定制公司用工合同范本

定制公司用工合同范本第一篇范文：合同編號：[定制公司用工合同編號]甲方（用人單位）：[定制公司全稱]地址：[定制公司地址]聯(lián)系電話：[定制公司聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[定制公司聯(lián)系人]乙方（勞動者）：[勞動者姓名]身份證號碼：[勞動者身份證號碼]住址：[勞動者住址]聯(lián)系電話：[勞動者聯(lián)系電話]鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務(wù)達成一致，現(xiàn)訂立本合同，以共同遵守。第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非雙方提前終止合同，否則本合同到期后自動續(xù)約____年。第二條工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的要求，擔任[乙方職位]崗位，具體工作內(nèi)容和要求按甲方的規(guī)章制度和實際工作需要執(zhí)行。第三條勞動報酬3.1乙方工資為[月薪金額]元人民幣，按月支付。3.2乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的規(guī)章制度和國家的相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第四條工作時間4.1乙方每周工作時間不超過40小時，按照國家規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方加班需經(jīng)甲方同意，并按國家規(guī)定支付加班費。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。5.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等相關(guān)福利待遇。第六條保密協(xié)議6.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。6.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第七條解除和終止合同7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方提前終止合同的，應(yīng)提前一個月通知對方。7.2乙方違反甲方規(guī)章制度或國家法律法規(guī)，甲方有權(quán)解除合同。7.3甲方因客觀原因需要解除或終止合同的，應(yīng)按國家規(guī)定給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。9.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：[定制公司全稱]乙方（勞動者）：[勞動者姓名]簽訂日期：[簽訂日期]1.乙方簡歷2.甲方規(guī)章制度3.國家相關(guān)法律法規(guī)第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（定制公司）：[定制公司全稱]地址：[定制公司地址]聯(lián)系電話：[定制公司聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[定制公司聯(lián)系人]乙方（勞動者）：[勞動者姓名]身份證號碼：[勞動者身份證號碼]住址：[勞動者住址]聯(lián)系電話：[勞動者聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[第三方主體全稱]地址：[第三方主體地址]聯(lián)系電話：[第三方主體聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[第三方主體聯(lián)系人]鑒于甲乙丙三方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方在甲方工作期間，由丙方提供相關(guān)服務(wù)支持，以共同遵守?，F(xiàn)訂立本合同，以明確各方的權(quán)利和義務(wù)。第一條第三方主體職責1.1丙方作為第三方主體，負責為乙方提供技術(shù)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)等相關(guān)服務(wù)。1.2丙方應(yīng)確保其所提供服務(wù)的質(zhì)量和效果，滿足甲方的要求。1.3丙方應(yīng)保密甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，未經(jīng)甲方書面同意，不得泄露給任何第三方。第二條甲方權(quán)益保障2.1甲方享有乙方的勞動成果和所創(chuàng)造的價值，乙方的一切工作均屬甲方所有。2.2甲方有權(quán)根據(jù)實際情況，對乙方的工作進行監(jiān)督和管理，以確保乙方的工作符合甲方的要求。2.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的違約情況，追究乙方的法律責任，并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。第三條乙方權(quán)益和義務(wù)3.1乙方有權(quán)按照甲方的要求，享受勞動報酬、福利待遇等。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。3.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。第四條違約及限制條款4.1乙方違反本合同的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。4.2乙方在合同期內(nèi)，不得以任何方式損害甲方的利益，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。4.3乙方在合同期內(nèi)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。第五條第三方主體介入的意義和目的5.1丙方的介入，旨在提升乙方的專業(yè)能力和工作效率，滿足甲方的業(yè)務(wù)需求。5.2丙方作為獨立的第三方主體，能夠為乙方提供更加專業(yè)和全面的服務(wù)，有助于乙方更好地履行合同義務(wù)。5.3丙方的介入，有助于甲方更好地管理和服務(wù)乙方，提高甲方的管理效率和效果。第六條甲方為主導(dǎo)的目的和意義6.1甲方作為用工主體，有權(quán)對乙方的勞動條件和待遇進行設(shè)定，以保障甲方的利益。6.2甲方作為用工主體，有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和管理，以確保乙方的勞動成果符合甲方的要求。6.3甲方作為用工主體，有權(quán)根據(jù)實際情況，對乙方的工作進行調(diào)整和優(yōu)化，以提高甲方的業(yè)務(wù)效率和競爭力。本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（定制公司）：[定制公司全稱]乙方（勞動者）：[勞動者姓名]丙方（第三方主體）：[第三方主體全稱]簽訂日期：[簽訂日期]1.乙方簡歷2.甲方規(guī)章制度3.丙方提供的服務(wù)內(nèi)容和支持方案4.國家相關(guān)法律法規(guī)第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)乙方（定制公司）：[定制公司全稱]地址：[定制公司地址]聯(lián)系電話：[定制公司聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[定制公司聯(lián)系人]甲方（勞動者）：[勞動者姓名]身份證號碼：[勞動者身份證號碼]住址：[勞動者住址]聯(lián)系電話：[勞動者聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[第三方主體全稱]地址：[第三方主體地址]聯(lián)系電話：[第三方主體聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[第三方主體聯(lián)系人]鑒于甲乙丙三方本著平等自愿、誠實守信的原則，就甲方在乙方工作期間，由丙方提供相關(guān)服務(wù)支持，以共同遵守。現(xiàn)訂立本合同，以明確各方的權(quán)利和義務(wù)。第一條第三方主體職責1.1丙方作為第三方主體，負責為甲方提供技術(shù)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)等相關(guān)服務(wù)。1.2丙方應(yīng)確保其所提供服務(wù)的質(zhì)量和效果，滿足乙方的要求。1.3丙方應(yīng)保密甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，未經(jīng)甲方書面同意，不得泄露給任何第三方。第二條乙方權(quán)益保障2.1乙方享有甲方的勞動成果和所創(chuàng)造的價值，甲方的一切工作均屬乙方所有。2.2乙方有權(quán)根據(jù)實際情況，對甲方的工作進行監(jiān)督和管理，以確保甲方的工作符合乙方的要求。2.3乙方有權(quán)根據(jù)甲方的違約情況，追究甲方的法律責任，并要求甲方承擔相應(yīng)的違約責任。第三條甲方權(quán)益和義務(wù)3.1甲方有權(quán)按照乙方的要求，享受勞動報酬、福利待遇等。3.2甲方應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的管理和指揮。3.3甲方應(yīng)按照乙方的要求，完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。第四條違約及限制條款4.1甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔相應(yīng)的違約責任。4.2甲方在合同期內(nèi)，不得以任何方式損害乙方的利益，不得泄露乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。4.3甲方在合同期內(nèi)，不得從事與乙方業(yè)務(wù)相競爭的活動。第五條第三方主體介入的意義和目的5.1丙方的介入，旨在提升甲方的專業(yè)能力和工作效率，滿足乙方的業(yè)務(wù)需求。5.2丙方作為獨立的第三方主體，能夠為甲方提供更加專業(yè)和全面的服務(wù)，有助于甲方更好地履行合同義務(wù)。5.3丙方的介入，有助于乙方更好地管理和服務(wù)甲方，提高乙方的管理效率和效果。第六條乙方為主導(dǎo)的目的和意義6.1乙方作為用工主體，有權(quán)對甲方的勞動條件和待遇進行設(shè)定，以保障乙方的利益。6.2乙方作為用工主體，有權(quán)對甲方的工作進行監(jiān)督和管理，以確保甲方的勞動成果符合乙方的要求。6.3乙方作為用工主體，有權(quán)根據(jù)實際情況，對甲方的工作