工具培訓(xùn)合同范本

工具培訓(xùn)合同范本第1篇工具培訓(xùn)合同范本第1篇甲方:___

法定代表人:___

注冊地址:___

乙方:___

身份證號碼:___

戶口所在地:___

現(xiàn)在居住地：___

為增強(qiáng)員工的工作能力，體現(xiàn)以人為本，員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的思想，幫助員工實現(xiàn)職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，提高員工專業(yè)技能，公司鼓勵員工參加公司組織的培訓(xùn)。

現(xiàn)就甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜，就雙方之間的權(quán)利與義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致，雙方本著平等、自愿的原則，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守:

一、培訓(xùn)內(nèi)容:

二、培訓(xùn)期限:自___年___月___日起至___年___月___日止。

三、培訓(xùn)費用:預(yù)計:___元，以培訓(xùn)結(jié)束后實際發(fā)生為準(zhǔn)。

四、培訓(xùn)地點:

五、乙方保證在培訓(xùn)期間努力學(xué)習(xí)，取得優(yōu)異成績，保證拿到畢業(yè)證書/結(jié)業(yè)證書/職業(yè)資格證書。

六、由參加培訓(xùn)所產(chǎn)生的費用(包括培訓(xùn)費、食宿費、乘車費用)全部由公司承擔(dān)。

七、員工參加培訓(xùn)期間按正常出勤處理，不影響工資福利待遇的發(fā)放。

八、服務(wù)期:

服務(wù)期限簽訂原則:

培訓(xùn)費用(總額)

5000元以下，服務(wù)年限1年；

5000~10000元，服務(wù)年限2年；

10000~20000元，服務(wù)年限3年；

20000元以上，服務(wù)年限4年；

個人的培訓(xùn)費用確定原則:培訓(xùn)結(jié)束后所發(fā)生的費用總額除以參加培訓(xùn)的所有人數(shù)。

培訓(xùn)完畢后，乙方須為甲方服務(wù)___年(大寫)自___年___月___日至___年___月___日。如甲方與乙方已簽訂的勞動合同中的勞動期限短于本服務(wù)期的，則該勞動合同中的勞動期限自動延長至服務(wù)期滿。服務(wù)期限內(nèi)證書由甲方代為保存，當(dāng)培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束后甲方將證書返還乙方。

九、違約責(zé)任:

1.如乙方在服務(wù)期內(nèi)被甲方辭退，則乙方不用承擔(dān)培訓(xùn)費用，培訓(xùn)證書無條件返還乙方;

2.如乙方在服務(wù)期內(nèi)自愿離職，乙方須返還甲方培訓(xùn)費用，該培訓(xùn)費用按服務(wù)期均額分?jǐn)?，以乙方已履行的服?wù)期限遞減支付。結(jié)清款項后，培訓(xùn)證書返還乙方。如乙方未付費擅自離職，甲方依照法律程序追究乙方責(zé)任，由此產(chǎn)生的一切后果由乙方負(fù)責(zé)。

十、此協(xié)議作為甲方與乙方已簽訂的勞動合同的附件，自雙方簽字后開始生效。

十一、此協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):___乙方簽名:___

法定代表人簽名:___

簽訂地點：___簽訂地點：___

簽訂日期:___年___月___日簽訂日期:___年___月___日

工具培訓(xùn)合同范本第2篇**有限公司（以下簡稱甲方）與（以下簡稱乙方）經(jīng)平等協(xié)商，甲方同意乙方到進(jìn)行培訓(xùn)，并簽訂如下條款：

一、甲方權(quán)利、義務(wù)

1、為乙方提供良好的學(xué)習(xí)條件和環(huán)境。

2、保證乙方在學(xué)習(xí)期間享受規(guī)定的工資待遇。

3、乙方在培訓(xùn)期間，發(fā)生任何有礙培訓(xùn)正常進(jìn)行的行為時，甲方有權(quán)停付乙方學(xué)習(xí)期間的一切費用，并要求乙方賠償甲方已支付的費用。

4、乙方未按本合同規(guī)定履行義務(wù)時，有權(quán)要求乙方按公司規(guī)定的比例補(bǔ)償培訓(xùn)費用。

二、乙方的權(quán)利、義務(wù)

1、乙方有權(quán)根據(jù)自己的實際情況，向甲方提出培訓(xùn)申請。

2、乙方有權(quán)不參加公司組織的培訓(xùn)，但因乙方不參加培訓(xùn)而造成的乙方能力不足，甲方有權(quán)視乙方具體情況解除相關(guān)協(xié)約。

