煤礦班長(zhǎng)申報(bào)勞模材料范文

煤礦班長(zhǎng)申報(bào)勞模材料范文第一篇煤礦班長(zhǎng)申報(bào)勞模材料范文第一篇煤礦班組長(zhǎng)先進(jìn)事跡

今年46歲的xxx，現(xiàn)任綜采一隊(duì)機(jī)電班副班長(zhǎng)。xx年8月，他和許多支援新區(qū)建設(shè)的職工一樣，滿懷激情和憧憬來到了xx礦這片熱土，從事綜采機(jī)電設(shè)備的維護(hù)和檢修。多年來，憑皆高超的機(jī)電維修技術(shù)和人性化的管理風(fēng)格，得到了全隊(duì)干群的好評(píng)和肯定，被大家一致稱呼為“電老虎”。

xxx有著非常豐富的機(jī)電設(shè)備檢修管理經(jīng)驗(yàn)，特別是對(duì)920煤機(jī)電控故障的處理，他技術(shù)精湛，對(duì)易發(fā)故障部件的判斷思路清晰果斷，形成了一套完善的煤機(jī)電控系統(tǒng)檢修方案。初到xx礦時(shí)，看著技術(shù)含量較高的920電控煤機(jī)（當(dāng)時(shí)老區(qū)大都是液壓牽引煤機(jī)），xxx也曾摸不著頭緒，但他那股“鉆”勁沒有讓他服輸，他堅(jiān)持在學(xué)中摸索干、在干中摸索學(xué)。當(dāng)時(shí)，雞西煤機(jī)廠家的工程技術(shù)人員就在我礦常住，xxx則抓住這良好時(shí)機(jī)，三天兩頭的往廠家宿舍跑，向他們請(qǐng)教920煤機(jī)的電控原理，了解煤機(jī)各種串、并保護(hù)的功能。就是那股“鉆”勁，使他在短時(shí)間內(nèi)就掌握了920煤機(jī)電控系統(tǒng)的基本原理。xx年底，集團(tuán)公司第一個(gè)大采高工作面、xx礦1215（3）面正在緊張的安裝調(diào)試期間，xxx全程參與了工作面電氣設(shè)備安裝調(diào)試，并借鑒以往學(xué)習(xí)煤機(jī)電控系統(tǒng)時(shí)的圖紙和筆記，對(duì)煤機(jī)各接線腔內(nèi)部的接線進(jìn)行核對(duì)，標(biāo)明注釋。結(jié)果表明，xxx前期細(xì)致的準(zhǔn)備工作，為后來的安裝調(diào)試提供了極大的方便，保證了全集團(tuán)公司第一個(gè)大采高工作面的順利回采。

在1116（3）面快收作期間，由于920煤機(jī)主電源雜散電流干擾主控器，致使主控器失控，造成煤機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)過程中搖臂自動(dòng)升降，極易砍傷支架千斤頂和護(hù)幫板，給安全生產(chǎn)造成威脅。為此，他連續(xù)2個(gè)班跟在現(xiàn)場(chǎng)觀察這一“怪”現(xiàn)象，并通過查看圖紙和多次實(shí)驗(yàn)調(diào)試，果斷采取多項(xiàng)電流屏蔽，進(jìn)行抗干擾處理，最終使煤機(jī)主控器干擾故障消除，煤機(jī)又正常的運(yùn)轉(zhuǎn)起來。

剛接手1117（1）工作面時(shí)，由于機(jī)電設(shè)備在工作面交接前缺少必要的檢修維護(hù)，存在的問題多，且初采期間，工作面頂板破碎，漏頂頻繁，增加了煤機(jī)的啟動(dòng)頻率和負(fù)荷，對(duì)煤機(jī)各部件的損傷很大。那段時(shí)間機(jī)電班整體經(jīng)常撇鉤到凌晨一兩點(diǎn)，疲勞程度是可想而知。在xxx的倡導(dǎo)下，全班采取了跟蹤觀察、預(yù)防性檢修和日常維護(hù)相結(jié)合的辦法，對(duì)薄弱環(huán)節(jié)安排人員盯點(diǎn)來加強(qiáng)機(jī)電設(shè)備的管理。通過全班職工一個(gè)多月的共同努力，機(jī)電設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)良好，煤機(jī)故障率明顯降低，確保了工作面的正常回采進(jìn)度。

幾年來，xxx先后榮獲礦“一星級(jí)員工”、“二星級(jí)員工”、“三星級(jí)員工”榮譽(yù)稱號(hào),并以踏實(shí)的工作作風(fēng)，克服了生產(chǎn)中遇到的一個(gè)又一個(gè)的困難，在機(jī)電設(shè)備管理、技術(shù)創(chuàng)新上不斷提升，保證了綜采工作面日均產(chǎn)萬噸以上的生產(chǎn)能力，為千萬噸xx礦井的建設(shè)和發(fā)展作出了杰出貢獻(xiàn)！

煤礦班長(zhǎng)申報(bào)勞模材料范文第二篇監(jiān)控隊(duì)團(tuán)支部是礦團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下的基層共青團(tuán)組織，該支部共有22名團(tuán)員。在過去的一年中，該團(tuán)支部在團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，貫徹集團(tuán)公司抓“三基”精神，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，大膽創(chuàng)新，支部全體團(tuán)員積極學(xué)習(xí)，不斷提高，大家在日常工作中勁往一處使，汗往一處流，群策群力，奮力拼搏，終于換來了驕人的業(yè)績(jī)。

一、堅(jiān)持理論引導(dǎo)，增強(qiáng)政治素質(zhì)

我支部以提高素質(zhì)促發(fā)展為目標(biāo)，狠抓員工的政治學(xué)習(xí)，嚴(yán)格堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)制度，及時(shí)組織員工按照計(jì)劃學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)，認(rèn)真組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)黨的方針政策及業(yè)務(wù)知識(shí)；還堅(jiān)持每季度進(jìn)行一次團(tuán)員青年職工思想分析。每月開展一次讀書學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，每月召開一次團(tuán)員大會(huì)，團(tuán)員們都能以主人翁的姿態(tài)參加支部生活，對(duì)支部工作定期進(jìn)行民主評(píng)議，提出合理化建議。團(tuán)員青年還約定每年的“”青年節(jié)重溫入團(tuán)誓詞，提醒自己樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，牢記團(tuán)員責(zé)任和青年文明號(hào)使命，勤奮工作，保障安全，服務(wù)礦井。

二、注重安全工作，抓牢文明生產(chǎn)

首先，加強(qiáng)團(tuán)員青年安全意識(shí)教育，并由黨員、團(tuán)員宣傳、帶動(dòng)全隊(duì)職工講安全，保安全。打牢重視安全的思想基礎(chǔ)，形成全員重視安全，真抓安全，真管安全的局面。其次，加強(qiáng)安全隱患的排查和整改，每周二組織團(tuán)員青年參與青安崗隱患排查活動(dòng)，并做好記錄，要求責(zé)任班組限期內(nèi)按要求整改，避免安全事故發(fā)生，確保全年安全生產(chǎn)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。三是狠抓安全知識(shí)的學(xué)習(xí)，組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)各類專業(yè)安全知識(shí)和各級(jí)安全文件，并根據(jù)不同崗位有針對(duì)性地提問操作規(guī)程和崗位責(zé)任制，使人人熟記于心，按章作業(yè)。同時(shí)加強(qiáng)危險(xiǎn)源辨識(shí)的學(xué)習(xí)，提醒職工進(jìn)行安全確認(rèn)，防止安全事故發(fā)生。

三、健全完善的組織制度，推進(jìn)工作再上新臺(tái)階

只有有了好的支委，才能順利開展各項(xiàng)各項(xiàng)工作。每一年度，我們支部支委都公開公平地進(jìn)行改選，民主選舉出能真正負(fù)責(zé)，真正能帶動(dòng)支部發(fā)展的委員。本支部班子不僅健全，而且支部委員分工明確，認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極帶領(lǐng)大家向黨組織靠攏。每周一下午班后會(huì)后開展以團(tuán)小組為單位的組織活動(dòng)，為各班組排憂解難，送飲用水，并為職工講解安全知識(shí)，三違幫教等愛心活動(dòng)。支部還實(shí)行定期例會(huì)制度，每周開一次例會(huì)，從而更加了解團(tuán)員思想動(dòng)態(tài)，同時(shí)也及時(shí)總結(jié)前段時(shí)間的工作，并對(duì)即將開展的活動(dòng)提出方案列出計(jì)劃，收到良好的效果；支部堅(jiān)持三會(huì)一課制度，團(tuán)員民主會(huì)和團(tuán)員民主推優(yōu)制度健全、嚴(yán)格，先有團(tuán)員大會(huì)提名，投票，最后由支委審核考慮各方面情況綜合評(píng)定，積極為黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為培養(yǎng)對(duì)象。

