中級(jí)會(huì)計(jì)職稱會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)參考試題及答案

中級(jí)會(huì)計(jì)職稱會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)參考試題及答案

1、多選題

在設(shè)定受益計(jì)劃中，企業(yè)計(jì)算的下列項(xiàng)目中屬于應(yīng)當(dāng)計(jì)入當(dāng)期損益的金額的有（）0

A.當(dāng)期服務(wù)成本

B.過(guò)去服務(wù)成本

C.結(jié)算利得和損失

D.設(shè)定受益計(jì)劃凈負(fù)債或凈資產(chǎn)的利息凈額

參考答案：A,B,C,D

參考解析：報(bào)告期末，企業(yè)應(yīng)當(dāng)在損益中確認(rèn)的設(shè)定受益計(jì)劃產(chǎn)生的職工薪酬成本包括

服務(wù)成本、設(shè)定受益凈負(fù)債或凈資產(chǎn)的利息凈額。其中，服務(wù)成本包括當(dāng)期服務(wù)成本、過(guò)去

服務(wù)成本和結(jié)算利得或損失。

2、單選題

甲公司根據(jù)所在地政府規(guī)定，按照職工工資總額的一定比例計(jì)提的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳存

當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。對(duì)于計(jì)提的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，應(yīng)當(dāng)屬于（）o

A.設(shè)定受益計(jì)劃

B.設(shè)定提存計(jì)劃

C.辭退福利

D.其他長(zhǎng)期職工福利

參考答案：B

參考解析：設(shè)定提存計(jì)劃，是指企業(yè)向獨(dú)立的基金繳存固定費(fèi)用后，不再承擔(dān)進(jìn)一步支

付義務(wù)的離職后福利計(jì)劃。因此選項(xiàng)B正確。

3、多選題

下列關(guān)于權(quán)益工具和金融負(fù)債的說(shuō)法中，不正確的有（）o

A.企業(yè)發(fā)行的金融工具不包括支付現(xiàn)金或其他金融資產(chǎn)給其他方的，屬于金融負(fù)債

B.企業(yè)發(fā)行金融工具時(shí)有支付現(xiàn)金或其他金融資產(chǎn)或者在潛在不利條件下與其他方交

換金融資產(chǎn)或金融負(fù)債的合同義務(wù)，屬于權(quán)益工具

C.企業(yè)發(fā)行的該工具將來(lái)須用或可用自身權(quán)益工具進(jìn)行結(jié)算，如為非衍生工具的，且企

業(yè)沒(méi)有義務(wù)交付非固定數(shù)量的自身權(quán)益工具進(jìn)行結(jié)算，屬于權(quán)益工具

D.企業(yè)發(fā)行的該工具將來(lái)須用或可用自身權(quán)益工具進(jìn)行結(jié)算，如為非衍生工具的，且企

業(yè)有義務(wù)交付非固定數(shù)量的自身權(quán)益工具進(jìn)行結(jié)算，屬于權(quán)益工具

參考答案：A,B,D

參考解析：選項(xiàng)A,屬于權(quán)益工具;選項(xiàng)B,屬于金融負(fù)債;選項(xiàng)D,屬于金融負(fù)債。

4、單選題

甲公司為一家生產(chǎn)電冰箱的企業(yè)，共有職工100名，2015年10月，公司以其生產(chǎn)的成

本為0.8萬(wàn)元/臺(tái)的電冰箱作為福利發(fā)放給公司職工，每臺(tái)電冰箱的售價(jià)為1萬(wàn)元，甲公司

適用的增值稅稅率為17%;假定100名職工中60名為直接參加生產(chǎn)的職工,15名為銷售人員，

25名為總部管理人員。那么甲公司2015年因該業(yè)務(wù)計(jì)入管理費(fèi)用的金額為（）萬(wàn)元。

A.29.25

B.70.2

C.117

D.17.55

參考答案：A

參考解析：以自產(chǎn)產(chǎn)品作為福利發(fā)放給職工的，視同銷售，需要確認(rèn)營(yíng)業(yè)收入和銷項(xiàng)稅

額。甲公司2015年因該業(yè)務(wù)計(jì)入管理費(fèi)用的金額=25x1x0+7%)=29.25(萬(wàn)元)

借：生產(chǎn)成本70.2(60x1x1.17)

銷售費(fèi)用17.55(15x1x1.17)

管理費(fèi)用29.25(25x1x1.17)

貸：應(yīng)付職工薪酬117(100x1x1.17)

借：應(yīng)付職工薪酬117

貸：主營(yíng)業(yè)務(wù)收入100(100x1)

應(yīng)交稅費(fèi)一應(yīng)交增值稅(銷項(xiàng)稅額)

借：主營(yíng)業(yè)務(wù)成本80(100x0.8)

貸：庫(kù)存商品80(100x0.8)

【思路點(diǎn)撥】將自產(chǎn)產(chǎn)品發(fā)放給職工的，產(chǎn)品按銷售來(lái)處理，所以計(jì)入應(yīng)付職工薪酬和

管理費(fèi)用等科目的金額均為：產(chǎn)品公允價(jià)X0+17%)。

5、多選題

關(guān)于因外幣借款而發(fā)生的匯兌差額，下列說(shuō)法正確的有()0

A.資本化期間內(nèi)因外幣一般借款發(fā)生的匯兌差額，不能資本化

B.在資本化期間內(nèi)，外幣專門借款本金及利息的匯兌差額，應(yīng)當(dāng)予以資本化，計(jì)入符合

資本化條件的資產(chǎn)成本

C.在資本化期間內(nèi)，外幣專門借款當(dāng)期利息的匯兌差額一般為零

D.在資本化期間內(nèi)，外幣借款的匯兌差額均可資本化

參考答案：A,B,C

參考解析：選項(xiàng)D,外幣一般借款的匯兌差額不能資本化。

6、單選題

A公司實(shí)行的帶薪缺勤制度規(guī)定，職工累積未使用的帶薪缺勤權(quán)利可以無(wú)限期結(jié)轉(zhuǎn)，且

可以于職工離開企業(yè)時(shí)以現(xiàn)金支付，每個(gè)職工每年可享受10個(gè)工作日帶薪年休假。2015

年12月31日每個(gè)職工當(dāng)年平均未使用帶薪年休假為4天。根據(jù)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)A公司2000

名職工中，100名為總部各部門經(jīng)理，500名為研發(fā)部門，1400名為直接生產(chǎn)工人。該公

司平均每名職工每個(gè)工作日工資為600元。A公司2015年預(yù)計(jì)由于職工累積未使用的帶薪

年休假權(quán)利而導(dǎo)致的金額是（）萬(wàn)元。

A.480

B.120

C.1200

D.0

參考答案：A

參考解析：A公司在2015年12月31日應(yīng)當(dāng)預(yù)計(jì)由于職工累積未使用的帶薪年休假權(quán)

利而導(dǎo)致的全部