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編號(hào):__________用人勞動(dòng)合同(2024版)甲方:___________________乙方:___________________簽訂日期:_____年_____月_____日
用人勞動(dòng)合同(2024版)合同目錄第一章:總則1.1合同定義1.2合同雙方的義務(wù)與權(quán)利1.3合同的有效期1.4合同的修改和終止第二章:職位與工作內(nèi)容2.1職位描述2.2工作職責(zé)2.3工作條件第三章:試用期3.1試用期的長度3.2試用期的工資待遇3.3試用期的評估第四章:薪資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金與提成4.3社會(huì)保障與福利4.4薪資的支付時(shí)間與方式第五章:工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假制度5.3加班規(guī)定第六章:培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃第七章:保密協(xié)議7.1保密信息的定義7.2保密協(xié)議的期限7.3保密協(xié)議的違約責(zé)任第八章:勞動(dòng)合同的解除與終止8.1雙方解除合同的條件8.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.3合同終止后的義務(wù)第九章:爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解程序9.3仲裁程序9.4法律途徑第十章:法律適用與爭議解決10.1適用法律10.2爭議解決方式第十一章:其他約定11.1通知與送達(dá)11.2合同的副本11.3附件第十二章:合同的簽訂與生效12.1簽訂程序12.2合同的生效時(shí)間第十三章:雙方信息與授權(quán)13.1甲方信息13.2乙方信息13.3授權(quán)代表第十四章:附則14.1合同的解釋權(quán)14.2合同的修訂歷史14.3合同的簽署日期合同編號(hào)_________第一章:總則1.1合同定義:本合同是甲乙雙方簽訂的,關(guān)于乙方向甲方提供勞動(dòng)力的協(xié)議。1.2合同雙方的義務(wù)與權(quán)利:甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,乙方有權(quán)獲得約定的工資和福利。1.3合同的有效期:本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為____年。1.4合同的修改和終止:合同的修改和終止需雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。第二章:職位與工作內(nèi)容2.1職位描述:乙方擔(dān)任的職位是________,負(fù)責(zé)________等工作。2.2工作職責(zé):乙方需按照甲方的要求,完成各項(xiàng)工作任務(wù)。2.3工作條件:乙方的工作時(shí)間為________,工作地點(diǎn)為________。第三章:試用期3.1試用期的長度:本合同的試用期為________個(gè)月。3.2試用期的工資待遇:乙方在試用期的工資為________元/月。3.3試用期的評估:甲方將在試用期結(jié)束時(shí)對乙方的工作進(jìn)行評估。第四章:薪資待遇4.1基本工資:乙方的基本工資為________元/月。4.2獎(jiǎng)金與提成:乙方根據(jù)工作表現(xiàn),有資格獲得獎(jiǎng)金和提成。4.3社會(huì)保障與福利:甲方將為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),并提供一定的福利。4.4薪資的支付時(shí)間與方式:乙方的工資將于每月________日支付,支付方式為________。第五章:工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間:乙方的每日工作時(shí)間為________小時(shí),每周工作時(shí)間為________小時(shí)。5.2休息休假制度:乙方享有國家法定的休息日和節(jié)假日。5.3加班規(guī)定:乙方加班工資按照甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。第六章:培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì):甲方將為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展支持。6.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃:甲方將幫助乙方制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。第七章:保密協(xié)議7.1保密信息的定義:保密信息包括甲方的一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等。7.2保密協(xié)議的期限:保密協(xié)議的期限為合同有效期結(jié)束后________年。7.3保密協(xié)議的違約責(zé)任:乙方違反保密協(xié)議,需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八章:勞動(dòng)合同的解除與終止8.1雙方解除合同的條件:雙方解除合同的條件包括甲方違反合同規(guī)定、乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律等。8.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:合同解除或終止時(shí),甲方應(yīng)根據(jù)法律規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.3合同終止后的義務(wù):合同終止后,乙方需歸還甲方的所有辦公用品和保密資料。第九章:爭議解決9.1協(xié)商解決:雙方應(yīng)通過協(xié)商解決合同爭議。9.2調(diào)解程序:如協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解。9.3仲裁程序:如調(diào)解不成,可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。9.4法律途徑:如仲裁結(jié)果不滿意,可依法向人民法院提起訴訟。第十章:法律適用與爭議解決10.1適用法律:本合同受中華人民共和國法律管轄。10.2爭議解決方式:雙方同意按照本章約定的方式解決爭議。第十一章:其他約定11.1通知與送達(dá):雙方同意以書面形式進(jìn)行通知和送達(dá)。11.2合同的副本:雙方各執(zhí)一份合同副本,具有同等法律效力。11.3附件:本合同附件包括________等。第十二章:合同的簽訂與生效12.1簽訂程序:雙方代表在本合同上簽字,即表示合同成立。12.2合同的生效時(shí)間:本合同自簽字之日起生效。