辭職信中的個人基本信息

辭職信中的個人基本信息合同編號：__________合同雙方：甲方（辭職方）：姓名：__________性別：__________身份證號：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________乙方（接收方）：單位名稱：__________單位地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________鑒于甲方自愿提出辭職，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就辭職相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：一、辭職事由1.甲方自愿提出辭職，放棄在乙方處所擔(dān)任的職位及相關(guān)權(quán)益。2.甲方確認(rèn)，辭職申請?zhí)峤缓螅坏贸蜂N或變更辭職決定。二、辭職生效時間1.甲方應(yīng)在辭職申請?zhí)峤缓?，繼續(xù)履行勞動合同規(guī)定的義務(wù)，直至辦理完畢離職手續(xù)。2.甲方辦理完畢離職手續(xù)的時間為：__________年__________月__________日。三、離職手續(xù)辦理1.甲方應(yīng)按照乙方的要求，辦理離職手續(xù)，包括交回工作證、辦公設(shè)備、重要文件等。2.甲方應(yīng)向乙方提供必要的交接資料，確保工作的順利進行。3.乙方應(yīng)給予甲方必要的協(xié)助，確保甲方順利辦理離職手續(xù)。四、工資及福利1.甲方確認(rèn)，在辦理完畢離職手續(xù)后，乙方應(yīng)支付甲方相當(dāng)于通知期工資的報酬。2.甲方確認(rèn)，在辦理完畢離職手續(xù)后，乙方不再承擔(dān)任何福利責(zé)任。五、保密協(xié)議1.甲方承諾，在離職后不得泄露乙方商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息。2.甲方承諾，在離職后不得利用乙方資源與乙方進行競爭。六、爭議解決1.雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（辭職方）：__________乙方（接收方）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.甲方身份證明文件2.乙方單位資質(zhì)證明文件3.甲方在乙方處的工作證明文件4.雙方簽訂的保密協(xié)議5.甲方辭職信6.雙方簽字確認(rèn)的離職手續(xù)辦理記錄7.工資及福利相關(guān)證明文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違反保密協(xié)議，泄露乙方商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息。2.甲方違反協(xié)議，利用乙方資源與乙方進行競爭。3.甲方未按照約定時間辦理離職手續(xù)。4.乙方未按照約定時間支付甲方通知期工資。三、法律名詞及解釋：1.辭職：指勞動者單方面解除與用人單位的勞動關(guān)系。2.離職手續(xù)：指勞動者在解除勞動關(guān)系時，按照用人單位的要求辦理的相關(guān)手續(xù)。3.保密協(xié)議：指雙方約定對特定的信息予以保密的協(xié)議。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方提出辭職，但乙方拒絕辦理離職手續(xù)。解決辦法：甲方可以尋求法律途徑，要求乙方履行合同約定，辦理離職手續(xù)。2.甲方在離職后泄露乙方商業(yè)秘密。解決辦法：乙方可以依據(jù)保密協(xié)議和法律規(guī)定，要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償損失。3.乙方未按照約定時間支付甲方工資。解決辦法：甲方可以要求乙方支付工資及逾期支付的違約金，如果協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起勞動仲裁。五、所有應(yīng)用場景：1.勞動者自愿提出辭職。2.用人單位接收辭職申請并辦理離職手續(xù)。3.雙方簽訂保密協(xié)議，確保離職