大型國企合同管理規(guī)范

大型國企合同管理規(guī)范第一章總則第一條為規(guī)范大型國有企業(yè)的合同管理，保障企業(yè)合法權(quán)益，提高經(jīng)濟(jì)效益，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和國有企業(yè)實(shí)際情況，制定本規(guī)范。第二條本規(guī)范適用于大型國有企業(yè)（以下簡稱“企業(yè)”）在經(jīng)營活動中所涉及的各類合同管理。第三條合同管理應(yīng)遵循合法、合規(guī)、公平、誠信的原則，確保合同的簽訂、履行、變更和解除等各個環(huán)節(jié)符合法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度的要求。第二章合同管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)第四條企業(yè)應(yīng)設(shè)立合同管理部門或指定專職合同管理人員，負(fù)責(zé)合同的日常管理工作。第五條合同管理部門或合同管理人員的主要職責(zé)包括：（一）負(fù)責(zé)合同的審查、起草、談判、簽訂、履行、變更和解除等工作；（二）建立合同檔案，記錄合同管理全過程；（三）協(xié)助處理合同糾紛，維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益；（四）定期對合同管理情況進(jìn)行總結(jié)和分析，提出改進(jìn)建議。第三章合同簽訂第六條合同簽訂前，合同管理部門或合同管理人員應(yīng)對合同進(jìn)行審查，確保合同內(nèi)容合法、合規(guī)、明確、完整。第七條合同審查應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注以下內(nèi)容：（一）合同對方當(dāng)事人的主體資格和履約能力；（二）合同標(biāo)的、數(shù)量、質(zhì)量、價格、履行期限等條款是否明確、合理；（三）違約責(zé)任和爭議解決方式是否明確、合法；（四）合同是否涉及國家秘密、商業(yè)秘密或企業(yè)敏感信息；（五）其他需要審查的內(nèi)容。第八條合同簽訂應(yīng)遵循以下程序：（一）合同管理部門或合同管理人員起草合同草案；（二）合同草案經(jīng)相關(guān)部門會簽、審批；（三）合同管理部門或合同管理人員與合同對方當(dāng)事人進(jìn)行談判，達(dá)成一致意見；（四）企業(yè)法定代表人或授權(quán)代表簽署合同。第四章合同履行與監(jiān)督第九條合同簽訂后，合同管理部門或合同管理人員應(yīng)負(fù)責(zé)跟蹤合同履行情況，確保合同按照約定履行。第十條合同履行過程中，如發(fā)現(xiàn)合同對方當(dāng)事人有違約行為或可能影響合同履行的情形，合同管理部門或合同管理人員應(yīng)及時向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)報告，并采取相應(yīng)措施維護(hù)企業(yè)權(quán)益。第十一條企業(yè)應(yīng)建立合同履行的監(jiān)督機(jī)制，定期對合同履行情況進(jìn)行檢查、評估，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。第五章合同變更與解除第十二條合同變更或解除應(yīng)遵循合法、合規(guī)、協(xié)商一致的原則。第十三條合同變更或解除應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確變更或解除的內(nèi)容、方式、時間等事項(xiàng)，并經(jīng)過相應(yīng)的審批程序。第十四條合同變更或解除后，合同管理部門或合同管理人員應(yīng)及時更新合同檔案，記錄變更或解除的情況。第六章合同檔案管理第十五條企業(yè)應(yīng)建立合同檔案管理制度，對合同檔案進(jìn)行規(guī)范管理。第十六條合同檔案應(yīng)包括合同原件、合同審查記錄、合同履行記錄、變更解除協(xié)議等相關(guān)文件。第十七條合同檔案應(yīng)分類存放、便于查詢，并妥善保管，防止丟失、損毀。第七章附則第十八條本規(guī)范自發(fā)布之日起施行，由企業(yè)合同管理部門負(fù)責(zé)解釋。第十九條本規(guī)范如有與國家法律法規(guī)或上級部門規(guī)定相抵觸的，以國家法律法規(guī)或上級部門規(guī)定為準(zhǔn)。第二十條本規(guī)范未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行。大型國企合同管理規(guī)范（1）第一章總則第一條為規(guī)范大型國有企業(yè)的合同管理活動，保障企業(yè)合法權(quán)益，提高經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，特制定本規(guī)范。第二條本規(guī)范適用于大型國有企業(yè)（以下簡稱企業(yè)）在合同簽訂、履行、變更、解除和終止等過程中的管理活動。第三條企業(yè)應(yīng)堅(jiān)持合法、合規(guī)、公平、誠信的原則，加強(qiáng)合同管理，確保合同的有效性和安全性。