第十三章:雙方信息與授權(quán)13.1甲方信息:名稱:________地址:________法定代表人:________聯(lián)系方式:________13.2乙方信息:姓名:________性別:________身份證號(hào)碼:________聯(lián)系方式:________13.3授權(quán)代表:雙方授權(quán)代表如下:甲方授權(quán)代表:________乙方授權(quán)代表:________第十四章:附則14.1合同的解釋權(quán):本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。14.2合同的修訂歷史:本合同自____年__月__日簽訂,歷經(jīng)revisions。14.3合同的簽署日期:本合同于____年__月__日在________簽署。合同編號(hào):________甲方(簽字):________乙方(簽字):________日期:____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明1.1甲方指定的工作內(nèi)容:甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要,隨時(shí)調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和要求,乙方應(yīng)無條件服從。1.2甲方的工作時(shí)間安排:甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要,調(diào)整乙方的工作時(shí)間,包括延長工作時(shí)間、調(diào)整休息日等。1.3甲方的培訓(xùn)安排:甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要,安排乙方參加各類培訓(xùn),乙方應(yīng)積極配合。1.4甲方對乙方的考核:甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行定期考核,乙方應(yīng)積極配合。1.5甲方對乙方的獎(jiǎng)懲:甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn),給予獎(jiǎng)勵(lì)或者處罰。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明2.1乙方的職業(yè)發(fā)展:乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃,提出轉(zhuǎn)崗、晉升等申請,甲方應(yīng)給予考慮。2.2乙方的休息休假:乙方有權(quán)根據(jù)國家法律規(guī)定,享受帶薪年假、病假等休假。2.3乙方的個(gè)人權(quán)益:乙方有權(quán)維護(hù)自己的合法權(quán)益,包括但不限于工資、福利、工作環(huán)境等。2.4乙方的保密義務(wù):乙方有權(quán)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息保密。2.5乙方的離職:乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人發(fā)展需要,提出離職申請,甲方應(yīng)給予辦理。三、當(dāng)有第三方中介時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明3.1中介的服務(wù)費(fèi)用:雙方同意,如有第三方中介參與本合同的簽訂,中介的服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。3.2中介的職責(zé):第三方中介應(yīng)負(fù)責(zé)協(xié)助雙方簽訂合同,并提供相關(guān)的咨詢服務(wù)。3.3中介的保密義務(wù):第三方中介有權(quán)對甲乙雙方的保密信息保密,不得泄露。3.4中介的違規(guī)責(zé)任:如第三方中介違反本合同的約定,甲方和乙方有權(quán)要求中介承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.5中介的服務(wù)期限:雙方同意,第三方中介的服務(wù)期限為合同簽訂后____個(gè)月,如需延長,雙方可協(xié)商一致。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表:1.乙方學(xué)歷證明2.乙方身份證明3.乙方工作簡歷4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證6.甲方稅務(wù)登記證7.甲方公司章程8.甲方經(jīng)營范圍說明9.甲方財(cái)務(wù)報(bào)表10.第三方中介的服務(wù)協(xié)議11.培訓(xùn)協(xié)議12.保密協(xié)議13.甲方銀行賬戶信息14.乙方銀行賬戶信息二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按時(shí)支付工資:甲方在約定的支付時(shí)間內(nèi)未支付乙方工資。2.乙方未履行工作職責(zé):乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)。3.甲方未提供約定的福利:甲方未按照合同約定提供乙方社會(huì)保障與福利。4.乙方違反保密協(xié)議:乙方泄露或使用甲方的保密信息。5.甲方違反合同解除規(guī)定:甲方未按照合同約定解除與乙方的勞動(dòng)合同。6.第三方中介未提供約定服務(wù):第三方中介未按照服務(wù)協(xié)議提供服務(wù)。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:指用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期:用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的,用于考察勞動(dòng)者是否符合職位要求的期限。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:用人單位在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。4.保密信息:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有競爭優(yōu)勢的信息。5.違約責(zé)任:違反合同約定的一方應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.工資支付問題:如甲方未按時(shí)支付工資,乙方可以要求甲方支付工資,并有權(quán)要求支付遲延履行金。2.工作職責(zé)不清:如乙方在工作中遇到職責(zé)不清的問題,應(yīng)及時(shí)與甲方溝通,明確工作職責(zé)。3.福利未提供:如甲方未提供約定的福利,乙方可以要求甲方履行合同約定,提供相應(yīng)的福利。4.保密信息泄露:如乙方泄露或使用甲方的保密信息,甲方可以要求乙方停止違約行為,并有權(quán)要求賠償。5.合同解除爭議:如甲方未按照合同約定解除勞動(dòng)合同,乙方可以要求甲方恢復(fù)勞動(dòng)關(guān)系,并有權(quán)要求賠償。6.中介服務(wù)不符合約定:如第三方中介未按照服務(wù)協(xié)議提供服務(wù),甲方和乙方可以要求中介履行服務(wù)協(xié)議,或要求賠償。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為乙方
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