環(huán)保管理行業(yè)勞動(dòng)合同中英文版

環(huán)保管理行業(yè)勞動(dòng)合同中英文版合同編號(hào)：__________地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：性別：身份證號(hào)：聯(lián)系電話：地址：鑒于甲方為環(huán)保管理行業(yè)的專業(yè)公司，乙方愿意加入甲方，共同為環(huán)保事業(yè)做出貢獻(xiàn)，甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方的工作崗位為：1.2乙方的工作地點(diǎn)為：1.3乙方的工作職責(zé)如下：(1)負(fù)責(zé)__________工作；(2)負(fù)責(zé)__________工作；(3)負(fù)責(zé)__________工作；(4)完成甲方交辦的其他工作。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如甲方繼續(xù)聘用乙方，乙方同意續(xù)簽合同，雙方另有約定的，從其約定。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工作報(bào)酬為：(2)獎(jiǎng)金、津貼及其他收入按甲方制定的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方同意按國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.3乙方如因工作原因?qū)е聜麣?、疾病等，甲方將依法承?dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間不得超過40小時(shí)，按照國(guó)家規(guī)定享受帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等。4.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的工作紀(jì)律，按時(shí)上下班，不得遲到、早退。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露、傳播、出售或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。5.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第六條合同的變更、解除和終止6.1合同期內(nèi)，甲乙雙方如達(dá)成一致，可隨時(shí)變更或解除本合同。6.2甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，提前解除本合同，但應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方。6.3有下列情形之一的，甲方可以立即解除本合同：(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；(2)乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；(3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；(4)乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更本合同；(5)乙方被追究刑事責(zé)任。6.4合同期滿或解除、終止合同后，乙方應(yīng)立即歸還甲方提供的辦公用品、交通工具等財(cái)物，并辦理相關(guān)手續(xù)。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。7.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年__月__日InWitnessWhereof,thepartiesheretohaveexecutedthisContractasofthedatefirstabovewritten.Employer(Seal):Employee(Signature):Date:____year__month__day一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司保密制度6.乙方工作成果證明7.乙方工作交接清單二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定完成工作任務(wù)，認(rèn)定違約。2.乙方未按合同約定提供個(gè)人信息，認(rèn)定違約。3.乙方未按合同約定遵守保密規(guī)定，認(rèn)定違約。4.甲方未按合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金等，認(rèn)定違約。5.甲方未按合同約定提供乙方的工作條件，認(rèn)定違約。6.雙方未按合同約定履行合同義務(wù)，認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.保密條款：勞動(dòng)合同中約定勞動(dòng)者在合同期內(nèi)及合同期滿后一定期限內(nèi)，不得泄露、傳播、出售或利用用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。3.違約責(zé)任：違反合同約定的一方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，包括繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過法律強(qiáng)制實(shí)施，為工薪勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí)提供基本生活保障的社會(huì)福利制度。5.帶薪年休假：勞動(dòng)者在合同期內(nèi)享有的，按照法定標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算的年假。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作進(jìn)度不符合甲方要求。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方溝通，明確工作標(biāo)準(zhǔn)和進(jìn)度要求，乙方應(yīng)努力提高工作效率，按照甲方要求完成工作任務(wù)。2.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)立即啟動(dòng)違約責(zé)任追究程序，要求乙方停止泄露行為，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。3.問題：甲方未按約定支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)立即支付乙方工資，并支付逾期支付的違約金。若甲方持續(xù)不支付，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。4.問題：合同期滿后，乙方不歸還甲方財(cái)物。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方歸還相關(guān)財(cái)物，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理歸還手續(xù)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.環(huán)保管理行業(yè)企業(yè)與新招聘員工簽訂