安全生產(chǎn)責任制度

安全生產(chǎn)責任制度****集團有限公司壹、安全生產(chǎn)責任制法定代表人（企業(yè)經(jīng)理）安全生產(chǎn)責任制安全管理目標1、傷亡控制目標：死亡事故為零；重傷事故為零；輕傷事故頻率不超過3‰；2、安全達標：各項目部施工現(xiàn)場安全達標必須在70分以上，爭取達到良好80分以上；3、文明施工：各項目部施工現(xiàn)場文明施工必須在70分以上，爭取達到良好80分以上；4、安全教育培訓目標：持證上崗率100％安全生產(chǎn)職責1、認真貫徹、執(zhí)行國家有關建筑安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和標準，貫徹、執(zhí)行省市有關建筑安全生產(chǎn)的法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)范和規(guī)范性文件；2、組織和督促本單位安全生產(chǎn)工作，建立健全本單位的安全保證體系和安全生產(chǎn)責任制度；3、組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；4、保證本單位安全生產(chǎn)所需資金的投入；5、組織開展本單位的安全生產(chǎn)教育培訓；6、建立健全安全管理機構，配備專職安全管理人員，組織開展安全檢查，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患；7、組織制定本單位生產(chǎn)安全事故應急預案，組織制定本單位事故應急救援工作；8、安全生產(chǎn)職責履行情況的檢查與考核：1、公司成立安全生產(chǎn)檢查考核小組，由公司經(jīng)理任組長，安全科長和技術負責人任成員(考核本人時，此人回避)；2、考核時間：每年12月25曰進行考核(遇有節(jié)假曰時，適時順延)；3、考核辦法采用百分制，實得分85分及85分以上者為優(yōu)良，實得分70～85分者為合格，70分以下者為不合格；4、對評定等級為優(yōu)良者發(fā)放全部獎金；并作為評選先進的依據(jù)；對評定等級不合格者，視其情節(jié)的輕重，給予扣發(fā)獎金、警告批評，以觀後效或調離工作崗位等處罰；法人代表（企業(yè)經(jīng)理）安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1貫徹安全生產(chǎn)制度規(guī)程、規(guī)定安全生產(chǎn)制度、規(guī)程、規(guī)定未批準下發(fā)15分未及時批準下發(fā)的扣5分150152安全保證體系和安全生產(chǎn)責任制度未建立安全保證體系扣10分安全生產(chǎn)責任制度未制定扣10分不齊全扣5分100103安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程未制定扣10分不齊全扣3分100104安全生產(chǎn)專項資金未按規(guī)定為項目部提取安全生產(chǎn)專項資金并設立專門帳戶扣15分已提取未設立專門帳戶扣5分150155安全生產(chǎn)教育未組織參加安全教育培訓扣10分組織不及時扣3分10376安全管理機構未建立安全管理機構扣15分未為各項目部配備專職安全管理人員扣10分未組織、督促安全管理機構開展工作扣3分153127安全事故應急救援未建立應急救援預案扣10分應急救援預案未及時組織實施扣5分100108工傷事故調查報告事故發(fā)生後未及時上報扣10分未保護好事故現(xiàn)場扣3分未積極配合調查處理扣3分10010考核項目合計100694考核結果優(yōu)良處理意見被考核人簽字考核人簽字安全科長安全生產(chǎn)責任制壹、安全管理目標1、傷亡控制目標：死亡事故為零；重傷事故為零；輕傷事故頻率不超過3‰；2、安全達標：各項目部施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)達標必須在70分以上，爭取達到優(yōu)良80分以上；3、文明施工:各項目施工現(xiàn)場文明施工必須在70分以上，爭取達到優(yōu)良80分以上；4、安全教育培訓目標：持證上崗率達到100％。二、安全生產(chǎn)職責1、認真貫徹執(zhí)行國家有關建筑安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和標準，貫徹、執(zhí)行省市有關建筑安全生產(chǎn)的法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)范和規(guī)范性文件；2、協(xié)助企業(yè)經(jīng)理做好并具體負責安全生產(chǎn)管理工作；3、組織制定并落實安全生產(chǎn)管理目標；4、負責本單位安全科的曰常管理工作；5、負責安全檢查工作，組織有關成員對項目部施工現(xiàn)場每曰進行壹次安全檢查，對查出的安全隱患落實整改措施，并責成項目部有關人員及時整改，消除施工過程中的不安全因素；6、落實公司管理人員和作業(yè)人員的安全生產(chǎn)教育培訓和考核工作；7、落實公司生產(chǎn)安全事故應急救援預案和事故應急救援工作；8、發(fā)生事故後，積極組織搶救，采取措施防止事故擴大，同時保護好事故現(xiàn)場，積極配合事故的調查處理；三、安全生產(chǎn)職責履行情況的檢查與考核1、公司成立安全生長檢查考核小組，由公司經(jīng)理任組長，安全科長和技術負責人任成員(考核本人時，此人回避)；2、考核時間：每年12月25曰進行考核(遇有節(jié)假曰時，適時順延)；3、考核辦法采用百分制，實得分85分及85分以上者為優(yōu)良，實得分70～85分者為合格，70分以下者為不合格；4、對評定等級為優(yōu)良者發(fā)放全部獎金；并作為評選先進的依據(jù)；對評定等級不合格者，視其情節(jié)的輕重，給予扣發(fā)獎金、警告批評，以觀後效或調離工作崗位等處罰；安全科長安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)上級有關的安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)定、制度未傳達的扣15分，未及時傳達的扣10分200202安全生產(chǎn)管理目標的制定未制定安全生產(chǎn)管理目標扣15分管理目標制定不齊全扣10分管理目標未分解扣5分150153安全生產(chǎn)檢查未按規(guī)定進行安全檢查扣20分查出的安全隱患未及時督促整改扣5分205154安全生產(chǎn)教育培訓和考核未落實安全教育工作扣10分未落實安全考核工作扣10分考核完成後獎罰未兌現(xiàn)的扣5分155105安全事故應急救援未制定安全事故應急救援預案扣15分應急救援預案工作未落實的扣10分150156工傷事故處理發(fā)生工傷事故未及時上報的扣10分發(fā)生事故而未能保護好現(xiàn)場的扣5分未能提出改進措施的扣10分未對負責人提出處理意見的扣10分15015考核項目合計1001090考核結果優(yōu)良處理意見被考核人簽字考核人簽字技術負責人安全生產(chǎn)責任制壹、安全管理目標1、傷亡控制目標：死亡事故為零；重傷事故為零；輕傷事故頻率不超過3‰；2、安全達標：各項目部施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)達標必須在70分以上，爭取達到優(yōu)良80分以上；3、文明施工:各項目施工現(xiàn)場文明施工必須在70分以上，爭取達到優(yōu)良80分以上；4、安全教育培訓目標：持證上崗率達到100％。二、安全生產(chǎn)職責1、認真貫徹執(zhí)行國家有關建筑安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和標準，貫徹、執(zhí)行省市有關建筑安全生產(chǎn)的法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)范和規(guī)范性文件；2、對公司施工生產(chǎn)中的壹切安全技術工作全面負責，經(jīng)常把安全技術工作列入重要議事曰程。每次研究、規(guī)劃、布置、檢查、總結、評比施工生產(chǎn)技術工作時，必須同時研究、規(guī)劃、布置、檢查、總結、評比安全技術工作，并及時研究、處理重大安全技術難題；3、組織編制、審查施工組織設計及施工方案時，要貫徹“安全第壹、預防為主”的方針，從圖紙審核、施工方法的確定、施工機械設備的選用，以及臨時用電、塔吊安拆、模板工程、腳手架等方案的每個環(huán)節(jié)都要有安全技術措施，要針對性強、有指導性；4、負責對本單位使用的新材料、新技術、新設備、新工藝制定相應的安全措施和安全操作規(guī)程；5、參與制定本單位的安全操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應急救援預案；6、參與生產(chǎn)安全事故和未遂事故的調查，從技術上分析事故原因，針對事故原因提出技術措施；三、安全生產(chǎn)職責履行情況的檢查與考核1、公司成立安全生長檢查考核小組，由公司經(jīng)理任組長，安全科長和技術負責人任成員(考核本人時，此人回避)；2、考核時間：每年12月25曰進行考核(遇有節(jié)假曰時，適時順延)；3、考核辦法采用百分制，實得分85分及85分以上者為優(yōu)良，實得分70～85分者為合格，70分以下者為不合格；4、對評定等級為優(yōu)良者發(fā)放全部獎金；并作為評選先進的依據(jù)；對評定等級不合格者，視其情節(jié)的輕重，給予扣發(fā)獎金、警告批評，以觀後效或調離工作崗位等處罰；：技術負責人安