3．自覺遵守培訓(xùn)單位的紀(jì)律，努力學(xué)習(xí)。

4．從培訓(xùn)結(jié)束之日起，應(yīng)為甲方服務(wù)滿本合同規(guī)定的時間，否則按本合同規(guī)定向甲方支付補(bǔ)償費。

三、服務(wù)期限及補(bǔ)償費

1、培訓(xùn)費用在3000元以上的（含3000元），乙方應(yīng)為甲方服務(wù)滿三年，不滿三年的，按以下標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費用：

1)服務(wù)滿二年的，補(bǔ)償30%；

2)服務(wù)滿一年的，補(bǔ)償60%；

3)服務(wù)不滿一年的，補(bǔ)償100%。

四、培訓(xùn)費用包括培訓(xùn)費、考試費，合計共元，如考試未通過，補(bǔ)考所需費用元由本人承擔(dān)。

五、乙方培訓(xùn)結(jié)束之日為乙方結(jié)束培訓(xùn)回公司上班的前一日。

本次培訓(xùn)開始之日為年月日，結(jié)束之日期為年月日。

六、乙方培訓(xùn)截止后，應(yīng)將培訓(xùn)證書交甲方保存，雙方解除勞動合同后，甲方將培訓(xùn)證書交還乙方。

七、第四、五條內(nèi)容應(yīng)在乙方培訓(xùn)截止后一周內(nèi)填寫。

八、由于甲方原因，甲方提出解除勞動合同時，乙方不補(bǔ)償培訓(xùn)費用。

九、本合同作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補(bǔ)充合同，具有同等法律效力，雙方應(yīng)共同遵守。

甲方：**公司乙方：

法定代表人委托代理人：

二零年月日二零年月日

附：乙方培訓(xùn)費用支出憑證復(fù)印件。

工具培訓(xùn)合同范本第3篇甲方：

法定代表人或授權(quán)人:

地址：

乙方：(接受培訓(xùn)人)

性別：

出生年月：

身份證號碼：

住址:

根據(jù)本公司《培訓(xùn)管理辦法》就甲方派遣乙方出外培訓(xùn)事宜，簽訂如下協(xié)議：

第一條甲方根據(jù)本公司人才培養(yǎng)和事業(yè)發(fā)展的需要，根據(jù)乙方的申請，派遣乙方出外培訓(xùn)，乙方接受甲方的派遣，出外培訓(xùn)協(xié)議書。

第二條甲方派遣乙方以身份前往參加

知識的培訓(xùn)，期限為___天（月、年），自___年___月___日起計算。

第三條甲方根據(jù)相關(guān)培訓(xùn)計劃，為乙方提供出外培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)生活費、差旅費的___%；學(xué)習(xí)、培訓(xùn)期間所發(fā)生的費用，乙方憑發(fā)票按約定比率金額實報實銷。

第四條培訓(xùn)期間，甲方為乙方提供乙方所應(yīng)享有的本公司的福利待遇。

第五條乙方在培訓(xùn)返回公司后，三天內(nèi)必須向部門以上主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

第六條根據(jù)出外培訓(xùn)所發(fā)生的費額、期限，乙方有責(zé)任返回公司后至少在甲方工作期限的時間按甲方《培訓(xùn)管理辦法》執(zhí)行。如縮短工作期限，由甲方?jīng)Q定。

第七條經(jīng)甲方同意、由甲方支付費用所取得的各種培訓(xùn)證書，在培訓(xùn)結(jié)束后，乙方必須無條件交由甲方人事部門統(tǒng)一保管，乙方可以保留復(fù)印件。待乙方工作服務(wù)滿約定期限時，甲方必須無條件歸還乙方取得的培訓(xùn)資格證明、證書。

第八條違約責(zé)任

甲方違反本協(xié)議書時，乙方有權(quán)向甲方的上級主管部門提出申訴，甲方的上級主管部門責(zé)成甲方執(zhí)行本協(xié)議書，賠償損失等。必要時，乙方也可以向所在地的勞動仲裁機(jī)構(gòu)提起仲裁或向人民法院提起訴訟。

乙方違反本協(xié)議時，甲方將根據(jù)乙方違約情形，對乙方批評教育，或根據(jù)本公司的有關(guān)規(guī)定處罰。

第九條其它

本協(xié)議一式三份，由甲乙雙方及乙方所在部門各執(zhí)一份。本協(xié)議所規(guī)定未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，可以通過訴訟途徑解決。

甲方：

乙方：（簽章）

(蓋章)

