文化銷售代表勞動(dòng)合同

文化銷售代表勞動(dòng)合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________性別：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方擔(dān)任甲方文化銷售代表一事，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方文化銷售代表，負(fù)責(zé)甲方文化產(chǎn)品的市場推廣、銷售及客戶維護(hù)等工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的公司規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。1.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力。第二條勞動(dòng)報(bào)酬2.1乙方的工資由基本工資和銷售提成兩部分組成。2.2基本工資為每月__________元。2.3銷售提成按照實(shí)際銷售額的__________%計(jì)算。2.4乙方工資的支付方式為每月__________日之前發(fā)放上月工資。第三條合同期限3.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。3.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。第四條保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付甲方一個(gè)月工資作為違約金。第六條合同的變更和解除6.1合同的變更或解除應(yīng)書面協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)。6.2在合同期內(nèi)，甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方工作崗位的，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.甲方公司規(guī)章制度3.甲方文化產(chǎn)品宣傳資料4.銷售提成計(jì)算公式說明5.培訓(xùn)和學(xué)習(xí)資料6.保密協(xié)議7.勞動(dòng)合同解除證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定完成銷售任務(wù)2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息3.乙方未遵守甲方公司規(guī)章制度4.甲方未按時(shí)支付乙方工資5.甲方提前解除合同且未支付違約金6.甲方未提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間的就業(yè)協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面文件。2.文化銷售代表：負(fù)責(zé)文化產(chǎn)品銷售、推廣和客戶維護(hù)的職位。3.保密義務(wù)：勞動(dòng)者在合同期內(nèi)及期滿后對用人單位的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密的義務(wù)。4.違約金：違反合同約定的一方按照約定向另一方支付的賠償金。5.銷售提成：根據(jù)乙方實(shí)際銷售額按比例計(jì)算的額外報(bào)酬。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：2.泄露商業(yè)秘密或客戶信息：乙方應(yīng)加強(qiáng)自我保護(hù)意識，遵守保密協(xié)議，防止泄露。3.未遵守公司規(guī)章制度：乙方應(yīng)熟悉并遵守公司規(guī)章制度，以免產(chǎn)生不必要的麻煩。4.工資支付問題：乙方應(yīng)與甲方財(cái)務(wù)部門溝通，確認(rèn)工資支付情況，如有問題可尋求法律幫助。5.提前解除合同：乙方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并按照約定支付違約金。6.未提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)：乙方可與甲方人力資源部門溝通，爭取更多的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為文化產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)，需要乙方擔(dān)任銷售代表推廣產(chǎn)品。2.乙方具備銷售經(jīng)驗(yàn)和市場開發(fā)能力，愿意為甲方工作。3.雙方希