2024美容院勞務(wù)用工合同樣本

2024美容院勞務(wù)用工合同樣本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________第一條勞務(wù)內(nèi)容1.1乙方在甲方從事__________工作，具體工作內(nèi)容、工作地點、工作時間等詳見附件。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的規(guī)章制度、工作流程和操作規(guī)范進(jìn)行工作，確保工作質(zhì)量。第二條勞務(wù)期限2.1本勞務(wù)用工合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期滿后，如雙方愿意繼續(xù)合作，可提前一個月書面續(xù)約。第三條勞務(wù)報酬3.1乙方勞務(wù)報酬為每月__________元，按月支付。3.2乙方加班工資按照甲方規(guī)定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)支付。3.3乙方享受甲方規(guī)定的獎金、補貼等福利待遇。第四條勞動保護(hù)與保障4.1甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和用品，確保乙方的人身安全。4.2甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.3甲方應(yīng)依法為乙方提供休息休假、勞動保護(hù)、職業(yè)培訓(xùn)等福利待遇。第五條保密條款5.1乙方在甲方工作期間，接觸到的有關(guān)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，應(yīng)嚴(yán)格保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為本合同約定的勞務(wù)報酬的__________%。6.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并支付甲方因此產(chǎn)生的損失。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.甲方（用人單位）資質(zhì)證明文件

2.乙方（勞動者）身份證明文件

3.工作內(nèi)容、工作地點、工作時間等詳細(xì)說明

4.甲方規(guī)章制度、工作流程和操作規(guī)范

5.社會保險繳納證明文件

6.乙方保密協(xié)議

7.乙方提前解除合同書面通知二、違約行為及認(rèn)定：

1.甲方未按約定提供勞動保護(hù)設(shè)施和用品，導(dǎo)致乙方人身安全受損

2.甲方未按約定支付乙方勞務(wù)報酬

3.甲方未按約定為乙方繳納社會保險

4.甲方未按約定提供休息休假、勞動保護(hù)、職業(yè)培訓(xùn)等福利待遇

5.乙方未按約定保密甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等

6.乙方未按約定提前通知甲方解除合同

7.乙方未按約定支付甲方因此產(chǎn)生的損失三、法律名詞及解釋：

1.勞務(wù)用工：指勞動者在用人單位提供的工作崗位上，按照約定的工作時間、工作內(nèi)容提供勞動力，用人單位支付勞務(wù)報酬的一種勞動關(guān)系。

2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因疾病、事故、失業(yè)等社會風(fēng)險而實行的一種社會保障制度。

4.違約金：指當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，按照合同約定或者依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方在工作中受傷，甲方未提供勞動保護(hù)設(shè)施和用品：甲方應(yīng)立即采取措施保障乙方人身安全，并依法承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

2.甲方延遲支付乙方勞務(wù)報酬：甲方應(yīng)立即支付拖欠的勞務(wù)報酬，并支付延遲支付期間的利息。

3.甲方未為乙方繳納社會保險：甲方應(yīng)補繳未繳納的社會保險，并支付相應(yīng)的滯納金。

4.乙方違反保密義務(wù)：甲方可要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，并有權(quán)要求乙方賠償因此造成的損失。

5.乙方提前解除合同：乙方應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并支付甲方因此產(chǎn)生的損失。五、所有應(yīng)用場景：

1.甲方為美容院，需要雇傭?qū)I(yè)的美容師、化妝師等從事美容服務(wù)的工作人員。

2.甲方為化妝品公司，需要雇傭銷售人員、市場推廣人員等從事銷售