通信技術(shù)工程師的職責(zé)表述范文(3篇)_第1頁(yè)
通信技術(shù)工程師的職責(zé)表述范文(3篇)_第2頁(yè)
通信技術(shù)工程師的職責(zé)表述范文(3篇)_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第1頁(yè)共1頁(yè)通信技術(shù)工程師的職責(zé)表述范文1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工、開(kāi)通、驗(yàn)收、維護(hù),并保證施工工藝質(zhì)量;2、制定合理工程實(shí)施計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施,監(jiān)督工程隊(duì)領(lǐng)退料,并提供最終料單;3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的溝通協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)解決各類(lèi)投訴以及客戶(hù)服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督和反饋;4、深入了解主要運(yùn)營(yíng)商的業(yè)務(wù)、系統(tǒng)情況,與客戶(hù)進(jìn)行交流,負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)商相關(guān)需求的應(yīng)答。職位要求:1、通信工程、電子、信息、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷;2、良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力;3、能吃苦耐勞,有責(zé)任心;4、有志于從事移動(dòng)通信室內(nèi)覆蓋工程;5、有從事移動(dòng)通信室內(nèi)覆蓋工程經(jīng)驗(yàn),具備工程設(shè)計(jì)能力,熟練CAD制圖;6、熟悉各種儀器儀表以及路測(cè)軟件的使用者優(yōu)先考慮。7、歡迎敢于挑戰(zhàn)、優(yōu)秀的通信專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生投遞此崗位。通信技術(shù)工程師的職責(zé)表述范文(二)職責(zé):1、無(wú)線通信、傳輸設(shè)備的部件和整機(jī)安裝和調(diào)試;2、及時(shí)解決用戶(hù)的各種售后問(wèn)題及產(chǎn)品軟硬件培訓(xùn);3、負(fù)責(zé)安裝產(chǎn)品調(diào)試,解決調(diào)試過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題;4、收集產(chǎn)品調(diào)試過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題,向研發(fā)人員提出產(chǎn)品改進(jìn)建議;5、整理歸檔調(diào)試、試驗(yàn)記錄;6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、電子、通信、微波、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先錄取;2、了解網(wǎng)絡(luò)分析儀、信號(hào)源、頻譜儀、噪聲分析儀等各種射頻儀器優(yōu)先3、公司會(huì)進(jìn)行崗前培訓(xùn),并定期進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品和操作的培訓(xùn);4、誠(chéng)實(shí)守信、做事情認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng);5、具有良好的動(dòng)手能力、學(xué)習(xí)能力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神。6、此崗位需要不定期出差,不能接受出差的請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷。通信技術(shù)工程師的職責(zé)表述范文(三)職責(zé):1、現(xiàn)場(chǎng)查勘,繪制現(xiàn)場(chǎng)草圖,編制初步施工方案,報(bào)公司規(guī)劃設(shè)計(jì)部門(mén);2、根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際,對(duì)規(guī)劃設(shè)計(jì)部門(mén)提供的施工方案提出優(yōu)化和修改意見(jiàn);3、根據(jù)最終確定的設(shè)計(jì)方案,組織施工,做好基站建設(shè)質(zhì)量、工期控制;4、指導(dǎo)基站業(yè)務(wù)人員做好基站的竣工驗(yàn)收,以及后期的巡檢和維護(hù)工作;5、為基站建設(shè)提供全程的技術(shù)指導(dǎo)和支持。任職資格:1、通信類(lèi)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷,有行業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先;2、____年以上移動(dòng)通信崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉通信基站的建設(shè)管理;3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和人力溝通能力

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論