另外支部團(tuán)費(fèi)收繳及時(shí)，并按時(shí)交納礦團(tuán)委，支部檔案完善，且妥善保管。團(tuán)支部委員是團(tuán)支部的領(lǐng)導(dǎo)核心，團(tuán)支部委員為每一位職工營(yíng)造“家”的環(huán)境為目標(biāo)，建立和健全團(tuán)支部的組織和工作制度，取得了很多顯著的成效。

四、積極響應(yīng)礦團(tuán)委的號(hào)召，踴躍參與各項(xiàng)活動(dòng)

支部書記積極參加我礦團(tuán)委組織的定于周三的獻(xiàn)愛心活動(dòng)，準(zhǔn)時(shí)、細(xì)致、周密地參與到活動(dòng)中交給的各項(xiàng)工作，努力為職工身心健康做好服務(wù)，奉獻(xiàn)愛心。周二青安崗上崗活動(dòng)，支部書記都能積極參加，克服天氣條件，嚴(yán)格要求自己準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)點(diǎn)投入到青工安全檢查活動(dòng)，為礦井的安全生產(chǎn)做貢獻(xiàn)。

并且，團(tuán)支部能積極組織青工在礦團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，為工業(yè)廣場(chǎng)多處綠化區(qū)域進(jìn)行花木移植、栽培，努力構(gòu)建綠色和諧礦井，保證職工的身心健康，愉快工作，努力踐行公司“創(chuàng)造好環(huán)境，生活在其中”的環(huán)境理念。

五，技術(shù)領(lǐng)先，敢于創(chuàng)新

一是在班長(zhǎng)及副班長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，團(tuán)員青工齊參與，獻(xiàn)計(jì)謀，完成了井下瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)升級(jí)，使監(jiān)控系統(tǒng)的各監(jiān)控探點(diǎn)更整齊有序；二是由青年技術(shù)員劉描等人設(shè)計(jì)了安全儀器(瓦斯便攜儀)管理系統(tǒng)，獲得了集團(tuán)公司“五小”成果評(píng)比二等獎(jiǎng)，實(shí)現(xiàn)了監(jiān)控有效、斷電可靠，為礦井安全生產(chǎn)提供了有效保障。三是青年骨干張傳后、王磊磊總結(jié)發(fā)表了監(jiān)控隊(duì)師徒教會(huì)范例，提高了隊(duì)內(nèi)新分配工人的技能熟練度，其中張傳后、xxx師徒多次獲得礦內(nèi)季度優(yōu)秀師徒稱號(hào)。

在2011年度集團(tuán)公司青工比武大賽中，張傳后、王磊磊分別獲得瓦斯監(jiān)測(cè)維修工種的優(yōu)秀獎(jiǎng)。

在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下和帶領(lǐng)下，通過隊(duì)內(nèi)全體員工的共同努力，監(jiān)控隊(duì)實(shí)現(xiàn)了全年的安全生產(chǎn)。成績(jī)只能代表過去，面對(duì)全新的機(jī)遇和更大的挑戰(zhàn)，監(jiān)控隊(duì)更應(yīng)以此次申報(bào)“先進(jìn)團(tuán)支部”為契機(jī)，組織和引導(dǎo)廣大青年員工樹立良好的職業(yè)道德和職業(yè)文明，立足本職、敬業(yè)奉獻(xiàn)，樹立與集團(tuán)公司改革發(fā)展相適應(yīng)的敬業(yè)精神、創(chuàng)業(yè)精神以及安全、競(jìng)爭(zhēng)、創(chuàng)新等新觀念，充分展示監(jiān)控隊(duì)青年才俊的精神風(fēng)貌，為推動(dòng)我礦的發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量！

煤礦班長(zhǎng)申報(bào)勞模材料范文第三篇光和熱的采掘者

----記鄭煤集團(tuán)大平礦開拓三隊(duì)班組長(zhǎng)王曉東

王曉東，今年30歲，白白凈凈、靦靦腆腆，咋一看斯文的像一介書生，然而仔細(xì)端詳之后，卻會(huì)發(fā)現(xiàn)他的眼睛亮而有神，眉宇間隱隱露出一股勃勃的陽剛之氣，家鄉(xiāng)的水土靈氣滋潤(rùn)了他溫雅的外表，多年的煤海生涯鍛煉了的筋骨和意志。從十八歲參加工作到現(xiàn)在，王曉東在大平礦開拓三隊(duì)整整干了十二年。十二年，在歷史的長(zhǎng)河中不過是短暫的一瞬間，而對(duì)王曉東本人來說，卻囊括了他一生中最絢麗的年華。他把一生中最寶貴的年華都奉獻(xiàn)給了祖國(guó)的煤炭事業(yè)。他以火熱的青春和全部的愛，在蘊(yùn)藏的烏金**的地層深處，譜寫了一曲動(dòng)人的青春樂章。

2002年秋的一天，剛剛高中畢業(yè)的王曉東肩負(fù)著親人的囑托，帶著農(nóng)村人樸質(zhì)的情感，懷著年輕人對(duì)未來的美好生活的無限憧憬，從家鄉(xiāng)來到了大平礦，在開拓三隊(duì)當(dāng)上一名農(nóng)民協(xié)議工。

初到井下，看著留煤槽中那滾滾烏金和那在礦燈照耀下閃著**般**的煤墻，王曉**奮不已！下班后堂在床上，家鄉(xiāng)缺煤的情景象過電影似的一幕幕展現(xiàn)在眼前，他忘記不了每天放學(xué)回家放下書包，第一活計(jì)就是去撿柴，他忘記不了寒冷的冬天生病的父母躺在床上還舍不得買點(diǎn)煤取暖，他清楚記得，過年了一家人才舍得買幾框煤&如今他能在這遍地烏金的煤礦親自用自己的雙手開采煤炭，把光和熱奉獻(xiàn)給人類，還有什么工作比這更高尚的呢？

從那時(shí)候起王曉東就深深愛上了煤礦這片黑色的土地，他決心干一輩子礦工。

然而前進(jìn)的道路不一定都是筆直的，美好地愿望可能會(huì)受到來自各方面壓力和干擾，且不談煤礦條件的艱苦、環(huán)境的惡劣，單就世俗的壓力就夠他受不了。

男大當(dāng)婚女大當(dāng)嫁。王曉東來到礦上時(shí)，正是風(fēng)華正茂，小伙子眉清目秀。介紹的不少，可一聽他在井下挖煤都一一告吹。曾有人給王曉東介紹了一個(gè)各方面條件都不錯(cuò)的姑娘，見面后兩人都很滿意，但女方卻提出要王曉東脫離煤礦或調(diào)到井上也中。區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)知道厚，都為王曉東的婚事犯愁，有心想幫他調(diào)一下工作，可王曉東說啥不愿意，他執(zhí)拗地說：就是打一輩子光棍，我也不離開井下。

終于有一天，王曉東與同鄉(xiāng)一位農(nóng)村姑娘喜結(jié)良緣，在愛情與事業(yè)沖突的時(shí)候，王曉東沒有離開煤礦，然而來自其他方面的干擾仍然存在。

自從王曉東來到煤礦的那天起，他就下定決心，要在這里干下去，并要努力干出個(gè)樣子來，為家鄉(xiāng)人爭(zhēng)光，不辜負(fù)親人的囑托。

王曉東是這樣想的，也是這樣干的，他以一個(gè)農(nóng)家子弟特有的勤勞樸實(shí)，腳踏實(shí)地的工作，不怕苦、不怕累，干活從不跳肥揀瘦，他那吃苦耐勞的精神和樸實(shí)的勞動(dòng)態(tài)度，很快贏得了區(qū)隊(duì)上下的一致好評(píng)。一些老工人跟他開玩笑的說：沒想到你這不吭不哈的‘小白臉’還真能干！區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也夸贊他是顆好苗子。參加工作第二年，他就脫衣而出，被任命為生產(chǎn)組長(zhǎng)。

當(dāng)組長(zhǎng)后，他更加嚴(yán)格要求自己，哪里有困難，他就出現(xiàn)在哪里，哪里有危險(xiǎn)，他就沖在最前面。

有一次，他們區(qū)隊(duì)擴(kuò)修15三車場(chǎng)回風(fēng)巷時(shí)，當(dāng)時(shí)頂板破碎，壓力大，巷道底，人干活兒直不起身，頂板上面流下的水嘩嘩直響，使人睜不開眼，下面的水深至膝蓋。條件的惡劣，嚴(yán)重影響了生產(chǎn)任務(wù)的完成。在這緊要關(guān)頭，王曉東挺身而出，爬在水里挖柱窩，頂板水順著他的脖梗流進(jìn)去，他全然不顧；膠鞋灌滿了水，脫下來倒到，重新穿上；衣服淋透了，靠身體的熱量慢慢暖?？吹竭@，工人們感慨的說，這樣的組長(zhǎng)當(dāng)?shù)媒腥朔?，我們不干，過意不去!在王曉東的帶領(lǐng)下，他們組終于闖過了難關(guān)，出色地完成了生產(chǎn)任務(wù)。