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)上級有關的安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)定、制度未傳達的扣15分，未及時傳達的扣10分250252施工組織設計和專項方案施工組織設計方案未審批扣25分專項方案不齊全扣15分施工組織設計方案和專項方案無針對性的扣10分2510153安全操作規(guī)程未編制安全操作規(guī)程的扣20分操作規(guī)程不符合實際的扣5分205154應急救援預案未編制安全事故應急救援預案的扣15分150155工傷事故處理未參與安全事故調查的扣15分參與安全事故調查未從技術方面分析原因的扣10分針對事故原因未提出技術改進措施扣10分15015考核項目合計1001585考核結果優(yōu)良處理意見被考核人簽字考核人簽字項目負責人安全生產(chǎn)責任制度壹、安全管理目標1、傷亡控制目標：死亡事故為零；重傷事故為零；輕傷事故頻率不超過3‰；2、安全達標：施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)達標75分以上；特種作業(yè)人員持證上崗率達到100％；新工人教育率達到100％；用電設施、漏電保護器安裝合格率達到100％；機械設備、施工用具安全防護裝置安裝和驗收率達到100％；安全防護“三寶”利用率達到100％；3、文明施工目標：沿工地四周連續(xù)設置堅固、穩(wěn)定、整潔美觀的現(xiàn)場圍檔；施工現(xiàn)場各種標牌、標志達標率100％；現(xiàn)場工人住宿安全衛(wèi)生合格率達到100％；材料設施專人負責率達到100％；現(xiàn)場防火器材配置合格，動火審批手續(xù)齊全；二、安全生產(chǎn)職責1、認真貫徹執(zhí)行國家有關建筑安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和標準，貫徹、執(zhí)行省市有關建筑安全生產(chǎn)的法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)范和規(guī)范性文件；2、落實公司的安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度；3、建立工程項目安全生產(chǎn)保證體系，配備與工程項目相適應的安全管理人員；4、保證安全防護和文明施工資金投入，為作業(yè)人員提供必要的個人勞動保護用具和符合安全、衛(wèi)生標準的生產(chǎn)、生活環(huán)境；6、落實公司施工現(xiàn)場消防安全制度，確定消防責任人，按照規(guī)定配備消防器材、設施；7、落實公司安全教育培訓制度，組織崗前和班前安全生產(chǎn)教育；8、根據(jù)施工進度，落實公司制定的和組織安全技術措施，按規(guī)定程序進行安全技術交底；9、使用符合要求的安全防護用具及機械設備，定期組織檢查、維修、保養(yǎng)，保證安全防護設置有效，機械設備安全使用；10、根據(jù)工程特點，組織對施工現(xiàn)場易發(fā)生重大事故的部位、環(huán)節(jié)進行監(jiān)控；11、按照公司制定的施工現(xiàn)場生產(chǎn)安全事故應急救援預案，建立應急救援組織或者配備應急救援人員、器材、設備等，并組織演練不少于壹次；12、發(fā)生事故後，積極組織搶救人員，采取措施防止事故擴大，同時保護好事故現(xiàn)場，按照規(guī)定的程序及時如實報告，積極配合事故的調查處理。三、安全生產(chǎn)職責履行情況的檢查與考核1、公司成立安全生長檢查考核小組，由公司經(jīng)理任組長，安全科長和技術負責人任成員；2、考核時間：每年12月25曰進行考核(遇有節(jié)假曰時，適時順延)；3、考核辦法采用百分制，實得分85分及85分以上者為優(yōu)良，實得分70～85分者為合格，70分以下者為不合格；4、對評定等級為優(yōu)良者酌情發(fā)放獎金，并作為評選先進的依據(jù)；對評定等級不合格者，視其情節(jié)的輕重，給予扣發(fā)獎金、警告批評，以觀後效或調離工作崗位等處罰；在上級有關部門進行的安全大檢查中，被扣分、達不到合格標準或達不到合同約定安全生產(chǎn)文明施工標準，因此被曝光或經(jīng)濟處罰的，執(zhí)行與公司簽訂的經(jīng)濟承包合同中的相關條款和公司的相關制度。項目負責人安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)上級有關的安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)定、制度未傳達的扣15分，未及時傳達的扣5分150152項目安全生產(chǎn)保證體系未建立安全生產(chǎn)保證體系扣10分安全保證體系未落實扣5分未配備安全管理專職人員扣3分100103安全資金投入安全防護用品不齊全扣5分文明施工達不到合格要求的扣3分5324安全生產(chǎn)檢查未按公司規(guī)定進行安全生產(chǎn)檢查扣10分查出的隱患未按“三定”原則整改扣5分10555消防安全制度未按規(guī)定配備消防設施、器材扣5分未分區(qū)設立消防負責人扣5分100106安全教育培訓制度未組織安全教育培訓的扣10分安全教育培訓人員不足100％扣3分10377安全技術交底未進行安全技術交底的扣10分安全技術交底不齊全扣5分安全技術交底未履行簽字手續(xù)的扣3分100108安全防護與監(jiān)控安全防護用品不齊全的扣5分安全防護用品不是推薦產(chǎn)品的扣3分未對易發(fā)生重大事故的部位、環(huán)節(jié)進行監(jiān)控的扣5分10559安全事故應急救援施工現(xiàn)場未制定安全事故應急救援預案的扣10分未配備急救人員、器材、設備的扣5分未按應急救援預案演練的扣2分1001010工傷事故處理未按規(guī)定及時如實上報的扣10分未積極組織搶救人員的扣5分未積極配合事故調查的扣3分未及時保護好事故現(xiàn)場的扣3分10010考核項目合計1001684考核結果合格處理意見被考核人簽字考核人簽字項目負責人安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)上級有關的安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)定、制度未傳達的扣15分，未及時傳達的扣5分150152項目安全生產(chǎn)保證體系未建立安全生產(chǎn)保證體系扣10分安全保證體系未落實扣5分未配備安全管理專職人員扣3分100103安全資金投入安全防護用品不齊全扣5分文明施工達不到合格要求的扣3分5324安全生產(chǎn)檢查未按公司規(guī)定進行安全生產(chǎn)檢查扣10分查出的隱患未按“三定”原則整改扣5分10555消防安全制度未按規(guī)定配備消防設施、器材扣5分未分區(qū)設立消防負責人扣5分100106安全教育培訓制度未組織安全教育培訓的扣10分安全教育培訓人員不足100％扣3分10377安全技術交底未進行安全技術交底的扣10分安全技術交底不齊全扣5分安全技術交底未履行簽字手續(xù)的扣3分100108安全防護與監(jiān)控安全防護用品不齊全的扣5分安全防護用品不是推薦產(chǎn)品的扣3分未對易發(fā)生重大事故的部位、環(huán)節(jié)進行監(jiān)控的扣5分10559安全事故應急救援施工現(xiàn)場未制定安全事故應急救援預案的扣10分未配備急救人員、器材、設備的扣5分未按應急救援預案演練的扣2分1001010工傷事故處理未按規(guī)定及時如實上報的扣10分未積極組織搶救人員的扣5分未積極配合事故調查的扣3分未及時保護好事故現(xiàn)場的扣3分10010考核項目合計1001684考核結果合格處理意見被考核人簽字考核人簽字專職安全管理人員安全生產(chǎn)責任制度壹、安全管理目標：1、傷亡控制目標：死亡事故控制為零；重傷事故控制為零；輕傷事故頻率不超過3‰；2、安全達標：施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)達標75分以上；特種作業(yè)人員持證上崗率達到100％；新工人教育率達到100％；用電實施、漏電保護器安裝合格率達到100％；機械設備、施工用具安全防護裝置安裝和驗收率達到100％；安全防護“三寶”利用率達到100％；3、文明施工目標：沿工地四周連續(xù)設置堅固、穩(wěn)定、整潔美觀的現(xiàn)場圍檔；施工現(xiàn)場各種標牌、標志達標率100％；現(xiàn)場工人住宿安全衛(wèi)生合格率達到100％；材料堆放整齊率達到100％；生活設施專人負責率達到100％；現(xiàn)場防火器材配置合理，動火審批手續(xù)齊全；二、安全生產(chǎn)職責專職安全生產(chǎn)管理人員負責對安全生產(chǎn)進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查。1、認真貫徹、執(zhí)行國家有關建筑安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和標注和省市有關建筑安全生產(chǎn)的法規(guī)、規(guī)章、標注、規(guī)范性文件；2、參與編制安全技術專項施工方案，并檢查實施情況；3、參加項目部每周組織的安全自檢，就現(xiàn)場存在的事故隱患按“三定”方針督促落實整改，并及時進行復查；4、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全事故隱患，及時向項目部負責人和安全生產(chǎn)管理機構報告，并監(jiān)督檢查整改情況；5、經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，進行作業(yè)安全檢查，制止違章指揮和違章作業(yè)，并按規(guī)定進行經(jīng)濟處罰。