餐飲業(yè)洗碗工勞動(dòng)合同

餐飲業(yè)洗碗工勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系方式：__________第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2甲方根據(jù)工作需要，可以提前解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)提前____天通知乙方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方從事洗碗工作，具體工作內(nèi)容和要求如下：（1）負(fù)責(zé)餐廳碗碟的清洗、消毒工作；（2）保持工作區(qū)域的衛(wèi)生、整潔；（3）遵守餐廳的各項(xiàng)規(guī)章制度；（4）完成甲方交給的其他相關(guān)工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證洗碗服務(wù)質(zhì)量。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)，工作時(shí)間應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，具體假期安排按甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方加班時(shí)，甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元，甲方每月____日按時(shí)足額支付工資。4.2乙方工資包括基本工資和獎(jiǎng)金等，具體工資構(gòu)成和獎(jiǎng)金制度按甲方的規(guī)定執(zhí)行。4.3乙方在試用期內(nèi)的工資為人民幣_(tái)___元。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)如實(shí)提供本人的社會(huì)保險(xiǎn)資料，如因乙方提供的資料不實(shí)導(dǎo)致的社會(huì)保險(xiǎn)待遇損失，由乙方自行承擔(dān)。第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件，保障乙方的人身安全和健康。6.2甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)用品，并定期進(jìn)行安全培訓(xùn)。第七條解除和終止勞動(dòng)合同的條件7.1雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。7.2乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方。7.3甲方依照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，可以解除勞動(dòng)合同。7.4勞動(dòng)合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。第八條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.1雙方解除或終止勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式和標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第九條保密條款9.1乙方在合同期間及合同終止后____年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。9.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。10.2調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.3對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十一條其他條款11.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。11.3本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明3.乙方銀行賬戶信息4.勞動(dòng)合同文本5.保密協(xié)議6.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議7.勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書8.法院起訴狀二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付工資：按照《勞動(dòng)法》規(guī)定，甲方應(yīng)在每月規(guī)定日期按時(shí)足額支付乙方工資。2.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)：按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，甲方應(yīng)按月為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.乙方未履行保密義務(wù)：違反保密協(xié)議中約定的保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。4.甲方違法解除勞動(dòng)合同：未按照《勞動(dòng)法》規(guī)定程序和條件解除勞動(dòng)合同。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位依法支付給勞動(dòng)者的，因解除或者終止勞動(dòng)合同所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)上的補(bǔ)償。4.保密義務(wù)：勞動(dòng)者在合同期間及合同終止后一定期限內(nèi)，不得泄露用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。5.勞動(dòng)爭(zhēng)議：勞動(dòng)者與用人單位在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中發(fā)生的糾紛。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.工資支付問(wèn)題：如甲方未按時(shí)支付工資，乙方可以與甲方溝通協(xié)商，如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.社會(huì)保險(xiǎn)繳納問(wèn)題：如甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)，乙方可以要求甲方依法繳納，如甲方拒絕，可以向社會(huì)保險(xiǎn)管理部門投訴。3.保密義務(wù)問(wèn)題：如乙方泄露甲方秘密，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，如賠償損失等。4.解除勞動(dòng)合同問(wèn)題：如甲方違法解除勞動(dòng)合同，乙方可以要求甲方支付賠償金，如不同意，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為餐飲企業(yè)，乙方為洗碗工人，雙方簽訂勞動(dòng)合同。