去年3月份，他們?cè)?4東翼擴(kuò)大區(qū)回風(fēng)下山掘進(jìn)時(shí)，該地區(qū)不僅頂板破碎，水大，而且掘進(jìn)中要穿過兩條老巷道，稍不注意，隨時(shí)都可能發(fā)生冒頂?shù)戎卮笫鹿?。區(qū)隊(duì)不少工人不敢上班，面對(duì)如此局面，區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)個(gè)愁眉不展，當(dāng)時(shí)，按分工輪到王曉東搞擴(kuò)修，沒有掘進(jìn)任務(wù)，可當(dāng)王曉東聽到這個(gè)情況后，立即找到區(qū)隊(duì)，主動(dòng)請(qǐng)纓要求區(qū)隊(duì)批準(zhǔn)他帶組到這個(gè)地區(qū)一線掘進(jìn)。緊緊握著王曉東的手，動(dòng)情的說：好，我同意，相信你能打好這一仗。接到任務(wù)后，王曉東圣先士卒，讓其他同志退到后邊，他自己站到前邊親自打眼、裝藥、安裝錨桿。在他的帶動(dòng)下，全隊(duì)團(tuán)員青年也都干凈倍增、積極踴躍，投入這場(chǎng)硬仗之中。通過大家的努力，終于使該巷道安全順利貫通，并以提前三天貫通好成績(jī)完成了生產(chǎn)任務(wù)。

現(xiàn)代化礦井己告別了那種粗笨的勞動(dòng)方式，它的機(jī)械化程度不斷提高，一些先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)正在逐步引入到生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)之中，所以，作為一個(gè)新時(shí)代的煤礦工人，想要多為祖國(guó)的煤炭事業(yè)做貢獻(xiàn)，單憑一腔熱情顯然不夠的。王曉東深深懂得這個(gè)道理的，他常對(duì)班組里同志說，可別小看我們掘進(jìn)工這活兒，細(xì)研究起來，也是大有學(xué)問。我們不僅要苦干、實(shí)干，還要巧干。要想巧干，就要掌握先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)，向技術(shù)要效益。

為了提高他自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，王曉東利用業(yè)余時(shí)間閱讀了《煤礦安全操作規(guī)程》、《掘進(jìn)工》等許多書籍，通過自己努力學(xué)習(xí)，并在2009年中獲得河南理工大學(xué)煤礦開采專業(yè)大專畢業(yè)證書。每當(dāng)?shù)V舉辦各種技術(shù)培訓(xùn)，他也總是擠時(shí)間積極參加學(xué)習(xí)。在實(shí)踐中他大膽創(chuàng)新，刻苦鉆眼業(yè)務(wù)技術(shù)。

煤礦班長(zhǎng)申報(bào)勞模材料范文第四篇大力加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)，夯實(shí)團(tuán)建基礎(chǔ)工作，取得了很好的成效。一是建立團(tuán)員意識(shí)教育活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制，建立健全活動(dòng)制度，在全礦集中開展團(tuán)員民主評(píng)議活動(dòng)。專門召開團(tuán)員發(fā)展工作會(huì)議，嚴(yán)格團(tuán)員的發(fā)展和檔案管理，開展團(tuán)內(nèi)生活行為規(guī)范活動(dòng)；二是強(qiáng)化團(tuán)干部隊(duì)伍管理。定期對(duì)團(tuán)干部進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，及時(shí)向黨委推薦優(yōu)秀團(tuán)干部等。三是規(guī)范基層工作。礦團(tuán)委使用團(tuán)費(fèi)作為基層團(tuán)支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，按“有團(tuán)員檔案、有團(tuán)員名冊(cè)、有團(tuán)干名冊(cè)、有團(tuán)內(nèi)制度、有工作資料”的要求落實(shí)基礎(chǔ)軟件。

王莊煤礦團(tuán)委緊扣企業(yè)安全重點(diǎn)，深入開展“青年志愿者”活動(dòng)，組織“黑小伙”青年志愿者給井下職工送溫暖、送文藝演出、安全有獎(jiǎng)小問答、送清涼、囑安全活動(dòng)；組建10支青年突擊隊(duì)，開展突擊活動(dòng)13次，特別是井下平巷人行車突擊勞動(dòng)，為該礦節(jié)省開支約20萬元，受到了黨委礦部的一致好評(píng)；深入開展“祝你平安”青崗零點(diǎn)行動(dòng)，全年青崗總崗組織查崗13次，共查出隱患230條，分崗共查出隱患430多條，整改率達(dá)94%，充分發(fā)揮了青安崗員的“安全哨兵”作用；開展“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)，成功創(chuàng)建揚(yáng)州市第二屆“青年安全生產(chǎn)示范崗”1個(gè)，江蘇省“青年安全生產(chǎn)示范崗”1個(gè)，促進(jìn)了企業(yè)安全生產(chǎn)。同時(shí)，王莊煤礦團(tuán)委還關(guān)注青年“焦點(diǎn)”，堅(jiān)持每年開展優(yōu)秀團(tuán)干(團(tuán)員)、五四紅旗團(tuán)支部為主體的青年典型及青年示范群體評(píng)比表彰活動(dòng)，09年五四期間，發(fā)現(xiàn)和選樹各類優(yōu)秀青年典型19名，青年示范群體3個(gè)。主動(dòng)對(duì)接社會(huì)“熱點(diǎn)”，以踐行社會(huì)主義榮辱觀為主線，組織“我與祖國(guó)共奮進(jìn)，我與企業(yè)同發(fā)展”主題教育活動(dòng)，先后舉辦深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀大團(tuán)課活動(dòng)，邀請(qǐng)徐州礦務(wù)集團(tuán)團(tuán)委書記、共青團(tuán)xxx代表張加春同志來礦授課；組織青年志愿者對(duì)采掘機(jī)運(yùn)通八大工區(qū)廣大職工開展了“甲型H1N1流感”防控知識(shí)宣傳活動(dòng)；組織27名青年志愿者到徐州市紅十字會(huì)獻(xiàn)血屋參加義務(wù)獻(xiàn)血活動(dòng)。

王莊煤礦團(tuán)委注意將組織、制度、執(zhí)行的力量整合起來，用共青團(tuán)組織的執(zhí)行力去團(tuán)結(jié)、凝聚、動(dòng)員、引領(lǐng)團(tuán)員青年，實(shí)現(xiàn)了班子強(qiáng)、素質(zhì)高、作風(fēng)實(shí)、隊(duì)伍硬，使團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng)“落地生根”，形成了層層抓創(chuàng)建、級(jí)級(jí)抓落實(shí)、上下閉合貫通的良好局面，09年，王莊煤礦團(tuán)委榮獲揚(yáng)州市“五四紅旗團(tuán)委”榮譽(yù)稱號(hào)。去年11月份，該礦團(tuán)委被團(tuán)市委確定為揚(yáng)州市首批“基層團(tuán)建示范點(diǎn)創(chuàng)建單位”。

劉志成同志今年33歲，現(xiàn)任愛和山煤礦團(tuán)總支書記。自從他任團(tuán)總支書記以來，狠抓團(tuán)組織建設(shè)，將全礦團(tuán)員、青工的資料進(jìn)行歸檔管理，對(duì)全礦團(tuán)員、青工的家庭住址、聯(lián)系方法、政治生日等等都做到心中有數(shù)，有檔可查。

他熱愛青年工作，以平易近人的態(tài)度，與全礦團(tuán)員、青年打成一片，并和他們誠(chéng)心交流思想，在團(tuán)員、青年中有很好的親和力和號(hào)召力，他對(duì)待工作勤勤懇懇，扎扎實(shí)實(shí)。

他將青安崗工作開展得卓有成效，一年來，愛和山煤礦青安崗工作堅(jiān)持以抓生產(chǎn)與抓現(xiàn)場(chǎng)安全隱患相結(jié)合的原則，劉志成同志管理青安崗員的隱患匯報(bào)工作，青安崗匯報(bào)率達(dá)到了，有時(shí)青安崗員忘記了匯報(bào)，他就站在青安接待站門口提醒，并及時(shí)將匯報(bào)的安全隱患?xì)w類后送交主管領(lǐng)導(dǎo)審閱簽字，再將領(lǐng)導(dǎo)意見反饋到相關(guān)連隊(duì)或個(gè)人，以便及時(shí)整改安全隱患，愛和山煤礦去年實(shí)現(xiàn)安全年，其中也有他的一份辛勞。

