誠(chéng)意擔(dān)保不再曠課

誠(chéng)意擔(dān)保不再曠課合同編號(hào)：__________姓名/名稱：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________姓名/名稱：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方為乙方的在職員工/學(xué)生，鑒于乙方對(duì)甲方的在職員工/學(xué)生身份及個(gè)人信用情況的了解，甲乙雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：二、如甲方違反本合同第一條的承諾，乙方有權(quán)按照乙方的在職員工/學(xué)生規(guī)章制度對(duì)甲方進(jìn)行處罰，包括但不限于警告、記過(guò)、留校察看、直至解除勞動(dòng)合同/學(xué)籍。三、甲方確認(rèn)，乙方對(duì)甲方在職員工/學(xué)生身份及個(gè)人信用情況的了解真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。甲方同意，如甲方發(fā)生曠課行為，乙方有權(quán)依據(jù)本合同第二條的規(guī)定進(jìn)行處罰。四、本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為一年。如雙方在本合同到期前無(wú)異議，本合同自動(dòng)續(xù)約一年。五、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。六、本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（簽字/蓋章）：__________日期：__________乙方（簽字/蓋章）：__________日期：__________一、附件列表：1.甲方身份證明文件2.乙方在職員工/學(xué)生規(guī)章制度3.乙方處罰標(biāo)準(zhǔn)及流程4.甲方信用評(píng)估報(bào)告（如適用）5.合同續(xù)約確認(rèn)書(shū)（如適用）6.法律意見(jiàn)書(shū)（如適用）二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方發(fā)生曠課行為，未經(jīng)乙方批準(zhǔn)缺勤。2.甲方未遵守乙方的在職員工/學(xué)生規(guī)章制度。3.甲方提供的身份證明文件不真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。4.甲方在保證期間內(nèi)再次發(fā)生曠課行為。三、法律名詞及解釋：1.誠(chéng)意擔(dān)保合同：指甲方為保證自身在職員工/學(xué)生行為符合乙方規(guī)章制度，向乙方提供的擔(dān)保合同。2.曠課：指甲方未經(jīng)乙方批準(zhǔn)缺勤，或未按乙方規(guī)定參加在職員工/學(xué)生培訓(xùn)、工作、學(xué)習(xí)等活動(dòng)。3.保證期間：指本合同約定的甲方應(yīng)遵守乙方規(guī)章制度的期限。4.處罰：指乙方根據(jù)在職員工/學(xué)生規(guī)章制度對(duì)甲方進(jìn)行的紀(jì)律處分。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.甲方忘記按時(shí)到崗/上課，解決辦法：設(shè)置提醒鬧鐘或安排同事/朋友相互提醒。2.甲方因緊急事項(xiàng)無(wú)法到崗/上課，解決辦法：提前向乙方申請(qǐng)請(qǐng)假，并盡快提供合理解釋。3.甲方對(duì)乙方的處罰不滿，解決辦法：甲方可依法申請(qǐng)仲裁或向法院提起訴訟，尋求法律救濟(jì)。4.甲方需更換聯(lián)系方式，解決辦法：及時(shí)書(shū)面通知乙方更新聯(lián)系方式。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方在職員工，乙方為甲方提供工作場(chǎng)所和薪資待遇。2.甲方為乙方學(xué)生，乙方為甲方提供教育和學(xué)習(xí)資源。3.甲方因個(gè)人信用問(wèn)題，需向乙方提供誠(chéng)意擔(dān)保。4.甲方違反乙方的在職員工/