臨時(shí)聘用大中專畢業(yè)生合同書(2024版)

編號(hào)：__________臨時(shí)聘用大中專畢業(yè)生合同書(2024版)甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

臨時(shí)聘用大中專畢業(yè)生合同書(2024版)合同目錄第一章：總則1.1合同簽訂依據(jù)1.2合同適用范圍1.3合同雙方權(quán)利與義務(wù)1.4合同的有效期和終止第二章：聘用條件2.1聘用對(duì)象2.2聘用期限2.3聘用崗位及職責(zé)2.4聘用畢業(yè)生應(yīng)具備的條件第三章：勞動(dòng)報(bào)酬3.1薪酬結(jié)構(gòu)3.2工資支付時(shí)間及方式3.3獎(jiǎng)金與福利3.4社會(huì)保險(xiǎn)和公積金第四章：培訓(xùn)與發(fā)展4.1崗前培訓(xùn)4.2在職培訓(xùn)4.3職業(yè)發(fā)展通道4.4培訓(xùn)費(fèi)用及報(bào)銷第五章：工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假安排5.3加班規(guī)定第六章：保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任第七章：合同解除和終止7.1雙方解除合同的條件7.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償7.3合同終止情況7.4合同解除和終止后的權(quán)利與義務(wù)第八章：爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2仲裁申請(qǐng)8.3法律適用第九章：其他約定9.1合同變更9.2補(bǔ)充協(xié)議9.3通知和送達(dá)9.4不可抗力第十章：附件10.1畢業(yè)生簡(jiǎn)歷10.2相關(guān)證明材料10.3培訓(xùn)計(jì)劃第十一章：雙方簽字11.1聘用單位簽字11.2畢業(yè)生簽字第十二章：合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效時(shí)間第十三章：違約責(zé)任13.1聘用單位的違約責(zé)任13.2畢業(yè)生的違約責(zé)任第十四章：附則14.1解釋權(quán)歸屬14.2合同的修訂14.3合同的終止和廢止合同編號(hào)_________第一章：總則1.1合同簽訂依據(jù)本合同是根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合實(shí)際情況制定的。1.2合同適用范圍本合同適用于臨時(shí)聘用大中專畢業(yè)生的情況。1.3合同雙方權(quán)利與義務(wù)合同雙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，尊重對(duì)方的合法權(quán)益，履行合同約定的義務(wù)。1.4合同的有效期和終止本合同的有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。合同期滿后，如雙方無異議，可以續(xù)簽。合同終止的條件和程序按照法律法規(guī)和合同約定執(zhí)行。第二章：聘用條件2.1聘用對(duì)象2.2聘用期限本合同的聘用期限為____年，自合同生效之日起計(jì)算。2.3聘用崗位及職責(zé)聘用畢業(yè)生應(yīng)承擔(dān)____崗位的工作，并根據(jù)崗位職責(zé)要求，完成工作任務(wù)。2.4聘用畢業(yè)生應(yīng)具備的條件第三章：勞動(dòng)報(bào)酬3.1薪酬結(jié)構(gòu)聘用畢業(yè)生的薪酬由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金和其他福利組成。3.2工資支付時(shí)間及方式聘用畢業(yè)生的工資按月支付，支付時(shí)間為每月____日前。3.3獎(jiǎng)金與福利聘用畢業(yè)生根據(jù)工作表現(xiàn)和公司規(guī)定，可以享受相應(yīng)的獎(jiǎng)金和福利。3.4社會(huì)保險(xiǎn)和公積金聘用畢業(yè)生應(yīng)參加社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，公司按照國(guó)家和地方規(guī)定為其繳納。第四章：培訓(xùn)與發(fā)展4.1崗前培訓(xùn)聘用畢業(yè)生在正式上崗前，應(yīng)接受公司組織的崗前培訓(xùn)。4.2在職培訓(xùn)聘用畢業(yè)生在崗期間，公司提供相應(yīng)的在職培訓(xùn)機(jī)會(huì)。4.3職業(yè)發(fā)展通道公司為聘用畢業(yè)生提供職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)和通道，包括晉升和轉(zhuǎn)崗機(jī)會(huì)。4.4培訓(xùn)費(fèi)用及報(bào)銷公司承擔(dān)聘用畢業(yè)生培訓(xùn)的費(fèi)用，并提供相應(yīng)的報(bào)銷政策。第五章：工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間聘用畢業(yè)生按照公司的規(guī)定執(zhí)行工作時(shí)間，每周工作____小時(shí)。5.2休息休假安排聘用畢業(yè)生按照國(guó)家的規(guī)定享受休息休假，包括法定節(jié)假日和年假。5.3加班規(guī)定聘用畢業(yè)生加班按照公司的規(guī)定執(zhí)行，并按照法律法規(guī)支付加班費(fèi)。第六章：保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容聘用畢業(yè)生應(yīng)對(duì)公司在合同期內(nèi)提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息予以保密。