做為黨的助手和后備軍，劉志成同志能夠積極完成上級(jí)團(tuán)組織交給的任務(wù)，各項(xiàng)活動(dòng)更是豐富多彩、有聲有色。春節(jié)期間的迎春園、三月“學(xué)雷鋒為您服務(wù)”、組織青年女工“三·八”婦女節(jié)歌唱比賽、“4·15”向采掘工人獻(xiàn)愛心等活動(dòng)，他憑著自身的親和力和良好的人際關(guān)系，組織團(tuán)員、青年將活動(dòng)開展得有聲有色，得到了團(tuán)員、青年和家屬們的一致好評(píng)。

他熱愛本職工作，愛崗敬業(yè)，不畏艱苦。在今年的抗冰救災(zāi)保井攻堅(jiān)戰(zhàn)中，他一直都身先士卒出現(xiàn)在抗冰救災(zāi)保井的最前線，帶領(lǐng)團(tuán)員、青工查水情，裝沙袋、堵水壩，弄得滿身泥漿和汗水。

煤礦班長(zhǎng)申報(bào)勞模材料范文第五篇人人都說煤礦苦，但我卻以苦為榮；人人都說煤礦險(xiǎn)，但我參加工作就一直奮戰(zhàn)在井下生產(chǎn)第一線。寒來暑往，冬去春回，青春歲月?lián)Q得兩鬢斑白；我用實(shí)際行動(dòng)詮釋著煤礦工人特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)的精神。22年來，我憑著對(duì)礦山的無比熱愛，以常人難以想象的決心和毅力，在煤礦戰(zhàn)線上一干就是22年。我，就是和尚嘴煤礦安監(jiān)科科長(zhǎng)黨新庫(kù)。

現(xiàn)年43歲的我，是一名普通煤礦管理人員，黑黑的臉膛可以映襯出我憨厚樸實(shí)的性格，滿是老繭的雙手訴說著礦山的傳奇。19年，20歲的我?guī)е鴮?duì)礦山的好奇與憧憬，由北京煤炭工業(yè)學(xué)校畢業(yè),來到礦山，成為礦山一名普通技術(shù)員。當(dāng)時(shí)，由于地質(zhì)條件復(fù)雜和生產(chǎn)工藝落后，生產(chǎn)方式基本上是半機(jī)械半人力，作業(yè)環(huán)境差，勞動(dòng)強(qiáng)度大。在這樣的條件下，我感受到了工作條件的艱苦。一個(gè)班下來，身子骨累得像散了架一樣，回到家里，我總是悶悶不樂，對(duì)父親說不想干了，這個(gè)工作太累了。父親對(duì)我說：“孩子，一定要堅(jiān)持住，可不能怕吃苦。我當(dāng)年工作的時(shí)候，哪有什么機(jī)械化啊，采煤全憑的是手??！再說你看你的那些工人師傅們，他們不也是和你一樣干活嗎！”我心里默默的下定了決心，我理解父親話語里的含義。

憑著我不服輸?shù)男愿?，從此我下定決心，一定要干出個(gè)樣來。我以那些煤礦工人師傅為榜樣，用他們吃苦耐勞、敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神默默地激勵(lì)、鞭策著自己。時(shí)時(shí)刻刻想在工作中沖在最前頭，臟活累活搶著干，從不計(jì)報(bào)酬，更沒有一句怨言。日復(fù)一日，年復(fù)一年，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，終于成為煤礦的技術(shù)骨干。

受各種條件的影響，總量規(guī)模不足，經(jīng)營(yíng)形勢(shì)嚴(yán)峻，簡(jiǎn)單再生產(chǎn)難以維系，工人原本不高的工資還常期拖欠，一年中僅能開幾個(gè)月的工資，職工情緒都很低落，很多人都離開了企業(yè)，可我卻依然堅(jiān)守在工作崗位上。我的一個(gè)朋友勸我說：“現(xiàn)在礦上都開不出工資了，你的技術(shù)這么好，何必窩在礦上呢？到哪個(gè)小井不比礦上開的多??！別在礦上干了，趕緊走吧！”我雖然知道朋友是出于好心，可是卻不領(lǐng)情，對(duì)朋友說：“那些煤礦師傅們培養(yǎng)了我這么多年，現(xiàn)在工作剛干出了點(diǎn)樣子，我不能辜負(fù)區(qū)上和師傅們對(duì)我的教育；礦上的困難肯定是暫時(shí)的，我相信總有一天煤礦會(huì)渡過難關(guān)好起來的，再說，你只想著掙錢多，小井的安全有保障嗎？萬一出了什么事情，老婆、孩子怎么辦？”朋友認(rèn)為我不知好歹，被我的一席話氣走了，從此再也沒有勸過我說下小井的事。

我雖然文化程度不高，但我卻明白“安全是最大的福利，安全是最大的效益”這個(gè)道理。我常警示自己：“井下工作與自然災(zāi)害做斗爭(zhēng)，必須處處小心、步步謹(jǐn)慎，防事故如防敵人，啥時(shí)候都要繃緊安全這根弦?！?2年來，我時(shí)刻把“安全”二字銘記在心。

井下工作環(huán)境相對(duì)危險(xiǎn)，意外事故難以預(yù)測(cè)。然而在危急關(guān)頭，我沒想太多，挺身而出，保護(hù)工友。22年里，我參加了很多次事故搶險(xiǎn)工作，在對(duì)別人施救的時(shí)候，即使冒再大的危險(xiǎn)，我的信念從未動(dòng)搖，用我的話說，“因?yàn)槊總€(gè)工友都是我的弟兄，我不能看著一個(gè)人掉隊(duì)。”一天，當(dāng)班工人在回撤單體時(shí)出現(xiàn)大面積冒頂，在千鈞一發(fā)之時(shí)，我發(fā)現(xiàn)一名新來的工人被突如其來的災(zāi)難嚇呆了，想也沒想一個(gè)箭步?jīng)_上去把新工人拉了出來。

在礦上，我是個(gè)人人稱道的好領(lǐng)導(dǎo)，可是在女兒眼中，我卻不是個(gè)稱職的好爸爸。我的大女兒上學(xué)放假時(shí)，正趕上臘月二十九，幾次給我打電話懇求我：“爸，平常再忙再累您不回來，我們都能理解，可過年是全家的大事，您就回來團(tuán)圓一下吧！”哽咽良久，我愧疚地對(duì)女兒說：“好孩子，不是爸爸不想回去，實(shí)在是趕上春節(jié)場(chǎng)子面人少脫不開身呀！誰叫你爸是一名煤礦工人，不能為自己而影響正常生產(chǎn)呀！原諒爸爸，爸爸得堅(jiān)守在一線崗位上，這是我的責(zé)任啊！”是啊！二十多年了，女兒已長(zhǎng)大了，不說從小到大女兒得到過多少父愛，就是我這個(gè)當(dāng)父親的又享受過幾天兒女繞膝的天倫之樂呢？二女兒考學(xué)那年，也需要我像別人的爸爸一樣陪在她身邊，給予鼓勵(lì)?？墒钱?dāng)時(shí)單位由于技術(shù)人員少，工作量大，許多重要工作少不了我。于是我對(duì)女兒說：“你高考爸爸知道，可是單位的事情更重要，許多叔叔都在等著爸爸，爸爸不能陪你一起去考試了，但是，爸爸的心始終和你在一起，不要緊張，該怎么答還怎么答，我想你一定能發(fā)揮好，爸爸等著你的好消息”。女兒也沒有辜負(fù)我的期望，考取了哈爾濱師范大學(xué)。這是給予努力工作的最好回報(bào)。

我家兄妹四個(gè)，只有我和二弟在本市工作，其余兄妹全在外地，因?yàn)槲医?jīng)常在單位加班加點(diǎn)，所以照顧父母的重任全落在了二弟身上，我只能抽出休息時(shí)間到父母那看一眼，為他們二老劈些柈子，做些力所能及的事情，正值煤礦恢復(fù)生產(chǎn)的緊要時(shí)期，當(dāng)我上班時(shí)接到愛人電話說父親生病時(shí)，一向堅(jiān)強(qiáng)的我淚如泉涌，一面是對(duì)自己恩重如山的父親，一面是離不開自己的工作，權(quán)衡之下我含淚囑咐妻子好好照顧父親，等自己收工后馬上回去。我把對(duì)父親的思念深深地埋藏在心里，轉(zhuǎn)化為工作的動(dòng)力。我常想：“自古忠孝難兩全，誰叫咱是一名煤礦工人呢，只有多出煤、出好煤來報(bào)答父親了！”

就是這樣，執(zhí)著的從事我熱愛的煤礦工作，以一個(gè)煤礦管理者吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)的精神，書寫著對(duì)礦山的無限深情，在默默無聞的奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)著自己的人生價(jià)值。用我自己的話說：“我就是干到退休前的那一天，都不會(huì)離開我熱愛一生的'煤礦工作?！蔽乙炎约旱那啻耗耆A都奉獻(xiàn)給了十里礦山，把自己的一腔熱血都傾注在了千尺井下。