代表：（簽字）

___年___月___日

___年___月___日

工具培訓(xùn)合同范本第4篇甲方：_________________乙方：_________________

法人代表：_____________身份證號：_____________

聯(lián)系方式：_____________聯(lián)系方式：_____________

甲、乙雙方根據(jù)平等自愿的原則，達(dá)成以下培訓(xùn)協(xié)議，此協(xié)議與《勞動合同》具有同等的法律作用，任何一方違反本協(xié)議，對方均有追究賠償損失及法律責(zé)任的權(quán)利。

第一條、培訓(xùn)項目與要求

1、參加培訓(xùn)項目：___________。

2、乙方在培訓(xùn)結(jié)束時，要保證達(dá)到以下水平與要求：___________。

3、培訓(xùn)期限：預(yù)計_______年________月_______日起至_______年________月_______日止，共計______日，以實際培訓(xùn)時間為準(zhǔn)。

4、培訓(xùn)地點：___________。

第二條、培訓(xùn)費用

1、培訓(xùn)費用包括但不限于培訓(xùn)費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

2、乙方培訓(xùn)費、赴外地培訓(xùn)期間的差旅費及其他費用，按以下第________種方式支付：

(1)待乙方取得相關(guān)培訓(xùn)證書及證明材料后，由甲方報銷;

(2)由甲方一次性支付____________，共計人民幣____________元。

第三條、工資待遇

培訓(xùn)期間，甲方照發(fā)乙方的月薪;培訓(xùn)期滿后，甲方將根據(jù)乙方平時的工作表現(xiàn)及工作能力，相應(yīng)調(diào)整乙方的月薪。

第四條、甲方權(quán)利與義務(wù)

1、甲方有權(quán)利根據(jù)公司的經(jīng)營狀況，自主決定乙方的培訓(xùn)進(jìn)程;

2、甲方有權(quán)根據(jù)乙方的階段性培訓(xùn)效果來決定乙方的培訓(xùn)進(jìn)程，對培訓(xùn)效果不良的，有權(quán)立即終止本協(xié)議。

第五條、乙方權(quán)利與義務(wù)

1、保證在培訓(xùn)期服從管理、服務(wù)甲方各項安排;

2、應(yīng)在培訓(xùn)期內(nèi)自覺維護(hù)自身安全健康和甲方一切利益;

3、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)單位的各項政策、制度與規(guī)定，維護(hù)甲方形象;

4、保證在培訓(xùn)期結(jié)束后，繼續(xù)在甲方工作，服務(wù)甲方分配，擔(dān)任工作崗位(或職務(wù))，繼續(xù)服務(wù)期限。

第六條、服務(wù)期限

乙方保證培訓(xùn)后必須在甲方公司繼續(xù)服務(wù)_______年。服務(wù)期限的起始時間為：_______年_______月_______日，即從培訓(xùn)結(jié)束之日起開始計算，至_______年_______月_______日止。

第七條、違約責(zé)任

1、乙方提前解除勞動合同時，應(yīng)向甲方支付違約金____元;

2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應(yīng)支付違約金：

(1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

(2)乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的;

(3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的;

(4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

工具培訓(xùn)合同范本第5篇技術(shù)培訓(xùn)合同

委托方：_________________________

法定代表人或負(fù)責(zé)人：_____________

服務(wù)方：_________________________

法定代表人或負(fù)責(zé)人：_____________

根據(jù)《_合同法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，簽訂本合同。

第一條項目名稱

__________________________________________________________。

第二條培訓(xùn)的內(nèi)容和要求

__________________________________________________________。

第三條培訓(xùn)計劃、進(jìn)度、期限

__________________________________________________________。

第四條培訓(xùn)地點和方式

__________________________________________________________。

第五條服務(wù)方（教師）的資歷和水平

__________________________________________________________。

第六條學(xué)員的人數(shù)和質(zhì)量

__________________________________________________________。

第七條教員、學(xué)員的食宿、交通、醫(yī)療費用的支付和安排

__________________________________________________________。

第八條報酬及其支付方式

__________________________________________________________。

第九條委托方的違約責(zé)任

1．委托方未按合同提供培訓(xùn)條件，影響合同履行的，約定的報酬仍應(yīng)如數(shù)支付；

2．擅自將服務(wù)方要求保密的技術(shù)資料引用、發(fā)表和提供給第三方，應(yīng)支付數(shù)額為_________的違約金；

第十條服務(wù)方的違約責(zé)任：

1．服務(wù)方未按合同制訂培訓(xùn)計劃，影響培訓(xùn)工作質(zhì)量的，應(yīng)當(dāng)減收_________％的報酬；

2．服務(wù)方提供的師資不符合合同要求，服務(wù)方有義務(wù)予以重新配備；未按合同規(guī)定完成培訓(xùn)工作的，應(yīng)免收報酬。

第十一條保密條款

當(dāng)事人雙方應(yīng)對下列技術(shù)資料承擔(dān)保密義務(wù)：____________________________________________。

