市區(qū)能源行業(yè)勞動(dòng)合同草案

市區(qū)能源行業(yè)勞動(dòng)合同草案合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2甲方根據(jù)工作需要，可以與乙方協(xié)商一致，提前解除或終止本勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方的市區(qū)能源行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)，從事____崗位的工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方分配的工作任務(wù)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定，以及乙方的實(shí)際工作能力和表現(xiàn)，支付乙方工資。3.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等，具體工資標(biāo)準(zhǔn)及獎(jiǎng)金制度按甲方的薪酬體系執(zhí)行。3.3乙方加班工資按照國(guó)家和地方規(guī)定支付。第四條勞動(dòng)保護(hù)和福利4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方勞動(dòng)保護(hù)法律法規(guī)，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。4.2甲方應(yīng)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.3甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定，為乙方提供帶薪年休假等福利待遇。第五條培訓(xùn)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1甲方應(yīng)提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。5.2乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)，因執(zhí)行甲方任務(wù)所形成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在勞動(dòng)合同期內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第七條解除和終止勞動(dòng)合同的條件7.1在勞動(dòng)合同期內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動(dòng)合同。（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作的；（4）因客觀原因，甲方解除勞動(dòng)合同的。第八條爭(zhēng)議解決8.1甲乙雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本勞動(dòng)合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。9.3本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件（如有）4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.甲方規(guī)章制度6.甲方薪酬體系說(shuō)明7.甲方保密協(xié)議8.甲方培訓(xùn)計(jì)劃二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定履行工作職責(zé)，嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。2.乙方未按約定保守甲方商業(yè)秘密，泄露甲方保密信息的。3.乙方未按約定完成甲方分配的工作任務(wù)，造成甲方重大損失的。4.甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇的。5.甲方未按約定提供乙方安全衛(wèi)生勞動(dòng)條件的。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.工資：勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而取得的報(bào)酬。3.加班工資：勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外提供勞動(dòng)力所取得的報(bào)酬。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕其生活負(fù)擔(dān)，實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方對(duì)甲方工資待遇不滿。解決辦法：雙方協(xié)商調(diào)整，參照當(dāng)?shù)仄骄べY標(biāo)準(zhǔn)及甲方薪酬體系進(jìn)行調(diào)整。2.問(wèn)題：乙方無(wú)法勝任工作，甲方要求解除合同。解決辦法：雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同，并按約定支付乙方賠償金。3.問(wèn)題：乙方在工作中受傷，要求賠償。解決辦法：按國(guó)家規(guī)定及甲方福利制度給予乙方相應(yīng)的醫(yī)療救助和賠償。4.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：按違約責(zé)任向甲方賠償損失，并終止勞動(dòng)合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新設(shè)立的企業(yè)，需要招聘員工簽訂勞動(dòng)合同。2.乙方為具備相關(guān)