員工下班后安全免責(zé)協(xié)議

員工下班后安全免責(zé)協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（員工）：__________身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方作為用人單位，乙方作為員工，雙方為了維護(hù)雙方的合法權(quán)益，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方下班后安全免責(zé)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方在下班后，除非因工作原因需要加班，否則不得在甲方場(chǎng)所逗留。若乙方因工作原因需要加班，應(yīng)提前向甲方申請(qǐng)，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。二、乙方在下班后，不得在甲方場(chǎng)所進(jìn)行與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)，不得影響甲方正常經(jīng)營(yíng)秩序。三、乙方在下班后，應(yīng)自行負(fù)責(zé)個(gè)人的人身安全，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。乙方若因非工作原因?qū)е碌娜松頁(yè)p害，應(yīng)由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。四、乙方在下班后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息，否則甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。除非雙方另有約定，本協(xié)議期滿后自動(dòng)失效。六、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.員工下班后安全免責(zé)協(xié)議2.員工身份證復(fù)印件3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件4.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件5.乙方簽名確認(rèn)的加班申請(qǐng)表6.甲方保密協(xié)議7.法律法規(guī)規(guī)定的其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方在下班后未按規(guī)定時(shí)間離開甲方場(chǎng)所，或未經(jīng)批準(zhǔn)私自加班。2.乙方在下班后在甲方場(chǎng)所進(jìn)行與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)，影響甲方正常經(jīng)營(yíng)秩序。3.乙方在下班后泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息。4.甲方未按約定提供必要的加班保障措施。5.甲方未按約定承擔(dān)乙方下班后的人身安全保護(hù)責(zé)任。6.法律法規(guī)規(guī)定的其他違約行為。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：依法成立，具有獨(dú)立法人資格，Employer2.員工：指與用人單位建立勞動(dòng)合同關(guān)系的自然人，Employee3.下班后：指員工正常工作時(shí)間結(jié)束后，離開用人單位場(chǎng)所的時(shí)間，Offdutyhours4.加班：指員工在法定工作時(shí)間外，為完成工作任務(wù)而延長(zhǎng)工作時(shí)間，Overtimework5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的信息，Tradesecret6.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，對(duì)產(chǎn)品的技術(shù)性能、生產(chǎn)工藝、設(shè)計(jì)方案等技術(shù)信息具有保密性的信息，Technicalsecret7.法律法規(guī)：指中華人民共和國(guó)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章等規(guī)范性文件，Legalregulations四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方下班后未離開甲方場(chǎng)所：解決辦法：甲方加強(qiáng)巡查，提醒乙方下班后及時(shí)離開，對(duì)多次違規(guī)的乙方進(jìn)行警告或處罰。2.乙方下班后進(jìn)行與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)：解決辦法：甲方明確規(guī)定下班后禁止進(jìn)行與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)，并對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行制止。3.乙方泄露甲方機(jī)密信息：解決辦法：甲方與乙方簽訂保密協(xié)議，對(duì)泄露機(jī)密信息的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理，必要時(shí)追究法律責(zé)任。4.甲方未提供加班保障措施：解決辦法：甲方完善加班保障措施，確保乙方的加班安全和合法權(quán)益。5.甲方未承擔(dān)乙方下班后的人身安全保護(hù)責(zé)任：解決辦法：甲方加強(qiáng)安全防護(hù)，確保乙方下班后的人身安全，如發(fā)生安全事故，及時(shí)采取救治措施。6.法律法規(guī)規(guī)定的其他問題：解決辦法：遵循相關(guān)法律法規(guī)，積極配合政府部門，妥善處理相關(guān)問題。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.乙方在下班后因私事需在甲方場(chǎng)所逗留時(shí)，需提前向甲方申請(qǐng)并獲得批準(zhǔn)。2.乙方在下班后進(jìn)行加班時(shí)，應(yīng)遵守甲方關(guān)于加班的規(guī)定和要求。3.乙方在下班后需遵守甲方的經(jīng)營(yíng)秩序，不得進(jìn)行與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。4.乙方在下班后應(yīng)妥善保管甲方的商業(yè)秘密和技