2024簡易勞動合同范本模板

2024簡易勞動合同范本模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________________

地址：________________________

聯(lián)系電話：_____________________

聯(lián)系人：_______________________乙方（勞動者）：__________________

身份證號：_____________________

地址：________________________

聯(lián)系電話：_____________________

聯(lián)系人：_______________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項達成一致，特訂立本合同，以共同遵守。一、合同期限

1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.若乙方在合同到期前連續(xù)__個月未能完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，甲方有權(quán)提前終止本合同。二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方擔任____職位，主要職責為：____________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行工作職責，完成工作任務(wù)。三、工作時間和休息休假

1.乙方每周工作時間__小時，每周休息日__天。

2.乙方按照國家規(guī)定享有法定節(jié)假日休假權(quán)利。五、社會保險

1.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費。

2.乙方應(yīng)按時足額繳納個人應(yīng)負擔的社會保險費。六、勞動保護

1.甲方應(yīng)提供乙方符合國家安全標準的工作環(huán)境和必要的勞動保護措施。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，注意勞動安全。七、保密條款

1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同到期后__年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密和機密信息予以保密。

2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。八、合同的變更、解除和終止

1.本合同的變更、解除和終止，必須遵循法律、法規(guī)和政策的規(guī)定。

2.甲方解除或終止本合同時，應(yīng)提前__天通知乙方。九、違約責任

1.甲乙雙方違反本合同的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。

2.乙方提前解除本合同的，應(yīng)支付甲方違約金人民幣____元。十、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十一、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________________

乙方（勞動者）：__________________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

3.社會保險參保證明

4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

5.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件

6.甲方工作場所安全評估報告

7.甲方商業(yè)秘密和機密信息清單

8.乙方簽署的保密協(xié)議

9.甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度

10.甲方提供的勞動保護用品清單二、違約行為及認定：

1.乙方未按合同約定履行工作職責，導(dǎo)致甲方經(jīng)濟損失的，構(gòu)成違約。

2.乙方提前解除合同未支付違約金的，構(gòu)成違約。

3.甲方未按合同約定支付乙方工資的，構(gòu)成違約。

4.甲方未為乙方繳納社會保險費的，構(gòu)成違約。

5.甲方未提供乙方符合國家安全標準的工作環(huán)境和必要的勞動保護措施的，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：

1.勞動合同：是指勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。

2.用人單位：是指依法成立，招聘勞動者為其成員，提供生產(chǎn)資料和勞動條件，支付勞動報酬的組織或者個人。

3.勞動者：是指具有勞動能力，參加勞動，享有勞動報酬和福利待遇的自然人。

4.工資：是指勞動者按照合同約定，為用人單位提供的勞動所得到的報酬。

5.社會保險：是指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、傷殘、失業(yè)等社會風險，實行的一種社會保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：乙方未按合同約定履行工作職責。

解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責，如乙方仍不改正，甲方有權(quán)提前終止合同。2.問題：甲方未按合同約定支付乙方工資。

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付工資，如甲方仍不支付，乙方可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起勞動仲裁。3.問題：甲方未為乙方繳納社會保險費。

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方補繳社會保險費，如甲方仍不補繳，乙方可以向社會保險管理部門投訴或提起訴訟。4.問題：甲方未提供乙方符合國家安全標準的工作環(huán)境和必要的勞動保護措施。

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家安全標準的工作環(huán)境和必要的勞動保護措施，如甲方仍不提供，乙方可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起勞動仲裁。五、所有應(yīng)用場景：

1.甲方為乙方提供工作機會，乙方為甲方提供勞動力。

2.甲方為乙方繳納社會保險費，保障乙方基本權(quán)益。

3.甲