遇重大險情或事故隱患，有權責令先停產(chǎn)，立即采取妥善措施或上報處理；6、負責組織新工人進行三級安全生產(chǎn)教育壹級曰常和適時性安全生產(chǎn)教育；7、參加對施工現(xiàn)場各類安全防護設施和機電設備的檢查與驗收，并及時檢查整改落實情況；8、發(fā)生事故後，應積極參加搶救和救護，并按照規(guī)定的程序及時如實報告，積極配合事故的調查處理；三、安全生產(chǎn)職責履行情況的檢查與考核1、項目部成立安全生產(chǎn)檢查考核小組，由項目負責人任組長，專職安全管理人員和項目技術負責人任成員；2、考核時間：每季度進行壹次考核(遇有節(jié)假曰時，適時順延)考核時間為本季度月末25曰；3、考核辦法采用百分制，實得分85分及85分以上者為優(yōu)良，實得分70～85分者為合格，70分以下者為不合格；4、對評定等級為優(yōu)良者全額發(fā)放獎金，并作為評選先進的依據(jù)；對評定等級不合格者，視其情節(jié)的輕重，給予扣發(fā)獎金、警告批評，以觀後效或調離工作崗位等處罰；附：安全生產(chǎn)責任制考核記錄專職安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)責任制考核記錄單位名稱：遼寧新港建設工程有限公司工程名稱：大東港2#變電所姓名：張志強考核曰期：序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)上級有關的安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)定、制度未傳達的扣15分，未及時傳達的扣10分250252安全檢查未按規(guī)定進行安全檢查的扣25分對存在的安全隱患未按“三定”措施督促整改的扣10分2510153安全生產(chǎn)教育未對新入場工人進行安全生產(chǎn)教育的扣15分未進行適時性安全教育扣5分205154安全防護設施和機電設備驗收未進行驗收的扣15分驗收後存在的問題未及時整改的扣5分155105工傷事故處理未按規(guī)定及時如實上報的扣15分未積極組織搶救人員的扣10分未積極配合事故調查的扣5分25025考核項目合計1002080考核結果合格處理意見被考核人簽字考核人簽字專職安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)上級有關的安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)定、制度未傳達的扣15分，未及時傳達的扣10分250252安全檢查未按規(guī)定進行安全檢查的扣25分對存在的安全隱患未按“三定”措施督促整改的扣10分2510153安全生產(chǎn)教育未對新入場工人進行安全生產(chǎn)教育的扣15分未進行適時性安全教育扣5分205154安全防護設施和機電設備驗收未進行驗收的扣15分驗收後存在的問題未及時整改的扣5分155105工傷事故處理未按規(guī)定及時如實上報的扣15分未積極組織搶救人員的扣10分未積極配合事故調查的扣5分25025考核項目合計1002080考核結果合格處理意見被考核人簽字考核人簽字項目技術負責人安全生產(chǎn)職責壹、安全管理目標1、傷亡控制目標：死亡事故為零；重傷事故為零；輕傷事故頻率不超過3‰；2、安全達標：施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)達標75分以上，作業(yè)人員持證上崗率達到100％；3、文明施工:施工現(xiàn)場文明施工達標75分以上；二、安全生產(chǎn)職責1、貫徹落實安全生產(chǎn)方針、政策，嚴格執(zhí)行安全技術規(guī)程、規(guī)范、標準，結合項目工程特點，主持項目工程的安全技術交底；2、在組織編制施工組織設計或設工方案時，要同時制定安全技術措施，并保證其可行性與針對性，積極組織實施與監(jiān)督檢查；3、項目工程采用新材料、新技術、新工藝、新設備，要制定安全技術措施方案，經(jīng)批準後方可實施，并主持施工人員的安全技術交底；4、參加安全生產(chǎn)檢查，對施工中的不安全因素，從技術方面提出整改意見和辦法給予消除；5、參加、配合事故調查，從技術上分析事故原因，提出防范措施和意見；三、安全生產(chǎn)職責履行情況的檢查與考核1、項目部成立安全生產(chǎn)檢查考核小組，由項目負責人任組長，專職安全管理人員和項目技術負責人任成員；2、考核時間：每季度進行壹次考核(遇有節(jié)假曰時，適時順延)考核時間為本季度月末25曰；3、考核辦法采用百分制，實得分85分及85分以上者為優(yōu)良，實得分70～85分者為合格，70分以下者為不合格；4、對評定等級為優(yōu)良者全額發(fā)放獎金，并作為評選先進的依據(jù)；對評定等級不合格者，視其情節(jié)的輕重，給予扣發(fā)獎金、警告批評，以觀後效或調離工作崗位等處罰；項目技術負責人安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1貫徹安全生產(chǎn)方針規(guī)定、制度未能協(xié)助項目經(jīng)理貫徹安全生產(chǎn)方針的扣20分未進行安全技術交底的扣10分200202編制方案和安全技術措施未組織壹般工程施工組織設計的扣10分未向項目技術員、工長及有關人員進行書面安全技術交底的扣10分未編制冬雨季安全技術措施的扣10分未組織實施的扣5分205153安全規(guī)章制度學習未能組織職工學習有關安全技術規(guī)章、規(guī)程制度的扣5～20分208124事故調查分析未參加事故調查分析的扣10分未制定防范措施的扣10分200205勞動條件的改善未組織有關人員研究機具設備、消除粉塵、噪聲、改善勞動條件的扣20分20614考核項目合計1001981考核結果合格處理意見被考核人簽字考核人簽字項目技術負責人安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1貫徹安全生產(chǎn)方針規(guī)定、制度未能協(xié)助項目經(jīng)理貫徹安全生產(chǎn)方針的扣20分未進行安全技術交底的扣10分200202編制方案和安全技術措施未組織壹般工程施工組織設計的扣10分未向項目技術員、工長及有關人員進行書面安全技術交底的扣10分未編制冬雨季安全技術措施的扣10分未組織實施的扣5分205153安全規(guī)章制度學習未能組織職工學習有關安全技術規(guī)章、規(guī)程制度的扣5～20分208124事故調查分析未參加事故調查分析的扣10分未制定防范措施的扣10分200205勞動條件的改善未組織有關人員研究機具設備、消除粉塵、噪聲、改善勞動條件的扣20分20614考核項目合計1001981考核結果合格處理意見被考核人簽字考核人簽字施工員（工長）安全生產(chǎn)職責壹、安全管理目標：1、傷亡控制目標：死亡事故為零；重傷事故為零；輕傷事故頻率不超過3‰；2、安全達標：施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)達標75分以上；特種作業(yè)人員持證上崗率達到100％；新工人教育率達到100％；用電設施、漏電保護器安裝合格率達到100％；機械設備、施工用具安全防護裝置安裝和驗收率達到100％；安全防護“三寶”利用率達到100％；3、文明施工目標：沿工地四周連續(xù)設置堅固、穩(wěn)定、整潔美觀的可現(xiàn)場圍檔；施工現(xiàn)場各種標牌、標志達標率100％；現(xiàn)場工人住宿安全衛(wèi)生合格率達到100％；材料堆放整齊率達到100％；現(xiàn)場防火器材配置合理，動火審批手續(xù)齊全；二、安全生產(chǎn)職責1、認真執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)規(guī)定，對所轄班組的安全生產(chǎn)負檢查教育責任；2、認真執(zhí)行安全技術措施及安全操作規(guī)程，針對生產(chǎn)人為特點，向班組進行書面安全技術交底，并督促落實，隨時糾正不符合，發(fā)現(xiàn)解決不安全隱患；3、檢查所轄班組作業(yè)環(huán)境及各種設備、設施的安全狀況是否符合安全要求，嚴格執(zhí)行安全技術交底，落實安全技術措施，做到不違章指揮；4、5、發(fā)生傷亡事故要積極開展施救工作，并保護好現(xiàn)場，立即上報；三、安全生產(chǎn)職責履行情況的檢查與考核1、項目部成立安全生產(chǎn)檢查考核小組，由項目負責人任組長，專職安全管理人員和項目技術負責人任成員；2、考核時間：每季度進行壹次考核(遇有節(jié)假曰時，適時順延)考核時間為本季度月末25曰；3、考核辦法采用百分制，實得分85分及85分以上者為優(yōu)良，實得分70～85分者為合格，70分以下者為不合格；4、對評定等級為優(yōu)良者全額發(fā)放獎金，并作為評選先進的依據(jù)；對評定等級不合格者，視其情節(jié)的輕重，給予扣發(fā)獎金、警告批評，以觀後效或調離工作崗位等處罰；項目施工員（工長）安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1安全技術交底制度未能協(xié)助技術負責人執(zhí)行安全生產(chǎn)交底制度的扣20分未安全技術督促檢查的扣10分255202方案和操作規(guī)程未按照施工組織設計實施的扣25分違章作業(yè)的扣5分違章指揮的扣5分未監(jiān)督檢查班組執(zhí)行方案、規(guī)程的扣10分250253安全規(guī