第二章合同管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)第四條企業(yè)應(yīng)設(shè)立合同管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)合同管理的日常工作。合同管理機(jī)構(gòu)應(yīng)配備具有專業(yè)知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的工作人員。第五條合同管理機(jī)構(gòu)的主要職責(zé)包括：（一）制定和完善合同管理制度；（二）組織合同談判和簽訂工作；（三）監(jiān)督合同履行情況，及時處理合同履行中的問題；（四）協(xié)調(diào)合同變更、解除和終止等事宜；（五）負(fù)責(zé)合同檔案的整理、歸檔和保管工作。第三章合同簽訂第六條企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家法律法規(guī)和政策規(guī)定，確保合同的合法性和合規(guī)性。第七條在簽訂合同前，企業(yè)應(yīng)充分了解對方當(dāng)事人的資信狀況、履約能力等信息，確保合同對方具備簽訂和履行合同的能力和條件。第八條合同簽訂應(yīng)經(jīng)過充分談判，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，確保合同條款的完整、準(zhǔn)確和明確。第九條合同簽訂應(yīng)經(jīng)過企業(yè)內(nèi)部審批程序，確保合同的合法性和合規(guī)性。審批程序應(yīng)包括但不限于：業(yè)務(wù)部門審核、法務(wù)部門審查、財務(wù)部門審核和領(lǐng)導(dǎo)審批等。第四章合同履行第十條企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行義務(wù)，確保合同的有效執(zhí)行。第十一條合同履行過程中，企業(yè)應(yīng)及時了解合同履行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時與對方當(dāng)事人協(xié)商解決。第十二條若因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法履行或需要變更的，企業(yè)應(yīng)及時與對方當(dāng)事人協(xié)商處理，并簽訂書面協(xié)議明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。第五章合同變更、解除和終止第十三條合同變更、解除和終止應(yīng)依法進(jìn)行，確保雙方的合法權(quán)益得到保障。第十四條合同變更應(yīng)經(jīng)過雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議明確變更內(nèi)容和條款。第十五條合同解除應(yīng)依法進(jìn)行，解除原因應(yīng)明確并符合法律法規(guī)的規(guī)定。合同解除應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。第十六條合同終止應(yīng)符合合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定。合同終止后，企業(yè)應(yīng)及時辦理結(jié)算手續(xù)，并妥善保管合同檔案。第六章合同檔案管理第十七條企業(yè)應(yīng)建立健全合同檔案管理制度，確保合同檔案的完整、準(zhǔn)確和可追溯。第十八條合同檔案應(yīng)包括合同文本、附件、審批文件、履行過程中的相關(guān)文件等。第十九條合同檔案應(yīng)分類管理，按照一定順序進(jìn)行編號和歸檔。合同檔案的保管應(yīng)符合國家和企業(yè)的相關(guān)規(guī)定。第七章附則第二十條本規(guī)范自發(fā)布之日起施行，由企業(yè)合同管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)解釋。第二十一條本規(guī)范如有未盡事宜或與國家法律法規(guī)相抵觸的，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。大型國企合同管理規(guī)范（2）第一章總則第一條為規(guī)范大型國有企業(yè)的合同管理行為，提高合同管理效率，保障企業(yè)合法權(quán)益，特制定本規(guī)范。第二條本規(guī)范適用于大型國有企業(yè)的合同管理活動，包括合同的訂立、履行、變更、解除、終止以及糾紛處理等環(huán)節(jié)。第三條合同管理應(yīng)遵循合法、合規(guī)、誠信、公平、公正的原則，確保合同內(nèi)容真實(shí)、完整、合法，維護(hù)企業(yè)利益。第二章合同管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)第四條企業(yè)應(yīng)設(shè)立專門的合同管理機(jī)構(gòu)或部門，負(fù)責(zé)合同的統(tǒng)一管理和協(xié)調(diào)。