第十二條技術(shù)成果歸屬

在履行合同過程中，服務(wù)方利用委托方提供的技術(shù)資料和工作條件所完成的新的技術(shù)成果，屬于服務(wù)方；委托方利用服務(wù)方的工作成果所完成的新技術(shù)成果，屬于委托方。對新的技術(shù)成果享有就該技術(shù)成果取得的精神權(quán)利（如獲得獎金、獎?wù)隆s譽(yù)證書的權(quán)利）、經(jīng)濟(jì)權(quán)利（如專利權(quán)、非專利技術(shù)的轉(zhuǎn)讓權(quán)，使用權(quán)等）和其它利益。

工具培訓(xùn)合同范本第6篇甲方：______________________

乙方：______________

為了實現(xiàn)員工快樂工作，不斷提升員工專業(yè)素質(zhì)，提高員工銷售技能，讓員工不斷成長和完善自我。以滿足日益發(fā)展的零售企業(yè)的需求，公司定期為員工提供技能培訓(xùn)課程。公司定期委派人員參加，為明確學(xué)習(xí)目的，特制定如下協(xié)議：

一、甲方委派乙方參加_______________________培訓(xùn)學(xué)習(xí)，本次培訓(xùn)共計時間_____天。為_______年___月___日到______年__月__日。

二、培訓(xùn)費用

1、本次培訓(xùn)共計培訓(xùn)費用______元，即__________________，由甲方先行支付；

2、在培訓(xùn)期間，甲方給乙方差旅費，學(xué)習(xí)資料費，住宿費，其他費用自理。

3、乙方培訓(xùn)后總結(jié)學(xué)習(xí)心得，做到資源共享，如無法做到，視為培訓(xùn)不合格，則由乙方自行承擔(dān)所有費用。

三、乙方需承擔(dān)的責(zé)任：

1、認(rèn)真參加學(xué)習(xí)，提高自己。

2、乙方需在培訓(xùn)完成三日內(nèi)提供一份完整培訓(xùn)心得的書面報告給甲方人力資源部或相關(guān)負(fù)責(zé)人。

四、自培訓(xùn)之日起，在公司需簽訂一年以上的勞動合同；在半年內(nèi)未和公司解除勞動合同者，公司承擔(dān)本次培訓(xùn)總費用的60%，不到半年的自行承擔(dān)100%費用，一年以上公司承擔(dān)總費用100%。

五、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份；同時本協(xié)議作為乙方勞動合同附件，與勞動合同具有同等法律效力。

六、本協(xié)議自雙方簽字，蓋章后生效。

甲方代表：______________________乙方簽字：______________________

蓋章：______________________身份證號碼：______________________

日期：______________________日期：______________________

工具培訓(xùn)合同范本第7篇甲方(用人單位)名稱：

乙方(勞動者)姓名：

甲、乙雙方根據(jù)《_勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同類型和期限

第一條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限：

1、固定期限：自______年____月____日起至______年____月____日止。

2、無固定期限：自______年____月____日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。

3、本合同包含個月的試用期(自______年____月____日至______年____月____日止。)

二、工作內(nèi)容

第二條雙方協(xié)商一致，乙方同意從事(崗位或工種)工作。

第三條乙方應(yīng)按照甲方的崗位職責(zé)要求，按時完成工作任務(wù)。

三、工作時間和休息休假

第四條甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度。

乙方每日工作時間根據(jù)培訓(xùn)學(xué)校作息制度執(zhí)行。甲方由于工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。

第五條乙方在合同期內(nèi)享有國家規(guī)定以及本單位安排的各項休息、休假的權(quán)利。

四、勞動報酬

第六條雙方確定乙方實行月工資形式：

工資標(biāo)準(zhǔn)按照培訓(xùn)學(xué)校薪資體系執(zhí)行。其他獎金、補(bǔ)貼等按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

第七條甲方應(yīng)以法定貨幣形式于每月10日前支付乙方工資，并不得克扣或拖欠。同時，甲方應(yīng)書面記錄支付乙方工資的時間、數(shù)額、工作天數(shù)、簽字等情況，并向乙方提供工資清單備查。

第八條甲方應(yīng)在經(jīng)濟(jì)效益增長的同時，適當(dāng)調(diào)整乙方工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方支付乙方的工資不得違反國家有關(guān)最低工資的規(guī)定。

第九條因甲方原因或其他不可抗力造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)，未超過一個工資支付周期的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資;超過一個工資支付周期的，若乙方提供了正常勞動，則支付給乙方的勞動報酬不得低于當(dāng)?shù)卣嫉淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

