2024版企業(yè)培訓(xùn)合同范本

2024版企業(yè)培訓(xùn)合同范本合同編號(hào)：__________甲方（培訓(xùn)方）：__________乙方（受訓(xùn)方）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則基礎(chǔ)上，就甲方為乙方提供培訓(xùn)服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)內(nèi)容（1）專業(yè)技能培訓(xùn)：__________（2）管理能力提升培訓(xùn)：__________（3）其他培訓(xùn)：__________1.2甲方應(yīng)保證培訓(xùn)內(nèi)容的合法性、真實(shí)性和有效性，確保培訓(xùn)質(zhì)量達(dá)到雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)。二、培訓(xùn)時(shí)間2.1培訓(xùn)時(shí)間安排如下：（1）培訓(xùn)起始日期：__________（2）培訓(xùn)結(jié)束日期：__________2.2甲方應(yīng)按照約定的時(shí)間安排培訓(xùn)課程，確保培訓(xùn)進(jìn)度和質(zhì)量。三、培訓(xùn)師資3.1甲方應(yīng)派遣具備相關(guān)專業(yè)背景、豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和良好職業(yè)素養(yǎng)的培訓(xùn)師資為乙方提供培訓(xùn)服務(wù)。3.2甲方應(yīng)保證培訓(xùn)師資的合法性和資質(zhì)，如乙方對(duì)培訓(xùn)師資有異議，甲方應(yīng)及時(shí)予以更換。四、培訓(xùn)費(fèi)用4.1乙方應(yīng)支付甲方培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)人民幣_(tái)_________元（大寫：__________元整）。4.2培訓(xùn)費(fèi)用的支付方式如下：（1）乙方在合同簽訂之日起5個(gè)工作日內(nèi)，向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用的50%；（2）乙方在培訓(xùn)開始前，向甲方支付剩余的50%培訓(xùn)費(fèi)用。五、培訓(xùn)效果評(píng)估5.1培訓(xùn)結(jié)束后，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的需求，對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。5.2甲方應(yīng)提供培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告，并對(duì)培訓(xùn)成果負(fù)責(zé)。六、保密條款6.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。6.2保密期限自合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。七、違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2違約金的計(jì)算方式如下：（1）違約方應(yīng)支付給對(duì)方合同金額的10%作為違約金；（2）違約方支付違約金后，仍應(yīng)承擔(dān)其他違約責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至培訓(xùn)結(jié)束之日止。甲方（培訓(xùn)方）：__________乙方（受訓(xùn)方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方培訓(xùn)資質(zhì)證明文件2.乙方人員名單3.培訓(xùn)課程安排表4.培訓(xùn)師資簡(jiǎn)歷5.培訓(xùn)效果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)6.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和市場(chǎng)信息資料7.培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未能按照約定時(shí)間提供培訓(xùn)服務(wù)，或培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)。2.甲方未能保證培訓(xùn)師資的合法性和資質(zhì)。3.乙方未能按照約定時(shí)間支付培訓(xùn)費(fèi)用。4.雙方未能保守對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和市場(chǎng)信息。5.任何一方未履行合同約定的其他義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.培訓(xùn)服務(wù)：指甲方根據(jù)乙方需求，提供的專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力提升培訓(xùn)和其他培訓(xùn)服務(wù)。2.培訓(xùn)費(fèi)用：指乙方應(yīng)支付給甲方的培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用。3.違約金：指違約方應(yīng)支付給對(duì)方合同金額的10%作為違約金。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。6.市場(chǎng)信息：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的市場(chǎng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未能按照約定時(shí)間提供培訓(xùn)服務(wù)或培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供符合質(zhì)量要求的培訓(xùn)服務(wù)。如甲方未能及時(shí)解決，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并依法追究甲方責(zé)任。2.問題：甲方未能保證培訓(xùn)師資的合法性和資質(zhì)。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方更換不符合要求的培訓(xùn)師資，如甲方未能及時(shí)更換，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并依法追究甲方責(zé)任。3.問題：乙方未能按照約定時(shí)間支付培訓(xùn)費(fèi)用。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用，如乙方未能及時(shí)支付，甲方有權(quán)依法追究乙方責(zé)任。4.問題：雙方未能保守對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和市場(chǎng)信息。解決辦法：雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定的保密條款履行保密義務(wù)，如發(fā)生泄露情況，泄露方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：本合同適