電力公司經(jīng)理的職務(wù)說(shuō)明書樣本

專業(yè)企業(yè)經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門專業(yè)企業(yè)崗位定員1直接上級(jí)總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)副經(jīng)理、專責(zé)工程師、勞資員、材料員、綜合事務(wù)、技術(shù)員、安全檢察員、質(zhì)量檢察員崗位分析日期本職：全方面主持專業(yè)企業(yè)各項(xiàng)工作職責(zé)和工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)制訂本專業(yè)企業(yè)工作制度和發(fā)展計(jì)劃工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)制訂本專業(yè)企業(yè)工作制度和發(fā)展計(jì)劃，并上報(bào)審批工作制度、發(fā)展計(jì)劃相關(guān)部門組織下屬人員實(shí)施工作制度和發(fā)展計(jì)劃撰寫年度工作總結(jié)并上報(bào)職責(zé)二職責(zé)表述：負(fù)責(zé)和項(xiàng)目部簽定施工協(xié)議工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)組織從項(xiàng)目部獲取施工項(xiàng)目本專業(yè)作業(yè)任務(wù)詳盡信息組織內(nèi)部對(duì)專業(yè)作業(yè)部分按施工圖進(jìn)行預(yù)算和項(xiàng)目部談判并簽署商務(wù)協(xié)議推行協(xié)議，從項(xiàng)目部獲取相關(guān)收益職責(zé)三職責(zé)表述：根據(jù)協(xié)議要求，組織制訂本專業(yè)企業(yè)多種作業(yè)計(jì)劃并組織實(shí)施工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)組織制訂施工作業(yè)進(jìn)度、人員、材料需求、安全、質(zhì)量計(jì)劃，提交項(xiàng)目部并組織實(shí)施作業(yè)計(jì)劃項(xiàng)目部專業(yè)施工結(jié)束后提交工作總結(jié)并歸檔工作總結(jié)主管經(jīng)理，檔案職責(zé)四職責(zé)表述：根據(jù)協(xié)議要求，組織本專業(yè)企業(yè)施工作業(yè)管理工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)組織檢驗(yàn)、督促各項(xiàng)計(jì)劃實(shí)施情況對(duì)施工作業(yè)中出現(xiàn)關(guān)鍵問(wèn)題，組織立即追查原因，明確責(zé)任主體，提供處理方案，并提交處理匯報(bào)處理匯報(bào)項(xiàng)目部，主管經(jīng)理組織開展QC小組活動(dòng)負(fù)責(zé)組織文明施工活動(dòng)職責(zé)五職責(zé)表述：依據(jù)企業(yè)要求，負(fù)責(zé)組織對(duì)外業(yè)務(wù)工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)組織建立和用戶良好關(guān)系，建立用戶檔案組織承攬對(duì)外作業(yè)任務(wù)，將協(xié)議提交經(jīng)營(yíng)開發(fā)部審批，以企業(yè)法人名義簽署業(yè)務(wù)協(xié)議，并交納要求管理費(fèi)業(yè)務(wù)協(xié)議經(jīng)營(yíng)開發(fā)部，檔案負(fù)責(zé)組織對(duì)外業(yè)務(wù)實(shí)施負(fù)責(zé)內(nèi)部人職員作分配，合理分配對(duì)外業(yè)務(wù)所得撰寫并提交對(duì)外業(yè)務(wù)工作總結(jié)工作總結(jié)主管經(jīng)理職責(zé)六職責(zé)表述：主持本專業(yè)企業(yè)成本控制和財(cái)會(huì)工作工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)組織做好施工預(yù)算工作組織研究降低成本方法方法職責(zé)七職責(zé)表述：專業(yè)企業(yè)內(nèi)部管理工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)選拔、配置、評(píng)價(jià)下屬人員，組織內(nèi)部人員培訓(xùn)指導(dǎo)下屬職員制訂階段工作計(jì)劃并督促實(shí)施負(fù)責(zé)內(nèi)部人職員作分配控制實(shí)際費(fèi)用支出職責(zé)八職責(zé)表述：其它日常工作工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)協(xié)調(diào)和上級(jí)主管部門、內(nèi)部單位、地方政府部門工作關(guān)系召開和主持專業(yè)企業(yè)關(guān)鍵會(huì)議，提交會(huì)議總結(jié)權(quán)力：權(quán)限一：對(duì)不符合企業(yè)要求協(xié)議有權(quán)拒絕推行權(quán)限二：有權(quán)依據(jù)項(xiàng)目需要，對(duì)本專業(yè)企業(yè)人員、設(shè)備材料進(jìn)行調(diào)整平衡權(quán)限三：對(duì)本專業(yè)企業(yè)職員晉級(jí)、提升、任免、獎(jiǎng)懲有提議權(quán)權(quán)限四：有權(quán)對(duì)違紀(jì)職員提出處理意見權(quán)限五：對(duì)不合格、價(jià)格過(guò)高材料、配件有權(quán)拒絕使用權(quán)限六：在符合企業(yè)要求前提下，對(duì)本專業(yè)企業(yè)獎(jiǎng)金分配有自主權(quán)權(quán)限七：有權(quán)根據(jù)企業(yè)要求承攬外部業(yè)務(wù)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系專業(yè)企業(yè)內(nèi)部外部協(xié)調(diào)關(guān)系企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、項(xiàng)目部、業(yè)主所需統(tǒng)計(jì)文文件：匯報(bào)文件或匯報(bào)、工作計(jì)劃、工作總結(jié)任職資格：教育水平本科或有中級(jí)以上職稱專業(yè)工程、管理等相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)有在相關(guān)專業(yè)從事技術(shù)管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)熟悉電力生產(chǎn)知識(shí)，掌握電力施工生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，熟悉相關(guān)條例、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、要求，熟悉施工現(xiàn)場(chǎng)知識(shí)：含有基礎(chǔ)財(cái)會(huì)知識(shí)含有計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)、較高公文寫作水平技能技巧領(lǐng)導(dǎo)技能、計(jì)劃技能、人際交往和協(xié)調(diào)、文字和口頭表示能力培訓(xùn)經(jīng)歷入職培訓(xùn)、人際關(guān)