課程計劃;3、重大改革措施及規(guī)章制度;4、學校精神文明建設實施方案;5、校內(nèi)崗位設置和教職工聘任方案;6、師資隊伍建設實施方案;7、教職工收入分配和考核獎懲方案;8、年度經(jīng)費預算、決算及大額經(jīng)費支出;9、重大基建項目和校產(chǎn)發(fā)展計劃;10、制定校園及師生安全制度;11、其他重大問題。(二)重大問題決策主要形式1、學校重大問題決策由校委會議討論決定。2、校委會議由校長主持召開。3、校委會議成員包括學校黨支部書記、校長、副校長、主任和工會主席等。4、校委會議對學校重大問題進行集體討論,按多數(shù)意見執(zhí)行。(三)學校重大問題決策主要程序1、確定議題,列入議程。2、調(diào)查研究,形成方案。3、會
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