單位用人合同范本_第1頁
單位用人合同范本_第2頁
單位用人合同范本_第3頁
單位用人合同范本_第4頁
單位用人合同范本_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

單位用人合同范本第一篇范文:合同編號:[填寫合同編號]甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]地址:[填寫甲方地址]聯(lián)系電話:[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方(員工):[填寫乙方姓名]身份證號碼:[填寫乙方身份證號碼]住址:[填寫乙方住址]聯(lián)系電話:[填寫乙方聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、乙方的崗位、職責(zé)及工作時(shí)間1.乙方在甲方擔(dān)任[填寫乙方職位]職務(wù),負(fù)責(zé)[填寫乙方主要職責(zé)]。2.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間按照甲方的實(shí)際工作需要和乙方的個(gè)人意愿協(xié)商確定。二、乙方的工資待遇1.乙方的月工資為人民幣[填寫工資數(shù)額]元(以下簡稱“工資”),工資發(fā)放時(shí)間為每月[填寫發(fā)放時(shí)間]。2.乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等待遇。三、乙方的福利待遇1.乙方依法享受國家規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)待遇。2.乙方享有年休假、探親假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇,具體按照國家和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。2.乙方提前30日書面通知甲方,可以解除本合同。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)立即解除本合同。4.本合同期滿,雙方未續(xù)簽的,自動(dòng)終止。五、保密條款1.乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息。2.乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。六、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為[填寫有效期年限]。甲方(用人單位):________________乙方(員工):________________簽訂日期:[填寫簽訂日期]1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.國家相關(guān)法律法規(guī)第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]地址:[填寫甲方地址]聯(lián)系電話:[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方(員工):[填寫乙方姓名]身份證號碼:[填寫乙方身份證號碼]住址:[填寫乙方住址]聯(lián)系電話:[填寫乙方聯(lián)系電話]丙方(第三方主體):[填寫丙方全稱]地址:[填寫丙方地址]聯(lián)系電話:[填寫丙方聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、乙方的崗位、職責(zé)及工作時(shí)間1.乙方在甲方擔(dān)任[填寫乙方職位]職務(wù),負(fù)責(zé)[填寫乙方主要職責(zé)]。2.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間按照甲方的實(shí)際工作需要和乙方的個(gè)人意愿協(xié)商確定。二、乙方的工資待遇1.乙方的月工資為人民幣[填寫工資數(shù)額]元(以下簡稱“工資”),工資發(fā)放時(shí)間為每月[填寫發(fā)放時(shí)間]。2.乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等待遇。三、乙方的福利待遇1.乙方依法享受國家規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)待遇。2.乙方享有年休假、探親假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇,具體按照國家和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、甲方權(quán)益主導(dǎo)條款1.乙方同意將其在工作中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸屬甲方所有,包括但不限于技術(shù)成果、專利、著作權(quán)等。2.乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi),不得以任何方式損害甲方的商業(yè)利益、聲譽(yù)和利益。3.乙方違反本合同的,甲方有權(quán)立即解除本合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。五、第三方主體丙方的責(zé)權(quán)利1.丙方作為乙方的第三方擔(dān)保主體,負(fù)責(zé)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估,并確保乙方符合甲方的工作要求。2.丙方應(yīng)承擔(dān)乙方在甲方工作期間因過失導(dǎo)致甲方損失的責(zé)任。3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方處理乙方的工作簽證等相關(guān)事宜。六、合同的解除和終止1.甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況提前解除本合同。2.乙方提前30日書面通知甲方,可以解除本合同。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)立即解除本合同。4.本合同期滿,雙方未續(xù)簽的,自動(dòng)終止。