)章制度學習未能組織班組學習、執(zhí)行有關安全技術規(guī)章、規(guī)程制度的扣15分153124安全檢查未參加安全檢查的扣15分未制定防范整改措時的扣10分205155工傷事故調查工傷事故發(fā)生後未及時上報的扣10分未保護好事故現(xiàn)場的扣5分15015考核項目合計1001387考核結果優(yōu)良處理意見被考核人簽字考核人簽字項目施工員（工長）安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1安全技術交底制度未能協(xié)助技術負責人執(zhí)行安全生產(chǎn)交底制度的扣20分未安全技術督促檢查的扣10分255202方案和操作規(guī)程未按照施工組織設計實施的扣25分違章作業(yè)的扣5分違章指揮的扣5分未監(jiān)督檢查班組執(zhí)行方案、規(guī)程的扣10分250253安全規(guī)章制度學習未能組織班組學習、執(zhí)行有關安全技術規(guī)章、規(guī)程制度的扣15分153124安全檢查未參加安全檢查的扣15分未制定防范整改措時的扣10分205155工傷事故調查工傷事故發(fā)生後未及時上報的扣10分未保護好事故現(xiàn)場的扣5分15015考核項目合計1001387考核結果優(yōu)良處理意見被考核人簽字考核人簽字質檢員安全生產(chǎn)責任制壹、安全管理目標1、傷亡控制目標：死亡事故為零；重傷事故為零；輕傷事故頻率不超過3‰；2、安全達標：施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)達標75分以上；3、文明施工目標：施工現(xiàn)場文明施工達標75分以上；4、安全教育目標：持證上崗率達到100％；二、安全生產(chǎn)職責1、遵守國家法令，執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)規(guī)章制度，熟悉安全生產(chǎn)技術措施；2、在質量監(jiān)控同時，顧及安全設施的狀況與使用功能和各部位洞邊防護狀況，發(fā)現(xiàn)不佳之處，及時通知安全員，落實整改；3、懸空結構的支撐，應考慮安全系數(shù)，不準由于支撐質量不佳，引起坍塌，造成安全事故發(fā)生；4、在施工中，結構安裝的預制構建的質量應嚴格控制與驗收，避免因構件不合格造成斷裂坍塌，帶來安全事故的發(fā)生；5、在質量監(jiān)控過程中，發(fā)現(xiàn)安全隱患，立即通知安全員或項目經(jīng)理，同時有權責令暫停施工，待處理好安全隱患後，再行施工；6、參加項目部每周組織的安全自檢，并就現(xiàn)場存在的事故隱患按“三定”方針協(xié)助相關人員落實整改；7、發(fā)生傷亡事故後，要保護好現(xiàn)場并及時上報；三、安全生產(chǎn)職責履行情況的檢查與考核1、項目部成立安全生產(chǎn)檢查考核小組，由項目負責人任組長，專職安全管理人員和項目技術負責人任成員。2、考核時間：每季度進行壹次考核(遇有節(jié)假曰時，適時順延)考核時間為本季度月末25曰。3、考核辦法采用百分制，實得分85分及85分以上者為優(yōu)良，實得分70～85分者為合格，70分以下者為不合格。4、對評定等級為優(yōu)良者全額發(fā)放獎金，并作為評選先進的依據(jù)；對評定等級不合格者，視其情節(jié)的輕重，給予扣發(fā)獎金、警告批評，以觀後效或調離工作崗位等處罰。項目質檢員安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1貫徹安全生產(chǎn)責任制度未認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制度的扣20分202182監(jiān)督驗收對基坑支護、模板工程未進行監(jiān)督驗收的扣15分未參加安全裝置、現(xiàn)場設備進行驗收的扣10分203173違章處理未對違章作業(yè)、違章指揮進行制止的扣10分10374季節(jié)施工未對冬雨季施工措施進行審查的扣15分150155“四新”應用未對“四新”進行監(jiān)督實施的扣10分10376安全檢查未參加安全檢查的扣10分10557事故處理未參加安全事故分析、調查、處理的扣15分15015考核項目合計1001684考核結果合格處理意見被考核人簽字考核人簽字項目質檢員安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1貫徹安全生產(chǎn)責任制度未認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制度的扣20分202182監(jiān)督驗收對基坑支護、模板工程未進行監(jiān)督驗收的扣15分未參加安全裝置、現(xiàn)場設備進行驗收的扣10分203173違章處理未對違章作業(yè)、違章指揮進行制止的扣10分10374季節(jié)施工未對冬雨季施工措施進行審查的扣15分150155“四新”應用未對“四新”進行監(jiān)督實施的扣10分10376安全檢查未參加安全檢查的扣10分10557事故處理未參加安全事故分析、調查、處理的扣15分15015考核項目合計1001684考核結果合格處理意見被考核人簽字考核人簽字資料員安全生產(chǎn)責任制壹、安全管理目標1、傷亡控制目標：死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷事故頻率不超過3‰；2、安全達標：施工現(xiàn)場安全達標75分以上，用電設施、機械設備安全防護設施驗收合格率100％；3、文明施工目標：施工現(xiàn)場文明施工達標75分以上；二、安全生產(chǎn)職責1、遵守國家法令，學習熟悉安全生產(chǎn)技術操作規(guī)程和安全資料的編制要求；2、按時、按規(guī)定做好安全技術資料，使之真實完整；3、深入施工現(xiàn)場，配合安全員檢查安全生產(chǎn)，做好記錄，使安全資料符合施工現(xiàn)場實際；4、如實做好資料，不準不了解施工現(xiàn)場實際情況便做記錄，導致安全資料空虛不切實際；5、堅持原則，杜絕作假，并可以報上級處理；三、安全生產(chǎn)職責履行情況的檢查與考核1、項目部成立安全生產(chǎn)檢查考核小組，由項目負責人任組長，專職安全管理人員和項目技術負責人任成員；2、考核時間：每季度進行壹次考核(遇有節(jié)假曰時，適時順延)考核時間為本季度月末25曰；3、考核辦法采用百分制，實得分85分及85分以上者為優(yōu)良，實得分70～85分者為合格，70分以下者為不合格；4、對評定等級為優(yōu)良者全額發(fā)放獎金，并作為評選先進的依據(jù)；對評定等級不合格者，視其情節(jié)的輕重，給予扣發(fā)獎金、警告批評，以觀後效或調離工作崗位等處罰。資料員安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1安全操作規(guī)程未認真學習安全操作規(guī)程的扣25分250252安全資料編制要求未熟練掌握安全資料編制要求的扣15分255203安全資料的編制安全資料編制不及時、齊全的扣20分安全資料編制不真實的扣15分305254安全檢查未參加安全檢查的扣15分安全檢查記錄不齊全、真實的扣20分20020考核項目合計1001090考核結果優(yōu)良處理意見被考核人簽字考核人簽字資料員安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1安全操作規(guī)程未認真學習安全操作規(guī)程的扣25分250252安全資料編制要求未熟練掌握安全資料編制要求的扣15分255203安全資料的編制安全資料編制不及時、齊全的扣20分安全資料編制不真實的扣15分305254安全檢查未參加安全檢查的扣15分安全檢查記錄不齊全、真實的扣20分20020考核項目合計1001090考核結果優(yōu)良處理意見被考核人簽字考核人簽字材料員安全生產(chǎn)責任制壹、安全管理目標1、傷亡控制目標：死亡事故為零；重傷事故為零；輕傷事故頻率不超過3‰；2、安全達標：施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)達標75分以上；用電設施、施工用具、機械設備、安全防護用品購置合格率100％；3、文明施工目標：施工現(xiàn)場各種警示標志操作規(guī)程、防火器材購置齊全，合格率100％；材料堆放整齊率100％；二、安全生產(chǎn)職責1、學習熟悉安全技術規(guī)范，遵守國家法令，執(zhí)行上級部門關于安保方面的規(guī)定；2、在采購安全設施、材料物品，勞動保護用品，應保證產(chǎn)品質量，決不能以次充好和偽劣產(chǎn)品采購入庫；3、在購買安全設施和勞保用品及防護材料時，應認準國家批準的設施和物品，同時取得合格品證件；4、對于上門銷售的安全設施和勞保防護用品，除國家和有關部門認可的外壹律不準采購，以防次品和偽劣產(chǎn)品危害安全；5、應廉潔奉公，不貪小利，堅持原則，保證設施與物品的質量，有權拒絕指令購買次品與偽劣產(chǎn)品，并報告上級處理；三、安全生產(chǎn)職責履行情況的檢查與考核1、項目部成立安全生產(chǎn)檢查考核小組，由項目負責人任組長，專職安全管理人員和項目技術負責人任成員；2、考核時間：每季度進行壹次考核(遇有節(jié)假曰時，適時順延)考核時間為本季度月末25曰；3、考核辦法采用百分制，實得分85分及85分以上者為優(yōu)良，實得分70～85分者為合格，70分以下者為不合格；4、對評定等級為優(yōu)良者全額發(fā)放獎金，并作為評選先進的依據(jù)；對評定等級不合格者，視其情節(jié)的輕重，給予扣發(fā)獎金、警告批評，以觀後效或調離工作崗位等處罰。