品管全檢轉(zhuǎn)正考核試題

一、選擇題（70分，每小題2分）

1.接電話沒有用禮貌用語是屬于A清掃B、清潔C、修養(yǎng)

2.私人文件是否有參雜于一般資料內(nèi)屬于。A整理B、整頓C、修養(yǎng)

3.是否單獨(dú)規(guī)劃出模具區(qū)域?qū)儆贏整理B、整頓C、修養(yǎng)

4.墻壁開關(guān)盒上有灰塵屬于A清掃B、清潔C、修養(yǎng)

5.如本公司的規(guī)章制度與國家法律法規(guī)相悖時(shí)以為主。A、國家法律法規(guī)B、本公司制度C、另行規(guī)定

6.員工守則規(guī)定公司的和一般規(guī)章制度。A、基本方針B、生產(chǎn)工藝C、產(chǎn)品數(shù)量

7.本公司制度的員工守則適用于被集團(tuán)所錄用的員工。A、正式員工B、臨時(shí)員工C、以上兩者皆是

8.安普敦集團(tuán)員工守則第二章的名稱是。A、公司簡(jiǎn)介和經(jīng)營理念B、培訓(xùn)和發(fā)展C、工作守則

9.公司的主導(dǎo)產(chǎn)品是：。A、五金百貨B、健身器材C、汽車配件

10.安普敦集團(tuán)的發(fā)展得利于的開發(fā)和利用，至今發(fā)展成集開發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體且具有一定規(guī)模的專業(yè)企業(yè)。A、新產(chǎn)品B、人才C、電腦系統(tǒng)化

11.集團(tuán)始終以品質(zhì)質(zhì)量保證與產(chǎn)品創(chuàng)新來滿足需求。A、新世紀(jì)B、客戶C、協(xié)力廠

12.集團(tuán)以貫徹“落實(shí)品質(zhì)政策；提升人員素質(zhì)、產(chǎn)品持續(xù)改善；真誠服務(wù)”為永續(xù)經(jīng)營的目標(biāo)。A、顧客B、同行業(yè)C、協(xié)力廠

13.公司錄用員工的最低年齡為歲。A、16歲B、18歲C、20歲

14.員工必須確保其在錄用時(shí)填寫的個(gè)人資料是準(zhǔn)確、真實(shí)的。如有不實(shí)填寫，公司可以除名并應(yīng)自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。若其中有任何變更，都必須及時(shí)通知并提供書面文件以供存盤。A、人事部門B、所屬部門主管C、部門文員

15.被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的被辭退的屬于。A、非過失性辭退B、過失性辭退C、經(jīng)營性辭退

16.公司因技術(shù)經(jīng)營情況發(fā)生變化而人員有多余的；公司瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間而需裁減人員；被辭退的屬于。A、非過失性辭退B、過失性辭退C、經(jīng)營性辭退

17.員工辭職時(shí)，須提前將書面申請(qǐng)遞交直接上級(jí)主管，得到人事部門的書面認(rèn)可后并做好工交接，方能辦理辭職手續(xù)。A、1個(gè)月B、1個(gè)星期C、2個(gè)月

18.公司因經(jīng)營的原因和發(fā)展需要，為員工提供合適的，并可根據(jù)實(shí)際情況向員工發(fā)出換崗、換職、調(diào)動(dòng)等調(diào)令。員工無正當(dāng)理由不得拒絕。A、工作崗位B、工作環(huán)境C、工作薪資

19.員工的晉升以其工作期間的表現(xiàn)、績(jī)效評(píng)估、學(xué)歷、經(jīng)歷、公司工齡、領(lǐng)導(dǎo)組織能力等為依據(jù)。A、晉升|B、綜合評(píng)定C、公布

20.員工反應(yīng)問題的程序是：。A、逐級(jí)報(bào)告B、直接向董事長(zhǎng)報(bào)告C、直接向人事課匯報(bào)

