林業(yè)行業(yè)試用期合同

林業(yè)行業(yè)試用期合同合同編號：__________林業(yè)行業(yè)試用期合同甲方（試用方）：名稱：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（被試用方）：姓名：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為林業(yè)行業(yè)企業(yè)，乙方愿意加入甲方工作，并愿意接受甲方的試用期限，雙方為明確雙方在試用期的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條試用期限1.1本合同試用期為__________個月，自雙方簽訂之日起計算。1.2試用期滿后，如雙方均無異議，本合同自動轉(zhuǎn)為正式勞動合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在試用期內(nèi)應(yīng)認(rèn)真履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé)，努力完成工作任務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條試用期工資3.1乙方在試用期的工資為每月人民幣__________元。3.2乙方如能勝任工作，且甲方無異議，試用期滿后，乙方的工資將根據(jù)甲方的薪酬制度進(jìn)行調(diào)整。第四條社會保險4.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險。4.2乙方應(yīng)按時足額繳納社會保險費(fèi)。第五條保密條款5.1乙方在試用期內(nèi)及試用期滿后，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條解除和終止6.1在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實際表現(xiàn)，決定是否提前解除本合同。6.2試用期滿后，如甲方?jīng)Q定不與乙方簽訂正式勞動合同的，應(yīng)提前__________天通知乙方。6.3乙方提前解除本合同的，應(yīng)提前__________天書面通知甲方。第七條其他7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（試用方）：__________乙方（被試用方）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.社會保險繳納證明5.甲方公司規(guī)章制度6.甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等相關(guān)保密資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時間到崗上班，或者在試用期內(nèi)提前離職。2.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，工作表現(xiàn)不符合崗位職責(zé)要求。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。4.甲方未按照約定時間通知乙方是否簽訂正式勞動合同。5.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險。三、法律名詞及解釋：1.試用期：指用人單位與勞動者在正式建立勞動關(guān)系前，為了相互了解和考察，約定一定期限的試用期間。2.勞動合同：指用人單位與勞動者明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老等社會風(fēng)險，實行的一種社會保障制度。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按時到崗上班：及時與乙方溝通，了解原因，如確有困難，協(xié)商調(diào)整到崗時間。2.乙方工作表現(xiàn)不符合要求：在試用期內(nèi)，及時給予乙方指導(dǎo)和培訓(xùn)，如試用期滿后仍不符合要求，可依法解除勞動合同。3.乙方泄露保密信息：立即啟動調(diào)查程序，如確認(rèn)泄露事實，依據(jù)公司規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)對乙方進(jìn)行處理。4.甲方未按時通知乙方是否簽訂正式勞動合同：提前做好決策，按時通知乙方，確保雙方權(quán)益。5.甲方未按時為乙方繳納社會保險：及時與社保部門溝通，查明原因，確保乙方社會保險的正常繳納。五、所有應(yīng)用場景：1.林業(yè)行業(yè)企業(yè)招聘新員工時，用于明確雙方在試用期的權(quán)