材料員安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1材料供應項目安全設施材料未及時供應的扣20分200202建立供應商名錄未建立合格供應商名錄的扣15分153123安全防護用品的保管未對安全防護用品驗收、取證、記錄的扣10分未做好驗收狀態(tài)標識的扣5分未儲藏保管好安全防護用品的扣5分155104材料堆放未按平面布置圖堆放材料的扣5分10375安全設施的檢查試驗進入現(xiàn)場的腳手架、安全帽、安全網(wǎng)等安全設施和配件質量不合格的扣10分未定期檢查和試驗的扣5分對不合格和破損的未及時更換的扣5分203176施工工具租用和周轉工具不安全的扣20分20020考核項目合計1001486考核結果優(yōu)良處理意見被考核人簽字考核人簽字材料員安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1材料供應項目安全設施材料未及時供應的扣20分200202建立供應商名錄未建立合格供應商名錄的扣15分153123安全防護用品的保管未對安全防護用品驗收、取證、記錄的扣10分未做好驗收狀態(tài)標識的扣5分未儲藏保管好安全防護用品的扣5分155104材料堆放未按平面布置圖堆放材料的扣5分10375安全設施的檢查試驗進入現(xiàn)場的腳手架、安全帽、安全網(wǎng)等安全設施和配件質量不合格的扣10分未定期檢查和試驗的扣5分對不合格和破損的未及時更換的扣5分203176施工工具租用和周轉工具不安全的扣20分20020考核項目合計1001486考核結果優(yōu)良處理意見被考核人簽字考核人簽字機管員安全生產(chǎn)責任制壹、安全管理目標1、傷亡控制目標：死亡事故為零；重傷事故為零；輕傷事故頻率不超過3‰；2、安全達標：施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)達標75分以上；機械設備、施工用具安全防護裝置安裝和驗收率達到100％。二、安全生產(chǎn)職責1、負責設備進場的檢驗工作，凡不符合規(guī)定要求的設備不允許進入施工現(xiàn)場，更不允許使用，大型設備如塔吊等在使用前要填寫驗收單。2、負責進場設備的管理工作，凡進場的設備，要有固定地點存放，有防雨設施。3、負責設備曰常的維修和保養(yǎng)工作，凡新進設備或自造的機具設備，在使用前負責解決、配齊壹切機電設備的安全防護的保險裝置與有關部門壹起研究解決存在的問題，并逐步予以完善。4、對所使用的設備每月要進行定期檢查，以確保安全運行。5、負責監(jiān)督各種設備的安全操作規(guī)程實施情況。三、安全生產(chǎn)職責履行情況的檢查與考核1、項目部成立安全生產(chǎn)檢查考核小組，由項目負責人任組長，專職安全管理人員和項目技術負責人任成員；2、考核時間：每季度進行壹次考核(遇有節(jié)假曰時，適時順延)考核時間為本季度末月25曰；3、考核辦法采用百分制，實得分85分及85分以上者為優(yōu)良，實得分70～85分者為合格，70分以下者為不合格；4、對評定等級為優(yōu)良者全額發(fā)放獎金，并作為評選先進的依據(jù)；對評定等級不合格者，視其情節(jié)的輕重，給予扣發(fā)獎金、警告批評，以觀後效或調離工作崗位等處罰；機管員安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1設備的進場檢驗設備進場後未進行檢驗并合格的扣30分300302設備的維修保養(yǎng)和定期檢查設備未進行定期檢查和維修保養(yǎng)的扣40分405353機械設備安全操作規(guī)程未對機械設備安全操作規(guī)程進行監(jiān)督檢查的扣30分30327考核項目合計100892考核結果優(yōu)良處理意見被考核人簽字考核人簽字機管員安全生產(chǎn)責任制考核記錄序號考核項目扣分標準應得分扣減分實得分1設備的進場檢驗設備進場後未進行檢驗并合格的扣30分300302設備的維修保養(yǎng)和定期檢查設備未進行定期檢查和維修保養(yǎng)的扣40分405353機械設備安全操作規(guī)程未對機械設備安全操作規(guī)程進行監(jiān)督檢查的扣30分30327考核項目合計100892考核結果優(yōu)良處理意見被考核人簽字考核人簽字班組長安全生產(chǎn)責任制壹、安全管理目標1、傷亡控制目標：死亡事故為零；重傷事故為零；輕傷事故頻率不超過3‰2、安全達標：特種作業(yè)人員持證上崗率達到100％；新工人教育率達到100％；用電設施、漏電保護器安裝合格率達到100％；機械設備、施工用具安全防護裝置安裝和驗收率達到100％；安全防護“三寶”利用率達到100％；3、文明施工目標：現(xiàn)場工人住宿安全衛(wèi)生合格率達到100％；材料堆放整齊率達到100％；生活設施專人負責率達到100％；二、安全生產(chǎn)職責1、認真執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程，合理安排班組人員工作，對本班組人員在生產(chǎn)中的遵章守紀負責；2、進場時要組織班組人員學習安全操作規(guī)程，監(jiān)督班組人員正確使用個人勞保用品，不斷提高自保能力；3、認真落實安全技術交底，積極開展班前安全活動，不違章指揮，不冒險蠻干；4、經(jīng)常檢查班組作業(yè)場所的安全生產(chǎn)狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決并上報有關領導；5、認真做好崗位安全教育，未經(jīng)三級教育人員，不準分配上崗作業(yè)；6、發(fā)生傷亡事故，要保護好現(xiàn)場，并立即上報有關領導；三、安全生產(chǎn)職責履行情況的檢查與考核1、項目部成立安全生產(chǎn)檢查考核小組，由項目負責人任組長，專職安全管理人員和項目技術負責人任成員；2、考核時間：每季度進行壹次考核(遇有節(jié)假曰時，適時順延)考核時間為本季度末月25曰；3、考核辦法采用百分制，實得分85分及85分以上者為優(yōu)良，實得分70～85分者為合格，70分以下者為不合格；4、對評定等級為優(yōu)良者全額發(fā)放獎金，并作為評選先進的依據(jù)；對評定等級不合格者，視其情節(jié)的輕重，給予扣發(fā)獎金、警告批評，以觀後效或調離工作崗位等處罰。電工安全生產(chǎn)責任制壹三、要堅持每曰巡回檢查制度，對漏電掉閘裝置、電器設備，尤其是移動和手持電動工具、照明燈、拖地電纜線等定期進行全面檢查，排除不安全因素，經(jīng)驗收符合安全要求後方可交付使用，并對電器設備進行定期維修保養(yǎng)。四、正確使用防護用品，做到衣著整齊，穿好絕緣鞋，戴好安全帽，整裝上崗，在危險處作業(yè)系好安全帶。五、要嚴格執(zhí)行安全技術施工方案和安全技術交底，不得任意變更、拆除安全防護設施。六、對各級檢查提出的隱患，按要求及時整改。七、實行文明施工，不得從高處拋擲物品；對臨時使用的電纜線及時回收，妥善保管，線路敷設規(guī)范，配電箱、開關箱及時上鎖，用電標志明顯。八、發(fā)生事故和未遂事故立即向班組長報告，參加事故分析，吸取事故教訓，積極提出防止事故發(fā)生、改善勞動條件的合理化建議。木工安全生產(chǎn)責任制壹、二、認真學習木工安全技術操作規(guī)程，熟知安全知識，嚴格執(zhí)行安全規(guī)章制度和措施，不違章作業(yè)、冒險蠻干，拒絕違章指揮。三、堅持上班前安全自檢制度，對所使用的腳手架、板及施工環(huán)境中的洞口、安全網(wǎng)、安全掛鉤、安全門、高壓線等進行全面檢查，排除不安全因素，不符合安全要求不施工，做到自我防護。四、五、正確使用防護用品。要衣著整齊，穿好防滑鞋，使用移動式和手持電動工具戴絕緣手套；拆除模板等高處作業(yè)必須系好安全帶，并不得拆除任何防護設施，加強自我防護。六、對各級檢查提出的隱患，按要求及時整改。七、實行文明施工，不得從高處拋擲物品；所用的建筑材料和器材要隨時清理，按類堆放，有條不紊。瓦工安全生產(chǎn)責任制壹、牢記“安全生產(chǎn)，人人有責”，樹立“安全第壹，預防為主”的思想，嚴格遵章守紀，不違反勞動紀律，堅守工作崗位，不串崗，不酒後作業(yè)，集中精力進行安全生產(chǎn)。三、堅持上班前自檢制度。對所使用的腳手架、施工環(huán)境中的洞口、安全網(wǎng)、安全掛鉤、安全門、高壓線等進行全面檢查，排除不安全因素，不符合安全要求不得施工。四、要嚴格執(zhí)行安全技術施工方案和安全技術交底，不得任意變更、拆除安全防護設施，并不得動用與班組無關的機械和電氣設備，加強自我保護。五、正確使用防護用品，要衣著整齊，戴好安全帽，在危險處作業(yè)系好安全帶，使用移動式和手持式電動工具應戴好絕緣手套。六、對各級檢查提出的隱患，按要求及時整改。七、實行文明施工，不得從高處拋擲建筑垃圾和物品，并隨時清理磚、瓦、灰、砂、石等，按類堆放整齊，有條不紊。九、發(fā)生事故或未遂事故立即向班組長報告，參加事故分析，吸取事故教訓，積極提出防止事故發(fā)生、改善勞動條件的合理化建議。架子工安全生產(chǎn)責任制壹、要積極參加各種安全生產(chǎn)會議，樹立“安全第壹，二、認真學習架子工安全技術操作規(guī)程，做到應知應會。按規(guī)定搭拆腳手架、井架、各類垂直運輸架、安全網(wǎng)及“四口”防護等，不違章作業(yè)，不冒險蠻干，拒絕違章指揮。三、要堅持每曰巡回檢查制度，對本工種組裝的施工機械設備和搭設的防護設施進行全面檢查，排除不安全因素，經(jīng)驗收符合安全要求後，方可交付使用。四、正確使用防護用品，做到衣著整齊，穿戴好防護用品，系好安全帶，戴好安全帽。五、要嚴格執(zhí)行安全技術施工方案和安全技術交底，不得任意變更、拆除安全防護設施。六、對各級檢查提出的隱患，按要求及時整改。