家政服務(wù)人員勞動(dòng)合同

家政服務(wù)人員勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（家政服務(wù)人員）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為合法成立的家政服務(wù)機(jī)構(gòu)，乙方愿意提供家政服務(wù)，甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方提供家政服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方應(yīng)按甲方的要求，提供包括但不限于家庭保潔、照料老人/兒童、做飯、洗衣等家政服務(wù)。1.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，保證服務(wù)質(zhì)量，不得擅自離崗。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。二、服務(wù)期限2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期滿后，如雙方愿意繼續(xù)合作，可簽訂新的合同。三、服務(wù)報(bào)酬3.1甲方應(yīng)按約定向乙方支付報(bào)酬，報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)___元整（人民幣大寫：____________________元整）。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬，每月____日前支付上月報(bào)酬。3.3乙方提供服務(wù)期間，如遇節(jié)假日、休息日，甲方不再支付額外報(bào)酬。四、工作時(shí)間4.1乙方每周工作____天，工作時(shí)間分別為：周一至周五：上午____時(shí)至下午____時(shí)周六至周日：上午____時(shí)至下午____時(shí)4.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，享有法定節(jié)假日休息的權(quán)利。五、保密條款5.1乙方在提供家政服務(wù)期間，不得泄露甲方家庭成員的個(gè)人隱私及甲方家庭的任何秘密。5.2乙方應(yīng)妥善保管甲方的財(cái)產(chǎn)，不得擅自使用或損毀。六、終止與解除6.1在合同期內(nèi)，如乙方提前解除合同，應(yīng)提前____天通知甲方。6.2在合同期內(nèi)，如甲方提前解除合同，應(yīng)支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.3合同終止后，乙方應(yīng)立即停止提供家政服務(wù)，并交還甲方的財(cái)產(chǎn)。七、爭(zhēng)議解決7.1本合同履行過程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（家政服務(wù)人員）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.家政服務(wù)人員身份證復(fù)印件2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.乙方健康證明復(fù)印件4.甲方家政服務(wù)規(guī)章制度5.乙方工作服及標(biāo)志6.甲方家政服務(wù)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)7.乙方工作績(jī)效評(píng)估表8.合同解除/終止證明文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供家政服務(wù)，或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方擅自離崗，未提前通知甲方。3.乙方泄露甲方家庭成員個(gè)人隱私或家庭秘密。4.乙方未妥善保管甲方財(cái)產(chǎn)，造成損失。5.甲方未按約定支付乙方報(bào)酬。6.甲方未按約定提供工作條件或保障乙方合法權(quán)益。7.甲方提前解除合同，未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。三、法律名詞及解釋：1.家政服務(wù)人員：指提供家庭保潔、照料老人/兒童、做飯、洗衣等服務(wù)的人員。2.用人單位：指依法成立的家政服務(wù)機(jī)構(gòu)。3.服務(wù)報(bào)酬：指甲方支付給乙方的工資及福利待遇。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)支付給乙方的補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作效率低下，服務(wù)質(zhì)量不佳。解決辦法：甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高服務(wù)質(zhì)量；定期評(píng)估乙方工作績(jī)效。2.乙方擅自離崗，影響服務(wù)進(jìn)度。解決辦法：甲方與乙方協(xié)商，明確離崗規(guī)定；乙方提前通知甲方。3.乙方泄露甲方家庭成員個(gè)人隱私或家庭秘密。解決辦法：加強(qiáng)乙方保密教育；簽訂保密協(xié)議。4.乙方未妥善保管甲方財(cái)產(chǎn)，造成損失。解決辦法：乙方負(fù)責(zé)賠償損失；甲方加強(qiáng)對(duì)乙方財(cái)產(chǎn)管理的指導(dǎo)。5.甲方未按約定支付乙方報(bào)酬。解決辦法：甲方按時(shí)支付報(bào)酬；設(shè)立專門的支付渠道