招聘協(xié)議合同范本

招聘協(xié)議合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系人：________________乙方（求職者）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系人：________________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會，乙方愿意到甲方工作，雙方經(jīng)協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的工作崗位為：________________。1.2乙方應履行的工作職責和要求如下：（1）________________（2）________________（3）________________（4）________________第二條試用期2.1乙方的試用期為：________________個月。2.2試用期內(nèi)，甲方可根據(jù)乙方的實際表現(xiàn)，決定是否正式錄用乙方。第三條工資待遇3.1乙方的月工資為：________________元。3.2乙方工資的支付方式為：________________。3.3乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。第四條社會保險4.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險。4.2乙方應繳納的社會保險費用由甲方代扣代繳。第五條勞動保護5.1甲方應嚴格執(zhí)行國家有關勞動保護的規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護設施和勞動條件。5.2乙方應遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保自身和他人的生命財產(chǎn)安全。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，任何一方均有權提前解除或終止合同，但需提前通知對方。6.2甲方解除或終止合同，應依法支付乙方相應的經(jīng)濟補償。第七條保密協(xié)議7.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。7.2乙方違反保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（求職者）：________________簽訂日期：________________1.乙方個人簡歷2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件3.甲方社會保險登記證復印件4.甲方勞動保障監(jiān)察合格證復印件5.其他與合同相關的文件第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導合同編號：__________甲方（用人單位）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系人：________________乙方（求職者）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系人：________________第三方主體（獵頭公司）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系人：________________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會，乙方愿意到甲方工作，同時甲方為了確保人才引進的順利進行，與第三方主體達成合作協(xié)議，雙方經(jīng)協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條第三方主體的責任和義務1.1第三方主體負責為甲方提供專業(yè)的獵頭服務，包括人才搜索、評估、推薦等。1.2第三方主體應對所推薦的人才質(zhì)量負責，確保乙方具備甲方所需的技能和經(jīng)驗。1.3第三方主體應協(xié)助甲方和乙方辦理入職手續(xù)，并提供相關的咨詢服務。第二條甲方的權益2.1甲方有權根據(jù)實際需求，選擇第三方主體提供的服務內(nèi)容。2.2甲方有權對第三方主體提供的候選人進行面試和評估。2.3甲方有權在合同期內(nèi)要求第三方主體提供所需的人才搜索服務。2.4甲方有權根據(jù)合同約定，要求第三方主體支付違約金或賠償損失。第三條乙方的權益和限制3.1乙方有權根據(jù)甲方的規(guī)定，享受相應的工資待遇和福利待遇。3.2乙方有權在合同期內(nèi)，按照甲方的規(guī)定，履行工作職責和要求。3.3乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。3.4乙方在合同期內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。第四條合同的解除和終止4.1在合同期內(nèi)，甲方有權提前解除或終止合同，但需提前通知第三方主體和乙方。4.2如乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權立即解除合同。4.3合同解除或終止后，第三方主體應按照甲方的要求，協(xié)助處理相關事宜。第五條違約責任5.1如第三方主體未按照約定提供服務，甲方有權要求第三方主體支付違約金。5.2如乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權要求乙方支付違約金。5.3違約金的計算和支付方式，按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第六條爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。7.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份。7.2本合同自甲乙雙方和第三方主體簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（求職者）：________________第三方主體（獵頭公司）：________________簽訂日期：________________1.乙方個人簡歷2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件3.甲方社會保險登記證復印件4.甲方勞動保障監(jiān)察合格證復印件5.其他與合同相關的文件第三方主體介入的意義和目的，在于為甲方提供專業(yè)的人才引進服務，幫助甲方快速找到合適的人才，提高甲方的競爭力。同時，第三方主體作為獨立的第三方，可以協(xié)助甲方和乙方處理合同履行過程中的相關事宜，確保合同的順利進行。甲方為主導的目的和意義，在于確保甲方在人才引進過程中的主動權和話語權，保護甲方的利益和權益。通過與第三方主體的合作，甲方可以更加高效地引進所需的人才，同時通過設置乙方的違約及限制條款，保護甲方的利益不受損害。此外，甲方還可以通過合同約定，要求第三方主體承擔違約責任，以保障甲方的權益。第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導合同編號：__________甲方（用人單位）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系人：________________乙方（求職者）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系人：________________第三方主體（職業(yè)規(guī)劃咨詢公司）：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系人：________________鑒于乙方希望到甲方工作，并尋求第三方主體的職業(yè)規(guī)劃咨詢服務，甲方為了確保人才引進和培養(yǎng)的順利進行，與第三方主體達成合作協(xié)議，雙方經(jīng)協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條第三方主體的責任和義務1.1第三方主體負責為乙方提供專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃咨詢服務，包括職業(yè)評估、發(fā)展方向規(guī)劃、技能提升建議等。1.2第三方主體應對乙方的職業(yè)發(fā)展提供專業(yè)的指導和建議，幫助乙方實現(xiàn)職業(yè)目標。1.3第三方主體應協(xié)助乙方和甲方辦理入職手續(xù)，并提供相關的咨詢服務。第二條乙方的權益2.1乙方有權根據(jù)甲方的規(guī)定，享受相應的工資待遇和福利待遇。2.2乙方有權在合同期內(nèi)，按照甲方的規(guī)定，履行工作職責和要求。2.3乙方有權在職業(yè)發(fā)展過程中，獲得第三方主體的專業(yè)指導和幫助。2.4乙方有權根據(jù)合同約定，要求甲方支付違約金或賠償損失。第三條甲方的權益和限制3.1甲方有權根據(jù)實際需求，選擇第三方主體提供的服務內(nèi)容。3.2甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行評估和考核。3.3甲方有權在合同期內(nèi)要求第三方主體提供所需的職業(yè)規(guī)劃咨詢服務。3.4甲方應遵守合同約定，履行合同義務，保障乙方的權益。第四條合同的解除和終止4.1在合同期內(nèi)，乙方有權提前解除或終止合同，但需提前通知甲方和第三方主體。4.2如甲方嚴重違反乙方的合法權益，乙方有權立即解除合同。4.3合同解除或終止后，第三方主體應按照乙方的要求，協(xié)助處理相關事宜。第五條違約責任5.1如甲方未按照約定提供工作條件或違反乙方的合法權益，乙方有權要求甲方支付違約金。5.2如第三方主體未按照約定提供服務，乙方有權要求第三方主體支付違約金。5.3違約金的計算和支付方式，按照乙方的要求執(zhí)行。第六條爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。7.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份。7.2本合同自甲乙雙方和第三方主體簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（求職者）：________________第三方主體（職業(yè)規(guī)劃咨詢公司）：________________簽訂日期：________________1.乙方個人簡歷2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件3.甲方社會保險登記證復印件4.甲方勞動保障監(jiān)察合格證復印件5.其他與合同相關的文件乙方為主導的目的和意義，在于確保乙方在職業(yè)發(fā)展過程中的主動權和話語權，保護乙方的利益