第五條合同管理機(jī)構(gòu)的主要職責(zé)包括：（一）制定合同管理規(guī)章制度；（二）組織合同談判、審查、簽訂及備案；（三）監(jiān)督合同履行情況，協(xié)調(diào)處理合同履行中的問題；（四）負(fù)責(zé)合同糾紛的預(yù)防與處理；（五）定期對合同管理情況進(jìn)行檢查和評估。第三章合同訂立第六條合同訂立應(yīng)遵循以下程序：（一）業(yè)務(wù)部門根據(jù)業(yè)務(wù)需求，提出合同需求；（二）合同管理機(jī)構(gòu)組織進(jìn)行合同談判，形成合同草案；（三）合同草案經(jīng)法律事務(wù)部門審查，確保合同內(nèi)容合法、合規(guī)；（四）合同草案經(jīng)企業(yè)內(nèi)部審批流程，報請企業(yè)法定代表人或授權(quán)代表簽署；（五）合同簽署后，合同管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)備案并通知相關(guān)部門。第七條合同內(nèi)容應(yīng)明確雙方的權(quán)利義務(wù)、履行期限、違約責(zé)任等關(guān)鍵條款，確保合同內(nèi)容真實(shí)、完整、合法。第四章合同履行與監(jiān)督第八條合同履行過程中，業(yè)務(wù)部門應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行義務(wù)，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。第九條合同管理機(jī)構(gòu)應(yīng)定期對合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)處理。第十條如遇合同履行困難或糾紛，業(yè)務(wù)部門應(yīng)及時向合同管理機(jī)構(gòu)報告，合同管理機(jī)構(gòu)應(yīng)組織相關(guān)部門協(xié)商解決或采取其他合法途徑處理。第五章合同變更、解除與終止第十一條合同變更應(yīng)遵循以下程序：（一）業(yè)務(wù)部門提出合同變更需求；（二）合同管理機(jī)構(gòu)組織進(jìn)行變更談判，形成變更協(xié)議草案；（三）變更協(xié)議草案經(jīng)法律事務(wù)部門審查后，報請企業(yè)內(nèi)部審批流程；（四）變更協(xié)議簽署后，合同管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)備案并通知相關(guān)部門。第十二條合同解除與終止應(yīng)遵循合同約定及相關(guān)法律法規(guī)，確保合同雙方權(quán)益不受損害。第六章合同糾紛處理第十三條合同糾紛發(fā)生后，業(yè)務(wù)部門應(yīng)及時向合同管理機(jī)構(gòu)報告，并提供相關(guān)證據(jù)材料。第十四條合同管理機(jī)構(gòu)應(yīng)組織法律事務(wù)部門、業(yè)務(wù)部門等相關(guān)部門協(xié)商解決合同糾紛，如協(xié)商無果，可采取仲裁、訴訟等合法途徑解決。第七章附則第十五條本規(guī)范由企業(yè)合同管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)解釋和修訂。第十六條本規(guī)范自發(fā)布之日起執(zhí)行。注：本規(guī)范僅為示例，具體內(nèi)容需根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和完善。在實(shí)際應(yīng)用中，企業(yè)應(yīng)結(jié)合相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及企業(yè)特點(diǎn)，制定符合自身實(shí)際的合同管理規(guī)范。大型國企合同管理規(guī)范（3）第一章總則第一條為規(guī)范大型國有企業(yè)的合同管理，保障企業(yè)合法權(quán)益，提高合同管理效率，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和國有企業(yè)實(shí)際情況，制定本規(guī)范。第二條本規(guī)范適用于大型國有企業(yè)（以下簡稱“企業(yè)”）在經(jīng)營活動中涉及的各類合同管理。第三條合同管理應(yīng)遵循公平、公正、誠信、守法原則，確保合同內(nèi)容合法、合規(guī)，保障企業(yè)利益。第二章合同管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)第四條企業(yè)應(yīng)設(shè)立專門的合同管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)合同的統(tǒng)一管理。合同管理機(jī)構(gòu)下設(shè)合同管理員，負(fù)責(zé)具體合同事務(wù)。第五條合同管理機(jī)構(gòu)的主要職責(zé)包括：（一）制定合同管理制度和流程；（二）組織合同審查、簽訂、履行、變更和解除；（三）監(jiān)督合同執(zhí)行情況，處理合同糾紛；（四）建立合同檔案，保存合同相關(guān)資料；（五）定期對合同管理情況進(jìn)行總結(jié)和分析，提出改進(jìn)意見。第三章合同審查與簽訂第六條合同簽訂前，應(yīng)進(jìn)行合同審查。