合作伙伴利益分紅協(xié)議_第1頁
合作伙伴利益分紅協(xié)議_第2頁
合作伙伴利益分紅協(xié)議_第3頁
合作伙伴利益分紅協(xié)議_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

合作伙伴利益分紅協(xié)議合同編號:__________甲方:__________乙方:__________鑒于甲方愿意與乙方建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,共同分享項目收益,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本分紅協(xié)議,以共同遵守。第一條合作項目及目標(biāo)1.1合作項目名稱:__________1.2合作項目目標(biāo):__________第二條利潤分配原則2.1雙方按照實繳出資比例分享合作項目的利潤。2.2合作項目的利潤指扣除成本、費用、稅收等后的凈收益。第三條利潤分配方式3.1合作項目的利潤分配采取按季度分配的方式。3.2每季度結(jié)束后,雙方共同進(jìn)行利潤核算,按照本協(xié)議第二條的規(guī)定進(jìn)行利潤分配。3.3利潤分配時,應(yīng)先扣除應(yīng)繳稅費及其他法定費用。第四條利潤分配時間及比例4.1甲方應(yīng)按照實繳出資比例,在每個季度結(jié)束后十個工作日內(nèi),向乙方支付利潤分紅。4.2乙方應(yīng)按照實繳出資比例,在每個季度結(jié)束后十個工作日內(nèi),向甲方支付利潤分紅。第五條合作項目的管理與決策5.1雙方共同組成項目管理委員會,負(fù)責(zé)合作項目的基本決策和管理。5.2項目管理委員會由甲方、乙方代表組成,雙方代表均享有平等的表決權(quán)。5.3項目管理委員會的決定應(yīng)經(jīng)雙方代表一致同意。第六條保密條款6.1雙方應(yīng)對合作項目及其相關(guān)的商業(yè)秘密予以保密,未經(jīng)對方同意,不得向第三方披露。6.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算,至合作項目結(jié)束之日止。第七條違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利義務(wù)。7.2如一方違反本協(xié)議,另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。7.3如一方嚴(yán)重違反本協(xié)議,導(dǎo)致合作項目無法繼續(xù)進(jìn)行,另一方有權(quán)終止本協(xié)議。第八條爭議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合作項目所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.合作伙伴利益分紅協(xié)議2.項目計劃書3.成本預(yù)算報告4.出資證明文件5.稅務(wù)登記證明6.商業(yè)秘密保密協(xié)議7.項目管理委員會決議記錄二、違約行為及認(rèn)定:1.未按照約定時間、比例進(jìn)行利潤分紅:甲方或乙方未在規(guī)定時間內(nèi)支付利潤分紅,或未按照實繳出資比例進(jìn)行分配。2.未履行項目管理委員會決策義務(wù):甲方或乙方未按照項目管理委員會的決定執(zhí)行,導(dǎo)致合作項目受到影響。3.泄露商業(yè)秘密:未經(jīng)對方同意,向第三方披露合作項目及相關(guān)商業(yè)秘密。4.未遵守法律法規(guī):甲方或乙方未按照相關(guān)法律法規(guī)履行合同義務(wù),導(dǎo)致合作項目受到影響。三、法律名詞及解釋:1.合作伙伴:指甲方和乙方,共同參與合作項目,分享利潤的一方。2.利潤分紅:指合作項目扣除成本、費用、稅收等后的凈收益,按照實繳出資比例進(jìn)行分配。3.項目管理委員會:由甲方、乙方代表組成,負(fù)責(zé)合作項目的基本決策和管理。4.保密期限:自本協(xié)議簽訂之日起算,至合作項目結(jié)束之日止。5.違約行為:指甲方或乙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.利潤分紅問題:如甲方或乙方未按照約定時間、比例支付利潤分紅,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成可向法院提起訴訟。2.項目管理爭議:項目管理委員會決策執(zhí)行過程中出現(xiàn)爭議,雙方可通過協(xié)商解決,協(xié)商不成可向法院提起訴訟。3.泄露商業(yè)秘密:發(fā)現(xiàn)一方泄露商業(yè)秘密,立即終止合作,并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。4.法律法規(guī)遵守:如甲方或乙方未遵守法律法規(guī),導(dǎo)致合作項目受到影響,雙方可終止本協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景:

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論