常州勞工合同范本_第1頁(yè)
常州勞工合同范本_第2頁(yè)
常州勞工合同范本_第3頁(yè)
常州勞工合同范本_第4頁(yè)
常州勞工合同范本_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩3頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

常州勞工合同范本第一篇范文:合同編號(hào):[填寫合同編號(hào)]甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]地址:[填寫甲方地址]聯(lián)系方式:[填寫甲方聯(lián)系方式]乙方(勞動(dòng)者):[填寫乙方全稱]身份證號(hào)碼:[填寫乙方身份證號(hào)碼]地址:[填寫乙方地址]聯(lián)系方式:[填寫乙方聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方從事[填寫乙方職務(wù)或崗位]工作,具體職責(zé)和要求如下:[填寫具體職責(zé)和要求]1.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定,按時(shí)完成工作任務(wù),并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條工作時(shí)間2.1乙方的工作時(shí)間為:[填寫工作小時(shí)及工作日]2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利,具體放假安排按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇為:[填寫工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式]3.2乙方的工作績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)甲方的考核結(jié)果確定,具體標(biāo)準(zhǔn)另行規(guī)定。3.3甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),具體保險(xiǎn)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家和地方政策執(zhí)行。第四條勞動(dòng)保護(hù)與培訓(xùn)4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定,為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)環(huán)境,保障乙方的人身安全和健康。4.2甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn),乙方應(yīng)積極參加并遵守培訓(xùn)紀(jì)律。第五條合同期限5.1本合同的期限為:[填寫合同期限,如“無(wú)固定期限”]5.2在合同期限內(nèi),甲乙雙方應(yīng)遵守合同約定,不得擅自解除或變更合同。第六條解除和終止合同的條件6.1在合同期限內(nèi),甲乙雙方同意解除或終止合同的,應(yīng)當(dāng)提前[填寫提前通知天數(shù)]書面通知對(duì)方。6.2乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除或終止合同:(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;(3)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方安排的其他工作的;(4)合同約定的其他解除或終止條件出現(xiàn)的。第七條保密協(xié)議7.1乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后,應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密,不得泄露給第三方。7.2乙方違反保密協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決8.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.2甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定,為乙方提供符合勞動(dòng)法律法規(guī)的勞動(dòng)條件,保障乙方的合法權(quán)益。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]乙方(勞動(dòng)者):[填寫乙方全稱]簽訂日期:[填寫簽訂日期]1.乙方學(xué)歷證明2.乙方職業(yè)資格證書3.甲方規(guī)章制度4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.乙方體檢報(bào)告第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]地址:[填寫甲方地址]聯(lián)系方式:[填寫甲方聯(lián)系方式]乙方(勞動(dòng)者):[填寫乙方全稱]身份證號(hào)碼:[填寫乙方身份證號(hào)碼]地址:[填寫乙方地址]聯(lián)系方式:[填寫乙方聯(lián)系方式]第三方(服務(wù)提供方):[填寫第三方全稱]地址:[填寫第三方地址]聯(lián)系方式:[填寫第三方聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方從事[填寫乙方職務(wù)或崗位]工作,具體職責(zé)和要求如下:[填寫具體職責(zé)和要求]1.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定,按時(shí)完成工作任務(wù),并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條工作時(shí)間2.1乙方的工作時(shí)間為:[填寫工作小時(shí)及工作日]2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利,具體放假安排按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇為:[填寫工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式]3.2乙方的工作績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)甲方的考核結(jié)果確定,具體標(biāo)準(zhǔn)另行規(guī)定。3.3甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),具體保險(xiǎn)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家和地方政策執(zhí)行。第四條勞動(dòng)保護(hù)與培訓(xùn)4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定,為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)環(huán)境,保障乙方的人身安全和健康。4.2甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn),乙方應(yīng)積極參加并遵守培訓(xùn)紀(jì)律。