合同審查應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注合同主體、合同內(nèi)容、合同條款、合同風(fēng)險等方面。第七條合同審查完成后，由合同管理機(jī)構(gòu)報請企業(yè)法定代表人或授權(quán)人批準(zhǔn)后簽訂。第八條合同簽訂應(yīng)遵循以下原則：（一）合同雙方應(yīng)具備簽約資格和履約能力；（二）合同條款應(yīng)明確、具體、完整，無歧義；（三）合同應(yīng)明確違約責(zé)任和爭議解決方式；（四）合同應(yīng)遵循國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。第四章合同履行與監(jiān)督第九條合同簽訂后，合同管理機(jī)構(gòu)應(yīng)組織相關(guān)部門按照合同約定履行義務(wù)。第十條合同履行過程中，合同管理機(jī)構(gòu)應(yīng)定期對合同履行情況進(jìn)行檢查，確保合同按時、按質(zhì)、按量完成。第十一條如發(fā)現(xiàn)合同履行存在問題或風(fēng)險，合同管理機(jī)構(gòu)應(yīng)及時報告企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)，并采取措施予以解決。第五章合同變更與解除第十二條合同變更或解除應(yīng)遵循法律法規(guī)和企業(yè)內(nèi)部規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書面協(xié)議。第十三條合同變更或解除前，應(yīng)進(jìn)行必要的審查和風(fēng)險評估。第十四條合同變更或解除后，合同管理機(jī)構(gòu)應(yīng)及時更新合同檔案，確保檔案信息的準(zhǔn)確性和完整性。第六章合同檔案管理第十五條合同管理機(jī)構(gòu)應(yīng)建立合同檔案管理制度，對合同檔案進(jìn)行分類、編號、歸檔和保管。第十六條合同檔案應(yīng)包括合同文本、審查記錄、批準(zhǔn)文件、履行情況記錄等相關(guān)資料。第十七條合同管理機(jī)構(gòu)應(yīng)定期對合同檔案進(jìn)行整理、檢查和備份，確保檔案的安全和完整。第七章附則第十八條本規(guī)范自發(fā)布之日起施行，由企業(yè)合同管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)解釋。第十九條本規(guī)范如有未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和企業(yè)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。大型國企合同管理規(guī)范（4）第一章總則第一條為規(guī)范大型國有企業(yè)的合同管理，保障企業(yè)合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，特制定本規(guī)范。第二條本規(guī)范適用于大型國有企業(yè)（以下簡稱“企業(yè)”）及其所屬單位在合同簽訂、履行、變更和終止等全過程中的管理活動。第三條合同管理應(yīng)遵循合法、合規(guī)、公平、誠信的原則，確保合同內(nèi)容真實(shí)、完整、準(zhǔn)確，合同雙方的權(quán)利和義務(wù)明確。第二章合同管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)第四條企業(yè)應(yīng)設(shè)立合同管理部門，負(fù)責(zé)企業(yè)合同管理的日常工作。合同管理部門的主要職責(zé)包括：（一）制定和完善合同管理制度；（二）審核合同文本，確保合同內(nèi)容合法合規(guī)；（三）監(jiān)督合同履行情況，協(xié)調(diào)解決合同履行中的問題；（四）負(fù)責(zé)合同的歸檔和保管工作；（五）開展合同法律風(fēng)險的防范和控制工作。第五條企業(yè)的各部門應(yīng)按照職責(zé)分工，配合合同管理部門做好合同管理工作。第三章合同簽訂第六條企業(yè)在簽訂合同前，應(yīng)對合同對方的資質(zhì)、信用、履約能力等進(jìn)行調(diào)查和評估，確保合同對方的合法性和可靠性。第七條合同文本應(yīng)由合同管理部門起草或?qū)徍?，確保合同條款明確、完整、合法。合同文本應(yīng)包含合同雙方的基本信息、合同標(biāo)的、數(shù)量、質(zhì)量、價格、履行方式、違約責(zé)任等主要內(nèi)容。第八條合同簽訂應(yīng)經(jīng)過企業(yè)內(nèi)部審批程序，確保合同內(nèi)容符合企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營計(jì)劃。第四章合同履行第九條合同簽訂后，合同管理部門應(yīng)監(jiān)督合同的履行情況，確保合同雙方按照約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第十條如遇合同履行中的變更或解除，合同管理部門應(yīng)及時與合同對方協(xié)商，并按照企業(yè)內(nèi)部審批程序進(jìn)行處理。