一年中，我工作勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，晚睡早起，每月堅(jiān)持入井25天以上，認(rèn)真組織職工進(jìn)行班前學(xué)習(xí)，嚴(yán)厲查處各種“三違”現(xiàn)象，積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)，為確保和尚嘴煤礦安全生產(chǎn)做出了貢獻(xiàn)。

平凡的工作是孕育偉大成果的土壤，偉大的業(yè)績(jī)來自于平凡的工作。一滴水也能折射出七彩的陽光，一棵小草也能為大地裝點(diǎn)綠裝。成績(jī)只能說明過去，我要從現(xiàn)在做起，從本職崗位做起，從身邊的小事做起，努力工作，無私奉獻(xiàn)，為煤礦建設(shè)貢獻(xiàn)自己的微薄力量。

煤礦班長(zhǎng)申報(bào)勞模材料范文第六篇xxx先進(jìn)個(gè)人事跡

xxx，男，45歲，現(xiàn)為綜采工區(qū)生產(chǎn)班班長(zhǎng)。他自參加工作以來，始終以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度，扎根生產(chǎn)一線，以求真務(wù)實(shí)、勤奮進(jìn)取、勇于奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，贏得了全工區(qū)上下的一致贊譽(yù)。在xxxx工作面回采困難期間，他臨危受命擔(dān)任生產(chǎn)班班長(zhǎng)以來，面對(duì)復(fù)雜條件，班組生產(chǎn)任務(wù)完成率為100%，安全上杜絕了輕傷以上事故。

他熱愛礦山，熱愛自己的事業(yè)，嚴(yán)格遵守礦上的各項(xiàng)規(guī)章制度，從進(jìn)礦伊始，他就暗下決心，非學(xué)出個(gè)標(biāo)兵，干出個(gè)榜樣來。從一個(gè)最普通的的支護(hù)工、副班長(zhǎng)，再到班長(zhǎng)，一步一個(gè)腳印。以身作則，嚴(yán)格要求自己，要求別人做到，自己首先做到，要求別人不做，自己首先不做。和工友們同甘共苦，并肩作戰(zhàn)，在xxxx工作面及兩道隨處都有他的身影，在別人眼里他是一個(gè)“閑不下的人”，在他眼里那都是不放心，盯不好就容易出事故。他把崗位安全知識(shí)當(dāng)作是專業(yè)技術(shù)，無論何時(shí)何地，他都虛心地向班組各工種請(qǐng)教各種生產(chǎn)問題。憑著這股子鉆勁，xxx不僅很快就成為了一名合格的班長(zhǎng)，更是一名能夠獨(dú)當(dāng)一面的技術(shù)好手，他的這種勤奮學(xué)習(xí)、肯干鉆研的精神帶動(dòng)了班組職工的學(xué)習(xí)勁頭、更帶動(dòng)了班組的干勁，大家心往一處想，勁往一處使，為全工區(qū)安全生產(chǎn)樹立了榜樣。

當(dāng)別人問起他本人，面對(duì)xxxx工作面復(fù)雜工作環(huán)境，安全生產(chǎn)工作為啥做得這么好?他總是笑嘻嘻地說：“工作中時(shí)時(shí)刻刻注意安全，在工區(qū)下達(dá)的任務(wù)面前堅(jiān)決完成”。xxx本人在職工中是“沒說”的，領(lǐng)導(dǎo)安排干啥活，他就干啥活，不論白天黑夜，不干完決不收的“家伙”，大家都說這“家伙”有股子“?！眲牛恢栏苫?，不知道休息。有時(shí)班組任務(wù)重，他為保證完成當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)，工作安排比較緊，工人沒有休息的時(shí)間，有不理解的工人喊他“周扒皮”，他總是笑笑，自己帶頭干，那的活重就去那、那的工作安全風(fēng)險(xiǎn)高就去那。事后有人問他“你作為班長(zhǎng)這么不去和他翻臉呢？不指揮別人去干呢？”，他很淡然的說“只要安全做好，任務(wù)完成了，月底開工資的時(shí)候我們班組人均工資比別的班組高，大家就會(huì)理解了，現(xiàn)在說什么大家都不會(huì)理解的”。在井下艱苦的環(huán)境中，他堅(jiān)持出滿勤，干滿點(diǎn)，不休工，頭痛腦熱堅(jiān)持上班。

xxx在擔(dān)班長(zhǎng)以來，在搞好安全生產(chǎn)的同時(shí)，想方設(shè)法提高回采率，在他認(rèn)為只有多出煤、出好煤，才能提高企業(yè)的效益，只有企業(yè)有效益了，大家才能多拿錢。他通過對(duì)放煤方式的反復(fù)試驗(yàn)，探索出一套放煤工藝，實(shí)現(xiàn)了最高班產(chǎn)量達(dá)到2535噸。今年前八個(gè)月，由于受工作面條件影響，工區(qū)產(chǎn)量不高，但材料費(fèi)用月月超支，他以身作則，為自己制定一個(gè)節(jié)約計(jì)劃。工作中，他從一掀煤、一根木頭、一個(gè)螺絲釘做起，來實(shí)現(xiàn)自己的計(jì)劃。日常工作中，節(jié)約材料就養(yǎng)成了一個(gè)習(xí)慣，他見到即將埋住的能用的物料，就回收復(fù)用。別人回不出的料，他總能想出一切辦法回收，在工人眼里他既是一個(gè)“摳門的人”，又是一個(gè)“能人”。

xxx就是這樣，用自己辛勤的汗水，過硬的技術(shù)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)守本職崗位，默默無聞的做著自己的努力。在從事的煤炭事業(yè)中默默的奉獻(xiàn)，他無悔地追求著、實(shí)踐著自己的理想，用自己實(shí)際行動(dòng)和精益求精的信念，不斷攀登著生命里新的高峰。

煤礦班長(zhǎng)申報(bào)勞模材料范文第七篇韓志偉，綜采安裝隊(duì)生產(chǎn)二班班長(zhǎng)，參加工作20多年來，在工作上、生活中，他總是寬以待人，嚴(yán)于律己，扎扎實(shí)實(shí)地帶領(lǐng)全班職工，一絲不茍地完成隊(duì)里布置的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

在工作中，作為兵頭將尾的韓志偉，用嚴(yán)于律己的作風(fēng)帶動(dòng)著全班職工的工作主動(dòng)性和積極性，充分發(fā)揮著自己的指揮和協(xié)調(diào)作用。在每天的班前會(huì)上，他總是堅(jiān)持把上個(gè)班的生產(chǎn)情況向職工進(jìn)行詳細(xì)說明，并把班中應(yīng)該注意的安全要點(diǎn)對(duì)每一位職工傳達(dá)清楚；而且在進(jìn)入作業(yè)地點(diǎn)后，他總是先對(duì)當(dāng)班工作面條件查看清楚，并根據(jù)每個(gè)職工的特點(diǎn)，進(jìn)行具體分工，使每一名職工都能夠在自己的崗位上做到淋漓盡致的發(fā)揮。

打鐵先得自身硬。作為一班之長(zhǎng)的韓志偉的工作信條是：堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”，以“實(shí)”為本，堅(jiān)持“五多”，就是多請(qǐng)示、多匯報(bào)、多檢查、多示范、多創(chuàng)新，而且是不折不扣地落實(shí)到工作中。今年，在該礦遇到超大型水門無法下井、巷道運(yùn)輸困難的情況下，他查資料、看現(xiàn)場(chǎng)、向老師傅請(qǐng)教，經(jīng)過他反復(fù)的刻苦鉆研，親自設(shè)計(jì)出了左右可以調(diào)節(jié)的運(yùn)輸車，為保證礦井的安全度汛做出了貢獻(xiàn)。在安裝7601工作面時(shí)，由于地質(zhì)條件不好，影響安裝進(jìn)度，于是，他帶領(lǐng)全班職工連續(xù)7天加班加點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)研究解決方案，經(jīng)過安裝多部絞車，增設(shè)保險(xiǎn)、保護(hù)設(shè)施等，解決了支架安裝過程中的難題，安裝效率大大提高，平均每班安裝5。1架，最高達(dá)到了8架，創(chuàng)造了單班安裝支架的最好水平。