第十條乙方依法享受帶薪婚假、喪假、計劃生育(產(chǎn))假等假期期間，甲方應(yīng)按培訓(xùn)學(xué)校有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資。

五、社會保險

第十一條甲方應(yīng)按國家和四川省有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方足額繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用;社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十二條甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和四川省有關(guān)勞動保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動條件，建立健全工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度。

第十三條對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

第十四條甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

第十五條乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮和強(qiáng)令冒險作業(yè)，對甲方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。

七、勞動合同的變更、解除

第十六條經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

(一)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;

4、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的;

5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立的或者變更勞動合同的;

6、被依法追究刑事責(zé)任的。

(二)有下列情形之一，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付勞動者一個月工資后，可以解除勞動合同：

1、乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

第十七條有下列情況之一的，勞動合同終止：

(一)勞動合同期滿的;

(二)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

(三)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(四)甲方被人民法院依法宣告破產(chǎn)的;

(五)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照，責(zé)令關(guān)閉，撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第十八條甲方應(yīng)當(dāng)在解除和終止勞動合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理手續(xù)。

第十九條符合《勞動合同法》第四十六條規(guī)定情形的，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第二十條甲方違法解除和終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行合同的，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行。乙方不要求繼續(xù)履行勞動合同或者勞動合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方應(yīng)按《勞動合同法》規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償金。

八、其他

第二十一條乙方違反甲方規(guī)章制度，對甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第二十一條雙方協(xié)商簽訂的以下協(xié)議作為本合同的附件。

1、培訓(xùn)協(xié)議。

2、保密協(xié)議。

3、崗位協(xié)議。

4、其他協(xié)議。

第二十三條雙方協(xié)商一致約定的其他內(nèi)容：

1、乙方不得無故要求解除本合同。若乙方有正當(dāng)理由需提前解除本合同的，需提前30日通知甲方。征得甲方同意、辦理完畢相關(guān)手續(xù)后，乙方方能離職。若乙方未提前通知甲方便擅自離職的，乙方需賠償因此給甲方造成的全部經(jīng)濟(jì)損失。

2、甲方在合同約定的工作期限內(nèi)讓乙方參加由甲方選定的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)費及差旅費由甲方支付。乙方承諾在合同履行期間及本合同解除或終止后的一年時間，乙方在竟業(yè)限制期間內(nèi)不能在甲方的營業(yè)機(jī)構(gòu)所在位置周邊的30公里內(nèi)自營或者為他人經(jīng)營與甲方有競爭的業(yè)務(wù)。本條款不因本合同終止、解除而失效。

3、乙方參加甲方期末各崗位競聘上崗，如乙方競聘失敗，則聽從甲方安排其他工作，若乙方不愿意，則自動解除勞動合同。

第二十四條本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第二十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

工具培訓(xùn)合同范本第8篇甲方：

乙方：

甲、乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上就以下事項達(dá)成一致，簽訂本協(xié)議以共同遵守：

一、甲方同意乙方委派_____（先生）作為講師到甲方培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容為：經(jīng)濟(jì)法律知識，會計報表分析，由甲方指定業(yè)務(wù)一部（部門）負(fù)責(zé)講師接待與培訓(xùn)的組織實施。

二、本次培訓(xùn)日期：從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，培訓(xùn)總時數(shù)為20小時，具體上課時間由甲方安排，地點杭州市刀茅巷小學(xué)（場租費3000元），乙方及其委派人應(yīng)遵守。甲方可根據(jù)實際需要，在提前通知乙方的前提下，延長或縮短培訓(xùn)時間。

三、培訓(xùn)費用的計算標(biāo)準(zhǔn)與支付辦法：

1、培訓(xùn)費用指，培訓(xùn)期間的講師授課費及差旅費。

2、培訓(xùn)費用的計算：授課費按每（小時）人民幣_____元的標(biāo)準(zhǔn)計算；

3、培訓(xùn)費用的支付：培訓(xùn)費用在培訓(xùn)前七天內(nèi)，由甲方指定的培訓(xùn)組織實施部門負(fù)責(zé)計算培訓(xùn)費用，填寫付款通知書，報人力資源本部審核，經(jīng)總裁批準(zhǔn)后，由財務(wù)本部轉(zhuǎn)賬到乙方提供的賬戶，乙方應(yīng)在收到轉(zhuǎn)賬款三天內(nèi)開具正式發(fā)票給甲方。

四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1、甲方應(yīng)根據(jù)實際需要編定培訓(xùn)計劃，明確培訓(xùn)目的和預(yù)期效果。乙方應(yīng)根據(jù)該計劃選擇合適的師資擔(dān)任培訓(xùn)講師，并事先對課程安排、教材選定作出計劃報甲方備案。