第十一條合同履行完畢后，合同管理部門應(yīng)組織相關(guān)部門進(jìn)行驗(yàn)收，并辦理結(jié)算手續(xù)。第五章合同檔案管理第十二條合同管理部門應(yīng)建立健全合同檔案管理制度，確保合同檔案的完整、安全和可追溯。第十三條合同檔案應(yīng)包括合同文本、審批文件、履行過程中的相關(guān)文件及資料等。第十四條合同檔案的保管期限應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)實(shí)際情況確定。第六章附則第十五條本規(guī)范自發(fā)布之日起施行，由企業(yè)合同管理部門負(fù)責(zé)解釋。第十六條本規(guī)范如有與國家法律法規(guī)相抵觸之處，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。大型國企合同管理規(guī)范（5）一、總則本規(guī)范旨在明確大型國企在合同管理過程中的基本要求和操作規(guī)范，確保合同管理的合規(guī)性、有效性和高效性，以維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。二、合同管理原則1.合法合規(guī)原則：合同管理應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定和企業(yè)規(guī)章制度，確保合同內(nèi)容的合法性和合規(guī)性。2.公平公正原則：合同管理應(yīng)堅(jiān)持公平公正原則，確保合同雙方權(quán)益的平等和相互尊重。3.風(fēng)險防控原則：合同管理應(yīng)強(qiáng)化風(fēng)險防控意識，對合同風(fēng)險進(jìn)行識別、評估、監(jiān)控和應(yīng)對，確保企業(yè)利益不受損害。三、合同管理流程1.合同立項(xiàng)與審批：根據(jù)業(yè)務(wù)需求，相關(guān)部門提出合同立項(xiàng)申請，經(jīng)審批同意后，方可進(jìn)入合同談判和簽訂階段。2.合同談判與簽訂：合同雙方就合同條款進(jìn)行充分協(xié)商，達(dá)成一致意見后，按照企業(yè)內(nèi)部審批流程進(jìn)行合同審批，最終由企業(yè)法定代表人或授權(quán)代表簽署合同。3.合同履行與監(jiān)控：合同簽署后，相關(guān)部門應(yīng)嚴(yán)格按照合同條款履行合同義務(wù)，并對合同履行情況進(jìn)行監(jiān)控和報告。4.合同變更與解除：如需對合同進(jìn)行變更或解除，應(yīng)經(jīng)過雙方協(xié)商一致，并按照企業(yè)內(nèi)部審批流程進(jìn)行審批。5.合同歸檔與查詢：合同簽署、履行完畢后，相關(guān)部門應(yīng)及時將合同歸檔，并建立合同檔案管理制度，方便日后查詢和管理。四、合同管理責(zé)任與監(jiān)督1.明確合同管理責(zé)任：各部門應(yīng)明確合同管理責(zé)任人，負(fù)責(zé)本部門合同管理的日常工作和風(fēng)險控制。2.強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督：企業(yè)應(yīng)建立合同管理內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，定期對合同管理情況進(jìn)行檢查和評估，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。3.加強(qiáng)外部監(jiān)管：企業(yè)應(yīng)積極配合政府監(jiān)管部門的檢查和指導(dǎo)，確保合同管理的合規(guī)性和有效性。五、附則本規(guī)范自發(fā)布之日起執(zhí)行，如有未盡事宜，按照國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定和企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行。本規(guī)范解釋權(quán)歸本企業(yè)所有。注：本規(guī)范僅為示例，實(shí)際編寫時應(yīng)根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況和具體要求進(jìn)行調(diào)整和完善。在編寫過程中，應(yīng)充分考慮企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險特點(diǎn)等因素，確保規(guī)范的實(shí)用性和可操作性。同時，還應(yīng)關(guān)注國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)定的更新變化，及時對規(guī)范進(jìn)行修訂和完善，以適應(yīng)新的管理要求和市場需求。大型國企合同管理規(guī)范（6）一、總則1.本規(guī)范旨在明確大型國企在合同管理過程中的基本原則、管理要求和操作流程，以規(guī)范合同管理，防范合同風(fēng)險，提高合同管理效率。2.合同管理應(yīng)遵循合法合規(guī)、公平公正、誠實(shí)守信、風(fēng)險可控的原則。二、合同管理組織與職責(zé)1.企業(yè)應(yīng)設(shè)立合同管理部門或