工商管理導(dǎo)論智慧樹知到期末考試答案章節(jié)答案2024年南昌大學(xué)

工商管理導(dǎo)論智慧樹知到期末考試答案+章節(jié)答案2024年南昌大學(xué)現(xiàn)代管理的任何對象都是一個(gè)系統(tǒng)，都必須進(jìn)行深入細(xì)致的系統(tǒng)分析、評價(jià)、設(shè)計(jì)、優(yōu)化、決策和實(shí)施，進(jìn)行系統(tǒng)管理

答案:對商業(yè)數(shù)據(jù)分析的第一個(gè)層次是描述性分析，用于說清楚現(xiàn)在發(fā)生了什么，主要是對已經(jīng)發(fā)生的事實(shí)用數(shù)據(jù)做出準(zhǔn)確的描述。

答案:對組織是一個(gè)由個(gè)人組成的協(xié)作系統(tǒng)，個(gè)人只有在一定的相互作用的社會關(guān)系下，同他人協(xié)作才能發(fā)揮作用

答案:對商業(yè)數(shù)據(jù)分析的第三個(gè)層次是預(yù)測性分析，用于說清楚未來會發(fā)生什么。

答案:對優(yōu)化管理的核心是簡化管理層次，鼓勵人們減少不必要的工作

答案:對商業(yè)數(shù)據(jù)分析的第二個(gè)層次是診斷性分析，用于說清楚為什么會發(fā)生，主要是對已經(jīng)發(fā)生的事實(shí)進(jìn)行原因診斷。

答案:對創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)業(yè)者通過發(fā)現(xiàn)和識別商業(yè)機(jī)會，在資源缺乏的情況下組織各種資源，提供產(chǎn)品和服務(wù)，以創(chuàng)造價(jià)值的過程。

答案:對顧客購買產(chǎn)品的目的是為了解決他們在工作或生活中出現(xiàn)的問題

答案:對仲裁是司法裁判制度

答案:錯(cuò)在四大基本要素中，假設(shè)、命題和理論也是不可或缺的一環(huán)

答案:對企業(yè)資金來源包括哪些

答案:權(quán)益資金;債務(wù)資金物聯(lián)網(wǎng)獲取物體的各類信息是通過（）

答案:傳感器;射頻識別技術(shù);二維碼大數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)的來源有（）

答案:音頻;視頻;網(wǎng)絡(luò)日志;圖片下列選項(xiàng)中屬于創(chuàng)業(yè)者思維特點(diǎn)的選項(xiàng)有

答案:機(jī)遇無處不在，只是需要用心發(fā)現(xiàn);合理分析，快速行動;失敗僅僅是創(chuàng)業(yè)過程的過渡階段;不能用固定目標(biāo)束縛自己的思維管理研究的基本要素主要分為

答案:假設(shè)、命題和理論;推理;概念、構(gòu)念與變量;分類新員工在企業(yè)內(nèi)部狀態(tài)趨于穩(wěn)定時(shí)，HR會開始關(guān)注？

答案:績效管理;薪酬與福利管理大量生產(chǎn)方式和精益生產(chǎn)方式有許多共同點(diǎn)，以下選項(xiàng)（）不包括在內(nèi)？

答案:產(chǎn)品品種單一一些企業(yè)擁有或可以得到的那些外國企業(yè)不能獲得的優(yōu)勢，如產(chǎn)品、技術(shù)、規(guī)模經(jīng)濟(jì)、市場等稱之為

答案:所有權(quán)優(yōu)勢工商管理基本體系不包括

答案:薪酬管理有些跨國公司進(jìn)行跨國直接投資的主要動機(jī)是利用別國豐富而廉價(jià)的自然資源，這種直接投資導(dǎo)向是

答案:自然資源導(dǎo)向型為部署全面推進(jìn)實(shí)施制造強(qiáng)國戰(zhàn)略，國務(wù)院提出

答案:《中國制造2025》下面選項(xiàng)中最能體現(xiàn)出創(chuàng)業(yè)者“勇于創(chuàng)新”的創(chuàng)業(yè)者性格特質(zhì)的是

答案:開發(fā)出一套使用3D打印技術(shù)為牙科醫(yī)院定制假牙的設(shè)備企業(yè)戰(zhàn)略決策的制定無需考察內(nèi)外部環(huán)境的變化