“我不干，誰來干？總得有人干吧！”這是韓志偉經(jīng)常對(duì)工友們說的一句話。一句樸實(shí)的話語，影響著生產(chǎn)二班的全體職工，也體現(xiàn)了他不怕困難，敢于吃苦的寬闊胸懷。在安裝5102工作面時(shí)，坡度大、頂板破碎，困難重重，不少職工多次打了退堂鼓。韓志偉看在眼里，急在心里，靠著必勝的信念和頑強(qiáng)的意志，他勇挑重?fù)?dān)，一個(gè)人頂著幾個(gè)人干，哪里困難、哪里有危險(xiǎn)，他就出現(xiàn)在哪里，當(dāng)工友們勸他休息休息，可他硬是不肯，仍是說，“我不干，誰來干，總得有人干吧”，就這樣，韓志偉用行動(dòng)啟發(fā)和感動(dòng)著每一位職工，因此在安裝5102工作面時(shí)，他所帶的班出勤率最高，完成生產(chǎn)任務(wù)最好。

韓志偉在工作中對(duì)自己嚴(yán)格要求，生活中，他對(duì)待工友卻如春風(fēng)般真誠(chéng)和熱情。有一次，一位職工患病急需住院用錢，他聽說后，在自身并不寬裕的情況下，第一時(shí)間為其送上慰問品和200元現(xiàn)金，并號(hào)召全班人員為其募捐。對(duì)待班中的單身職工，他總是與他們以誠(chéng)相待，交朋友，結(jié)對(duì)子，有什么困難總是頂力相助，從而得到全班工友們的一直贊譽(yù)。

一個(gè)好的班組長(zhǎng)，可以帶出一個(gè)好的班組；一個(gè)好的班組，可以影響一個(gè)隊(duì)組。在生產(chǎn)二班的帶動(dòng)下，全隊(duì)職工以創(chuàng)建一流團(tuán)隊(duì)，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)?yōu)槟繕?biāo)，團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力，為礦井新一輪戰(zhàn)略發(fā)展拼搏著、奉獻(xiàn)著。

煤礦班長(zhǎng)申報(bào)勞模材料范文第八篇?jiǎng)谀Ｉ陥?bào)材

單位：掘進(jìn)四隊(duì)

日期：2018-12-19

勞動(dòng)模范申報(bào)材料

***，男，***年出生于河南省平頂山市***村，漢族，***學(xué)歷，***年參加工作以來一直在掘進(jìn)四隊(duì)工作，現(xiàn)任生產(chǎn)班組班長(zhǎng)。自參加工作以來，他立足崗位，勇于奉獻(xiàn)，一直在生產(chǎn)第一線奮戰(zhàn)，他所帶領(lǐng)的生產(chǎn)班組一直是區(qū)隊(duì)的優(yōu)秀班組，以工作強(qiáng)、作風(fēng)硬、敢于打硬仗，特別能戰(zhàn)斗著稱，始終能夠完成好領(lǐng)導(dǎo)和組織交給的每一項(xiàng)任務(wù)，突出的業(yè)績(jī)、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)也得到了領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，多次被評(píng)為優(yōu)秀班組長(zhǎng)。其先進(jìn)事跡如下：

一、盡職盡責(zé)，安全第一

該同志能夠認(rèn)真貫徹落實(shí)礦安全生產(chǎn)方針和區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和《操作規(guī)程》的各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持“安全第一”的思想理念不動(dòng)搖，每天下井后他總是第一個(gè)到達(dá)工作面，然后對(duì)整個(gè)巷道的不安全因素進(jìn)行仔細(xì)排查，發(fā)現(xiàn)安全隱患立刻處理。他把現(xiàn)場(chǎng)的安全管理當(dāng)做重中之重，對(duì)于生產(chǎn)過程中的各類隱患堅(jiān)決做到隱患不排除不生產(chǎn)，對(duì)班組內(nèi)職工的不安全行為做到時(shí)刻緊盯，及時(shí)糾正。注重特殊地段、特殊時(shí)間段的排查和治理，始終做到不留死角，把可能發(fā)生、曾經(jīng)發(fā)生、經(jīng)常發(fā)生的安全隱患都留意到,做到安全隱患早發(fā)現(xiàn)、早匯報(bào)、早處理，堅(jiān)決把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)，切實(shí)做到了不安全不生產(chǎn)。他所帶領(lǐng)的班組在全年的工作中未發(fā)生一起安全事故。

在實(shí)際工作中，對(duì)班組成員的安全教育也時(shí)刻不放松，積極配合區(qū)隊(duì)開展安全教育，通過事故案例學(xué)習(xí)，把別人的事故當(dāng)作自己的事故，深入剖析事故的原因，同時(shí)結(jié)合本班組工作實(shí)際，舉一反三，使每個(gè)成員在思想上構(gòu)筑安全生產(chǎn)的一道防線。

二、刻苦鉆研，學(xué)以致用

該同志在實(shí)際工作中能較好的貫徹執(zhí)行礦黨政、區(qū)隊(duì)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)，解決工作中遇到的困難和問題。在平時(shí)的工作中，不論工作多累，始終堅(jiān)持參加各種學(xué)習(xí)。他不斷加強(qiáng)自己專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)最新的規(guī)定，提升自身安全管理水平。在業(yè)務(wù)技能上，他勤于鉆研，善于思考，不怕苦不怕累，一直堅(jiān)持在生產(chǎn)最一線，每天的工作第一個(gè)到達(dá)工作面的是他，下班后最后一個(gè)升井的也是他。他勤奮鉆研，每次礦更新新設(shè)備后，他總是第一個(gè)要求學(xué)習(xí)使用，并能很快的熟練掌握，并無私的傳授給同事們他的經(jīng)驗(yàn)，這使得他的業(yè)務(wù)知識(shí)一直處于區(qū)隊(duì)技術(shù)能手的前列，生產(chǎn)過程中各個(gè)崗位他都能信手拈來。

他是現(xiàn)場(chǎng)施工的第一負(fù)責(zé)人，在生產(chǎn)過程中，總能看到他來回穿梭的身影，緊盯著施工過程的重點(diǎn)注意事項(xiàng)、安全技術(shù)措施的落實(shí)情況，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的各種問題以及個(gè)人對(duì)生產(chǎn)任務(wù)的建議總是第一時(shí)間記錄在隨身攜帶的小本上，升井后及時(shí)到隊(duì)里和領(lǐng)導(dǎo)溝通匯報(bào)。

三、鐵面無私，狠抓質(zhì)量

張玉生深知工程質(zhì)量對(duì)安全生產(chǎn)的重要性，牢固樹立了“質(zhì)量不過硬，安全無保證”的安全理念。在新巷道開工前時(shí)，他牢記各項(xiàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，并及時(shí)組織組員們學(xué)習(xí)，現(xiàn)場(chǎng)中嚴(yán)格要求，堅(jiān)持做到高起點(diǎn)，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)施工，做到進(jìn)一米成一米，干一排是一排，從不應(yīng)付了事。他始終堅(jiān)持原則，對(duì)工作中不按標(biāo)準(zhǔn)施工的工程，堅(jiān)決要求推倒從來，決不姑息遷就。最開始有的的職工覺得這樣太嚴(yán)格了，不利于班組的任務(wù)完成度，但經(jīng)過一段時(shí)間后發(fā)現(xiàn)，張玉生所帶領(lǐng)的班組不返工不重來，月月工作任務(wù)都能高標(biāo)準(zhǔn)圓滿完成，并且有效的提升了班組的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平，因此還得到了區(qū)隊(duì)的嘉獎(jiǎng)，這樣整個(gè)班組在以后的工作中也提升了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)。

四、模范帶頭，提高進(jìn)尺

“干一行，愛一行，專一行”是他對(duì)自己工作的基本要求。在己1617-23160機(jī)巷施工時(shí)，這是我礦采用錨噴注新技術(shù)后的首個(gè)下分層掘進(jìn)巷道，頂板破碎，新設(shè)備新工藝，大斷面等多重困難沒有嚇到他們，為保證區(qū)隊(duì)分配的任務(wù)圓滿完成，他身先士卒，出滿勤，干滿點(diǎn)，要求職工牢固樹立“能進(jìn)兩排，決不進(jìn)一排”的思想，鼓舞士氣，在每班交班前任務(wù)未完成的情況下，職工都不肯離開工作地點(diǎn)。其所在班組多次被評(píng)為優(yōu)勝班組

五、強(qiáng)化作風(fēng)，促進(jìn)團(tuán)結(jié)

張玉生在工作中踏踏實(shí)實(shí)，生活作風(fēng)上更是嚴(yán)格要求自己，一方面能遵守各項(xiàng)煤礦安全規(guī)章制度、尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事；另一方面做到了勤勤懇懇、任勞任怨，從參加工作至今，從未在工作任務(wù)上向領(lǐng)導(dǎo)講過價(jià)錢，從未在工作條件上向領(lǐng)導(dǎo)提過要求，從未在工作待遇上讓領(lǐng)導(dǎo)為難。時(shí)刻牢記班長(zhǎng)責(zé)任，勇于承擔(dān)比職工更多的責(zé)任和義務(wù)，始終發(fā)揮著先鋒模范作用。工友們有什么困難總是第一時(shí)間伸出援手，想法設(shè)法幫助同事解決困難。有次同事家中臨時(shí)有事，本因生病請(qǐng)假的他，為了不影響當(dāng)班工作進(jìn)度，拖著疲憊不堪的身體帶領(lǐng)班組圓滿完成任務(wù)。他的無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè)精神時(shí)刻影響這他所在班組的同事，致使他的班組是全隊(duì)出勤最穩(wěn)定，也是最團(tuán)結(jié)的。