第五條第三方主體職責(zé)5.1第三方作為乙方的服務(wù)提供方,應(yīng)確保乙方能夠勝任甲方的工作,并承擔(dān)乙方在服務(wù)期間的一切法律責(zé)任。5.2第三方應(yīng)按照甲方的要求,對(duì)乙方進(jìn)行必要的技能培訓(xùn)和服務(wù)支持,確保乙方能夠滿足甲方的業(yè)務(wù)需求。5.3第三方應(yīng)承擔(dān)乙方在甲方工作期間因故意或過失造成甲方損失的責(zé)任。第六條合同期限6.1本合同的期限為:[填寫合同期限,如“無(wú)固定期限”]6.2在合同期限內(nèi),甲乙雙方應(yīng)遵守合同約定,不得擅自解除或變更合同。第七條解除和終止合同的條件7.1在合同期限內(nèi),甲乙雙方同意解除或終止合同的,應(yīng)當(dāng)提前[填寫提前通知天數(shù)]書面通知對(duì)方。7.2乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除或終止合同:(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;(3)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方安排的其他工作的;(4)合同約定的其他解除或終止條件出現(xiàn)的。第八條甲方權(quán)益保障8.1乙方同意將其在甲方工作期間所創(chuàng)造的一切知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密歸甲方所有。8.2乙方在合同期限內(nèi)不得以任何方式損害甲方的利益,包括但不限于泄露甲方的商業(yè)秘密、違反甲方規(guī)章制度等。8.3乙方在合同期限內(nèi)不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,以免影響甲方的工作安排。第九條違約及限制條款9.1乙方違反本合同的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。9.2乙方在合同期限內(nèi)不得以任何方式損害甲方的利益,包括但不限于泄露甲方的商業(yè)秘密、違反甲方規(guī)章制度等。9.3乙方在合同期限內(nèi)不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,以免影響甲方的工作安排。第十條爭(zhēng)議解決10.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。100.2甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定,為乙方提供符合勞動(dòng)法律法規(guī)的勞動(dòng)條件,保障乙方的合法權(quán)益。第十一條其他約定11.1本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。11.2本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方持一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]乙方(勞動(dòng)者):[填寫乙方全稱]第三方(服務(wù)提供方):[填寫第三方全稱]簽訂日期:[填寫簽訂日期]第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]地址:[填寫甲方地址]聯(lián)系方式:[填寫甲方聯(lián)系方式]乙方(勞動(dòng)者):[填寫乙方全稱]身份證號(hào)碼:[填寫乙方身份證號(hào)碼]地址:[填寫乙方地址]聯(lián)系方式:[填寫乙方聯(lián)系方式]第三方(技術(shù)支持方):[填寫第三方全稱]地址:[填寫第三方地址]聯(lián)系方式:[填寫第三方聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方從事[填寫乙方職務(wù)或崗位]工作,具體職責(zé)和要求如下:[填寫具體職責(zé)和要求]1.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定,按時(shí)完成工作任務(wù),并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條工作時(shí)間2.1乙方的工作時(shí)間為:[填寫工作小時(shí)及工作日]2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利,具體放假安排按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇為:[填寫工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式]3.2乙方的工作績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)甲方的考核結(jié)果確定,具體標(biāo)準(zhǔn)另行規(guī)定。3.3甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),具體保險(xiǎn)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家和地方政策執(zhí)行。第四條技術(shù)支持4.1第三方作為乙方的技術(shù)支持方,應(yīng)確保乙方能夠勝任甲方的工作,并承擔(dān)乙方在服務(wù)期間的一切法律責(zé)任。4.2第三方應(yīng)按照甲方的要求,對(duì)乙方進(jìn)行必要的技能培訓(xùn)和技術(shù)支持,確保乙方能夠滿足甲方的業(yè)務(wù)需求。第五條乙方權(quán)益保障5.1甲方同意將其在甲方工作期間所創(chuàng)造的一切知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密歸乙方所有。5.2甲方在合同期限內(nèi)不得以任何方式損害乙方的利益,包括但不限于泄露乙方的商業(yè)秘密、違反乙方規(guī)章制度等。5.3甲方在合同期限內(nèi)不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,以免影響乙方的工作安排。第六條違約及限制條款6.1甲方違反本合同的,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償乙方的經(jīng)濟(jì)損失。6.2甲方在合同期限內(nèi)不得以任何方式損害乙方的利益,包括但不限于泄露乙方的商業(yè)秘密、違反乙方規(guī)章制度等。6.3甲方在合同期限內(nèi)不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,以免影響乙方的工作安排。第七條爭(zhēng)議解決7.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。8.2本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方持一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]乙方(勞動(dòng)者):[填寫乙方全稱]第三方(技術(shù)支持方):[填寫第三方全稱]簽訂日期:[填寫簽訂日期]1.乙方學(xué)歷

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論