2、甲方可根據(jù)培訓(xùn)目的需要，隨機(jī)對乙方委派講師的教學(xué)效果進(jìn)行評估，如效果評估結(jié)果不理想，甲方有權(quán)要求講師改進(jìn)，直至要求乙方另派他人作為講師，由此造成的培訓(xùn)費用增加由甲、乙雙方根據(jù)各自過錯共同承擔(dān)。

3、甲方為乙方委派講師的教學(xué)提供充分的支持。

五、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1、乙方應(yīng)要求委派講師在培訓(xùn)期間遵守甲方的相關(guān)規(guī)定，按時參加培訓(xùn)，如有特殊情況不能參加，應(yīng)至少提前一天通知甲方。

2、乙方及其委派的講師不得將甲方的技術(shù)、商業(yè)秘密向外透露，否則甲方有權(quán)追究乙方及其委派人的法律責(zé)任。

六、甲、乙雙方的任一方不得單方面違反本協(xié)議規(guī)定，否則違約方將承擔(dān)由此給守約方造成的一切經(jīng)濟(jì)損失。

七、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

八、如發(fā)生任何糾紛，由雙方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，甲、乙雙方約定在甲方所在地人民法院起訴。

九、雙方約定的其它事宜：

十、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

甲方：

_____年_____月_____日

乙方：

_____年_____月_____日

工具培訓(xùn)合同范本第9篇甲方：

乙方：

根據(jù)甲方委托，乙方承辦培訓(xùn)，經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議，共同信守執(zhí)行。

一、培訓(xùn)目的

甲方委托乙方培訓(xùn)的目的：。

二、培訓(xùn)的內(nèi)容范圍及要求：

三、培訓(xùn)時間

甲方委托乙方從xx年xx月xx日至xx年xx月xx日完成培訓(xùn)任務(wù)，乙方計劃xx天內(nèi)完成，并向甲方提供_培訓(xùn)課程表_一式xx份。

四、承辦培訓(xùn)人員

由乙方指定此次培訓(xùn)負(fù)責(zé)人xx承辦該項培訓(xùn)。

五、費用及支付方式

根據(jù)培訓(xùn)授課課時及授課老師的水平高低，經(jīng)雙方議定，甲方向乙方支付培訓(xùn)費xx元。本協(xié)議生效后，甲方向乙方預(yù)付50%培訓(xùn)費，即xx元，地余下部份待乙方出具培訓(xùn)課程表時一次付清。

六、乙方的義務(wù)

1、培訓(xùn)過程堅持向甲方提供的_培訓(xùn)課程表_保證按時按量地完成教學(xué)計劃，管理好培訓(xùn)班的日常性事務(wù)，未經(jīng)甲方許可，不得將此培訓(xùn)交予其他公司辦理。

2、遵守職業(yè)道德。對甲方提供的有關(guān)資料（如人員名單）和情況保守秘密。

3、隨時或定期向甲方報告培訓(xùn)的進(jìn)展情況，培訓(xùn)結(jié)束時請甲方參與監(jiān)考發(fā)證等考務(wù)工作，以便驗收培訓(xùn)結(jié)果。

七、甲方的義務(wù)

1、按約定日期為乙方提供所需培訓(xùn)的相關(guān)業(yè)務(wù)（培訓(xùn)）資料。

2、培訓(xùn)未完畢，但因不可歸責(zé)于乙方事由使培訓(xùn)不能完成時，甲方也應(yīng)向乙方支付報酬。

3、乙方在承辦培訓(xùn)過程中，甲方應(yīng)指定有關(guān)人員積極協(xié)助配合，給予工作方便。

八、雙方的權(quán)利

按照國家有關(guān)民辦職業(yè)教育的規(guī)定，保證培訓(xùn)的合法性。培訓(xùn)過程中，若一方未履行合同書，另一方則有權(quán)終止該合同；若一方因培訓(xùn)未盡事宜，另一方有向人民法院起訴的權(quán)利。

九、違約責(zé)任

甲乙雙方按照《_合同法》承擔(dān)違約責(zé)任。若甲方終止合同，乙方不退預(yù)收款；若乙方原因而終止合同，乙方退還預(yù)收款。

十、本合同未盡事宜，按國家相關(guān)法律法規(guī)辦理。

十一、本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，簽字蓋章后生效。

甲方：

乙方：

日期：

工具培訓(xùn)合同范本第10篇甲方（培訓(xùn)方）：

乙方（受培訓(xùn)方）：

身份證號：

甲乙雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商，就乙方參加培訓(xùn)事宜，簽訂如下協(xié)議。