俗話說無規(guī)矩不成方圓，作為班長(zhǎng)的他時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，對(duì)待班組內(nèi)的任務(wù)分配，工分分配，堅(jiān)決做到了對(duì)事不對(duì)人,一碗水端平，使班組內(nèi)職工都擰成一股繩。

***同志就是這樣腳踏實(shí)地，立足本職崗位,年復(fù)一年、日復(fù)一日的奮戰(zhàn)在煤海的第一線，奉獻(xiàn)著自己的一生，用實(shí)際行動(dòng)實(shí)現(xiàn)著自己在煤礦的人生價(jià)值。

煤礦班長(zhǎng)申報(bào)勞模材料范文第九篇在巍巍的伏牛山脈，有一塊風(fēng)光秀麗、人杰地靈的土地，其因“山頂平坦如削”壯觀而得名，更因是“中原煤倉(cāng)”而享譽(yù)全國(guó)，這就是全國(guó)八大煤炭基地之一的煤城――平頂山。站在平頂山頂，放眼東北部，有一座北依焦贊山，東臨許平南高速公路，與平漯鐵路緊密相連的礦井，便利的交通為她的蓄勢(shì)待飛插上了雙翼，她就是平頂山天安煤業(yè)股份有限公司八礦。

30年的發(fā)展歷程中，八礦黨政始終堅(jiān)持全心全意依靠職工辦企業(yè)的方針，堅(jiān)持把建家活動(dòng)作為實(shí)踐“企業(yè)依靠職工求發(fā)展，職工依靠企業(yè)奔小康”的有效載體，通過建安全之家、文化之家、民主之家、關(guān)愛之家、和諧之家，探索出了一條獨(dú)具特色的建家之路，為企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供了動(dòng)力和支持，為和諧礦區(qū)建設(shè)注入了生機(jī)與活力。2014年礦工會(huì)被中華全國(guó)總工會(huì)授予“全國(guó)模范職工之家”稱號(hào)。

以人為本建設(shè)安全之家

安全是煤礦企業(yè)的永恒主題，建設(shè)安全高效礦井是維護(hù)煤礦職工基本生存權(quán)利的根本要求。針對(duì)煤礦行業(yè)的特殊性質(zhì)，八礦工會(huì)始終把群眾安全工作放在一切工作的首位，堅(jiān)持把群眾安全文化建設(shè)作為貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針、深化群眾安全管理工作的重要載體，積極引導(dǎo)職工正確處理安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展的關(guān)系。在日常工作中，采用職工喜聞樂見的形式，利用各種安全宣傳日、活動(dòng)日、紀(jì)念日，開展安全事故案例牌板展、安全文藝匯演、安全知識(shí)有獎(jiǎng)問答、井口義務(wù)服務(wù)、安全家訪談心和“三違”跟蹤幫教等系列活動(dòng)，引導(dǎo)教育廣大職工積極投身安全文化建設(shè)，營(yíng)造人人講安全、事事要安全的良好氛圍。

為不斷推動(dòng)群眾安全工作的深入開展，八礦工會(huì)在群監(jiān)員管理使用上引入競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制，制定了群監(jiān)員公開競(jìng)聘制度，實(shí)行公開競(jìng)聘、培訓(xùn)考核、統(tǒng)一著裝、掛牌上崗。建立了以制度管理人、以制度約束人的群監(jiān)員考核評(píng)價(jià)體系，在現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作中，充分發(fā)揮群監(jiān)員安全理念普及員、安全行為引導(dǎo)員、安全隱患排查員、安全事故分析員的作用，經(jīng)常性組織群監(jiān)員開展現(xiàn)場(chǎng)隱患排查，不定期組織群監(jiān)小分隊(duì)對(duì)關(guān)鍵崗位、重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行安全監(jiān)督檢查，及時(shí)了解職工的安全思想行為，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理安全事故隱患，使每一位職工成為想安全、會(huì)安全、能安全的人，使每一個(gè)崗位成為無隱患、無失誤、無缺陷的崗，實(shí)現(xiàn)了群眾安全管理工作在礦井安全生產(chǎn)中的全方位覆蓋，有力確保了礦井安全發(fā)展。

班組是企業(yè)安全生產(chǎn)的前沿陣地，班組建設(shè)是搞好企業(yè)各項(xiàng)工作的基石。近年來，八礦工會(huì)結(jié)合中平能化集團(tuán)白國(guó)周班組管理法的全國(guó)推廣，大力實(shí)施班組規(guī)范化管理、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng)，全面推行班組培訓(xùn)、激勵(lì)、管理三項(xiàng)機(jī)制，積極推動(dòng)創(chuàng)新、成長(zhǎng)、登高三項(xiàng)工程，廣泛開展“創(chuàng)新型明星班組”升級(jí)競(jìng)賽活動(dòng)，定期部署檢查、指導(dǎo)和考核各基層單位班組建設(shè)情況，定期組織班組職工開展學(xué)習(xí)反思交流活動(dòng)，及時(shí)解決班組建設(shè)工作中遇到的重大問題和困難。建立了班組安全超前防范的預(yù)防控制體系，引導(dǎo)班組成員超前分析問題，及時(shí)消除安全隱患，推動(dòng)了學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、自主管理型班組建設(shè)的深入開展，探索出了一條有利于企業(yè)發(fā)展建設(shè)，滿足職工成長(zhǎng)成才要求的特色班組管理體系。

發(fā)揮優(yōu)勢(shì)建設(shè)文化之家

為適應(yīng)企業(yè)發(fā)展形勢(shì)需要，推動(dòng)礦區(qū)持續(xù)快速發(fā)展，八礦工會(huì)注重職工學(xué)習(xí)意識(shí)的培育，注重職工技術(shù)素質(zhì)的培養(yǎng)，注重職工創(chuàng)新能力的提高，堅(jiān)持以文化凝聚人，用文化武裝人，努力為職工學(xué)習(xí)成長(zhǎng)創(chuàng)造良好環(huán)境，著力為職工提升素質(zhì)搭建平臺(tái)。

為加快高素質(zhì)職工隊(duì)伍建設(shè)步伐，八礦工會(huì)積極引導(dǎo)職工根據(jù)職業(yè)崗位需要和自身特點(diǎn)，參加職工職業(yè)技能大賽、技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)、勞動(dòng)技能競(jìng)賽等活動(dòng)。創(chuàng)建了以全國(guó)技術(shù)能手、全國(guó)“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆鲍@得者周先鋒同志命名的學(xué)習(xí)工作站和以此為依托的五個(gè)專業(yè)學(xué)習(xí)工作室。并充分發(fā)揮各學(xué)習(xí)工作室技術(shù)、資源、設(shè)備優(yōu)勢(shì)，廣泛開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新、設(shè)備升級(jí)改造、科技項(xiàng)目研發(fā)等活動(dòng)。由于在科技創(chuàng)新工作中做出的突出貢獻(xiàn)，周先鋒同志成為河南省煤炭系統(tǒng)唯一獲得xxx特殊津貼的個(gè)人。5年來，各專業(yè)學(xué)習(xí)工作室已累計(jì)完成技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)、設(shè)備改造97項(xiàng)，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益7956余萬元。涌現(xiàn)出了以河南省“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆鲍@得者胡長(zhǎng)江、河南省煤炭系統(tǒng)技術(shù)能手楊慶華為代表的一批樹得起、叫得響的技術(shù)人才。

面對(duì)國(guó)際金融危機(jī)給企業(yè)發(fā)展帶來的嚴(yán)重沖擊，八礦工會(huì)深入實(shí)施工會(huì)“大學(xué)?！苯ㄔO(shè)，廣泛開展“同舟共濟(jì)保增長(zhǎng)，建功立業(yè)促發(fā)展”活動(dòng)。結(jié)合企業(yè)重點(diǎn)工程、重點(diǎn)工作的開展，積極開展“當(dāng)好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康”主題競(jìng)賽活動(dòng)，不斷深化創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)形式，全面推進(jìn)“安康杯”競(jìng)賽工作。由于工作成效突出，去年9月份，河南省總工會(huì)組織全省各市、各行業(yè)工會(huì)負(fù)責(zé)人在八礦成功舉辦了“工會(huì)充分發(fā)揮‘大學(xué)校’作用，全面實(shí)施職工素質(zhì)建設(shè)工程現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)”。在會(huì)上八礦工會(huì)就自己的成功做法做了典型經(jīng)驗(yàn)交流。