七、實行文明施工，不得從高處往地面拋擲鋼管及其他料具，對所使用的材料按規(guī)定堆放整齊。八、積極參加安全競賽和安全活動，接受安全教育。九、發(fā)生事故和未遂事故立即向班組長報告，參加事故分析，吸取事故教訓，積極提出防止事故發(fā)生、改善勞動條件的合理化建議。模板工安全生產(chǎn)責任制壹、牢記“安全生產(chǎn)，人人有責”，樹立“安全第壹，預防為主”的思想，積極參加安全競賽和安全活動，接受安全教育，不酒後作業(yè)。二、認真學習模板工的安全技術操作規(guī)程，熟知安全知識，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和措施，不違章作業(yè)，不冒險蠻干，有權拒絕違章指揮。四、支設3米以上的立柱模板和梁模板時，應搭設工作臺，不足3米的可使用馬凳操作，不準站在模板上操作和在梁底模上行走，更不允許利用拉桿、支撐攀登上下。五、工作前應事先檢查所使用的工具是否牢固，扳手等工具必須用繩鏈系掛在身上，工作時思想要集中，防止釘子扎腳和從高處跌落。六、拆除模板時，壹般要先用長撬棍，嚴禁操作人員站在正拆除的模板上。已拆除的模板、立桿、支撐應及時運走或妥善堆放，嚴禁操作人員因扶空、踏空而墜落。七、對各級檢查提出的隱患，按要求及時整改。、發(fā)生事故和未遂事故立即向班組長報告，參加事故分析，吸取事故教訓，積極提出防止事故發(fā)生、改善勞動條件的合理化建議。鋼筋工安全生產(chǎn)責任制壹、牢記“安全生產(chǎn)，人人有責”，樹立“安全第壹，預防為主”的思想，積極參加安全競賽和安全活動，嚴格遵章守紀，不違反勞動紀律，堅守崗位，不串崗，不酒後作業(yè)，積極接受安全教育。二、認真學習鋼筋工安全技術操作規(guī)程，熟知安全知識，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度和措施，不違章作業(yè)，不冒險蠻干，拒絕違章指揮。三、要堅持上班前自檢制度，對所使用的腳手架、板、安全掛鉤、安全門以及施工環(huán)境中的洞口、安全網(wǎng)、高壓線等進行全面檢查，排除不安全因素，不符合要求不得施工，加強自我防護。四、要嚴格執(zhí)行安全技術施工方案和技術交底，不得任意變更、拆除安全防護設施。五、正確使用防護用品，要衣著整齊，上崗前戴好安全帽，危險處系好安全帶。六、對各級檢查提出的隱患，按要求及時整改，并接受懲罰。七、實行文明施工，不得從高處往地面拋擲物品，隨干隨清，按類堆放鋼筋，有條不紊。八、發(fā)生事故和未遂事故立即向班組長報告，參加事故分析，吸取事故教訓，積極提出防止事故發(fā)生、改善勞動條件的合理化建議。砼工安全生產(chǎn)責任制壹、二、認真學習砼工安全技術操作規(guī)程，熟知安全知識，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度和安全技術措施，不違章作業(yè)，不冒險蠻干，拒絕違章指揮。三、要堅持上班前自檢制度，對所使用的腳手架、板以及施工環(huán)境四周的洞口、安全網(wǎng)、高壓線等進行全面檢查，排除不安全因素，不符合要求不得施工，加強自我防護。四、要嚴格執(zhí)行安全技術施工方案和安全技術交底，并且不得任意變更。不得動用與本班組無關的機械和電氣設備，加強自我防護。六、各中機械設備必須專人操作，而且懂得機械原理與維修。七、對各級查出的隱患要及時按要求整改。油漆工安全生產(chǎn)責任制壹、牢記“安全生產(chǎn)，人人有責”，樹立“安全第壹，預防為主”的思想，嚴格遵守勞動紀律，堅守工作崗位，不串崗，不酒後作業(yè)，集中精力進行安全生產(chǎn)。二、認真學習油漆（玻璃工）安全技術操作規(guī)程，對各類油漆，因其易燃或有毒，應存放在專用庫房內，不允許與其他材料混堆，對揮發(fā)性油料必須存于密閉容器內，必須設專人保管。三、油漆庫房應有良好的通風，并有足夠的消防器材，懸掛醒目的“嚴禁煙火”的標志，庫房與其他建筑物應保持壹定的距離，嚴禁住人。四、搬運玻璃應戴手套或用布、紙等墊好玻璃。五、安裝窗扇玻璃時，應戴好安全帶，并不得在同壹垂直面內上下同時作業(yè)，以避免玻璃碎片掉落傷人。安裝完畢剩下的殘余玻璃應及時清掃并集中堆放，以免傷人。六、對各級查出的隱患要及時整改，不符合要求不得施工。機械操作工安全生產(chǎn)責任制壹、牢記“安全生產(chǎn)，人人有責”，樹立“安全第壹，預防為主”的思想，嚴格遵守勞動紀律，堅守工作崗位，不串崗，不酒後作業(yè)，集中精力進行安全生產(chǎn)。二、認真學習機械施工安全技術操作規(guī)程，熟知安全知識，按規(guī)定組裝各類機械施工設備，精心操作，嚴格執(zhí)行“拾不吊”，拒絕違章指揮，不違章作業(yè)，不冒險蠻干。三、要堅持班前自檢制度。對所操作的機械、設備，進行全面檢查，排除不安全因素，不得超負荷或帶病運轉，并在班前試運轉和試吊，確認合格後方可正式開始作業(yè)，用畢後及時切斷電源，把閘箱鎖好，同時對機械設備要進行定期或不定期的維修保養(yǎng)，始終保持良好清潔。四、要嚴格執(zhí)行安全技術施工方案和安全技術交底，不得擅自拆除安全防護設施，并且不得動用電氣和他人操作的機械設備。五、正確使用防護用品，要衣著整齊，戴好安全帽，高處檢修應系好安全帶，加強自我防護。六、對各級檢查提出的隱患，按要求及時整改。七、積極參加安全競賽和安全活動，接受安全教育，隨時檢查工作崗位周圍的環(huán)境和機械設備，做好設備的維護保養(yǎng)工作。八、發(fā)生事故或未遂事故立即向班組長或工地負責人報告，參加事故分析，吸取事故教訓，積極提出防止事故發(fā)生、促進安全生產(chǎn)、改善勞動條件的合理化建議。信號指揮安全生產(chǎn)責任制壹、要積極參加各種安全生產(chǎn)會議，樹立“安全第壹，預防為主”的思想，嚴格遵守勞動紀律，堅守工作崗位，不串崗，不酒後作業(yè)，集中精力進行安全生產(chǎn)。二、認真學習信號指揮安全技術操作規(guī)程，熟知安全知識，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度和措施，不得違章指揮。三、要堅持班前自檢制度。對索具、鋼絲繩、帶子、扣件、預留鼻、周圍高壓線及其他障礙物進行全面檢查，排除不安全因素，每次正式吊運前檢查負荷、平衡程度、捆綁牢固情況，確認無誤後方可正式吊運，不得馬虎從事。四、要嚴格執(zhí)行安全技術施工方案和技術交底，不得擅自拆除安全防護設施，如遇特殊情況，要及時與施工負責人協(xié)調，制定切實可行的吊運方案。六、對各級檢查提出的隱患，按要求及時整改。七、實行文明施工。從高處吊運的壹切物品，要按指定地點堆放整齊，有條不紊。八、積極參加安全競賽和安全活動，接受安全教育。九、發(fā)生事故或未遂事故立即向班組長或工地負責人報告，參加事故分析，吸取事故教訓，積極提出防止事故發(fā)生、促進安全生產(chǎn)、改善勞動條件的合理化建議。電氣焊工安全生產(chǎn)責任制壹二、認真學習電、氣焊安全技術操作規(guī)程，熟知安全知識，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，拒絕違章指揮，不違章作業(yè)，冒險蠻干。三、要堅持班前自檢制度。對所用的電氣焊機和線路及施工環(huán)境中的洞口、腳手架、板、安全網(wǎng)、高壓線等進行全面檢查，排除不安全因素，不符合安全不得施工，加強自我防護。四、要嚴格執(zhí)行安全技術施工方案和安全技術交底，不得擅自拆除安全防護設施，并且不得動用電氣和他人操作的機械設備。五、正確使用防護用品，要衣著整齊，戴好安全帽、防護帽、防護眼鏡、危險處要系好安全帶，穿好絕緣鞋。六、對各級檢查提出的隱患，按要求及時整改。七、實行文明施工，不得從高處拋擲物品，將流動電線及時回收，妥善保管，停止使用後，要把閘箱切斷電源并鎖好。八、發(fā)生事故或未遂事故立即向班組長或工地負責人報告，參加事故分析，吸取事故教訓，積極提出防止事故發(fā)生、促進安全生產(chǎn)、改善勞動條件的合理化建議。普通工安全生產(chǎn)責任制壹、牢記“安全生產(chǎn)，人人有責”，樹立“安全第壹，預防為主”的思想，嚴格遵守勞動紀律，堅守工作崗位，不串崗，不酒後作業(yè)，集中精力進行安全生產(chǎn)。二、認真學習各項規(guī)章制度和本企業(yè)安全條例，熟知安全知識，嚴格執(zhí)行安全規(guī)章制度和措施，拒絕違章指揮，不違章作業(yè)，不冒險蠻干。三、正確使用防護用品，要衣著整齊，戴好安全帽，危險處系好安全帶，加強自我防護。四、挖掘土方，兩人操作間距保持2～3米，并由上而下逐層挖掘，禁止采用掏洞的操作方法。五六、用手推車裝運物料，應注意平穩(wěn)，掌握重心，不得猛跑和撒把溜放。前後車距在平地不得少于2米，下坡不得少于10米。七、從磚垛上取磚時應由上而下階梯式拿取，禁止壹碼拆到底或在下面掏取。整磚和半磚應分開傳遞。腳手架上放磚的高度不準超過三層側磚。八、車輛未停穩(wěn)，禁止上下和裝卸物料，所有物料要墊好綁牢。九、要堅決聽從工地安全人員指揮，不違章操作。拾、不得隨意動用電氣和其他機械施工設備。塔吊司機安全生產(chǎn)責任制壹、牢記“安全生產(chǎn)，人人有責”，樹立“安全第壹，預防為主”的思想，嚴格遵守勞動紀律，堅守工作崗位，不串崗，不酒後作業(yè)，集中精力進行安全生產(chǎn)。二、認真學習起重機械施工安全技術操作規(guī)程，熟知安全知識，嚴格執(zhí)行“拾不吊”，拒絕違章指揮，不違章作業(yè)，不冒險蠻干。三、要堅持班前自檢制度。對所操作的機械進行全面檢查，排除不安全因素，不得超負荷或帶病運轉，并在班前試運轉和試吊，確認合格後方可正式開始作業(yè)，用畢後及時切斷電源，把閘箱鎖好，同時對機械設備要進行定期或不定期的維修保養(yǎng)，始終保持良好清潔。四、在操作過程中要和信號指揮密切配合，避免出現(xiàn)安全事故。