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編號(hào):__________電商入職協(xié)議(2024版)甲方:___________________乙方:___________________簽訂日期:_____年_____月_____日

電商入職協(xié)議(2024版)合同目錄第一章:總則1.1定義與解釋1.2適用范圍1.3法律法規(guī)1.4合同效力第二章:勞動(dòng)合同的訂立2.1雙方信息2.2合同期限2.3工作內(nèi)容2.4工作地點(diǎn)2.5工作時(shí)間2.6勞動(dòng)報(bào)酬2.7社會(huì)保險(xiǎn)2.8公積金第三章:試用期3.1試用期限3.2試用期間權(quán)益3.3試用評(píng)估第四章:勞動(dòng)合同的履行4.1雙方義務(wù)4.2工作交接4.3保密協(xié)議4.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)4.5競(jìng)業(yè)限制第五章:勞動(dòng)合同的變更5.1變更條件5.2變更程序5.3變更生效第六章:勞動(dòng)合同的解除和終止6.1解除條件6.2解除程序6.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償6.4離職手續(xù)6.5終止條件6.6終止后果第七章:爭(zhēng)議解決7.1協(xié)商解決7.2調(diào)解組織7.3勞動(dòng)仲裁7.4法律途徑第八章:違約責(zé)任8.1違約行為8.2違約責(zé)任8.3損失賠償?shù)诰耪拢汉贤淖兏?、解除和終止9.1變更條件9.2變更程序9.3解除和終止條件9.4解除和終止程序第十章:雙方約定的其他事項(xiàng)10.1培訓(xùn)10.2休假10.3勞動(dòng)保護(hù)10.4福利待遇10.5補(bǔ)充協(xié)議第十一章:附件11.1職位說明書11.2工作職責(zé)11.3績效考核辦法第十二章:其他法律文件12.1相關(guān)政策法規(guī)12.2公司規(guī)章制度12.3行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)第十三章:合同的生效、修改和解除13.1生效條件13.2修改條件13.3解除條件第十四章:附則14.1解釋權(quán)14.2適用法律14.3合同的保管14.4合同的復(fù)印件合同編號(hào)_________第一章:總則1.1定義與解釋1.1.1本合同是指由甲方(電商公司)與乙方(入職員工)簽訂的,乙方向甲方提供勞動(dòng)力的協(xié)議。1.1.2“甲方”指電商公司,地址為_________,營業(yè)執(zhí)照號(hào)為_________。1.1.3“乙方”指入職員工,身份證號(hào)為_________,聯(lián)系方式為_________。1.1.4“勞動(dòng)合同”指甲乙雙方簽訂的,明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。1.1.5“工作時(shí)間”指乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間。1.1.6“勞動(dòng)報(bào)酬”指乙方按照甲方規(guī)定的工作內(nèi)容應(yīng)得的薪資及福利。1.2適用范圍本合同適用于甲方所有在職員工。1.3法律法規(guī)本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止均應(yīng)遵守中華人民共和國勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法、就業(yè)促進(jìn)法等相關(guān)法律法規(guī)。1.4合同效力本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,至合同期滿終止。若雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第二章:勞動(dòng)合同的訂立2.1雙方信息甲方(電商公司)名稱:_________乙方(入職員工)姓名:_________2.2合同期限本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.3工作內(nèi)容乙方的工作崗位為:_________乙方的工作職責(zé)為:_________2.4工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為:_________2.5工作時(shí)間乙方的每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.6勞動(dòng)報(bào)酬乙方的月工資為人民幣(大寫):_________元整(小寫):_________元。乙方享有加班工資、獎(jiǎng)金、提成等福利,具體按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.7社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.8公積金甲方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金。第三章:試用期3.1試用期限乙方的試用期為____個(gè)月,自合同生效之日起計(jì)算。3.2試用期間權(quán)益乙方在試用期內(nèi)享有與正式員工同等的工資、獎(jiǎng)金、福利等待遇。3.3試用評(píng)估甲方應(yīng)在試用期結(jié)束前對(duì)乙方的工作情況進(jìn)行評(píng)估,評(píng)估結(jié)果作為是否正式錄用的重要依據(jù)。第四章:勞動(dòng)合同的履行4.1雙方義務(wù)甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資,為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件。乙方應(yīng)按時(shí)完成甲方安排的工作,遵守甲方規(guī)章制度,維護(hù)甲方利益。4.2工作交接4.3保密協(xié)議乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密。4.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方同意在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。4.5競(jìng)業(yè)限制乙方同意在合同終止后____年內(nèi),不得在與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體工商戶就業(yè)或提供咨詢、服務(wù)等活動(dòng)。第五章:勞動(dòng)合同的變更5.1變更條件合同期內(nèi),若甲乙雙方同意變更合同內(nèi)容,可簽訂書面變更協(xié)議。5.2變更程序變更協(xié)議應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并由雙方簽字(或蓋章)生效。5.3變更生效變更協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。第六章:勞動(dòng)合同的解除和終止6.1解除條件合同期內(nèi),雙方均可提前解除合同,但需提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。6.2解除程序解除合同的一方應(yīng)書面通知另一方,并辦理相關(guān)手續(xù)。6.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償乙方如因合同解除或終止而失業(yè),甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.4離職手續(xù)乙方應(yīng)在離職前完成工作交接,辦理離職手續(xù)。6.5終止條件合同期滿或其他法定終止條件出現(xiàn)時(shí),合同即行終止。6.6終止后果合同終止后,甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止,但雙方仍需履行合同終止后的相關(guān)手續(xù)。第七章:爭(zhēng)議解決7.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過協(xié)商解決。7.2調(diào)解組織如協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解第八章:違約責(zé)任8.1違約行為乙方未按照合同約定提供勞動(dòng)力的,甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,以及其他違反合同約定的行為。