21.連續(xù)曠工達(dá)3天，或每月累計(jì)天數(shù)達(dá)6天者，屬于嚴(yán)重違紀(jì)，公司有權(quán)終止勞動(dòng)合同，按處理。A、自動(dòng)離職B、開除C、辭退

22.公司規(guī)定國家法定假日有薪假規(guī)定：請(qǐng)假者必須在法定假日天上班者，除此之外按無薪假計(jì)算。A、前一天B、前三天C、前15天

23.MRPⅡ指的是：。A、生產(chǎn)計(jì)劃B、人員需求計(jì)劃C、物料需求計(jì)劃

24.廠牌的正規(guī)配置是：。A、右胸B、左胸C、有則可

25.在公司內(nèi)打架者作處罰。A、教育學(xué)習(xí)B、大過C、開除

26.合同的訂立都必須遵循的原則。A、平等自愿、協(xié)調(diào)一致B、和平友好、共同發(fā)展C、勞動(dòng)法

27.安全的第一責(zé)任人是。A、管理部主管B、安全部主任C、總經(jīng)理(廠長(zhǎng))

28.消防工作應(yīng)貫徹的方針。A、安全生產(chǎn)，人人有責(zé)B、安全全第一，預(yù)防為主C、預(yù)防為主，防消結(jié)合

29.查事故隱患就是查安全管理漏洞，人的不安全行為和。A、員工工作的配合B、人的不安全思想C、物的不安全狀態(tài)

30.我國安全生產(chǎn)方針是：。A、安全第一，預(yù)防為主B、生產(chǎn)第一，安全為本C、安全服從于生產(chǎn)

31.走火信道堆放貨物。A、隨意B、嚴(yán)禁C、適當(dāng)

32.都有維護(hù)消防安全、保護(hù)消防設(shè)施、預(yù)防火災(zāi)、報(bào)告火警的義務(wù)。A、企事業(yè)單位B、任何單位、個(gè)人C、管理者

33.在工作中長(zhǎng)期吸入()是導(dǎo)致工作患硅肺病。A、石灰B、硅塵C、石膏

34.新進(jìn)人員的三級(jí)安全教育是指廠級(jí)教育、和班組教育。A、啟蒙教育B、車間教育C、禮儀教育

35.撲滅電器火災(zāi)時(shí)應(yīng)使用。A、二氧化碳滅火器B、二粉滅火齊C、泡沬滅火齊二、填空題(10分,每空0.5分)

1.質(zhì)量受、、、、因素影響。

2.外觀檢測(cè)一般用、、進(jìn)行檢驗(yàn)。

3.產(chǎn)品品質(zhì)檢測(cè)的要件有、、、及。

4.5350鏈蓋和1600鏈蓋主要區(qū)別在于、。

5.2008的扭力標(biāo)準(zhǔn)值是：，01012扭力標(biāo)準(zhǔn)值是，9820扭力標(biāo)準(zhǔn)值是。

6.鏈蓋松等即手壓鏈條要求壓下距離為。

7.產(chǎn)品上有R指，L指。

三、判斷題（5分，每小題1分）

1.產(chǎn)品品質(zhì)是產(chǎn)品在功能，外觀，規(guī)格，安全性，使用壽命等等方面要符合要求（）

2.品質(zhì)是在制程中檢驗(yàn)出來的，而不是制造出來的（）

3.在制程中品質(zhì)出現(xiàn)異常問題，應(yīng)立即通知調(diào)機(jī)人員調(diào)機(jī)改善（）

4.所有的不合格品是指報(bào)廢品，應(yīng)作報(bào)廢處理（）

5.產(chǎn)品外觀檢查一般是指缺脂，縮水，變形，刮花，油污等（）

四、簡(jiǎn)答題（15分，每小題3分）

1、檢查9820鏈蓋應(yīng)注意產(chǎn)品表面的哪些問題？

2、22300鏈蓋使用的是什么原料，外觀有何要求，請(qǐng)簡(jiǎn)述？