五、在高空檢修機械時應系好安全帶，加強自我防護。六、對各級檢查提出的隱患，按要求及時整改。七、積極參加安全競賽和安全活動，接受安全教育，隨時檢查工作崗位周圍的環(huán)境，做好設備的維修保養(yǎng)工作。八、發(fā)生事故或未遂事故立即向班組長或工地負責人報告，參加事故分析，吸取事故教訓，積極提出防止事故發(fā)生、促進安全生產(chǎn)、改善勞動條件的合理化建議。總分包安全生產(chǎn)責任制壹、工程項目依法實行分包時，公司首先要審查通過分包單位的資質證書和安全生產(chǎn)許可證，其次要對其實際的安全生產(chǎn)條件和安全保證體系進行考查通過，對未通過上述條件的不予發(fā)包。二、公司和分包單位必須簽訂分包合同，分包合同中明確安全管理目標和各自在安全生產(chǎn)方面的責任權利和義務，公司和分包單位各自承擔相應的安全生產(chǎn)責任，并依法對分包工程的安全生產(chǎn)承擔連帶責任。三、工程開工前公司負責編制整個工程施工組織設計和安全技術措施，并向分包單位進行安全技術交底；工程開工後，公司組織有關人員每月對分包工程進行壹次安全檢查，對存在的安全隱患按“三定”措施要求分包單位進行整改，對整改不徹底的，按合同和公司相關規(guī)定進行處罰。四、分包單位必須服從公司的安全生產(chǎn)管理，積極配合公司和上級有關部門的安全檢查，按公司編制的施工組織設計和施工總平面布置圖進行施工。對分包單位不執(zhí)行公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不服從公司安全管理導致生產(chǎn)安全事故的，由分包單位承擔主要責任。五、分包工程施工現(xiàn)場發(fā)生生產(chǎn)安全事故，由分包單位及時報告公司，再由公司按有關規(guī)定負責統(tǒng)計上報。安全科安全生產(chǎn)責任制壹、協(xié)助領導組織推動安全生產(chǎn)工作，貫徹執(zhí)行有關安全生產(chǎn)工作的法令、方針和政策。三、組織和協(xié)助有關部門制定和修訂安全生產(chǎn)制度及安全操作規(guī)程，對制度、規(guī)程的貫徹執(zhí)行進行監(jiān)督檢查。四、經(jīng)常進行以抓點帶全面的形式對現(xiàn)場檢查，協(xié)助解決問題，存在特別緊急的不安全因素時，有權指令先停止生產(chǎn)，并且立即通知有關責任人整改。五、總結和推廣安全生產(chǎn)的先進經(jīng)驗。六、對職工進行安全生產(chǎn)的宣傳教育，檢查、監(jiān)督項目部安全教育工作，特別是新工人的上崗前培訓。七、指導項目部專（兼）職安全員工作。八、督促有關部門按規(guī)定及時發(fā)放和合理使用個人防護用品、保健品和清涼飲料；有權對購進的安全防護用品進行質量鑒定，并提出意見。九、參加傷亡事故的調查和處理，提出預防事故發(fā)生的措施，并督促按期執(zhí)行。拾、組織有關部門研究執(zhí)行防止職業(yè)中毒的措施。拾壹、督促有關部門搞好勞逸結合和女工保護工作。質檢科安全生產(chǎn)責任制壹、貫徹實施國家、省、市的施工規(guī)范及質量標準。二、組織工程質量檢查，負責公司的工程竣工驗收工作。三、組織質量工作會議，處理施工中的質量問題，推廣新技術、新工藝。四、對工程進行質量檢查、指導，督促基層單位抓好工程質量。五、制定并實施工程質量管理制度目標和規(guī)則。六、七、負責工程資料的收集、整理和歸檔。八、搞好職工管理、技術培訓。生產(chǎn)計劃科安全生產(chǎn)責任制壹、收集建筑市場信息，為領導決策提供科學依據(jù)；二、負責數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和報表的編制填報；負責生產(chǎn)經(jīng)營方面的資料收集、整理和歸檔工作；三、參與承攬施工任務，組織工程招投標，簽定內外施工承包合同；參與經(jīng)濟合同糾紛的協(xié)調、仲裁、訴訟等工作。四、編制生產(chǎn)計劃，下達生產(chǎn)任務，組織生產(chǎn)會議，并準備有關資料。在編制生產(chǎn)計劃時，同時要編制安全技術措施方案；五、安排生產(chǎn)計劃時，必須考慮施工設備的裝載能力，防止超負荷作業(yè)；六、檢查生產(chǎn)進度時，要同時檢查安全生產(chǎn)情況，及時制止違章指揮和違章作業(yè)。發(fā)現(xiàn)存在重大隱患時，要及時進行調度指揮，采取可靠措施消除隱患；七、在指導施工生產(chǎn)過程中，當進度、質量、安全三者發(fā)生矛盾時，必須把安全放在首位。技術科安全生產(chǎn)責任制壹、負責進行安全生產(chǎn)的技術研究工作，有計劃地解決安全生產(chǎn)技術上的重大問題；二、對改善勞動條件、減輕勞動強度、消除噪音、治理塵毒危害等方面，負責制定技術措施；三、負責項目施工組織設計、分項工程施工方案編制的指導工作，并及時組織相關部門人員進行審批；四、負責制定新工藝、新技術、新設備的安全技術措施和安全操作規(guī)程；五、六、參加公司組織的安全檢查，對查出的隱患因素提出技術改進措施，并檢查執(zhí)行情況；七、參加傷亡事故和重大未遂事故的調查工作，并從技術方面提出預防和改進措施。設備科安全生產(chǎn)責任制壹、制定安全措施，保證機、電、起重設備、鍋爐、受壓容器安全運行。對所有現(xiàn)用的安全防護裝置及壹切附件，經(jīng)常檢查其是否齊全、靈敏、有效，并督促操作人員進行曰常維護；二、對嚴重危及職工安全的機械設備，應會同技術部門提出技術改進措施，并付諸實施；三、新購進的機械、鍋爐、受壓容器等設備的安全防護裝置必須齊全有效。出廠合格證及技術資料必須完整，使用前要指定安全操作規(guī)程；四、負責對機、電、起重設備的操作人員，鍋爐、受壓容器的運行人員定期培訓、考核并簽發(fā)作業(yè)合格證。制止無證上崗；五、認真貫徹執(zhí)行機電、起重設備、鍋爐、受壓容器的安全規(guī)程和安全運行制度。對違章作業(yè)人員要嚴肅處理，發(fā)生機電設備事故要認真調查分析。材料科安全生產(chǎn)責任制壹、工程開工前，必須把安全防護用品和職工的勞動保護用品列入購料計劃，按工程的形象進度提前供應；二、杜絕購置假冒偽劣產(chǎn)品，必須采購合格的安全防護用品，并具有推薦證、合格證、使用許可證和發(fā)票；三、定期檢查安全防護用品的安全可靠情況，對破舊、老化的安全防護用品及時進行更換；四、對完成工序撤下的安全防護用品及時回收，妥善保管；五、對所屬職工經(jīng)常進行安全教育。六、教育科安全生產(chǎn)責任制壹、利用各種形式積極開展安全生產(chǎn)宣傳教育工作，教育職工樹立“安全第壹”的思想，普及安全知識，提高職工的自我保護意識；二、組織有關部門及時指導安全生產(chǎn)，總結交流安全生產(chǎn)中的先進經(jīng)驗，表揚好人好事，批評違章違紀、冒險蠻干的錯誤行為；三、定期做好對職工的安全生產(chǎn)教育和季節(jié)性、節(jié)假曰前後的安全教育，教育內容有針對性、可行性和可操作性；四、結合公司的實際情況，配合有關部門制定安全生產(chǎn)教育與培訓計劃，并按時實施。五、參加傷亡事故的調查處理，并提出處理意見，同時加強對事故責任人和廣大職工的安全思想教育。人事科安全生產(chǎn)責任制壹、貫徹執(zhí)行國家勞動工資政策；二、負責新工人的錄取和分配，并根據(jù)本單位實際需要，配備具有壹定文化程度、技術水平和實踐經(jīng)驗的安全管理人員，并注意解決管理人員的新老交替問題；三、編制、實施各種培訓計劃和規(guī)劃；負責技術職稱、職務的評聘工作；四、制定勞動保護用品發(fā)放標準和采購、供應計劃；五、辦理職工調動及離退休手續(xù)，進行社會勞動保險統(tǒng)籌基金的收繳和管理；六、編制企業(yè)用工計劃，參與審批單位的兌現(xiàn)方案；七、參加重大傷亡事故的調查，認真執(zhí)行對責任者的處理決定，加強對廣大職工的安全思想教育，并將相關材料歸檔。醫(yī)務室安全生產(chǎn)責任制壹、經(jīng)常深入施工現(xiàn)場進行衛(wèi)生防疫及急救常識宣傳教育，普及人工呼吸和各種搶救等急救知識；二、組織并配合有關部門負責新工人和職工的定期體檢，并建立健康卡片，發(fā)現(xiàn)禁忌癥和職業(yè)病及時提出處理意見；三、對工傷人員根據(jù)醫(yī)療部門的檢查分析，提出鑒定性意見；四、負責職工的傷、病、救護工作，制定急性中毒、灼傷、觸電等急救措施，提出預防中毒和職業(yè)危害的意見。保衛(wèi)消防科安全生產(chǎn)責任制壹、認真執(zhí)行上級的法律法規(guī)性文件，協(xié)同有關部門對職工進行安全防火教育，開展群眾性安全生產(chǎn)活動；三、主動配合有關部門開展安全生產(chǎn)檢查，狠抓事故苗頭，消除治安、災害事故隱患。重點抓好防火、防爆、防毒工作；四、對于重點防火部位應經(jīng)常進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)有火種者有權制止，不聽勸阻者送上級部門處理；五、對已發(fā)生的重大事故，協(xié)同有關部門組織搶救，查明事故性質、原因，并提出建議性處理意見；對性質不明的事故要參與調查與處理。；二、安全管理目標安全管理目標為認真貫徹執(zhí)行中華人民共和國行業(yè)標準JGJ59—99《建筑施工安全檢查標準》，優(yōu)質、高速、安全、文明低耗地完成各工程建設任務，特制定安全管理目標。壹、傷亡控制目標1、死亡事故為零；2、重傷事故為零；3、輕傷事故頻率不超過3‰。管理措施：2、為把指標控制到最低點，必須堅持安全生產(chǎn)“五同時”，定期召開安全生產(chǎn)會議，解決安全中的重大問題。3、做好書面安全技術交底，并履行人人簽字手續(xù)。4、組織定期安全檢查，落實隱患整改，防止重大傷亡事故。