6.2保密期限保密期限為合同終止后____年。6.3違約責(zé)任聘用畢業(yè)生違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償公司的損失。第八章：爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式合同雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.2仲裁申請(qǐng)雙方同意將爭(zhēng)議提交至____仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁，仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均具有約束力。8.3法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)的法律。第九章：其他約定9.1合同變更合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。9.2補(bǔ)充協(xié)議本合同的補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。9.3通知和送達(dá)雙方可以通過書面形式或其他雙方認(rèn)可的方式進(jìn)行通知和送達(dá)。9.4不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，雙方應(yīng)立即協(xié)商解決，并根據(jù)情況部分或全部免除責(zé)任。第十章：附件10.1畢業(yè)生簡(jiǎn)歷10.2相關(guān)證明材料10.3培訓(xùn)計(jì)劃第十一章：雙方簽字11.1聘用單位簽字（聘用單位蓋章）11.2畢業(yè)生簽字（畢業(yè)生簽名）第十二章：合同生效12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同生效時(shí)間本合同自____年__月__日起生效。第十三章：違約責(zé)任13.1聘用單位的違約責(zé)任聘用單位違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償畢業(yè)生的損失。13.2畢業(yè)生的違約責(zé)任畢業(yè)生違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償聘用單位的損失。第十四章：附則14.1解釋權(quán)歸屬本合同的解釋權(quán)歸合同雙方所有。14.2合同的修訂本合同的修訂應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。14.3合同的終止和廢止本合同在履行期滿后自行終止，除非雙方另有約定。合同編號(hào)：_________（此處為合同雙方簽字蓋章的位置）多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.1甲方指派任務(wù)甲方應(yīng)根據(jù)乙方的專業(yè)背景和能力，指派適當(dāng)?shù)墓ぷ魅蝿?wù)。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要對(duì)乙方的工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。1.2甲方監(jiān)督和評(píng)估甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，以確保乙方的工作質(zhì)量和效率符合甲方的要求。甲方應(yīng)定期與乙方溝通，提供工作反饋和建議。1.3甲方培訓(xùn)和支持甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和支持，以幫助乙方更好地適應(yīng)工作環(huán)境和要求。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的需求和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提供相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。1.4甲方提供資源甲方應(yīng)提供乙方所需的工作資源和條件，以確保乙方能夠順利開展工作。包括但不限于辦公設(shè)備、工作資料和團(tuán)隊(duì)合作等。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明2.1乙方工作質(zhì)量和效率乙方應(yīng)保證工作質(zhì)量和效率，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。乙方有權(quán)提出工作疑問和建議，并與甲方進(jìn)行溝通。2.2乙方職業(yè)發(fā)展和學(xué)習(xí)乙方應(yīng)積極尋求職業(yè)發(fā)展和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，提升自身的專業(yè)能力。乙方有權(quán)申請(qǐng)內(nèi)部培訓(xùn)和進(jìn)修機(jī)會(huì)，并向甲方提出相關(guān)需求。2.3乙方保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。乙方應(yīng)確保在工作中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)屬于甲方所有，并遵守相關(guān)法律法規(guī)。