一、主旨

1、乙方自愿參加甲方組織的培訓(xùn)，并同意在培訓(xùn)結(jié)束符合條件時到甲方處入職工作；甲方同意在乙方符合條件時錄用乙方。

2、培訓(xùn)期間雙方不建立勞動關(guān)系或雇傭關(guān)系，僅為培訓(xùn)方與受培訓(xùn)方的關(guān)系。乙方不得向甲方主張任何勞動法上的權(quán)利義務(wù)。

二、培訓(xùn)信息

培訓(xùn)地點：

培訓(xùn)時間：

培訓(xùn)主題：

培訓(xùn)組織方：甲方

（以下簡稱該培訓(xùn)）

三、培訓(xùn)費用及相關(guān)安排

1、培訓(xùn)費用共計：人民幣【】元（指分?jǐn)偟揭曳絺€人頭上的費用）。

2、培訓(xùn)費用的負(fù)擔(dān)方式：雙方同意按下列第【】種方式處理：

（1）乙方向甲方繳納【】元（培訓(xùn)開始前繳納），其余由甲方自行承擔(dān)。

（2）乙方無需繳納培訓(xùn)費用，甲方承擔(dān)培訓(xùn)費用。

3、乙方繳納的培訓(xùn)費用，在符合下列條件時，甲方將予報銷：

乙方培訓(xùn)結(jié)束后，經(jīng)考核合格，入職甲方工作滿【】個月后，甲方應(yīng)報銷乙方繳納的培訓(xùn)費用。

4、培訓(xùn)期間甲方向乙方提供下列待遇：

食宿：【】

培訓(xùn)補(bǔ)貼：【】元/每日；培訓(xùn)結(jié)束后結(jié)算。

其它安排：【】

四、培訓(xùn)結(jié)束后安排

1、培訓(xùn)結(jié)束后，乙方經(jīng)甲方考核合格的，甲方應(yīng)予錄用，乙方應(yīng)接受甲方錄用。

2、甲方擬錄用崗位信息如下：

崗位名稱：【】

崗位說明：【】

月薪、待遇：【】

3、培訓(xùn)結(jié)束后，甲方同意錄用，乙方拒絕錄用（包括在入職一個月內(nèi)離職的），視為乙方違約，乙方應(yīng)培訓(xùn)甲方支出的培訓(xùn)費用。

4、培訓(xùn)結(jié)束前，乙方未經(jīng)甲方同意停止參加培訓(xùn)，或不遵守培訓(xùn)紀(jì)律導(dǎo)致甲方結(jié)束培訓(xùn)的，視為乙方違約，乙方應(yīng)培訓(xùn)甲方支出的培訓(xùn)費用。

五、雙方其他權(quán)利義務(wù)

1、甲方有權(quán)該培訓(xùn)進(jìn)行管理，包括對受培訓(xùn)人員進(jìn)行管理，制訂培訓(xùn)紀(jì)律，根據(jù)需要調(diào)整培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式等。

2、培訓(xùn)中，甲方有權(quán)對受培訓(xùn)人員進(jìn)行考核，考核方式由甲方確定。

3、乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律。

五、爭議解決

因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，均提請【】仲裁委員會按照其仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁地點在【】，仲裁語言為中文。仲裁裁決是終局的，對協(xié)議各方均有約束力。

六、附則

1、本協(xié)議一式二份，協(xié)議各方各執(zhí)一份。各份協(xié)議文本具有同等法律效力。

2、本協(xié)議經(jīng)各方簽署后生效。

簽署時間：年月日

甲方（蓋章）：

聯(lián)系人：

聯(lián)系方式：

聯(lián)系地址：

乙方（簽字）：

聯(lián)系方式：

聯(lián)系地址：

工具培訓(xùn)合同范本第11篇甲方(用人單位)：民辦學(xué)校名稱

法定代表人或負(fù)責(zé)人：

乙方(勞動者)：

甲、乙雙方根據(jù)《_勞動法》、《_勞動合同法》、《中華人民共和公民辦教育增進(jìn)法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，在同等被迫、協(xié)商一致的基本上，簽訂本合同并獨特遵守。

一、合同期限

甲乙雙方商定按下列種方法斷定勞動合同期限：

(一)有固定期限的勞動合同自____年____月____日起至____年____月____日止，其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

(二)無固按期限的勞動合同自____年____月____日起，其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

(三)以實現(xiàn)____________工作任務(wù)為勞動合同期限，自____年____月____日起至完本錢項工作義務(wù)之日即為勞動合同終止日。

二、工作內(nèi)容及要求

(一)乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核成果，按照合理誠信準(zhǔn)則，變動乙方的工作崗位，乙方遵從甲方的安排。

