科研行業(yè)招聘服務合同模板

科研行業(yè)招聘服務合同模板合同編號：__________1.名稱：__________2.地址：__________3.法定代表人：__________4.聯(lián)系人：__________5.聯(lián)系電話：__________1.名稱：__________2.地址：__________3.法定代表人：__________4.聯(lián)系人：__________5.聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為科研行業(yè)企業(yè)，乙方為專業(yè)人才招聘服務公司，雙方為了充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，實現(xiàn)資源共享，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供招聘服務事宜達成如下協(xié)議：第一條服務內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求，為其提供專業(yè)、高效的招聘服務，包括不限于人才篩選、面試安排、背景調查等工作。1.2乙方應確保提供的招聘服務符合甲方的人才需求和行業(yè)標準。1.3乙方在提供服務過程中，應遵守相關法律法規(guī)，尊重甲方的商業(yè)秘密和隱私。第二條服務期限2.1本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為____年。2.2乙方應在合同有效期內(nèi)完成甲方委托的招聘任務。第三條服務費用3.1乙方提供的招聘服務費用為人民幣____元（大寫：_________________________元整）。3.2甲方應按照本合同約定的付款方式及時支付服務費用。第四條付款方式4.1甲方在本合同簽署后____個工作日內(nèi)，向乙方支付預算服務費用的50%。4.2乙方在完成招聘任務并經(jīng)甲方驗收合格后，甲方應支付剩余的服務費用。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向對方支付違約金，并賠償損失。5.2若乙方未按照約定時間完成招聘任務，甲方有權扣除相應比例的服務費用作為違約金。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽署之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________日期：__________日期：__________一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件2.乙方營業(yè)執(zhí)照副本復印件3.甲方法定代表人身份證明復印件4.乙方法定代表人身份證明復印件5.雙方簽署的合同履行保證金協(xié)議6.雙方簽署的保密協(xié)議7.招聘職位說明書8.乙方招聘方案及時間表9.乙方招聘廣告投放證明文件10.面試評價表二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間支付服務費用，認定為違約行為。2.乙方未按約定時間完成招聘任務，認定為違約行為。3.乙方未按照約定提供符合甲方需求的人才，認定為違約行為。4.雙方未履行合同約定的保密義務，泄露對方商業(yè)秘密，認定為違約行為。5.甲方未按照約定提供招聘職位說明書、面試評價表等必要資料，導致乙方無法正常履行合同，認定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.科研行業(yè)：指從事科學研究和技術開發(fā)活動的行業(yè)。2.招聘服務公司：指專業(yè)提供人才招聘、選拔、培訓等服務的公司。3.法定代表人：指公司、企業(yè)等法律實體的合法代表。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。5.違約金：指一方違反合同約定，按照約定向對方支付的金錢。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.遇到甲方未按約定時間支付服務費用的問題，乙方可以與甲方溝通協(xié)商，要求其在規(guī)定時間內(nèi)支付費用；若協(xié)商無果，乙方有權暫停提供服務，并依法保留追究甲方違約責任的權利。2.遇到乙方未按約定時間完成招聘任務的問題，甲方可以與乙方溝通協(xié)商，要求其在規(guī)定時間內(nèi)完成任務；若協(xié)商無果，甲方有權扣除相應比例的違約金，并有權解除合同。3.遇到乙方未按照約定提供符合甲方需求的人才的問題，甲方可以與乙方溝通協(xié)商，要求其重新提供合適的人才；若協(xié)商無果，甲方有權扣除相應比例的違約金，并有權解除合同。五、所有應用場景：1.甲方為科研行業(yè)企業(yè)，需要招聘專業(yè)人才時。2.甲