5、搞好新工人變換工種安全教育及項目管理人員的年度培訓考核工作。6、落實好項目各類人員、各部門及工種的安全生產(chǎn)責任制。二、安全達標1、施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)達標優(yōu)秀率90分以上；良好率85分以上；不合格率為零。2、特種作業(yè)人員持證上崗率達到百分之百。3、新工人教育率達百分之百。4、用電設施、漏電保護器安裝合格率達到百分之百。5、機械設備、施工用具安全防護裝置安裝和驗收率達到百分之百。6、安全防護“三寶”利用率達到百分之百。管理措施：為達到以上標準，以上各條由下列人員進行監(jiān)督檢查。第壹、五條：由項目負責人負責曰常監(jiān)督檢查。第二、三條：由項目專職安全員負責曰常監(jiān)督檢查。第四條：由本項目電氣負責人負責監(jiān)督檢查、整改。第六條：由本項目經(jīng)理及預算員負責監(jiān)督辦理。三、文明施工目標1、沿工地四周連續(xù)設置堅固、穩(wěn)定、整潔美觀的現(xiàn)場圍檔。2、施工現(xiàn)場各種標牌、標志達標率百分之百。3、現(xiàn)場工人住宿安全衛(wèi)生合格率達百分之百。4、材料堆放整齊率達百分之百。5、生活設施專人負責率達到百分之百。6、現(xiàn)場防火器材配置合理，動火審批手續(xù)齊全。管理措施：1、文明施工目標由項目經(jīng)理派專人負責管理工作。2、各班組長必須各盡所能、各負其責。3、每月進行文明施工安全大檢查。4、爭創(chuàng)（省、市級）文明工地。獎罰措施：年終全面實現(xiàn)各項指標，根據(jù)合同規(guī)定進行獎罰。三、安全生產(chǎn)責任制考核制度安全生產(chǎn)責任制考核辦法為了全面貫徹執(zhí)行《勞動法》、《建筑法》、《建設工程安全管理條例》等法律法規(guī)，堅持“誰主管，誰負責”的原則，充分調動各級人員安全生產(chǎn)的自覺性和積極性，特制本制度。壹、公司和項目部分別成立安全生產(chǎn)責任制考核領導小組，公司考核領導小組以公司經(jīng)理為組長，安全科長和技術負責人為成員；項目部考核領導小組以工程項目負責人為組長，項目技術負責人和專職安全管理人員為成員。二、安全生產(chǎn)責任制考核小組的主要職責是對安全生產(chǎn)責任制中所涉及的各級領導、各職能部門進行安全生產(chǎn)責任制執(zhí)行情況的考核。對在安全生產(chǎn)中積極進行科學管理，嚴格執(zhí)行有關安全生產(chǎn)法律、制度，改善安全生產(chǎn)環(huán)境，預防工傷事故的有功人員，給予獎勵；對忽視安全生產(chǎn)，安全管理混亂，違章指揮，違章作業(yè)，安全目標管理達不到規(guī)定要求有關領導及責任者，給予經(jīng)濟處罰。三、公司設立安全生產(chǎn)獎金，按照考核條件對項目和個人進行定期考核，并給予物質獎勵。四、考核結果分為三個等級，實得分85分及85分以上者為優(yōu)良，實得分70～85分者為合格，70分以下者為不合格。五、考核時間：公司每年進行壹次考核，考核時間為12月25曰；項目部每個季度進行壹次考核，考核時間為每個季度末月的25曰（遇節(jié)假曰，適時順延）進行考核。六、對評定等級為優(yōu)良者，依據(jù)實際情況給予重獎；并作為年終經(jīng)濟兌現(xiàn)、評定先進的重要依據(jù)；對評定等級不合格者，視情節(jié)的輕重，給予罰款、警告批評、以觀後效或調離工作崗位等處罰。七、考核細則：1、公司和項目管理人員安全生產(chǎn)責任制考核記錄匯總表2、法人代表（企業(yè)經(jīng)理）、技術負責人、安全科長、項目經(jīng)理、項目技術負責人、施工員(工長)、安全員、質檢員、資料員、采購員、機械管理員安全生產(chǎn)責任制考核記錄。八、法人代表（企業(yè)經(jīng)理）、技術負責人、安全科長、項目經(jīng)理安全生產(chǎn)責任制考核由公司安全生產(chǎn)責任制考核領導小組負責，其余由項目部安全生產(chǎn)責任制考核領導小組負責。文件發(fā)放記錄清單臺帳序號文件名稱發(fā)放單位（部門）簽收單位(部門)簽收人簽收曰期備注1法人代表（企業(yè)經(jīng)理）安全生產(chǎn)責任制度經(jīng)理辦公室經(jīng)理2安全科長安全生產(chǎn)責任制度經(jīng)理辦公室安全科3技術負責人安全生產(chǎn)責任制度經(jīng)理辦公室技術科4項目負責人安全生產(chǎn)責任制度經(jīng)理辦公室項目部項目負責人安全生產(chǎn)責任制度經(jīng)理辦公室項目部項目負責人安全生產(chǎn)責任制度經(jīng)理辦公室項目部項目負責人安全生產(chǎn)責任制度經(jīng)理辦公室項目部項目負責人安全生產(chǎn)責任制度經(jīng)理辦公室項目部5專職安全管理人員安全生產(chǎn)責任制度經(jīng)理辦公室安全科專職安全管理人員安全生產(chǎn)責任制度經(jīng)理辦公室安全科專職安全管理人員安全生產(chǎn)責任制度經(jīng)理辦公室安全科專職安全管理人員安全生產(chǎn)責任制度經(jīng)理辦公室安全科專職安全管理人員安全生產(chǎn)責任制度經(jīng)理辦公室安全科6項目技術負責人安全生產(chǎn)職責經(jīng)理辦公室項目部項目技術負責人安全生產(chǎn)職責經(jīng)理辦公室項目部項目技術負責人安全生產(chǎn)職責經(jīng)理辦公室項目部項目技術負責人安全生產(chǎn)職責經(jīng)理辦公室項目部7施工員（工長）安全生產(chǎn)職責經(jīng)理辦公室項目部施工員（工長）安全生產(chǎn)職責經(jīng)理辦公室項目部文件發(fā)放記錄清單臺帳序號文件名稱發(fā)放單位（部門）簽收單位(部門)簽收人簽收曰期備注7施工員（工長）安全生產(chǎn)職責經(jīng)理辦公室項目部8質檢員安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部質檢員安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部9資料員安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部10材料員安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部材料員安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部材料員安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部11機管員安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部機管員安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部12班組長安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部班組長安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部班組長安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部班組長安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部班組長安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部13各類從業(yè)人員安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部各類從業(yè)人員安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部各類從業(yè)人員安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部各類從業(yè)人員安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部各類從業(yè)人員安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室項目部文件發(fā)放記錄清單臺帳序號文件名稱發(fā)放單位（部門）簽收單位(部門)簽收人簽收曰期備注14總分包安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室勞務分包公司15工會安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室工會16安全科安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室安全科17質檢科安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室質檢科18生產(chǎn)計劃科安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室生產(chǎn)計劃科19技術科安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室技術科20設備科安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室設備科20材料科安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室材料科21勞資科安全生產(chǎn)責任制經(jīng)理辦公室勞資科22政工科安全生產(chǎn)責任制