答案:錯(cuò)著名的德國社會學(xué)家馬克斯·韋伯是管理組織理論的另一代表人物，其研究對象主要是正式組織

答案:對在航空公司運(yùn)營系統(tǒng)中，主要輸入資源是顧客和貨物

答案:對工商管理的發(fā)展趨勢表現(xiàn)為隨著科學(xué)技術(shù)的迅速發(fā)展，工商管理中現(xiàn)代數(shù)學(xué)方法和信息處理通迅技術(shù)的應(yīng)用將日益廣泛

答案:對藍(lán)海戰(zhàn)略的核心理念在于開創(chuàng)新的市場空間，也就意味著尋找與開發(fā)新的客戶群體。藍(lán)海戰(zhàn)略不但追求差異化，還追求低成本。

答案:對企業(yè)資金包括權(quán)益資金和債務(wù)資金

答案:對手工生產(chǎn)方式與精益生產(chǎn)方式比較，手工生產(chǎn)方式生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量更高

答案:錯(cuò)只有在彈性充足的時(shí)候，企業(yè)才可能通過降價(jià)使總收益增加。

答案:對法是伴隨著國家的產(chǎn)生就出現(xiàn)的社會制度

答案:對內(nèi)部審計(jì)的獨(dú)立性比外部審計(jì)獨(dú)立性強(qiáng)

答案:錯(cuò)20世紀(jì)60年代后，人力資源在組織中所起作用越來越大

答案:錯(cuò)創(chuàng)業(yè)對在位企業(yè)而言能帶動持續(xù)創(chuàng)新與變革。

答案:對車聯(lián)網(wǎng)借助物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，可以實(shí)現(xiàn)了運(yùn)輸過程的透明化、可視化管理，貨物的實(shí)時(shí)跟蹤和追溯管理。

答案:對企業(yè)發(fā)展速度越快越好

答案:錯(cuò)獲得顧客的信任是推銷員推銷成功的基礎(chǔ)

答案:錯(cuò)賺錢是創(chuàng)業(yè)的唯一目標(biāo)。

答案:錯(cuò)企業(yè)成功管理的關(guān)鍵在于對組織內(nèi)外狀況的充分了解和有效的應(yīng)變策略

答案:對管理經(jīng)濟(jì)學(xué)探討企業(yè)管理中的所有決策問題，不僅僅包括與企業(yè)資源合理配置有關(guān)的決策。

答案:錯(cuò)戰(zhàn)略管理是企業(yè)為了實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)，對戰(zhàn)略的制定、實(shí)施和評價(jià)進(jìn)行靜態(tài)管理的過程。

答案:錯(cuò)知識產(chǎn)權(quán)俗稱“無形財(cái)產(chǎn)”

答案:對根據(jù)波特的競爭優(yōu)勢理論,一個(gè)國家的競爭優(yōu)勢主要由哪些因素決定的

答案:要素稟賦;需求條件;企業(yè)戰(zhàn)略、結(jié)構(gòu)和競爭現(xiàn)代人力資源管理與傳統(tǒng)人事管理的最根本的區(qū)別是？

答案:戰(zhàn)略性;未來性;整體性控制過程三個(gè)關(guān)鍵步驟是

答案:確立標(biāo)準(zhǔn);衡量成效;選擇控制的關(guān)鍵點(diǎn)以下哪些屬于衡量企業(yè)績效的定量指標(biāo)

答案:人員流失率;投資收益率;新產(chǎn)品開發(fā)周期“大陸法系”包括下列哪些國家

答案:法國;葡萄牙;日本;德國企業(yè)管理的基本原理包括哪些？

答案:效益原理;系統(tǒng)原理;能級原理下面屬于軟環(huán)境的是

答案:管理水平;政治法律;社會文化工商管理有哪些含義

答案:企業(yè)經(jīng)營活動的目的是為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)的目標(biāo);企業(yè)要實(shí)現(xiàn)目標(biāo)必須適應(yīng)外部環(huán)境與內(nèi)部條件的變化;工商管理的中心任務(wù)是實(shí)現(xiàn)資源成本最小化與企業(yè)價(jià)值最大化產(chǎn)品差異化及產(chǎn)品質(zhì)量的改變是（）市場結(jié)構(gòu)中非常重要的競爭手段。

