人力資源業(yè)務(wù)外包合同范本2024年

人力資源業(yè)務(wù)外包合同范本2024年通用合同編號(hào)：__________合同各方：甲方（委托方）：__________

地址：__________

聯(lián)系人：__________

聯(lián)系電話：__________乙方（受托方）：__________

地址：__________

聯(lián)系人：__________

聯(lián)系電話：__________鑒于甲方有部分人力資源業(yè)務(wù)需要外包，乙方愿意提供相應(yīng)的外包服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)、信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第二條服務(wù)期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，服務(wù)期限為__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。

2.2除非一方提前終止本合同，否則雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第五條保密條款

5.1雙方在履行本合同過程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。

5.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第六條違約責(zé)任

6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。

6.2若乙方未能按照約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)提前終止本合同，并要求乙方支付違約金。第七條爭(zhēng)議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.人力資源業(yè)務(wù)外包服務(wù)內(nèi)容清單

2.乙方服務(wù)人員名單及資質(zhì)證明

3.乙方服務(wù)流程及管理制度

4.服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)體系

5.保密協(xié)議

6.違約金計(jì)算公式

7.甲方業(yè)務(wù)需求變更通知

8.乙方服務(wù)進(jìn)度報(bào)告

9.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未能按照約定時(shí)間提供服務(wù)，或服務(wù)內(nèi)容不符合約定標(biāo)準(zhǔn)的，構(gòu)成違約。

2.乙方未按照約定保守甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致泄露的，構(gòu)成違約。

3.甲方未按照約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用的，構(gòu)成違約。

4.甲方未按照約定提供業(yè)務(wù)需求或變更需求未通知乙方的，構(gòu)成違約。

5.雙方其他違反合同約定的行為，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：

1.人力資源業(yè)務(wù)外包：指甲方將其部分人力資源管理工作委托給乙方進(jìn)行處理的行為。

2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。

3.違約金：指一方違約時(shí)，根據(jù)合同約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。

4.服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：指乙方提供服務(wù)時(shí)應(yīng)達(dá)到的具體要求，包括服務(wù)效果、服務(wù)態(tài)度等。

5.補(bǔ)充協(xié)議：指雙方在合同履行過程中，就特定事項(xiàng)達(dá)成的書面協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：乙方服務(wù)人員不足，導(dǎo)致服務(wù)進(jìn)度延誤。

解決辦法：乙方應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提交人員配置計(jì)劃，確保人員充足。2.問題：甲方業(yè)務(wù)需求變更，乙方無法按時(shí)完成。

解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方，雙方協(xié)商調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和期限。3.問題：乙方服務(wù)未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)，甲方不滿意。

解決辦法：乙方應(yīng)立即整改，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)。4.問題：雙方在履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，無法協(xié)商解決。

解決辦法：雙方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。5.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。

解決辦法：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，并賠償損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.企業(yè)因業(yè)務(wù)擴(kuò)張，需將部分人力資源業(yè)務(wù)外包。

2.企業(yè)為實(shí)現(xiàn)人力資源管理的專業(yè)化和高效化，選擇外包服務(wù)