履行職責(zé)建設(shè)民主之家

依法維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)組織切實(shí)履行職責(zé)的重要體現(xiàn)。多年以來，無論企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系如何變化，八礦工會(huì)始終把這種思路作為推動(dòng)“職工之家”建設(shè)的根本出發(fā)點(diǎn)，緊抓源頭參與環(huán)節(jié)不放松，指導(dǎo)和幫助職工依法簽訂勞動(dòng)合同，協(xié)助有關(guān)部門做好勞動(dòng)合同簽訂、變更、續(xù)訂工作。圍繞安全衛(wèi)生、勞動(dòng)保護(hù)、生活福利、休息休假等關(guān)系職工切身利益的問題，及時(shí)代表職工方與礦行政方簽訂集體合同。勞動(dòng)合同、集體合同簽訂履約工作，實(shí)現(xiàn)了與企業(yè)建設(shè)同步發(fā)展。八礦成為平頂山市首批被授予“和諧勞動(dòng)關(guān)系模范企業(yè)”的單位。

為不斷推動(dòng)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)建設(shè)的深入發(fā)展，八礦工會(huì)堅(jiān)持把星級(jí)職代會(huì)創(chuàng)建工作，作為依法維護(hù)職工合法權(quán)益的有效手段，積極探索職代會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化、經(jīng)?；?、體系化管理模式。從創(chuàng)建目標(biāo)、活動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)、考評(píng)辦法等方面，制定了會(huì)前預(yù)審、質(zhì)量評(píng)估、投票表決、提案辦理、代表巡視、信息反饋等六項(xiàng)制度，形成了一套組織體系完善、運(yùn)作程序規(guī)范、職權(quán)落實(shí)到位的職代會(huì)工作機(jī)制。成建制農(nóng)民工職代會(huì)工作更是首開河南省職工民主管理工作先河，為農(nóng)民工表達(dá)利益訴求、切實(shí)維權(quán)提供了堅(jiān)實(shí)的平臺(tái)。

幾年來，面對(duì)日新月異的企業(yè)發(fā)展形勢(shì)，八礦工會(huì)謀發(fā)展、思穩(wěn)定，按照有利于保障廣大職工對(duì)企業(yè)改革發(fā)展的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)；有利于調(diào)動(dòng)職工群眾參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的積極性和創(chuàng)造性的原則，不斷推進(jìn)廠務(wù)公開工作向企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方面、向涉及職工切身利益方面、向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面延伸，定期組織有關(guān)部門負(fù)責(zé)人認(rèn)真研究礦、隊(duì)兩級(jí)廠務(wù)公開需要確定的項(xiàng)目和內(nèi)容，對(duì)于廣大職工廣泛關(guān)注的重要事項(xiàng)、重要內(nèi)容、重要決策，明確責(zé)任、量化指標(biāo)、逐層安排、逐項(xiàng)落實(shí)。職工合法權(quán)益得到切實(shí)維護(hù)，企業(yè)民主政治建設(shè)質(zhì)量不斷提升。

濃厚的民主管理氛圍，穩(wěn)定的企業(yè)發(fā)展環(huán)境，為工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展提供了寬松條件。近幾年，八礦工會(huì)堅(jiān)持把職工呼聲當(dāng)作第一信號(hào)，把職工需求當(dāng)作第一選擇，把職工滿意不滿意當(dāng)作第一標(biāo)準(zhǔn)。一方面從暢通民情信息渠道著手，創(chuàng)建了獨(dú)具特色的民情快速反映機(jī)制。不定期組織民情信息員深入到職工群眾中去，廣泛收集職工關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題。及時(shí)排查職工生活中的敏感點(diǎn)，分析把握誘發(fā)矛盾的波動(dòng)點(diǎn)，及時(shí)對(duì)不穩(wěn)定因素進(jìn)行預(yù)測(cè)、預(yù)報(bào)、預(yù)防。另一方面，從搭建職工參政議政平臺(tái)著手，創(chuàng)建了職工代表礦情質(zhì)詢會(huì)制度，實(shí)現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)干部與職工代表面對(duì)面直接對(duì)話溝通。職工代表圍繞企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問題，涉及職工切身利益的焦點(diǎn)問題進(jìn)行詢問、質(zhì)詢。各業(yè)務(wù)主管部門按照政策把握準(zhǔn)確、內(nèi)容真實(shí)客觀、解釋說明到位的原則進(jìn)行解釋答復(fù)。會(huì)議全過程進(jìn)行電視實(shí)況錄像，向全礦職工家屬播放。兩項(xiàng)制度的建立，為職工民主管理工作創(chuàng)新了運(yùn)行機(jī)制和管理方式，實(shí)現(xiàn)了民主管理“事后型”向“預(yù)防型”，“被動(dòng)型”向“主動(dòng)型”的轉(zhuǎn)變。

情系職工建設(shè)關(guān)愛之家

企業(yè)依靠職工創(chuàng)造效益，職工依賴企業(yè)求得發(fā)展。在企業(yè)發(fā)展建設(shè)過程中，工會(huì)組織應(yīng)始終把職工的冷暖甘苦放在維護(hù)職工合法權(quán)益的重要位置，尤其是要擔(dān)負(fù)起維護(hù)弱勢(shì)職工群體基本權(quán)益的重任，確保他們能夠共享改革發(fā)展成果。多年以來，八礦工會(huì)在關(guān)懷困難職工群體方面，堅(jiān)持認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)工會(huì)提出的“不讓一戶職工家庭生活不下去，不讓一名職工子女上不起學(xué)，不讓一名職工看不起病，”“三不讓”奮斗目標(biāo)。

根據(jù)不同職工的生活訴求，八礦工會(huì)充分發(fā)揮困難職工幫扶中心作用，按照困難原因清、家庭狀況清、生活要求清、技術(shù)特長(zhǎng)清、思想狀況清的“五清”標(biāo)準(zhǔn)建檔立卡，對(duì)困難職工救助工作實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。在思想上給予關(guān)心，在生活上給予照顧，在工作上給予關(guān)懷。定期開展扶貧解困送溫暖活動(dòng)，及時(shí)將組織的關(guān)懷送到弱勢(shì)職工群體手中，幫助他們解除思想包袱，減輕生活壓力。全礦副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部每人都與指定困難戶實(shí)行掛靠幫扶，幫扶對(duì)象可向掛靠領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)反映問題尋求幫助。據(jù)統(tǒng)計(jì)，僅八礦工會(huì)就為困難職工家庭發(fā)放各類慰問救濟(jì)金、困難救助金、助學(xué)金146余萬元。

在保證困難職工基本生活權(quán)益的同時(shí)，八礦工會(huì)堅(jiān)持以“金秋助學(xué)行動(dòng)”為重點(diǎn)，積極拓寬幫扶救助渠道，廣泛爭(zhēng)取社會(huì)各方力量的支持，引導(dǎo)大家共同關(guān)注貧困學(xué)生入學(xué)問題。積極籌集資金不斷加大救助力度，努力提高貧困學(xué)生的資助標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)困難職工子女入學(xué)實(shí)行定期摸底統(tǒng)計(jì)，經(jīng)常走訪談心，長(zhǎng)期資助幫扶，確保他們不因?yàn)樯钬毨Фz學(xué)。在八礦工會(huì)的資助下，5年來共有100余名貧困職工子女圓了自己的大學(xué)夢(mèng)。受資助學(xué)生吳瑞芳說:“礦工會(huì)開展的金秋助學(xué)行動(dòng)，不僅為我鋪就了通往大學(xué)的道路，更為我們點(diǎn)燃了前行的希望之燈。”

關(guān)懷職工生活體現(xiàn)的是工會(huì)價(jià)值，關(guān)愛職工健康彰顯的是工會(huì)責(zé)任。針對(duì)威脅身體健康，誘發(fā)身心疾病的16種病患，八礦工會(huì)每年出資30余萬元為職工投保大病醫(yī)療互助保險(xiǎn)，確保職工不因大病而導(dǎo)致貧困，不因貧困而延誤治療。為進(jìn)一步增強(qiáng)職工群眾抗御風(fēng)險(xiǎn)能力，八礦工會(huì)積極爭(zhēng)取礦行政和上級(jí)工會(huì)支持，籌集資金創(chuàng)建了在職職工互助濟(jì)難會(huì)。每名職工每年只需繳納15元，就可以在生病住院或遭遇重大困難時(shí)，獲得最高達(dá)4萬元的現(xiàn)金資助。以上措施的實(shí)行，有效地確保了“三不讓”目標(biāo)的圓滿實(shí)現(xiàn)。

經(jīng)過多年的不懈努力，八礦工會(huì)在滿足困