電氣工程師勞動(dòng)合同樣本

電氣工程師勞動(dòng)合同樣本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為一家專業(yè)的電氣工程公司，乙方愿意加入甲方，雙方經(jīng)協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2雙方同意，合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動(dòng)續(xù)簽。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在本合同期內(nèi)擔(dān)任電氣工程師職務(wù)，負(fù)責(zé)電氣設(shè)計(jì)、施工、調(diào)試等工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮，完成甲方交給的各項(xiàng)任務(wù)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方工資為每月____元人民幣，按月支付。3.2乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定支付。3.3乙方享受甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。第五條勞動(dòng)保護(hù)與培訓(xùn)5.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方提供安全、衛(wèi)生的勞動(dòng)條件，保障乙方的人身安全。5.2甲方應(yīng)定期為乙方提供業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高乙方的專業(yè)素質(zhì)。第六條保密協(xié)議6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，對(duì)甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)、管理等方面的秘密信息予以保密。6.2乙方不得以任何形式泄露甲方的商業(yè)秘密，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條解除和終止合同的條件7.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。7.2在合同期內(nèi)，如乙方因病或傷殘不能從事原工作，經(jīng)甲方同意，可終止本合同。7.3合同期滿，雙方同意不再續(xù)簽，本合同自然終止。第八條違約責(zé)任8.1如甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為工資的20%。8.2如乙方提前解除合同，應(yīng)支付甲方違約金，違約金為一個(gè)月工資。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司福利待遇規(guī)定6.甲方公司業(yè)務(wù)秘密信息清單二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，包括但不限于遲到、早退、曠工、打架斗毆等行為。2.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)，影響甲方項(xiàng)目進(jìn)度。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)資料、客戶信息等。4.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。5.甲方未按照合同約定提供乙方培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間建立的一種長期、穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。2.電氣工程師：從事電氣設(shè)計(jì)、施工、調(diào)試等工作的專業(yè)技術(shù)人員。3.違約金：當(dāng)一方違反合同約定時(shí)，向另一方支付的賠償金。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.試用期：勞動(dòng)合同雙方在合同期內(nèi)相互了解、考察的期限。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在試用期內(nèi)不符合甲方要求，解決辦法：甲方可以解除勞動(dòng)合同，無需支付違約金。2.問題：甲方未按時(shí)支付乙方工資，解決辦法：乙方可以要求甲方支付工資及違約金，如有必要可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密，解決辦法：甲方可以解除勞動(dòng)合同，并要求乙方支付違約金，如有必要可以向法院提起訴訟。4.問題：乙方因傷病不能從事原工作，解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商調(diào)整工作內(nèi)容，或終止勞動(dòng)合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作機(jī)會(huì)，乙方為甲方提供勞動(dòng)力。2.甲方對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高乙方專業(yè)素質(zhì)。3.甲方為乙方提供