臨時(shí)研發(fā)工程師聘用協(xié)議

臨時(shí)研發(fā)工程師聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方是一家依法成立的組織，需要臨時(shí)聘用研發(fā)工程師進(jìn)行項(xiàng)目開(kāi)發(fā)；乙方具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)，愿意接受甲方的聘用，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議。第一條聘用崗位和期限1.1乙方擔(dān)任甲方的臨時(shí)研發(fā)工程師，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的研發(fā)工作。1.2本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。第二條工作內(nèi)容和地點(diǎn)2.1乙方按照甲方的要求，完成相應(yīng)的研發(fā)任務(wù)。2.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周工作__天。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班。第四條薪酬待遇4.1乙方的薪酬為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元/月。4.2甲方按月支付乙方工資，每月__日前支付上一個(gè)月的工資。4.3乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。4.4乙方如因特殊情況需要請(qǐng)假，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，并根據(jù)甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第五條保密條款5.1乙方在甲方工作期間，接觸到的關(guān)于甲方的一切商業(yè)秘密和機(jī)密信息，包括但不限于技術(shù)資料、客戶信息、財(cái)務(wù)報(bào)告等，均應(yīng)嚴(yán)格保密。5.2乙方在離職后仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方披露甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2本協(xié)議解除或終止后，乙方仍應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，否則由此產(chǎn)生的一切后果，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方相關(guān)技能資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方項(xiàng)目研發(fā)任務(wù)書(shū)5.甲方保密協(xié)議6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定完成研發(fā)任務(wù)，或因乙方原因?qū)е马?xiàng)目研發(fā)進(jìn)度嚴(yán)重滯后。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。3.乙方未按約定時(shí)間到崗或擅自離崗。4.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資。5.甲方未按約定提供乙方工作條件。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同中指定的聘用單位。2.乙方：指合同中指定的被聘用人員。3.研發(fā)任務(wù)：指甲方根據(jù)項(xiàng)目需求，安排乙方進(jìn)行的技術(shù)研究和開(kāi)發(fā)工作。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.機(jī)密信息：指涉及國(guó)家安全、公共安全、社會(huì)穩(wěn)定等方面的信息，以及甲方依法應(yīng)當(dāng)保密的其他信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作效率低下，導(dǎo)致研發(fā)進(jìn)度滯后：解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，了解原因，提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，必要時(shí)調(diào)整人員配置。2.乙方泄露商業(yè)秘密和機(jī)密信息：解決辦法：甲方應(yīng)與乙方簽訂保密協(xié)議，明確保密義務(wù)和違約責(zé)任；發(fā)現(xiàn)泄露情況時(shí)，及時(shí)采取補(bǔ)救措施，并向乙方追究法律責(zé)任。3.乙方未按約定時(shí)間到崗或擅自離崗：解決辦法：甲方應(yīng)完善考勤制度，加強(qiáng)對(duì)乙方的管理；乙方違反規(guī)定時(shí)，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資，并可視情況解除合同。4.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資：解決辦法：甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方工資，如有延遲，應(yīng)支付相應(yīng)的滯納金，并向乙方道歉。5.甲方未按約定提供乙方工作條件：解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)提供乙方所需的工作條件和設(shè)備，確保乙方能順利開(kāi)展工作。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供研發(fā)任