兼職員工勞動(dòng)合同2024年

兼職員工勞動(dòng)合同2024年通用合同編號(hào)：__________兼職員工勞動(dòng)合同（2024年通用）甲方（用人單位）：地址：法定代表人：乙方（員工）：身份證號(hào)碼：通訊地址：聯(lián)系電話：鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方處兼職一事，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方處擔(dān)任兼職工作，具體崗位及職責(zé)如下：（此處填寫具體崗位及職責(zé)）1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。1.3乙方的工作時(shí)間安排應(yīng)遵循甲方的規(guī)定，如需調(diào)整，甲方應(yīng)提前通知乙方。第二條勞動(dòng)報(bào)酬2.1乙方兼職期間的報(bào)酬按小時(shí)計(jì)，標(biāo)準(zhǔn)為人民幣（大寫）：____元/小時(shí)。2.2乙方的工作時(shí)間及報(bào)酬結(jié)算按甲方制定的規(guī)定執(zhí)行。2.3乙方依法享受節(jié)假日、休息日，甲方按相關(guān)規(guī)定支付乙方工資。第三條試用期及合同期限3.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2乙方在合同期內(nèi)享有試用期，試用期為____個(gè)月，自乙方正式上班之日起計(jì)算。3.3試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實(shí)際表現(xiàn)，決定是否正式錄用乙方。第四條保密條款4.1乙方在甲方兼職期間，接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2乙方在合同終止后，仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)對(duì)甲方保密信息的保密義務(wù)，期限為____年。4.3乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此給甲方造成的損失。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方在合同期內(nèi)提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付甲方因此產(chǎn)生的損失。5.3甲方未按照約定支付乙方工資的，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條爭(zhēng)議解決6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。甲方（用人單位）：乙方（員工）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方支付給乙方工資的銀行轉(zhuǎn)賬記錄8.甲方與乙方簽訂的其他協(xié)議或文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定支付乙方工資：甲方未按時(shí)、足額支付乙方工資，或未按照合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付。2.乙方未按照約定完成工作任務(wù)：乙方未按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合甲方要求。3.乙方提前解除合同：乙方在合同期內(nèi)提前解除合同，未按照合同約定提前通知甲方。4.乙方違反保密義務(wù)：乙方在合同期內(nèi)或合同終止后，泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。5.其他違約行為：甲乙雙方在合同履行過程中，違反合同約定的其他條款。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指依法成立的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位等。2.員工：指與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。3.兼職：指員工在主業(yè)之外，從事的第二職業(yè)。4.試用期：指用人單位與員工在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，為相互了解對(duì)方是否適合工作崗位而約定的考察期。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。6.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。7.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定所應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的民事責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按照約定支付乙方工資：乙方有權(quán)要求甲方支付工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。2.乙方未按照約定完成工作任務(wù)：甲方有權(quán)要求乙方按時(shí)完成工作任務(wù)，必要時(shí)可以解除合同。3.乙方提前解除合同：乙方應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付甲方因此產(chǎn)生的損失。4.乙方違反保密義務(wù)：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此給甲方造成的損失。5.其他問題：雙方應(yīng)積極溝通協(xié)商，本著公平公正的原則，解決合同履行過程中的問題。五、所