2.4乙方工作時(shí)間和休息休假乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定執(zhí)行工作時(shí)間和休息休假安排。乙方有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)和實(shí)際情況提出調(diào)整工作時(shí)間的請(qǐng)求。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明3.1第三方中介的角色和責(zé)任第三方中介作為甲乙雙方的橋梁，應(yīng)負(fù)責(zé)協(xié)助甲乙雙方履行合同義務(wù)，并提供相關(guān)服務(wù)。包括但不限于招聘、面試、合同簽訂和薪資發(fā)放等。3.2第三方中介的保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)第三方中介應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。第三方中介應(yīng)確保在工作中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)屬于甲方所有，并遵守相關(guān)法律法規(guī)。3.3第三方中介的服務(wù)費(fèi)用和支付方式雙方應(yīng)與第三方中介約定明確的服務(wù)費(fèi)用和支付方式。服務(wù)費(fèi)用包括但不限于招聘費(fèi)用、中介費(fèi)用和其他相關(guān)費(fèi)用。支付方式應(yīng)明確支付時(shí)間、支付金額和支付對(duì)象。3.4第三方中介的責(zé)任和義務(wù)第三方中介應(yīng)承擔(dān)由于其原因?qū)е潞贤瑹o法履行或產(chǎn)生爭(zhēng)議的責(zé)任。第三方中介應(yīng)按照合同約定履行義務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.畢業(yè)生簡(jiǎn)歷2.相關(guān)證明材料3.培訓(xùn)計(jì)劃4.崗位職責(zé)說明5.工資結(jié)構(gòu)說明6.保密協(xié)議7.第三方中介服務(wù)協(xié)議8.工作績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)9.加班記錄表10.勞動(dòng)合同終止證明11.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納證明12.培訓(xùn)記錄表13.工作交接清單14.爭(zhēng)議解決仲裁申請(qǐng)表格二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定提供工作條件或指派任務(wù)，導(dǎo)致乙方無法正常工作。2.甲方未按時(shí)支付工資、獎(jiǎng)金或福利，造成乙方經(jīng)濟(jì)損失。3.甲方違反保密協(xié)議，泄露乙方提供的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。4.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合甲方要求。5.乙方未遵守甲方的工作時(shí)間規(guī)定，未經(jīng)允許擅自遲到、早退或請(qǐng)假。6.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。7.第三方中介未按照約定提供服務(wù)，或未履行協(xié)助甲乙雙方履行合同的義務(wù)。8.第三方中介未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，或收取超出約定范圍的服務(wù)費(fèi)用。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同法：指《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，用于規(guī)范勞動(dòng)合同的簽訂、履行、解除和終止等行為。2.就業(yè)促進(jìn)法：指《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》及相關(guān)法律法規(guī)，用于促進(jìn)就業(yè)、保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益等。3.保密協(xié)議：指雙方簽訂的約定，要求乙方對(duì)甲方提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息予以保密的協(xié)議。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)保險(xiǎn)制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.公積金：指住房公積金，是國(guó)家法律規(guī)定的一種住房保障制度，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納，用于解決住房問題。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工作條件不滿足：與甲方溝通，提出改善工作條件的要求，協(xié)商解決。2.工資支付延遲：提醒甲方按時(shí)支付工資，如甲方違約，可依法申請(qǐng)仲裁或訴訟。3.保密協(xié)議泄露：立即采取措施防止信息進(jìn)一步泄露，與違約方協(xié)商解決，必要時(shí)依法維權(quán)。5.工作時(shí)間違規(guī)：糾正違規(guī)行為，按照合同約定執(zhí)行工作時(shí)間規(guī)定。6.第三方中介服務(wù)不達(dá)標(biāo)：與第三方中介溝通，提出服務(wù)不達(dá)標(biāo)的具體事項(xiàng)，協(xié)