8.2違約責(zé)任違約方應(yīng)向守約方支付違約金,違約金的標(biāo)準(zhǔn)為_________元。8.3損失賠償違約方應(yīng)賠償因違約給守約方造成的損失,包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、名譽(yù)損失等。第九章:合同的變更、解除和終止9.1變更條件合同期內(nèi),甲乙雙方同意變更合同內(nèi)容的,可以簽訂書面變更協(xié)議。9.2變更程序變更協(xié)議應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并由雙方簽字(或蓋章)生效。9.3解除和終止條件合同期內(nèi),雙方均可提前解除合同,但需提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。9.4解除和終止程序解除合同的一方應(yīng)書面通知另一方,并辦理相關(guān)手續(xù)。第十章:雙方約定的其他事項(xiàng)10.1培訓(xùn)甲方應(yīng)提供乙方必要的崗位培訓(xùn)。10.2休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假權(quán)利。10.3勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)提供乙方勞動(dòng)保護(hù)用品,保障乙方的人身安全。10.4福利待遇乙方享有甲方提供的各項(xiàng)福利待遇,包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等。10.5補(bǔ)充協(xié)議甲乙雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議,對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充。第十一章:附件11.1職位說明書詳細(xì)說明乙方的工作崗位、工作職責(zé)等信息。11.2工作職責(zé)詳細(xì)列出乙方的工作職責(zé)和要求。11.3績效考核辦法詳細(xì)說明甲方的績效考核標(biāo)準(zhǔn)和流程。第十二章:其他法律文件12.1相關(guān)政策法規(guī)列出本合同涉及的政策法規(guī)。12.2公司規(guī)章制度列出甲方公司的規(guī)章制度。12.3行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)列出本合同涉及的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。第十三章:合同的生效、修改和解除13.1生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。13.2修改條件合同期內(nèi),甲乙雙方同意修改合同內(nèi)容的,可以簽訂書面修改協(xié)議。13.3解除條件合同期內(nèi),雙方均可提前解除合同,但需提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第十四章:附則14.1解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。14.2適用法律本合同的履行、變更、解除和終止均應(yīng)遵守中華人民共和國勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法、就業(yè)促進(jìn)法等相關(guān)法律法規(guī)。14.3合同的保管本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。14.4合同的復(fù)印件本合同的復(fù)印件具有同等法律效力。甲方(電商公司):_________乙方(入職員工):_________簽訂日期:____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)1.1甲方單方面解除合同甲方因業(yè)務(wù)需要或其他正當(dāng)理由單方面解除合同時(shí),應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方,并支付乙方一個(gè)月的工資作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。1.2甲方調(diào)整乙方工作崗位甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方工作崗位時(shí),應(yīng)與乙方協(xié)商一致,并提前一個(gè)月書面通知乙方。1.3甲方遲延支付工資甲方遲延支付乙方工資時(shí),應(yīng)支付遲延支付部分工資的20%作為遲延利息。1.4甲方未提供勞動(dòng)條件甲方未提供合同約定的勞動(dòng)條件時(shí),乙方有權(quán)要求甲方改正,并有權(quán)解除合同并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)2.1乙方提前解除合同乙方因個(gè)人原因需提前解除合同時(shí),應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方,并支付甲方一個(gè)月工資作為違約金。2.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密乙方泄露甲方商業(yè)秘密時(shí),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金,違約金的標(biāo)準(zhǔn)為人民幣10萬元。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)3.1第三方中介的職責(zé)第三方中介負(fù)責(zé)甲乙雙方的招聘、培訓(xùn)、薪酬談判等工作,并確保甲乙雙方的合法權(quán)益。3.2第三方中介的報(bào)酬第三方中介的報(bào)酬由甲方支付,具體金額在合同中約定。3.3第三方中介的保密義務(wù)第三方中介應(yīng)對(duì)甲乙雙方的商業(yè)秘密、個(gè)人信息等予以保密,未經(jīng)甲乙雙方同意,不得向任何第三方泄露。3.4第三方中介的違約責(zé)任第三方中介違反合同約定,導(dǎo)致甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償損失。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表:1.職位說明書2.工作職責(zé)3.績效考核辦法4.公司規(guī)章制度5.行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)6.培訓(xùn)資料7.休假管理制度8.勞動(dòng)保護(hù)用品清單9.福利待遇說明10.補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定提供勞動(dòng)條件,乙方有權(quán)要求甲方改正或解除合同,并要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.甲方遲延支付工資,應(yīng)支付遲延部分工資的20%作為遲延利息。3.甲方未提供約定勞動(dòng)報(bào)酬,乙方有權(quán)要求支付或解除合同。4.乙方提前解除合同,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方,并支付甲方一個(gè)月工資作為違約金。6.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金人民幣10萬元。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:指甲乙雙方簽訂的,明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。2.試用期:指乙方向甲方提供勞動(dòng)力的試驗(yàn)期間。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:指合同解除或終止時(shí),甲方應(yīng)支付給乙方的補(bǔ)償金。4.違約金:指違約方應(yīng)支付給守約方的賠償金。5.遲延利息:指甲方遲延支付工資時(shí),應(yīng)支付的利息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.工作交接:合同解除或終止時(shí),雙方應(yīng)積極配合完成工作交接,確保業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。2.勞動(dòng)爭(zhēng)議:如雙方在合同履行過程中發(fā)生

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