全新兼職人員的合作協(xié)議

全新兼職人員的合作協(xié)議合同編號：__________協(xié)議各方：鑒于甲方為合法成立并有效存在的企業(yè)，乙方為具備完全民事行為能力的自然人，雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，就乙方擔(dān)任甲方兼職人員事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、兼職崗位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的兼職人員，具體崗位為：__________。1.2乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：__________。二、合同期限2.1本協(xié)議自雙方簽署之日起生效，有效期為__________個月。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面通知對方。三、工作時間與報酬3.1乙方每周工作時間不超過__________小時，具體工作時間由甲方根據(jù)實(shí)際工作需要與乙方協(xié)商確定。（1）基本報酬：每月__________元；（2）績效獎金：根據(jù)乙方工作績效，每月最高可獲得__________元；（3）其他待遇：__________。四、保密條款4.1乙方在合同期間及合同終止后，對甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)、經(jīng)營、管理等所有保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2保密信息包括但不限于：客戶信息、商業(yè)模式、財務(wù)數(shù)據(jù)、技術(shù)資料等。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為合同總金額的__________%。5.2若乙方提前解除本協(xié)議，應(yīng)支付甲方違約金，違約金為合同總金額的__________%。六、爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在簽訂本協(xié)議時，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，不得違反國家政策。6.3凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交__________有管轄權(quán)的人民法院解決。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.甲方公司資質(zhì)證明文件3.兼職崗位職責(zé)說明4.工作績效考核標(biāo)準(zhǔn)5.保密協(xié)議6.乙方身份證明文件7.合同續(xù)約申請表8.違約金計算公式二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方泄露甲方保密信息，違反保密協(xié)議。3.乙方提前解除協(xié)議，未支付違約金。4.甲方未按約定時間支付報酬，或未提供乙方約定的工作條件。5.甲方未按約定提供乙方合同續(xù)約機(jī)會。三、法律名詞及解釋：1.兼職人員：指在甲方擔(dān)任非全日制工作的自然人。2.保密信息：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。3.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。4.合同期限：指本協(xié)議的有效期限，自雙方簽署之日起至協(xié)議終止日止。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作量不足，甲方應(yīng)與乙方溝通，調(diào)整工作內(nèi)容或時間。2.乙方工作質(zhì)量不符合要求，甲方應(yīng)提供具體反饋，乙方據(jù)此進(jìn)行改進(jìn)。3.甲方未按約定支付報酬，乙方有權(quán)要求甲方支付，并可尋求法律途徑維護(hù)權(quán)益。4.合同續(xù)約事宜未達(dá)成一致，雙方可協(xié)商調(diào)整合同條款，重新簽訂協(xié)議。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供兼職工作崗位。2.乙方按照甲方要求完成工作任務(wù)。3.甲方按約定支付乙方報酬。4.雙方遵循保密協(xié)議，保護(hù)商業(yè)秘密。5.雙方在合