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本合同自甲乙丙三方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為[填寫有效期年限]。甲方(用人單位):________________乙方(員工):________________丙方(第三方主體):________________簽訂日期:[填寫簽訂日期]1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.國家相關(guān)法律法規(guī)第三方主體丙方的介入,旨在為甲方提供專業(yè)的員工篩選和評估服務(wù),確保乙方符合甲方的需求。同時(shí),丙方作為乙方的第三方擔(dān)保主體,承擔(dān)乙方在甲方工作期間因過失導(dǎo)致甲方損失的責(zé)任。這樣的第三方主體介入,有助于甲方更好地管理和控制人力資源風(fēng)險(xiǎn),提高工作效率。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,甲方作為用人單位,有權(quán)對乙方的工作崗位、職責(zé)、工資待遇等進(jìn)行規(guī)定,并保障甲方的商業(yè)利益和聲譽(yù)。通過第三方主體的介入,甲方可以更好地實(shí)現(xiàn)對乙方的管理和約束,確保乙方的工作表現(xiàn)符合甲方的要求。同時(shí),甲方也有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況提前解除本合同,以保護(hù)甲方的權(quán)益??偨Y(jié)來說,第三方主體丙方的介入,為甲方提供了更專業(yè)、更有效的員工管理和服務(wù),有助于甲方實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。同時(shí),甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于保障甲方的商業(yè)利益和聲譽(yù),提高工作效率。第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]地址:[填寫甲方地址]聯(lián)系電話:[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方(員工):[填寫乙方姓名]身份證號碼:[填寫乙方身份證號碼]住址:[填寫乙方住址]聯(lián)系電話:[填寫乙方聯(lián)系電話]丙方(第三方主體):[填寫丙方全稱]地址:[填寫丙方地址]聯(lián)系電話:[填寫丙方聯(lián)系電話]鑒于甲乙雙方同意丙方作為中介方提供人力資源服務(wù),并保障乙方的權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方和丙方協(xié)商一致,訂立本合同,并共同遵守以下條款:一、乙方的崗位、職責(zé)及工作時(shí)間1.乙方在甲方擔(dān)任[填寫乙方職位]職務(wù),負(fù)責(zé)[填寫乙方主要職責(zé)]。2.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間按照甲方的實(shí)際工作需要和乙方的個(gè)人意愿協(xié)商確定。二、乙方的工資待遇1.乙方的月工資為人民幣[填寫工資數(shù)額]元(以下簡稱“工資”),工資發(fā)放時(shí)間為每月[填寫發(fā)放時(shí)間]。2.乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等待遇。三、乙方的福利待遇1.乙方依法享受國家規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)待遇。2.乙方享有年休假、探親假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇,具體按照國家和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、乙方權(quán)益主導(dǎo)條款1.乙方同意將其在工作中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方所有,包括但不限于技術(shù)成果、專利、著作權(quán)等。2.乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi),有權(quán)維護(hù)自己的合法權(quán)益,包括但不限于參加各類社會(huì)保險(xiǎn)、享有合法的休息時(shí)間和節(jié)假日、獲得勞動(dòng)保護(hù)等。3.甲方違反本合同的,乙方有權(quán)立即解除本合同,并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償乙方因此造成的損失。五、第三方主體丙方的責(zé)權(quán)利1.丙方作為乙方的代理人,負(fù)責(zé)為乙方提供人力資源服務(wù),包括但不限于招聘、薪酬福利設(shè)計(jì)、勞動(dòng)爭議處理等。2.丙方應(yīng)對乙方的個(gè)人信息保密,不得泄露給任何第三方。3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方處理工作簽證等相關(guān)事宜。六、合同的解除和終止1.乙方提前30日書面通知甲方,可以解除本合同。2.甲方違反本合同的,乙方有權(quán)立即解除本合同。3.本合同期滿,雙方未續(xù)簽的,自動(dòng)終止。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本合同自甲乙丙三方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為[填寫有效期年限]。甲方(用人單位):________________乙方(員工):________________丙方(第三方主體):________________簽訂日期:[填寫簽訂日期]1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.國家相關(guān)法律法規(guī)乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于保障乙方

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論