答案:寡頭壟斷;壟斷競爭組織作為一個(gè)協(xié)作系統(tǒng)都包含哪些基本要素

答案:做貢獻(xiàn)的意愿;共同的目的;信息交流什么時(shí)候產(chǎn)生了以泰羅為代表的科學(xué)管理學(xué)派和以法約爾、韋伯為代表的管理組織學(xué)派，標(biāo)志著管理學(xué)以一門科學(xué)形式出現(xiàn)？

答案:19世紀(jì)末20世紀(jì)初管理經(jīng)濟(jì)學(xué)是一門研究如何結(jié)合企業(yè)內(nèi)外的具體環(huán)境、把傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的理論和經(jīng)濟(jì)分析方法應(yīng)用于企業(yè)管理決策實(shí)踐的學(xué)科，屬于（）。

答案:應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)工商管理學(xué)的起源是？

答案:美國下列活動中風(fēng)險(xiǎn)最小的是

答案:將錢存入銀行豐田生產(chǎn)方式認(rèn)為，在企業(yè)流程或制造過程中未能創(chuàng)造價(jià)值的活動就是浪費(fèi)，以下選項(xiàng)（）不包括在內(nèi)

答案:過低的庫存企業(yè)通過各種不同的方式，進(jìn)口原料、材料或零件，利用本國的生產(chǎn)能力和技術(shù)，加工成成品后再出口，從而獲得以外匯體現(xiàn)的附加價(jià)值，這一國際化方式稱

答案:加工貿(mào)易我國最早的商事法典是

答案:《中華民國商律》戰(zhàn)略評價(jià)的最后一項(xiàng)活動是

答案:采取糾正措施傳統(tǒng)人事管理基本上屬于什么工作？

答案:行政事務(wù)性與大陸法系國家不同的是。英美法系國家立法的特色是

答案:判例法工商管理的學(xué)習(xí)方式是教師帶動與自我學(xué)習(xí)相結(jié)合，具體包括哪些方式

答案:完善線上線下共融學(xué)習(xí)管理機(jī)制;線上線下學(xué)習(xí)模式與高校專業(yè)教育的對接;線上線下共融的高校自主學(xué)習(xí)能力開發(fā)機(jī)制當(dāng)前工商管理主要涉及的前沿?zé)狳c(diǎn)不包括

答案:市場發(fā)展工商管理的學(xué)習(xí)目標(biāo)是將基本理論體系與前沿?zé)狳c(diǎn)問題相結(jié)合

答案:對工商管理的學(xué)習(xí)環(huán)境應(yīng)該是校園學(xué)習(xí)與社會學(xué)習(xí)相結(jié)合的模式

答案:對工商管理的學(xué)習(xí)原則包括哪些？

答案:充分利用工商管理專業(yè)綜合性的特點(diǎn)，正確認(rèn)識國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)管理問題;通過學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)管理類的知識來加強(qiáng)對中國特色的社會主義市場經(jīng)濟(jì)理論的理解;在學(xué)習(xí)過程中要把握好堅(jiān)持理論與實(shí)際相結(jié)合的原則（）主要目標(biāo)使機(jī)器能夠勝任一些通常需要人類智能才能完成的復(fù)雜工作

答案:人工智能使用人工智能技術(shù)可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)高效合理的管理

答案:對同電子商務(wù)不同的是，數(shù)字商業(yè)不僅僅是將現(xiàn)代信息技術(shù)和商務(wù)的結(jié)合，更是集中于將數(shù)據(jù)的價(jià)值應(yīng)用到商業(yè)中去，將商業(yè)的流程和業(yè)務(wù)智能化，有機(jī)化

答案:對電子商務(wù)逐漸以從傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)為B2B為主體，這標(biāo)志著電子商務(wù)已經(jīng)進(jìn)入可持續(xù)性發(fā)展的穩(wěn)定期

答案:對“工業(yè)4.0”三大主題包括哪些

答案:智能工廠;智能助手;智能物流財(cái)務(wù)管理的基本內(nèi)容包括

答案:股利政策;融資決策;營運(yùn)資金管理;投資決策商法就其一般意義而言是關(guān)于商事的法律規(guī)則。所謂商事在現(xiàn)代社會是指以企業(yè)（公司）為主要主體而發(fā)生的

