有限合伙協(xié)議書樣本_第1頁
有限合伙協(xié)議書樣本_第2頁
有限合伙協(xié)議書樣本_第3頁
有限合伙協(xié)議書樣本_第4頁
有限合伙協(xié)議書樣本_第5頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

有限合伙協(xié)議書樣本合同編號:__________姓名/名稱:________________地址:________________聯(lián)系方式:________________身份證/營業(yè)執(zhí)照號碼:________________姓名/名稱:________________地址:________________聯(lián)系方式:________________身份證/營業(yè)執(zhí)照號碼:________________鑒于合伙人甲和合伙人乙愿意共同投資,共同經(jīng)營,共享利益,共擔風險,特訂立本協(xié)議,以便雙方共同遵守。第一條合伙目的1.1合伙目的:本合伙企業(yè)的目的是從事________________業(yè)務。1.2合伙期限:本合伙企業(yè)的合伙期限為______年,自營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日起計算。第二條合伙形式2.1本合伙企業(yè)為有限合伙企業(yè),合伙人甲為普通合伙人,合伙人乙為有限合伙人。2.2合伙人甲對合伙企業(yè)的債務承擔無限連帶責任,合伙人乙對合伙企業(yè)的債務承擔有限責任。第三條合伙人出資3.1合伙人甲出資人民幣______萬元,以現(xiàn)金方式出資。3.2合伙人乙出資人民幣______萬元,以現(xiàn)金方式出資。3.3合伙人的出資應當于本協(xié)議簽訂之日起______日內(nèi)一次性支付至合伙企業(yè)賬戶。第四條利潤分配及虧損分擔4.1利潤分配:合伙企業(yè)的利潤按照合伙人實繳出資比例分配。4.2虧損分擔:合伙企業(yè)的虧損由合伙人甲和合伙人乙按照實繳出資比例分擔。第五條管理方式5.1合伙企業(yè)的事務由合伙人甲負責管理,合伙人乙有權(quán)對合伙企業(yè)的事務進行監(jiān)督和查詢。5.2合伙人甲應當定期向合伙人乙報告合伙企業(yè)的經(jīng)營狀況和財務狀況。第六條合伙人退伙6.1合伙人退伙應當提前______日通知其他合伙人。6.2合伙人退伙時,其出資應當退還給其本人,并按照本協(xié)議約定的方式計算利息。6.3合伙人退伙后,其對合伙企業(yè)產(chǎn)生的債務仍應當承擔責任。第七條合伙企業(yè)的終止和解散7.1合伙企業(yè)因下列原因之一終止:(1)合伙期限屆滿,合伙人決定不再經(jīng)營;(2)合伙人決定解散;(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他原因。7.2合伙企業(yè)解散時,應當清算財產(chǎn),清償債務。剩余財產(chǎn)按照本協(xié)議約定的方式分配。第八條爭議解決8.1凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,應通過友好協(xié)商解決。8.2如果協(xié)商不成,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本協(xié)議一式兩份,合伙人甲和合伙人乙各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(簽字/蓋章):________________乙方(簽字/蓋章):________________簽訂日期:________________一、附件列表:1.合伙人身份證明文件2.合伙企業(yè)營業(yè)執(zhí)照3.合伙人出資證明文件4.合伙企業(yè)銀行賬戶信息5.合伙企業(yè)章程6.合伙企業(yè)事務管理規(guī)則7.合伙企業(yè)利潤分配及虧損分擔方案8.合伙企業(yè)解散和清算方案9.法律法規(guī)規(guī)定的其他文件二、違約行為及認定:1.合伙人未按期出資2.合伙人未按約定履行管理職責3.合伙人未按約定分配利潤或分擔虧損4.合伙人未按約定通知退伙5.合伙人未按約定解決爭議6.其他違反本協(xié)議的行為三、法律名詞及解釋:1.有限合伙企業(yè):指由普通合伙人和有限合伙人組成的企業(yè)形式,普通合伙人對合伙企業(yè)債務承擔無限連帶責任,有限合伙人對合伙企業(yè)債務承擔有限責任。2.出資:指合伙人按照約定向合伙企業(yè)投入的貨幣或其他財產(chǎn)。3.利潤分配:指合伙企業(yè)盈利時,按照約定分配給合伙人的收益。4.虧損分擔:指合伙企業(yè)虧損時,合伙人按照約定分擔的損失。5.退伙:指合伙人解除與合伙企業(yè)的合伙關(guān)系。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.合伙人未按期出資:督促合伙人按照約定履行出資義務,必要時可依法追償。2.合伙人未按約定履行管理職責:通過協(xié)商調(diào)整管理方式,或依據(jù)合伙企業(yè)章程和事務管理規(guī)則處理。3.合伙人未按約定分配利潤或分擔虧損:依據(jù)本協(xié)議約定的利潤分配及虧損分擔規(guī)則進行調(diào)整。4.合伙人未按約定通知退伙:要求合伙人按照約定提前通知,并根據(jù)本協(xié)議約定處理退伙事宜。5.合伙人未按約定解決爭議:通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成時可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。6.其他違反本協(xié)議的行為:依據(jù)本協(xié)議違約責任條款進行處理,必要時可依法追償。五、所有應用場景:1.兩個或多個投資者共同投資開展業(yè)務2.有限合伙企業(yè)從

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論