2024全新聘任校長合同

2024全新聘任校長合同合同編號：__________甲方（聘用方）：__________

地址：__________

聯(lián)系電話：__________

聯(lián)系人：__________乙方（受聘方）：__________

身份證號：__________

地址：__________

聯(lián)系電話：__________

聯(lián)系人：__________鑒于甲方為一家具有獨立法人資格的教育機構(gòu)，根據(jù)教育教學(xué)發(fā)展的需要，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，乙方同意擔(dān)任甲方校長，甲方同意聘請乙方擔(dān)任校長，現(xiàn)將雙方的權(quán)利、義務(wù)等事項明確如下：第一條職位與職責(zé)

1.1乙方擔(dān)任甲方校長，負責(zé)學(xué)校的日常管理工作，組織實施甲方董事會批準的各項工作計劃，確保教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。

1.2乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，遵循教育部門的規(guī)章制度，維護甲方的合法權(quán)益。

1.3乙方應(yīng)嚴格執(zhí)行甲方的各項規(guī)章制度，確保學(xué)校的安全、穩(wěn)定和和諧發(fā)展。第二條任期與續(xù)約

2.1乙方的任期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2在任期屆滿前__個月，甲乙雙方可協(xié)商是否續(xù)約。如雙方同意續(xù)約，乙方可繼續(xù)擔(dān)任甲方校長。

2.3如甲乙雙方未就續(xù)約達成一致，乙方應(yīng)在任期屆滿前__個月內(nèi)辦理離職手續(xù)。第三條待遇與報酬

3.1乙方在任期內(nèi)的工資、獎金、福利等待遇，按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。

3.2甲方為乙方辦理社會保險及商業(yè)保險，具體保險方案按國家相關(guān)規(guī)定和甲方制度執(zhí)行。

3.3乙方享受國家規(guī)定的休假待遇，具體休假安排按甲方制度執(zhí)行。第四條違約責(zé)任

4.1甲乙雙方應(yīng)嚴格履行本合同的各項條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

4.2乙方如未按約定履行職務(wù)，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。

4.3甲方如未按時足額支付乙方工資、獎金、福利等，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付違約金。第五條保密條款

5.1乙方在任職期間及離職后__年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料、學(xué)生信息等。

5.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并支付違約金。第六條爭議解決

6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。

6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他條款

7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（聘用方）：__________

乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.甲方（聘用方）的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方（受聘方）的身份證復(fù)印件

3.甲方董事會批準的學(xué)校工作計劃

4.甲方薪酬制度

5.社會保險及商業(yè)保險方案

6.國家相關(guān)法律法規(guī)

7.甲方制度三、法律名詞及解釋：

1.獨立法人資格：指具有法人地位，能以自己的名義享有權(quán)利、承擔(dān)義務(wù)的組織或單位。

2.教育機構(gòu)：指從事教育教學(xué)活動的組織或單位。

3.校長：指負責(zé)學(xué)校日常管理工作的最高行政負責(zé)人。

4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法參加的保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.商業(yè)保險：指由保險公司提供的，為企業(yè)或個人提供風(fēng)險保障的保險。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：乙方未按約定履行職務(wù)。

解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。

2.問題：甲方未按時足額支付乙方工資、獎金、福利等。

解決辦法：乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。

3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、教學(xué)資料、學(xué)生信息等。

解決辦法：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并支付違約金。

4.問題：甲乙雙方未就續(xù)約達成一致。

解決辦法：雙方可協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：

1.甲方為一家具有獨立法人資格的教育機構(gòu)。

2.乙方具備校長職責(zé)和能力