答案:商品流通關(guān)系;商業(yè)服務(wù);商業(yè)管理關(guān)系世界上最早的成文法典是

答案:《烏爾納姆法典》《十二銅表法》商業(yè)數(shù)據(jù)分析的第一個(gè)層次是描述性分析，用于說清楚現(xiàn)在發(fā)生了什么，主要是對已經(jīng)發(fā)生的事實(shí)用數(shù)據(jù)做出準(zhǔn)確的描述

答案:對傳統(tǒng)人力資源部門更注重員工在未來為實(shí)現(xiàn)組織的長遠(yuǎn)目標(biāo)能夠作出的貢獻(xiàn)，因而更加注重員工能力的培養(yǎng)和職業(yè)生涯的規(guī)劃

答案:錯(cuò)企業(yè)戰(zhàn)略是企業(yè)根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境，為求得企業(yè)生存和長期穩(wěn)定地發(fā)展，為不斷獲得新的競爭優(yōu)勢，對企業(yè)發(fā)展目標(biāo)、達(dá)成目標(biāo)的手段和途徑所作的局部謀劃。

答案:錯(cuò)社會創(chuàng)業(yè)就是要通過創(chuàng)業(yè)的途徑來推動創(chuàng)新與減少貧窮、環(huán)境保護(hù)與優(yōu)化，以及可持續(xù)的發(fā)展，為我們的社會進(jìn)步增加價(jià)值與傳遞正能量。

答案:對根據(jù)波特鉆石模型分析，以下屬于高級生產(chǎn)要素的是

答案:熟練勞動力;科研設(shè)施營銷活動在生產(chǎn)之前就已經(jīng)產(chǎn)生，而且延續(xù)到銷售之后。

答案:對審計(jì)屬于“做會計(jì)”崗位

答案:錯(cuò)中級會計(jì)師屬于職業(yè)資格認(rèn)證考試

答案:對管理研究過程包括以下步驟：選擇研究主題、聚焦研究問題、進(jìn)行研究設(shè)計(jì)、收集數(shù)據(jù)、分析數(shù)據(jù)、解釋發(fā)現(xiàn)、撰寫研究報(bào)告/論文。

答案:對社會系統(tǒng)理論包括哪幾個(gè)方面

答案:組織是一個(gè)由個(gè)人組成的協(xié)作系統(tǒng)，個(gè)人只有在一定的相互作用的社會關(guān)系下，同他人協(xié)作才能發(fā)揮作用;經(jīng)理人員的作用是在一個(gè)正式組織中充當(dāng)系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)的中心，并對組織成員的活動進(jìn)行協(xié)調(diào)，指導(dǎo)組織的運(yùn)轉(zhuǎn)，實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo);組織作為一個(gè)協(xié)作系統(tǒng)都包含三個(gè)基本要素：信息交流、做貢獻(xiàn)的意愿以及共同的目的;組織是兩個(gè)或兩個(gè)以上的人組成的協(xié)作系統(tǒng)。管理者在這個(gè)系統(tǒng)中處于相互聯(lián)系的中心企業(yè)之間產(chǎn)品的差異化程度越高，價(jià)格競爭就越激烈；反之，企業(yè)之間的產(chǎn)品差異化程度越低，價(jià)格競爭就將越緩和。

答案:錯(cuò)彈性原理是指在管理中必須保持適當(dāng)?shù)膹椥?，以便及時(shí)地適應(yīng)客觀事物的各種變化，才能實(shí)現(xiàn)有效的動態(tài)管理

答案:對可用于企業(yè)決策的基礎(chǔ)是()。

答案:經(jīng)濟(jì)利潤概念有哪些顯著特征

答案:構(gòu)念是研究者構(gòu)造出來的;構(gòu)念是與理論和模型相聯(lián)系的;構(gòu)念是抽象的、不可直接觀察的;構(gòu)念應(yīng)該是清晰而明確的工商管理培養(yǎng)學(xué)生掌握經(jīng)管專業(yè)基礎(chǔ)理論和實(shí)踐能力

答案:對成本管理包括哪些？

答案:成本分析;成本決策;成本核算;成本控制我國工商管理人才的培養(yǎng)在何時(shí)得到了重視和加強(qiáng)

答案:改革開放后隨著我國法