(二)甲方支配乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當(dāng)合乎甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章軌制。乙方應(yīng)當(dāng)依照甲方支配的工作內(nèi)容及要求履行勞動任務(wù)，按時完陳規(guī)定的工作數(shù)目，到達(dá)劃定的品質(zhì)要求。

三、工作時間和休息休假

(一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致挑選確定____________條款，均勻每周工作四十小時：

1.甲方實行天天____小時工作制。

詳細(xì)作息時光，甲方安排如下：

每周周____至周____工作，上午________，下戰(zhàn)書________。

每周周____為休息日。

2.甲方實行三班制，安排乙方實行____班運行工作制。

3.甲方安排乙方的____________工作崗位，屬于不定時工作制，雙方依法執(zhí)行不定時工作制規(guī)定。

4.甲方安排乙方的____________工作崗位，屬于綜共計算工時制，雙方依法執(zhí)行綜算計算工時工作制規(guī)定。

(二)甲方嚴(yán)格遵遵法定的工作時間，把持加班加點，保障乙方的休息與身心健康，在工作需要必須安排乙方加班加點的應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意，依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點工資。

(三)甲方為乙方部署帶薪年休假。

四、勞動保護(hù)和勞動條件

(一)甲方對可能發(fā)生職業(yè)病傷害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告訴的義務(wù)，并對乙方進(jìn)行勞動平安衛(wèi)生教育，避免勞動過程中的事變，減少職業(yè)迫害。

(二)甲方必須為乙方提供吻合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品，安排乙方從事學(xué)校食堂餐飲服務(wù)、食物加工、學(xué)校商店營業(yè)等工作的，應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢討。

(三)乙方在勞動進(jìn)程中必需嚴(yán)厲遵照保險操作規(guī)程。乙方對甲方治理職員違章指揮、強(qiáng)令冒險功課，有權(quán)謝絕執(zhí)行。

(四)甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特別維護(hù)規(guī)定，對乙方提供掩護(hù)。

(五)乙方患病或非因工掛花的，甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國家對于醫(yī)療期的相干規(guī)定。

五、勞動報酬

甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨泉情勢支付乙方工資，不得剝削或者無端拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY尺度。

(一)甲方許諾每月____日為發(fā)薪日。

(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月_____元。

(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對乙方的工資報酬抉擇確定____條款：

1.乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資調(diào)配措施確定，依據(jù)乙方的工作崗位肯定其每月工資為____元。

2.甲方對乙方履行基礎(chǔ)工資和績效工資相聯(lián)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的根本工資確定為每月____元，當(dāng)前根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)劑其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作事跡、勞動結(jié)果和實際奉獻(xiàn)按照內(nèi)局部配辦法考察確定。

3.甲方的校辦企業(yè)如實施計件工資制，確定乙方的勞動定額應(yīng)當(dāng)是本單位同崗位90%以上勞動者在法定工作時間內(nèi)可能完成的，乙方在法定工作時間內(nèi)按質(zhì)完成甲方定額，甲方應(yīng)當(dāng)按時足額支付乙方的工資報酬。

(四)甲方根據(jù)辦學(xué)效益、當(dāng)?shù)卣C布的工資領(lǐng)導(dǎo)線、工資指點價位等，公道進(jìn)步乙方工資。乙方的工資增加方法按照(工資群體協(xié)商協(xié)定、內(nèi)部工資畸形增長辦法)確定。

(五)乙方加班加點的工資，以雙方經(jīng)由協(xié)商確定的工資為基數(shù)盤算。

(六)乙方事假期間，甲方扣除工資為________。

(七)乙方依法享有帶薪假期(婚假、喪假、年休假、省親假)期間的工資，按乙方的工資支付。

六、社會保險和福利

(一)雙方依法加入社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應(yīng)由乙方繳納的部門，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

(二)甲方應(yīng)當(dāng)將為乙方繳納各項社會保險費的情況公示，乙方有權(quán)向甲方查問其各項社會保險的繳納情形，甲方應(yīng)該供給輔助。

(三)如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時救治，并在規(guī)定時間內(nèi)，向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請，為乙方依法辦理勞動才能鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

(四)乙方依法享有國度規(guī)定的福利待遇，甲方應(yīng)當(dāng)履行。

七、勞動紀(jì)律

甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)契合法律、法規(guī)、政策的'規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方按照執(zhí)行。

八、協(xié)商條款

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，批準(zhǔn)取舍________公約定條款。

(一)乙方工作波及甲方商業(yè)機(jī)密的，甲方應(yīng)當(dāng)事先與乙方依法協(xié)商約定守舊商業(yè)秘密或競業(yè)制